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株式会社千葉銀行の事業内容・強み・将来性

ページ表示時点: 2026年9月 ｜ 公開情報の確認日は各出典を参照

預金残高は16兆3,173億円、貸出金残高は14兆25億円(いずれも2026年3月期末時点)で、前年度末からそれぞれ653億円、8,194億円増えた。銀行本体のほか、証券・リース・カード会社などを含む「ちばぎんグループ」を形成し、地域の家計と企業をつなぐ伝統的な銀行業務から、デジタル・法人向け金融・市場運用まで事業領域を広げている。

2026年3月期の経常収益は4,450億37百万円(前期比828億58百万円増)、経常利益は1,388億15百万円(前期比313億8百万円増)。貸出金利息を中心とする資金運用収益の増加が主因で、貸出金の期中平残も前期比7,733億円増えている。

この記事のポイント

  • 預金残高16兆3,173億円(2026年3月期末)で、地方銀行の中でも上位規模を維持している

  • 2026年3月期の経常収益は4,450億37百万円(前期比828億58百万円増)、経常利益は1,388億15百万円(前期比313億8百万円増)。

    貸出金利息を中心とする資金運用収益の増加が主因で、貸出金の期中平残も前期比7,733億円増えている

  • 2022年3月期時点の預金残高ランキングでは横浜銀行・埼玉りそな銀行に次ぐ全国3位水準だった。

    2026年3月期末の預金残高は16兆3,173億円まで積み上がっており、同水準を保っているとみられる

  • 千葉興業銀行との経営統合は2025年9月29日に基本合意し、2027年4月1日をめどに持株会社を設立する計画だ。

    統合時点で店舗・人員の削減は行わない方針が示されており、地方銀行同士の統合としては規模拡大を優先した組み方になっている

  • OpenWorkの口コミには「上意下達の組織文化が課題」という投稿があり、意思決定の速さは部署によって差が出やすい

企業情報

企業名
株式会社千葉銀行
本社
千葉県千葉市中央区千葉港1番2号
従業員数
4142
上場
東証プライム（8331）
資本金
1450億6900万円
設立
1943年3月
代表
取締役頭取 米本努
株式会社千葉銀行の求人・企業情報を見る →

株式会社千葉銀行の事業概要

千葉銀行は千葉県千葉市に本店を置く地方銀行で、2026年3月期の経常収益は4,450億37百万円(前期比828億58百万円増)、経常利益は1,388億15百万円(前期比313億8百万円増)だった。預貸業務に加え、M&Aアドバイザリーやファンド運営など専門金融領域の求人も公開している。

事業内容

預金残高は16兆3,173億円、貸出金残高は14兆25億円(いずれも2026年3月期末時点)で、前年度末からそれぞれ653億円、8,194億円増えた。銀行本体のほか、証券・リース・カード会社などを含む「ちばぎんグループ」を形成し、地域の家計と企業をつなぐ伝統的な銀行業務から、デジタル・法人向け金融・市場運用まで事業領域を広げている。

事業セグメント

株式会社千葉銀行はリテール・法人バンキング・市場部門(運用・トレーディング・ALM)・法人金融・M&A/ファンド、3つの事業領域を展開しています。

リテール・法人バンキング

預金・貸出を中心とする本業。2026年3月期は貸出金が前年度末比8,194億円増の14兆25億円、預金が同653億円増の16兆3,173億円となった。

市場部門(運用・トレーディング・ALM)

有価証券運用やリスク管理、資産負債の総合管理を担う部門。公開求人でも市場部門の企画職を募集している。

法人金融・M&A/ファンド

M&Aアドバイザリーやファンドの組成・運用など専門金融サービス。公開求人にファンド運営・投資担当やM&Aアドバイザリーのサポート職がある。

業績・売上

公表されている業績情報

2026年3月期の経常収益は4,450億37百万円(前期比828億58百万円増)、経常利益は1,388億15百万円(前期比313億8百万円増)。貸出金利息を中心とする資金運用収益の増加が主因で、貸出金の期中平残も前期比7,733億円増えている。

株式会社千葉銀行の強み

  • 1預金残高16兆3,173億円(2026年3月期末)で、地方銀行の中でも上位規模を維持している
  • 2M&Aアドバイザリーやファンド運営など、預貸業務にとどまらない専門金融領域の求人を公開している
  • 32022年2月に銀行で初めて「プラチナえるぼし」認定を取得し、2016年にはグループ会社が「えるぼし」最上位認定を取得している
  • 4千葉興業銀行との経営統合(2027年4月めど)により、統合後の総資産は約25兆円規模になる見込みで、ふくおかフィナンシャルグループに次ぐ規模になる

業界ポジション・競合

業界ポジション

2022年3月期時点の預金残高ランキングでは横浜銀行・埼玉りそな銀行に次ぐ全国3位水準だった。2026年3月期末の預金残高は16兆3,173億円まで積み上がっており、同水準を保っているとみられる。

