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コムテック株式会社の評判・口コミ

ページ表示時点: 2026年9月 ｜ 公開情報の確認日は各出典を参照

サービス残業はないとの評価が多く、平均残業時間は月約24時間と比較的抑えられています(OpenWorkより)。

「客先単価の半分くらいしか給料をもらえない」など、客先請求単価に対するマージンの高さを指摘する声が複数あります(OpenWorkより)。全職種平均年収は約435万円で、IT・BPO業界で特別高い水準ではありません。

この記事のポイント

  • 残業管理：サービス残業はないとの評価が多く、平均残業時間は月約24時間と比較的抑えられています(OpenWorkより)

  • 給与水準：「客先単価の半分くらいしか給料をもらえない」など、客先請求単価に対するマージンの高さを指摘する声が複数あります(OpenWorkより)。

    全職種平均年収は約435万円で、IT・BPO業界で特別高い水準ではありません

企業情報

企業名
コムテック株式会社
業種
IT・通信
本社
東京都港区芝浦1丁目2番1号 シーバンスN館10F
従業員数
1125
資本金
3.1億円
設立
2014年10月
代表
伊倉宏英
コムテック株式会社の求人・企業情報を見る →

コムテック株式会社の評判・口コミ概要

コムテック株式会社の口コミでは、良い評価として「サービス残業はないとの評価が多く、平均残業時間は月約24時間と比較的抑えられています(OpenWorkより)」が挙げられる一方、注意点として「「客先単価の半分くらいしか給料をもらえない」など、客先請求単価に対するマージンの高さを指摘する声が複数あります(OpenWorkより)。全職種平均年収は約435万円で、IT・BPO業界で特別高い水準ではありません」も指摘されています。

職種・勤務地・投稿時期をそろえて読むことが重要です。

評判を見るときの前提

総合的な見方

OpenWorkの全職種平均年収は約435万円との情報があります。

評価材料と入社前の注意点

コムテック株式会社について、公開情報から確認できる材料を1項目、入社前に確かめたい点を1項目に整理しました。

確認できる材料

  • 残業管理

    サービス残業はないとの評価が多く、平均残業時間は月約24時間と比較的抑えられています(OpenWorkより)。

入社前に確認したい点

  • 給与水準

    「客先単価の半分くらいしか給料をもらえない」など、客先請求単価に対するマージンの高さを指摘する声が複数あります(OpenWorkより)。全職種平均年収は約435万円で、IT・BPO業界で特別高い水準ではありません。

退職理由を考える際の確認点

退職理由は職種・在籍時期・所属部署によって異なります。公開情報から読み取れる傾向を、入社後のミスマッチを防ぐ観点で整理しています。

見落としたくない論点

  • 給与水準への不満(客先単価とのマージン格差)(OpenWorkより)

「コムテック株式会社 やめとけ」の情報を検証

公開情報からの結論

客先単価に対する給与のマージンの高さへの不満が「やめとけ」と言われる主な理由とみられます。一方で残業時間の管理はしっかりしているとの評価もあり、給与水準を許容できるかが判断材料になります。

転職前に確認するポイント

コムテック株式会社で入社後のミスマッチを防ぐために

  • 1案件ごとの客先単価と自身の給与の関係を面接で確認する
  • 2残業時間の実態(サービス残業の有無)を配属予定チームで確認する
  • 3昇給・キャリアアップの仕組みを具体的に質問する

まとめ: コムテック株式会社の評判・口コミ

  1. サービス残業はないとの評価が多く、平均残業時間は月約24時間と比較的抑えられています(OpenWorkより)。

  2. 「客先単価の半分くらいしか給料をもらえない」など、客先請求単価に対するマージンの高さを指摘する声が複数あります(OpenWorkより)。

    全職種平均年収は約435万円で、IT・BPO業界で特別高い水準ではありません。

  3. 口コミの投稿日・職種・勤務地を応募先とそろえて確認する

  4. 面接時の説明と労働条件通知書の内容を照合する

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技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）25件

【名古屋／未経験◎】DX・業務改善コンサル支援◆販売・製造からオフィスワークへ☆年休125日

400〜600万円 愛知県 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【福岡】システムエンジニア（PM・PL）◆企画や構想、要件定義にも参画◆残業月平均20H以下

