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ミネベアミツミ株式会社の働き方・ワークライフバランス

最終更新: 2026年8月 ｜ ミネベアミツミ株式会社の働き方・ワークライフバランスを徹底分析

ミネベアミツミ株式会社は東証プライム上場、従業員81,383人（連結・2026年3月末／パート・派遣を除く）、1951-07-16設立、資本金682億5,800万円（2026年3月期）で、ミネベアミツミ株式会社は、長野県御代田町に本社を置く総合精密部品メーカーです。

ミネベアミツミの労働環境は、月平均残業5〜7時間・有給消化率81.6%と数値上は良好。定時帰宅できる部署が多い一方、部署により残業量に差がある。

リモートワークは原則不可（介護・育児等の事情がある場合のみ限定的に認められる）。離職率2.5%と製造業平均を大きく下回る安定した職場環境。

ミネベアミツミ株式会社の求人データでは、公開求人は166件、主な職種は技術職（機械・電気）・製造・技術・企画・管理、勤務地は神奈川県・東京都・長野県、想定年収は500〜900万円です。

この記事のポイント

  • 平均残業時間: 月平均5.28〜6.66時間（2024年度実績）

  • 有給取得率: 81.6%（2024年3月期）。

    リフレッシュ休暇として年間5日間の連続休暇取得を推奨しており、土日と合わせて7〜9日間の連続休暇も可能。

  • リモートワーク: 原則として出社勤務。

    リモートワークは子育て・介護等の事情がある社員に限定。

    課長判断で暗に認めるケースもあるが、公式制度としては整備されていない。

  • 激務の実態も検証

  • 東証プライム上場、従業員81,383人（連結・2026年3月末／パート・派遣を除く）、1951-07-16設立、資本金682億5,800万円（2026年3月期）

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企業情報

企業名
ミネベアミツミ株式会社
本社
〒389-0293 長野県北佐久郡御代田町大字御代田4106-73
従業員数
81,383人（連結・2026年3月末／パート・派遣を除く）
上場
東証プライム（6479）
資本金
682億5,800万円（2026年3月期）
設立
1951年7月
代表
代表取締役 会長 CEO 貝沼由久
ミネベアミツミ株式会社の求人・企業情報を見る →

ミネベアミツミ株式会社の働き方の概要

ミネベアミツミの労働環境は、月平均残業5〜7時間・有給消化率81.6%と数値上は良好。定時帰宅できる部署が多い一方、部署により残業量に差がある。

リモートワークは原則不可（介護・育児等の事情がある場合のみ限定的に認められる）。離職率2.5%と製造業平均を大きく下回る安定した職場環境。

ワークライフバランスの主要データ

平均残業時間

月平均5.28〜6.66時間（2024年度実績）

有給取得率

81.6%（2024年3月期）。リフレッシュ休暇として年間5日間の連続休暇取得を推奨しており、土日と合わせて7〜9日間の連続休暇も可能。

リモートワーク

原則として出社勤務。リモートワークは子育て・介護等の事情がある社員に限定。課長判断で暗に認めるケースもあるが、公式制度としては整備されていない。

コロナ禍で一時的に在宅勤務が導入されたが、収束後はフル出勤に戻った。副業も原則不可。

繁忙期・閑散期

決算期（3月）前後や大型プロジェクトの納期前に業務が集中する傾向。ベアリング・モーター等の需要変動により製造部門では季節的な繁忙が発生する場合がある。

部署・職種別の残業傾向

ミネベアミツミ株式会社の管理・間接部門・技術・開発部門・製造・現場部門など3部署の残業傾向を調査しました。

管理・間接部門ほぼ残業なし〜月5時間程度。定時帰宅が基本
技術・開発部門月10〜20時間程度。プロジェクト繁忙期には増加する傾向
製造・現場部門シフト勤務のため残業は少ないが、繁忙期は交替勤務の負荷がある

「激務」の実態

ミネベアミツミ株式会社の労働環境の実態

全社的な月平均残業5〜7時間のデータが示す通り、激務とは言い難い。ただし部署や事業所によって差が大きく、一部の部署では日によって20時頃まで残業することもある。「激務できつい」という評判が一部あるが、データ上は製造業としてかなり短い残業時間。

