東京都のITエンジニアの求人 2,706件（2026年11月最新）

メイテックフィルダーズの正社員エンジニアとして、ソフトウェア開発や試験・評価に携わるポジションです。東京都を中心に、さまざまな企業の開発現場で、組み込みソフトやシステムの開発、製品の試験・評価などの技術業務を担当します。プロジェクトごとに異なる製品や技術に関われるのが、技術者派遣ならではの環境です。 雇用形態はメイテックフィルダーズの正社員（無期雇用）で、想定年収は430万〜720万円程度を見込んでいます。勤務地は東京都を中心とした客先やメイテックフィルダーズの拠点です。 メイテックフィルダーズは1979年に設立された、機械や電気・電子などの分野の技術者派遣を手がける会社です。エンジニアを自社の正社員として雇用し、さまざまな企業の設計・開発や試験・評価のプロジェクトに送り出しています。東証プライム市場に上場する株式会社メイテックグループホールディングス（証券コード9744）のグループの主力企業です。具体的な業務内容や選考の進め方については、キャリビーの担当者が個別にご案内します。 （会社情報はメイテックフィルダーズおよびメイテックグループホールディングスの公開情報にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

インフラエンジニアのポジションで、毎週土曜日10時から18時に休日選考会を実施しています。サーバーやネットワークの構築・運用・保守に携わり、システムの安定稼働を支える役割を担います。研修体制が整っており、これからインフラ領域で経験を積みたい方にも取り組みやすい環境です。在職中で平日の選考が難しい方も、休日の選考会を活用して応募を進められます。 勤務地は東京都を想定し、雇用形態は正社員です。想定年収は383万円〜903万円のレンジで、経験やスキルに応じて決まります。残業は平均14.5時間程度とされ、無理なく業務に向き合える働き方が意識されています。 AKKODiSコンサルティング株式会社は、東京都港区に本社を置くエンジニアリング・ITコンサルティング企業で、2004年2月設立、資本金10億6,300万円。前身は株式会社VSNで、2012年にスイスのAdecco Group傘下となり、2023年4月に現社名へ商号変更しました。日本国内では7,000名規模の技術スペシャリストが在籍しています。具体的な業務範囲やキャリアパス、選考の流れについては、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報はAKKODiSコンサルティング公式サイトおよび各種公開情報にもとづく）

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

株式会社ＮＹＫ Ｂｕｓｉｎｅｓｓ Ｓｙｓｔｅｍｓの「Webアプリケーションエンジニア」の求人です。勤務地は東京都中央区、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 700万〜1000万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

SREエンジニアを募集しています。システムの信頼性向上と安定運用を担い、サービスを支える基盤づくりに携わるポジションです。夜勤がなく、年間休日122日、残業は月15時間程度との情報が示されており、働きやすさに配慮した環境とされています。 勤務地は東京都新宿区、雇用形態は正社員です。ハイブリッド勤務で、想定年収は500万円から800万円となります。在宅勤務が可能です。 当社はパーソルグループのテクノロジーソリューション事業を担い、親会社のパーソルホールディングス株式会社（東証プライム・証券コード2181）の100%子会社です（当社自体は非上場）。担当する領域やキャリアパス、選考の流れはキャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報はパーソルクロステクノロジー公式サイトおよびgBizINFO等の公開情報にもとづく）

株式会社日本総合研究所が、証券・円資金の管理および決済リスク管理分野のアプリケーションエンジニア／PMを募集します。SMBCグループ向けに、証券や資金管理、決済リスク管理に関わるシステムの開発を担うポジションです。 勤務地は東京都品川区の自社オフィス、雇用形態は正社員です。想定年収は580万円から1000万円のレンジが提示されています。フルフレックス制で在宅勤務にも対応した働き方が用意されています。 同社は三井住友フィナンシャルグループ（SMBCグループ）傘下の総合情報サービス企業で、シンクタンク、コンサルティング、ITソリューションの3事業を展開しています（資本金101億円、従業員数6,324名／2026年4月末現在）。金融の根幹に関わる専門領域のシステムに、内製で深く携われる点がこのポジションの特徴です。詳しい業務内容や選考の流れについては、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は日本総合研究所の公開情報にもとづく）

