仕事版MBTI
ジョブタイプ64診断

キャリビー（BeyondLeap株式会社）が提供する独自のキャリア診断です。仕事での思考・判断を表す16タイプと、人との関わり方を表す4スタイルを組み合わせ、64タイプで傾向を整理します。タイプ判定に使う30問に加え、強み・価値観・経験などを含む全63〜81問に回答すると、仕事選びのヒントがわかります。公式のMBTI検査ではありません。

MBTIと同じE/I・S/N・T/F・J/Pの4文字でタイプを表しながら、判定の質問の多くを会議・締め切り・評価といった仕事の場面に置いた診断、という意味です。MBTIのタイプは場面によって違って出ることがあるため、仕事の場面に絞って聞くことで、一般的なMBTIでは見えにくい仕事でのタイプがわかります。ジョブタイプ64診断は、仕事での思考・判断を独自の設問で16タイプに分け、人との関わり方の4スタイルと組み合わせて64タイプにする、キャリビーのジョブタイプ診断です。公式のMBTI検査ではなく、公式MBTIの結果を64タイプに置き換えるものでもありません。

設問を見直したため、回答時間は再計測中です。質問は就業状況に応じて63〜81問で、選択肢をタップして進めます。戻って回答を直すことも、同じブラウザで24時間以内に保存した回答から再開することもできます。

はい。診断から詳細レポートまで完全無料で、追加課金はありません。答え終わるとすぐ、タイプ名・キャラクター・短い概要が読めます。詳しいレポートでは、強み・全体の見立て・次の一歩を確認できます。転職軸・適職・市場価値は概要と代表例までで、対応する詳細診断を終えるとその項目の全文が読めます。すでに有効な詳細結果があれば受け直す必要はありません。キャリビーをご利用中の方は、これまでの職歴・診断・相談内容も反映します。年収相場は十分な求人データがある場合に表示します。

もちろんです。転職への気持ちは「良い求人があれば考えたい」など、決めきれていない今の気持ちに近いものを選べます。今の仕事で強みを活かす方法や、これからの仕事選びの軸を整理できます。学生の方には現職の満足度を尋ねません。離職中の方には、直前の仕事の満足度を尋ねます。

診断だけで、相談や求人紹介の申込みにはなりません。相談したくなったときに、詳しいレポートから申し込めます。

これまでに診断した方の結果と比べて出しています。レア度は、あなたの64タイプが受検者の中で何人に1人かを示し、星5つは少ないタイプから順に数えても受検者の5%以下に収まるタイプです。偏差値は、6つの軸それぞれの傾きの強さを受検者の中の順位にして、平均50・標準偏差10の尺度に置き換えた数字で、偏差値60はおよそ上位16%です。回答した時点の傾向を比べたもので、能力や優劣を表すものではありません。受検者が増えると数字は更新されます。

公式MBTI検査ではありません。タイプ論を参考にした独自の16タイプ分類に、人との関わり方を表す4つのソーシャルタイプを組み合わせた診断です。タイプだけで能力や年収を決めることはありません。

あります。MBTIのタイプは、プライベートと仕事など、場面によって違って出ることがあります。ジョブタイプ64診断は質問の多くを仕事の場面に置いているため、普段の自分で答えたMBTIと違うタイプが出ることがあります。診断の途中で知っているMBTIを選ぶと、違いが出た軸だけ、仕事とプライベートの自分を1問ずつ追加で聞き、仕事側の答えも判定に使います。プライベートと違うタイプが出ても、それも含めて本当のあなたです。

別のものです。ジョブタイプ64診断は、キャリビー（BeyondLeap株式会社）が無料で提供するキャリア診断で、名前の似た他社の診断とは運営も設問も結果の内容も異なります。診断から詳細レポートまで無料です。個人情報の扱いは、このページ下部のプライバシーポリシーで確認できます。