パワハラの実態・対策

ハラスメントに関する口コミ・対策

職場によってはパワハラが報告されている。中堅幹部クラスで精神疾患による休職・退職が続いているケースが指摘されている部署もある。ただし全社的な問題というよりは特定の部署・上司に依存する問題と考えられる。

退職理由で多いもの

  • 1トップダウンの社風や変化への適応が困難
  • 2キャリアアップ・成長の機会の不足
  • 3部署により人間関係やパワハラの問題
  • 4リモートワーク不可・副業禁止など働き方の制約
  • 5やりがい・裁量の不足

業界平均との比較

業界水準との比較

離職率2.5%は製造業平均5.3%の約半分と非常に低い。平均勤続年数18.4年も業界水準を上回る。月平均残業時間5〜7時間は電子部品業界の中でも短い水準。

有給消化率81.6%は全産業平均を上回る良好な水準。まとめて、電子部品メーカーの中では労働環境の数値指標は優秀。

まとめ: ミネベアミツミ株式会社の働き方・ワークライフバランス

  1. 東証プライム上場のミネベアミツミ株式会社の平均残業時間は「月平均5.28〜6.66時間（2024年度実績）」です。

  2. リモートワークは「原則として出社勤務。

    」の状況です。

  3. 業界比較では「離職率2.5%は製造業平均5.3%の約半分と非常に低い。

    」という位置づけです。

  4. パワハラの実態については「職場によってはパワハラが報告されている。

    」。

ミネベアミツミ株式会社の掲載求人（166件）

キャリビーに掲載中のミネベアミツミ株式会社の求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種求人数
技術職（機械・電気）85件
製造・技術16件
企画・管理15件
その他13件
ITエンジニア13件
技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）8件
技術職（組み込みソフトウェア）7件
技術職（化学・素材・化粧品・トイレタリー）3件

