日本電気株式会社（ＮＥＣ）の評判・口コミ

ページ表示時点: 2026年10月｜公開情報の確認日は各出典を参照

コアタイムなしのフルフレックス(スーパーフレックス)で自由に働ける。中抜けも可能。

部署によって残業時間や働き方に大きなばらつきがある。激務部署では月100時間超の残業も。

この記事のポイント

働き方の柔軟性：コアタイムなしのフルフレックス(スーパーフレックス)で自由に働ける。
中抜けも可能
風通しの良さ：社員同士のコミュニケーションが良好。
上司とも気兼ねなく会話でき風通しが良いと評価される
福利厚生：カフェテリアプラン(年間約86,000ポイント)が充実。
ほぼ自由に使える
部署格差：部署によって残業時間や働き方に大きなばらつきがある。
激務部署では月100時間超の残業も
意思決定速度：大企業特有の意思決定の遅さ。
承認プロセスが多い

企業情報

企業名: 日本電気株式会社（ＮＥＣ）
本社: 〒108-8001 東京都港区芝五丁目7番1号
従業員数: 104194
上場: 東証プライム（6701）
資本金: 4278.3億円
設立: 1899年7月
代表: 森田隆之（代表執行役社長兼CEO）

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日本電気株式会社（ＮＥＣ）の評判・口コミ概要

日本電気株式会社（ＮＥＣ）の口コミでは、良い評価として「コアタイムなしのフルフレックス(スーパーフレックス)で自由に働ける。中抜けも可能」が挙げられる一方、注意点として「部署によって残業時間や働き方に大きなばらつきがある。

激務部署では月100時間超の残業も」も指摘されています。職種・勤務地・投稿時期をそろえて読むことが重要です。

評価材料と入社前の注意点

日本電気株式会社（ＮＥＣ）について、公開情報から確認できる材料を5項目、入社前に確かめたい点を4項目に整理しました。

確認できる材料

働き方の柔軟性
コアタイムなしのフルフレックス(スーパーフレックス)で自由に働ける。中抜けも可能。
風通しの良さ
社員同士のコミュニケーションが良好。上司とも気兼ねなく会話でき風通しが良いと評価される。
福利厚生
カフェテリアプラン(年間約86,000ポイント)が充実。ほぼ自由に使える。
人柄
真面目で優しく面倒見がいい社員が多いと評価される。
女性活躍
女性管理職が増加傾向。産休・育休を申請しやすい雰囲気。

入社前に確認したい点

部署格差
部署によって残業時間や働き方に大きなばらつきがある。激務部署では月100時間超の残業も。
意思決定速度
大企業特有の意思決定の遅さ。承認プロセスが多い。
年功的要素
ジョブ型導入中だがまだ年功序列的な要素が残る部署もある。
メンタルヘルス
一部部署ではメンタル休職者が多いという報告あり。

転職前に確認するポイント

日本電気株式会社（ＮＥＣ）で入社後のミスマッチを防ぐために

1口コミの投稿日・職種・勤務地・雇用区分を応募先とそろえて確認する
2企業が公表した事実と個人の感想を分けて読む
3残業・有給・評価制度は配属予定部署の直近実績を確認する
4面接時の説明と労働条件通知書の内容を照合する

まとめ: 日本電気株式会社（ＮＥＣ）の評判・口コミ

コアタイムなしのフルフレックス(スーパーフレックス)で自由に働ける。
中抜けも可能。
部署によって残業時間や働き方に大きなばらつきがある。
激務部署では月100時間超の残業も。
口コミの投稿日・職種・勤務地を応募先とそろえて確認する
面接時の説明と労働条件通知書の内容を照合する

日本電気株式会社（ＮＥＣ）の掲載求人（60件）

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職種別の求人数

職種	求人数
その他	24件
ITエンジニア	16件
製造・技術	5件
企画・マーケティング	4件
営業	4件
人事・採用	3件
コンサルタント	2件
プロダクトマネジメント	2件

