ミネベアミツミ株式会社 【厚木市】契約審査・係争◆英語力を活かせる◆フレックスタイム制あり◆年間休日121日その他の求人

海外従業員が大半を占めるグローバル企業では、契約は世界中の取引先と交わされます。

条文一つの解釈が、後の係争のリスクを左右する。

その入口で事業を守るのが契約審査・法務の仕事です。

ミネベアミツミの厚木拠点で、契約審査と係争対応を担い、英語力を生かして海外取引にも関わる方を募集します。

■ ミネベアミツミという会社

1951年に日本ミネチュアベアリングとして設立され、2017年にミツミ電機と経営統合した総合精密部品メーカーです。

外径22mm以下のミニチュア・小径ボールベアリングで世界シェア60%以上を持ち、世界首位の地位にあります。

ベアリング、モーター、アナログ半導体、アクセス製品（自動車）、センサー、コネクター・スイッチ、電源、無線・通信・ソフトウェアの「8本槍」と呼ぶコア事業群を展開。

ベアリングの生産は約6割をタイ王国が担い、中国やシンガポール、米国などにも生産拠点を構えています。

2026年3月期の連結売上高は約1兆6,643億円、連結従業員数は81,383人。

東証プライム市場に上場しています（証券コード6479）。

■ この仕事でやること

・取引基本契約、売買契約、秘密保持契約などの審査・修正

・契約条件に関する事業部門への助言とリスクの洗い出し

・係争・紛争が生じた際の対応と社内外の関係者との調整

・英語を用いた海外取引先との契約に関わる業務

■ この仕事の面白さ・身につくもの

グローバルに製品を供給する企業の法務では、国内法だけでなく海外取引特有の論点にも触れられます。

契約という入口でリスクを設計し、係争の場面では会社の立場を守る。

事業を法務の視点から支える手応えが大きい役割です。

英語の契約実務や海外案件の経験を積みたい方にとって、専門性を伸ばせる環境です。

■ こんな方に向いています

・契約審査や企業法務の実務経験がある方

・英文契約や海外取引に関わる業務に前向きな方

・事業部門と連携しながらリスクを整理できる方

勤務地は神奈川県厚木市、雇用形態は正社員です。

フレックスタイム制があり、年間休日は121日。

想定年収は500万円から850万円程度で、法務のご経験や英語力に応じて相談できます。

詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。

（会社情報はミネベアミツミの公開情報およびIR資料にもとづく）

年間休日121日／フレックスタイム制