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全166件

技術職（機械・電気）85件

【軽井沢】半導体・電子部品の品質保証（技術的深掘り／評価・不具合解析）◆国内屈指のグローバルメーカー

500〜850万円 長野県 技術職（機械・電気）

【軽井沢】グローバル品質推進（設計～量産／海外工場連携／英語・中国語）～連続増収の精密部品メーカー

500〜850万円 長野県 技術職（機械・電気）

【長野／軽井沢工場】品質保証エンジニア◆中国語スキルを活かせる◆国内屈指のグローバルメーカー

550〜850万円 長野県 技術職（機械・電気）

【長野／軽井沢工場】設備改善エンジニア（電気制御・プログラム作成）◆国内屈指のグローバルメーカー

500〜850万円 長野県 技術職（機械・電気）

【長野】設計開発業務（ピボットアッセンブリー、小型ボールねじ等）◆国内屈指のグローバルメーカー

500〜850万円 長野県 技術職（機械・電気）

評価・実験（機械）｜長野県｜年収500〜850万円

500〜850万円 長野県 技術職（機械・電気）

製造・技術16件

【東京】車載ECU向けソフトウェア設計・開発※車載製品の新開発における電動化・知能化製品の需要に貢献

550〜800万円 東京都 港区 製造・技術

【東京】車載ECU用システムの設計・開発※東証プライム／11期連続過去最高売上更新

550〜850万円 東京都 港区 製造・技術

【多摩】生産計画管理※事業計画策定～損益管理まで携わり経営貢献を実感可能／東証プライム市場上場

500〜700万円 東京都 多摩市 製造・技術

【福岡】開発設計＜車載向けコイルの設計業務＞◆プライム上場／総合電機メーカー／フレックス

500〜850万円 福岡県 飯塚市 製造・技術

【福岡】生産技術＜設備設計、 電気回路設計＞◆プライム上場／総合電機メーカー／フレックス

500〜850万円 福岡県 飯塚市 製造・技術

【厚木市】特許出願業務（回路系）◆発明抽出、出願・権利化業務、特許調査業務など◆年間休日121日

500〜850万円 神奈川県 厚木市 製造・技術

企画・管理15件

【長野／軽井沢工場】特許技術者（知財戦略立案、発明発掘など）◆国内屈指のグローバルメーカー

500〜800万円 長野県 企画・管理

【長野／将来的に駐在の可能性有】グローバル調達（調達改革）◆国内屈指のグローバルメーカー

500〜750万円 長野県 企画・管理

【長野／軽井沢工場】計数管理業務◆国内屈指のグローバルメーカー◆海外売上高約70％

500〜850万円 長野県 企画・管理

【多摩】財務＜資金管理・子会社財務業務支援・外国為替管理など＞◆フレックス／年間休日121日◆

500〜1000万円 東京都 企画・管理

【浜松／袋井市】事業管理・経営企画◆プライム上場／マイカー通勤可／福利厚生充実

500〜800万円 静岡県 袋井市 企画・管理

【多摩】経理＜決算関連業務、海外子会社の経理支援業務等＞国内外をサポート◆年間休日121日

500〜850万円 東京都 企画・管理

その他13件

【汐留駅】ロボット制御のファームウエア開発(次世代新製品開発)※世界トップレベルの技術力に触れる！

550〜950万円 東京都 港区 その他

【厚木市】契約審査・係争◆英語力を活かせる◆フレックスタイム制あり◆年間休日121日

500〜850万円 神奈川県 厚木市 その他

【港区】事業推進（決算業務・損益見込み表作成など）◆フレックスタイム制あり◆年間休日121日

500〜850万円 東京都 港区 その他

【鳥取米子／I・Uターン歓迎】ポジションマッチング求人※「街の住みここちランキング」3年連続1位

500〜800万円 鳥取県 米子市 その他

【軽井沢】事業本部の計数管理・プロジェクトサポート※経営層に近しい／多角化経営で安定◎プライム上場※

500〜750万円 長野県 北佐久郡 その他

【軽井沢】車載顧客のドキュメント作成管理（IATF16949/VDA6.3）※プライム上場／業績堅調

550〜850万円 長野県 北佐久郡 その他

ITエンジニア13件

【汐留駅】複数ロボット(ロボットアーム・ハンド)の制御ソフトエンジニア※生成AIによるロボット制御等

550〜950万円 東京都 港区 ITエンジニア

【汐留駅】組込みソフトエンジニア(モーター制御の次世代新製品開発)※リーダー候補募集／プライム上場

650〜950万円 東京都 港区 ITエンジニア

【汐留駅】モーター制御/MBD開発エンジニア(次世代新製品開発)※プライム市場上場メーカー

550〜950万円 東京都 港区 ITエンジニア

【汐留駅】時系列データ処理・AIモデルの組込みエンジニア※次世代新製品開発をお任せ／プライム上場

550〜950万円 東京都 港区 ITエンジニア

【軽井沢：ポジションサーチ】機械系エンジニア◇プライム上場／ニッチトップ製品多数◇

450〜750万円 長野県 北佐久郡 ITエンジニア

【鳥取米子/ポジションサーチ】電気・電子エンジニア◇12期連続で過去最高売上／プライム上場企業◇

500〜850万円 鳥取県 米子市 ITエンジニア

技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）8件

【長野／軽井沢工場】システム開発エンジニア◆国内屈指のグローバルメーカー

500〜850万円 長野県 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【長野／軽井沢工場】AI／DX担当（システム検討、導入、展開）◆国内屈指のグローバルメーカー

500〜850万円 長野県 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【厚木】社内SE／インフラ＜社内システム＞◆フレックスタイム制有／年間休日121日◆

500〜850万円 神奈川県 厚木市 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【東京・多摩】FAアプリケーションエンジニア◆プライム上場／総合電機メーカー

500〜850万円 東京都 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【東京・多摩】社内SE（インフラ）◆プライム上場／総合電機メーカー／フレックス制

500〜850万円 東京都 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【東京・多摩】サイバーセキュリティーネットワークエンジニア◆プライム上場／総合電機メーカー