主な競合企業横浜銀行、福岡銀行、静岡銀行、京都銀行、千葉興業銀行

成長戦略

株式会社千葉銀行が公表している方向性

2027年3月期から2029年3月期までの第16次中期経営計画では、前計画のパーパス起点の経営を一段と進める段階と位置づけ、連結ROE11%程度(純資産ベース)、有価証券含み損益を除いたCET1比率10.5〜11.5%を目標に掲げている。

将来性を見るポイント

千葉興業銀行との経営統合は2025年9月29日に基本合意し、2027年4月1日をめどに持株会社を設立する計画だ。統合時点で店舗・人員の削減は行わない方針が示されており、地方銀行同士の統合としては規模拡大を優先した組み方になっている。

リスク・課題

転職前に確認したい事業上の論点

  • OpenWorkの口コミには「上意下達の組織文化が課題」という投稿があり、意思決定の速さは部署によって差が出やすい
  • 千葉興業銀行との経営統合に伴うシステム統合・組織再編の実務負荷が、2027年の統合時期に向けて高まる見込みだ

まとめ: 株式会社千葉銀行の事業内容・強み・将来性

  1. 業績の伸びは資金運用収益の増加が主因である点を、面接で自分の担当予定領域と照らして確認する

  2. 経営統合の実務がどの部署にどう影響するかは、配属予定部署の面接で直接聞く

  3. 預貸業務以外の専門領域(M&A・ファンド・市場運用)への配属を希望する場合は、必要な経験を求人票で個別に確認する

  4. 主力事業が誰のどの課題を解決しているかを見る

株式会社千葉銀行の掲載求人（110件）

キャリビーに掲載中の株式会社千葉銀行の求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種求人数
営業職25件
企画・管理23件
技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）18件
金融系専門職16件
事務・アシスタント12件
その他5件
専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）3件
ITエンジニア1件

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全110件

営業職25件

【千葉】法人営業（決済ソリューション営業）◆プライム上場／フレックス／年休122日／リモート可◆

500〜800万円 千葉県 千葉市中央区 営業職

【千葉】地域マーケティングソリューション担当◆フレックス制／リモート可／福利厚生◎

500〜1100万円 千葉県 営業職

【千葉県内】証券リテール営業◆顧客は紹介が中心／成果主義ではなくアフターフォローを重視

500〜1100万円 千葉県 営業職

【埼玉県内】証券リテール営業◆顧客は紹介が中心／成果主義ではなくアフターフォローを重視

500〜1100万円 埼玉県 営業職

【本店】富裕層向け提案営業（金融商品、相続関連業務等）◆転勤は基本千葉県内

500〜1100万円 千葉県 千葉市中央区 営業職

【千葉】法人営業（保険提案）◆100％既存営業／フレックス・リモート可／裁量◎

500〜1100万円 千葉県 千葉市中央区 営業職

企画・管理23件

【千葉市/在宅可】マーケティング・プロモーション～残業月11h程／賞与実績約6ヶ月／業界未経験歓迎

500〜1100万円 千葉県 千葉市中央区 企画・管理

【千葉】経理／日次～グループ会社の決算サポート／経理のエキスパートを目指せる／JR海浜幕張駅

500〜1100万円 千葉県 企画・管理

【銀行出身者歓迎】企画職オープンポジション◆フレックス制度有／プライム上場

500〜1100万円 千葉県 千葉市中央区 企画・管理

【千葉】住宅コンシェルジュ事業の企画・推進担当◆フレックス制／リモート可／福利厚生◎

500〜1100万円 千葉県 企画・管理

【千葉】サステナビリティ推進に向けた企画業務◆東証プライム上場／フレックス制度／福利厚生◎

600〜1100万円 千葉県 千葉市中央区 企画・管理

【東京】海外拠点の戦略企画～海外店の収益増強がミッション～◆フレックス可／福利厚生充実

500〜1100万円 東京都 中央区 企画・管理

技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）18件

【千葉】個人向けアプリ企画・開発＜UIUX・企画～運用まで一貫して対応可＞◆

500〜1100万円 千葉県 千葉市中央区 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【千葉】クラウドエンジニア＜千葉銀行グループの安定基盤×多種多様な案件でスキルUP＞安定性◎

500〜900万円 千葉県 千葉市美浜区 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【日本橋／リモート可】デジタル金融サービスの企画・推進／最先端FinTech事業

500〜1100万円 東京都 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【千葉市美浜区】AIプロダクトプランナー＜最新AI技術の調査・企画＞◆週2回程度在宅可

500〜800万円 千葉県 千葉市美浜区 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【千葉】業務改善エンジニア＜RPA×ITでDX・業務改善を推進＞安定性×働きやすい環境

500〜900万円 千葉県 千葉市中央区 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【東京】金融系システムエンジニア（開発・運用）※上流メイン／リモート可／最先端FinTech事業