400〜650万円 福岡県 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【福岡】SE・プログラマ◆大手企業や地元企業向け業務システムの設計・開発・運用／リーダーを目指せる

400〜550万円 福岡県 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【福岡】サービスデスク＿リーダー候補（RPO）◆将来的には運用改善や後進育成にも参画

450〜600万円 福岡県 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

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400〜550万円 東京都 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

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400〜500万円 愛知県 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

事務・アシスタント8件

【リーダー候補】営業事務◆AI活用・DX推進のスキル身に着く／創業50年の老舗企業

400〜550万円 東京都 事務・アシスタント

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400〜600万円 東京都 事務・アシスタント

【職種未経験歓迎】事務チームリーダー◆平均残業9h／土日祝休／ITツール活用スキルが身につく

400〜600万円 東京都 事務・アシスタント

【未経験歓迎・営業経験者 活躍中！】営業事務◆クライアントの庶務やIT事務等◆研修・育成環境◎

400〜600万円 東京都 事務・アシスタント

【事務→SVへ】クライアントの営業支援業務◆大手案件×創業50年で安定性◎育産休取得・復帰100％

400〜600万円 東京都 事務・アシスタント

【小田原】データ入力・事務支援◆販売職などオフィスワーク未経験OK◆SVへのキャリパス有◆基本土日休

350〜450万円 東京都 事務・アシスタント

販売・サービス職7件

【営業経験者歓迎】クライアントの営業支援業務◆セミナー企画・運営や集計などミドル業務中心◆土日祝休

400〜600万円 東京都 販売・サービス職

【神奈川・営業経験者 活躍中！】業務改善コンサル◆クライアントの庶務やIT事務等◆研修育成環境◎

350〜550万円 神奈川県 販売・サービス職

【職種未経験歓迎】BPO総合職(SV候補) ◆残業9h／育休復帰率100%／顧客に伴走し課題解決

400〜600万円 東京都 販売・サービス職

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400〜500万円 愛知県 販売・サービス職

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350〜450万円 東京都 販売・サービス職

【大阪】BPO総合職（リーダー）　◆顧客支援・業務改善提案業務/BPO展開の安定企業

400〜450万円 大阪府 大阪市北区 販売・サービス職

その他5件

ITエンジニア4件

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専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）3件

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調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、 必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、 転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

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よくある質問

Q.コムテック株式会社の評判は？
A.OpenWorkの全職種平均年収は約435万円との情報があります。
Q.コムテック株式会社の良い評判は？
A.「残業管理」: サービス残業はないとの評価が多く、平均残業時間は月約24時間と比較的抑えられています(OpenWorkより)。
Q.コムテック株式会社の悪い評判・注意点は？
A.「給与水準」: 「客先単価の半分くらいしか給料をもらえない」など、客先請求単価に対するマージンの高さを指摘する声が複数あります(OpenWorkより)。全職種平均年収は約435万円で、IT・BPO業界で特別高い水準ではありません。
Q.コムテック株式会社は「やめとけ」と言われる？
A.客先単価に対する給与のマージンの高さへの不満が「やめとけ」と言われる主な理由とみられます。一方で残業時間の管理はしっかりしているとの評価もあり、給与水準を許容できるかが判断材料になります。
Q.コムテック株式会社の退職理由で多いものは？
A.給与水準への不満(客先単価とのマージン格差)(OpenWorkより) などが挙げられます。
Q.コムテック株式会社への転職で成功するポイントは？
A.案件ごとの客先単価と自身の給与の関係を面接で確認する。残業時間の実態(サービス残業の有無)を配属予定チームで確認する。昇給・キャリアアップの仕組みを具体的に質問する
Q.コムテック株式会社の公開求人は何件ありますか？
A.コムテック株式会社は現在64件の公開求人があります。技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）・事務・アシスタント・販売・サービス職を中心に東京都・愛知県で募集しています。
Q.コムテック株式会社の求人の想定年収レンジは？
A.求人の想定年収は300〜650万円（中央値474万円）です。技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）などの職種や経験年数により異なります。