500〜850万円 東京都 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

技術職（組み込みソフトウェア）7件

【鳥取／米子】BLモーター生産技術◆東証プライム上場◆年間休日121日◆フレックス◆

500〜700万円 鳥取県 米子市 技術職（組み込みソフトウェア）

【厚木】自社電子部品を活かすプロトタイピング＆製品化推進エンジニア～技術起点の新規事業／フレックス

500〜850万円 神奈川県 厚木市 技術職（組み込みソフトウェア）

【厚木】組み込みF/W開発◆プライム上場／総合電機メーカー／フレックス制

500〜850万円 神奈川県 厚木市 技術職（組み込みソフトウェア）

【群馬】半導体関連のアプリケーション開発◆プライム上場／総合電機メーカー／フレックス◆

500〜1000万円 群馬県 太田市 技術職（組み込みソフトウェア）

【岐阜】半導体関連のアプリケーション開発◆プライム上場／総合電機メーカー／フレックス◆

500〜1000万円 岐阜県 岐阜市 技術職（組み込みソフトウェア）

【鳥取米子/ポジションサーチ】組込み制御・ソフトウェア◇14期連続で過去最高売上／プライム上場企業◇

500〜850万円 鳥取県 米子市 技術職（組み込みソフトウェア）

技術職（化学・素材・化粧品・トイレタリー）3件

技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）3件

営業2件

人事・採用1件

出典・参考情報

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よくある質問

Q.ミネベアミツミ株式会社の平均残業時間は？
A.月平均5.28〜6.66時間（2024年度実績） 残業時間は部署や時期によって変動するため、希望する職種の傾向も確認しましょう。
Q.ミネベアミツミ株式会社の有給取得率は？
A.81.6%（2024年3月期）。リフレッシュ休暇として年間5日間の連続休暇取得を推奨しており、土日と合わせて7〜9日間の連続休暇も可能。 有給取得率は部署の雰囲気や繁忙期によっても異なります。
Q.ミネベアミツミ株式会社はリモートワークできる？
A.原則として出社勤務。リモートワークは子育て・介護等の事情がある社員に限定。課長判断で暗に認めるケースもあるが、公式制度としては整備されていない。コロナ禍で一時的に在宅勤務が導入されたが、収束後はフル出勤に戻った。副業も原則不可。 リモートワークの適用範囲は職種やチームによって異なる場合があります。
Q.ミネベアミツミ株式会社は激務？
A.全社的な月平均残業5〜7時間のデータが示す通り、激務とは言い難い。ただし部署や事業所によって差が大きく、一部の部署では日によって20時頃まで残業することもある。「激務できつい」という評判が一部あるが、データ上は製造業としてかなり短い残業時間。 「激務」の印象はポジションや部署によって大きく異なるため、本記事の詳細分析を参考にしてください。
Q.ミネベアミツミ株式会社のパワハラの実態は？
A.職場によってはパワハラが報告されている。中堅幹部クラスで精神疾患による休職・退職が続いているケースが指摘されている部署もある。ただし全社的な問題というよりは特定の部署・上司に依存する問題と考えられる。 ハラスメント対策の有無は転職先選びの重要な判断材料です。
Q.ミネベアミツミ株式会社の働き方は業界平均と比べてどう？
A.離職率2.5%は製造業平均5.3%の約半分と非常に低い。平均勤続年数18.4年も業界水準を上回る。月平均残業時間5〜7時間は電子部品業界の中でも短い水準。有給消化率81.6%は全産業平均を上回る良好な水準。まとめて、電子部品メーカーの中では労働環境の数値指標は優秀。 同業他社との比較で自分に合った働き方を見極めましょう。
Q.ミネベアミツミ株式会社の繁忙期は？
A.決算期（3月）前後や大型プロジェクトの納期前に業務が集中する傾向。ベアリング・モーター等の需要変動により製造部門では季節的な繁忙が発生する場合がある。 繁忙期の負荷は年収とのバランスで評価することが大切です。
Q.ミネベアミツミ株式会社の公開求人は何件ありますか？
A.東証プライム上場企業のミネベアミツミ株式会社は現在166件の公開求人があります。技術職（機械・電気）・製造・技術・企画・管理を中心に神奈川県・東京都で募集しています。
AIが企業研究、年収、社風、選考傾向、他社比較を整理するキャリビーの画面イメージ

働き方を比較

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