500〜1100万円 東京都 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

金融系専門職16件

【東京】投資信託の計理・財務業務◆プライム上場／フレックス・リモート可／福利厚生充実

600〜1100万円 東京都 墨田区 金融系専門職

【海浜幕張】スタートアップ企業への投資推進担当◆カジュアル服勤務／フレックス・リモート可

500〜1100万円 千葉県 金融系専門職

【千葉／蘇我】企画業務（ローン審査・管理業務の効率化や審査基準の見直し）◆リモート・フレックス可

500〜1100万円 千葉県 金融系専門職

【東京】市場部門企画◆幅広いキャリア形成可能／カジュアル服勤務／フレックス・リモート可◆

500〜1100万円 東京都 中央区 金融系専門職

【千葉】決済ビジネス（プロセシング業務構築・不正検知等）◆フレックス／話題の地域経済圏ビジネス推進中

500〜1100万円 千葉県 金融系専門職

【千葉】プロジェクトファイナンス担当＜再エネ・自治体案件等＞中途入社多数◎／フレックス有

500〜1100万円 千葉県 千葉市中央区 金融系専門職

事務・アシスタント12件

【蘇我】金融事務（個人向けローン契約書類チェック）◆業界未経験歓迎◆サポート体制◎／働き方◎

300〜300万円 千葉県 事務・アシスタント

【千葉／蘇我】金融事務（融資に付随した申請や書類整理業務）業界未経験歓迎◆サポート体制充実・働き方◎

300〜300万円 千葉県 事務・アシスタント

【蘇我】金融事務（ローンに付随する保険等の手続き業務）◆業界未経験歓迎◆サポート体制◎／働き方◎

300〜300万円 千葉県 事務・アシスタント

【千葉／蘇我】有担保ローンカウンセリング担当◆業界未経験歓迎／サポート体制充実／働き方◎

300〜300万円 千葉県 事務・アシスタント

【千葉】WEB口座開設における案内受付・事務業務◆業界未経験歓迎◆サポート体制◎／働き方◎

300〜300万円 千葉県 事務・アシスタント

【千葉】住宅ローン推進業務（個人向け・反響・非対面）◆カジュアル服勤務／フレックス◆

500〜1100万円 千葉県 事務・アシスタント

その他5件

専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）3件

その他の職種1件

ITエンジニア1件

企画・マーケティング1件

営業1件

事務・管理1件

コンサルタント1件

クリエイター・クリエイティブ職1件

販売・サービス職1件

調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、 必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、 転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

出典・参考情報

本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。

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株式会社千葉銀行の社風・カルチャー・採用情報

よくある質問

Q.株式会社千葉銀行はどんな事業をしている？
A.預金残高は16兆3,173億円、貸出金残高は14兆25億円(いずれも2026年3月期末時点)で、前年度末からそれぞれ653億円、8,194億円増えた。銀行本体のほか、証券・リース・カード会社などを含む「ちばぎんグループ」を形成し、地域の家計と企業をつなぐ伝統的な銀行業務から、デジタル・法人向け金融・市場運用まで事業領域を広げている。
Q.株式会社千葉銀行の強みは？
A.預金残高16兆3,173億円(2026年3月期末)で、地方銀行の中でも上位規模を維持している。M&Aアドバイザリーやファンド運営など、預貸業務にとどまらない専門金融領域の求人を公開している。2022年2月に銀行で初めて「プラチナえるぼし」認定を取得し、2016年にはグループ会社が「えるぼし」最上位認定を取得している。千葉興業銀行との経営統合(2027年4月めど)により、統合後の総資産は約25兆円規模になる見込みで、ふくおかフィナンシャルグループに次ぐ規模になる
Q.株式会社千葉銀行の将来性は？
A.千葉興業銀行との経営統合は2025年9月29日に基本合意し、2027年4月1日をめどに持株会社を設立する計画だ。統合時点で店舗・人員の削減は行わない方針が示されており、地方銀行同士の統合としては規模拡大を優先した組み方になっている。
Q.株式会社千葉銀行の競合企業は？
A.横浜銀行、福岡銀行、静岡銀行 などが挙げられます。
Q.株式会社千葉銀行の業界でのポジションは？
A.2022年3月期時点の預金残高ランキングでは横浜銀行・埼玉りそな銀行に次ぐ全国3位水準だった。2026年3月期末の預金残高は16兆3,173億円まで積み上がっており、同水準を保っているとみられる。
Q.株式会社千葉銀行の成長戦略は？
A.2027年3月期から2029年3月期までの第16次中期経営計画では、前計画のパーパス起点の経営を一段と進める段階と位置づけ、連結ROE11%程度(純資産ベース)、有価証券含み損益を除いたCET1比率10.5〜11.5%を目標に掲げている。
Q.株式会社千葉銀行の公開求人は何件ありますか？
A.東証プライム上場企業の株式会社千葉銀行は現在110件の公開求人があります。営業職・企画・管理・技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）を中心に千葉県・東京都で募集しています。
Q.株式会社千葉銀行の求人の想定年収レンジは？
A.求人の想定年収は300〜1200万円（中央値800万円）です。営業職などの職種や経験年数により異なります。