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全60件

その他24件

【在宅可】知財特許に関わる権利化・技術分析 ※無線通信（５G)領域／転勤無

680〜950万円神奈川県川崎市その他

【港区】法務(担当クラス)※週半分以上在宅可／海外契約など法務スキル向上できる環境

480〜650万円東京都港区その他

【東京／港区】プロジェクトリーダー／DX・モダナイゼーション◆NECグループ

400〜560万円東京都港区その他

【東京／港区】プロジェクトリーダー／DX・モダナイゼーション◆主任クラス

570〜790万円東京都港区その他

【リモート可】プロジェクトリーダー※テーマパーク・ホテル・不動産事業等サービス業向け

680〜1200万円東京都港区その他

【在宅可】PMI（Post Merger Integration）リーダー◆M＆A推進_CO4270

930〜1400万円東京都港区その他

ITエンジニア16件

【港区】アプリ開発PL（道路交通事業）■在宅リモート可/残業10H程度/大規模PJT

680〜990万円東京都港区 ITエンジニア

【川崎】OSS活用自動化エンジニア／コンサルティング・システム開発・構築・運用◆課長

930〜1200万円神奈川県川崎市 ITエンジニア

【川崎】OSS活用自動化エンジニア／コンサルティング・システム開発・構築・運用◆主任

680〜930万円神奈川県川崎市 ITエンジニア

【第二新卒歓迎／リモート可】インフラエンジニア※クラウド（AWS）挑戦可能／研修

500〜700万円 ITエンジニア

英語活かす◆クラウド事業のグローバルアライアンスディレクター（課長相当）◆リモート可♯

930〜1200万円神奈川県川崎市 ITエンジニア

英語活かす◆クラウド事業のグローバルアライアンスディレクター（部長相当）◆リモート可♯

1070〜1400万円神奈川県川崎市 ITエンジニア

製造・技術5件

【府中】太陽電池パドルの設計開発（人工衛星搭載用）◆日本の宇宙事業をリード／フレックス

680〜1090万円東京都府中市製造・技術

DX推進PM（製造業／スマートファクトリ・SCM領域）◆リモート可◆フルフレックス

680〜1200万円東京都港区製造・技術

【府中市】品質管理（防衛システム関連ソフトウェア製品）◆上流～下流まで／リーダークラス

680〜990万円東京都府中市製造・技術

プロジェクトマネージャー(製造業向け) ※最新技術を活用／在宅メイン／主任クラス

680〜990万円東京都港区製造・技術

【在宅勤務可】プロジェクトマネージャー（製造業向けDX：ERP・MES）

680〜1100万円東京都港区製造・技術

企画・マーケティング4件

【在宅半数】アナリストリレーションズ◆NECの技術と戦略を世界へ発信/英語力が活かせる_CO4274

680〜1200万円東京都港区企画・マーケティング

【ホテル業界経験者歓迎／リモート可】toBマーケティング※ホテルDX◆フルフレックス

680〜930万円東京都港区企画・マーケティング

事業成長を担うストラテジックプランナー・経営企画＜主任＞

680〜990万円神奈川県川崎市企画・マーケティング

事業成長を担うストラテジックプランナー・経営企画＜課長＞

930〜1100万円神奈川県川崎市企画・マーケティング

営業4件

ソリューション営業（大手リテール業界向け）◆リモート可◆フルフレックス

480〜930万円東京都港区営業

ITソリューション営業（大手コンビニ／スーパー）◆裁量◎／フルフレックス

450〜990万円東京都港区営業

ソリューション営業プロフェッショナル職（大手リテール）◆リモート可◆フルフレックス

930〜1200万円東京都港区営業

【港区／リモート可】ITソリューション営業◆航空業界DX×先端技術／完全フレックス

680〜990万円東京都港区営業

人事・採用3件

【週半分在宅】人事（労務制度設計運用・労働組合対応等）NECグループ10万人の下支え_CO4393

680〜1200万円東京都港区人事・採用

【週半分在宅】HRBPプロフェッショナル◆組織・人材戦略立案・実行/事業成長をドライブ_CO4369

930〜1400万円東京都港区人事・採用

【週半分在宅】グローバルHRビジネスパートナー◆英語力を活かした人事戦略企画_CO4415

930〜1400万円東京都港区人事・採用

コンサルタント2件

【東京／港区】ソリューションコンサルタント／エンタープライズアプリケーション◆課長

930〜1200万円東京都港区コンサルタント

【東京／港区】ソリューションコンサルタント／エンタープライズアプリケーション◆主任

680〜930万円東京都港区コンサルタント

プロダクトマネジメント2件

プロダクトマネージャー(建設業向け) ※週半分以上在宅可／いち事業全体をマネジメント

790〜1090万円東京都港区プロダクトマネジメント

【在宅可】プロダクトオーナー＆スクラムマスター（コーポレートDX）◆キャリア幅◎_CO2961

930〜1100万円東京都港区プロダクトマネジメント

調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

出典・参考情報

本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。

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よくある質問

Q.日本電気株式会社（ＮＥＣ）の良い評判は？

A.「働き方の柔軟性」: コアタイムなしのフルフレックス(スーパーフレックス)で自由に働ける。中抜けも可能。 / 「風通しの良さ」: 社員同士のコミュニケーションが良好。上司とも気兼ねなく会話でき風通しが良いと評価される。 / 「福利厚生」: カフェテリアプラン(年間約86,000ポイント)が充実。ほぼ自由に使える。

Q.日本電気株式会社（ＮＥＣ）の悪い評判・注意点は？

A.「部署格差」: 部署によって残業時間や働き方に大きなばらつきがある。激務部署では月100時間超の残業も。 / 「意思決定速度」: 大企業特有の意思決定の遅さ。承認プロセスが多い。 / 「年功的要素」: ジョブ型導入中だがまだ年功序列的な要素が残る部署もある。

Q.日本電気株式会社（ＮＥＣ）への転職で成功するポイントは？

A.口コミの投稿日・職種・勤務地・雇用区分を応募先とそろえて確認する。企業が公表した事実と個人の感想を分けて読む。残業・有給・評価制度は配属予定部署の直近実績を確認する。面接時の説明と労働条件通知書の内容を照合する

Q.日本電気株式会社（ＮＥＣ）の公開求人は何件ありますか？

A.東証プライム上場企業の日本電気株式会社（ＮＥＣ）は現在60件の公開求人があります。その他・ITエンジニア・製造・技術を中心に東京都・神奈川県で募集しています。

Q.日本電気株式会社（ＮＥＣ）の求人の想定年収レンジは？

A.求人の想定年収は400〜1400万円（中央値840万円）です。その他などの職種や経験年数により異なります。

Q.日本電気株式会社（ＮＥＣ）はどんな職種を募集していますか？

A.主な募集職種はその他・ITエンジニア・製造・技術・企画・マーケティング・営業です。勤務地は東京都・神奈川県が中心です。

Q.日本電気株式会社（ＮＥＣ）の転職は難しいですか？

A.60件の求人が公開されており、特にその他・ITエンジニアなどの職種で採用を強化しています。従業員104194の規模の企業です。