中小企業の現場では、いまだ電話とFAXが業務の中心という会社が少なくありません。そこへ音声×AIやクラウドPBX、IoTといった商材をどう届けるか。このポジションは、KDDIの通信基盤を背景に、パートナー企業と組んで地域や業種ごとのDXを前に進めるアライアンス営業兼企画の役割です。 ■ KDDIという会社 KDDIは携帯ブランド「au」を中核に、通信を起点として金融・エネルギー・DXまで事業を広げる総合通信事業者です。報告セグメントは「パーソナル」と「ビジネス」の2つで、法人領域では通信に加えてクラウド・IoT・データセンターなどを展開しています。本ポジションが関わるのは、KDDI単独ではなく販売パートナーと協働してDX商材を広げる「間販（かんはん）」の領域です。 ■ この仕事でやること ・音声×AI、クラウドPBX、IoTなどのDX商材について、販売パートナーとのアライアンス構築と関係深耕 ・パートナー経由で中小企業へ商材を届けるための販売スキームや企画立案 ・パートナー向けの提案資料・トレーニング・販促施策の設計と展開 ・市場動向やパートナーの声を踏まえた商材ラインアップの改善提案 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 自社で売り切る直販ではなく、パートナーの販売力をどう引き出すかを設計する「間販」ならではの視点が身につきます。一社一社の現場に深く入る直販に対し、ここでは仕組みで面を広げる発想が求められます。音声とAIの掛け合わせやクラウドPBXなど、企業の働き方を変える商材を扱うため、通信とDXの両方を語れる人材へと成長できます。 ■ こんな方に向いています ・代理店・パートナー営業や法人向けのアライアンス経験を活かしたい方 ・売って終わりではなく、販売の仕組みづくりまで踏み込みたい方 ・通信やDX、IoT領域に関心があり、商材企画にも関わりたい方 勤務地は東京都港区高輪（高輪ゲートウェイ駅ほか）、雇用形態は正社員、想定年収は576〜929万円です。パートナーとともに中小企業のDXを広げる、攻めと仕組みづくりを両立できるポジションです。 ■ 働く環境・待遇 ・完全週休2日制（土日祝・年末年始）で、年次有給休暇は最大20日付与。リフレッシュ休暇などの制度もあり ・標準勤務は9:00〜17:30（実働7時間30分）。部署や業務に応じてコアタイムのないフレックスタイム制、テレワーク、裁量労働制を選択可能 ・勤務終了から次の始業まで最低9時間の休息を確保する勤務間インターバル制を導入 ・育児休職は子が2歳になるまで取得でき、育児短時間勤務（5〜7時間）は子の小学校6年生修了時まで利用可能 ・男性の育児休職取得を後押しし、社外副業制度や最長3年の生涯学習休職制度など多様な働き方を整備 ・拠出額の12%を会社が負担する持株制度や、全国の保養所の特別料金利用などの福利厚生を用意 ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 公開クチコミでは、大企業として法令遵守の意識が高くワークライフバランスを取りやすい、管理職も含めて有給休暇の取得を促す雰囲気があるという声が見られます。一方で、残業時間や在宅勤務の可否は担当する案件や配属部署によって差が出るという指摘もあり、配属先の働き方は事前に確認しておきたいところです。

株式会社ベイカレント・テクノロジーで、Salesforceエンジニアを担う方を募集する求人です。Salesforceを用いたシステム導入や開発のプロジェクトに携わり、要件の整理から設計、構築、定着の支援までを担っていく役割が想定されます。プラットフォームの知見を活かして、クライアントの業務改善に貢献していくポジションです。 勤務地は東京都港区、雇用形態は正社員です。想定年収は600万円から2000万円のレンジが提示されており、経験やスキルに応じて検討されます。研修制度や働き方の詳細は、選考の過程で確認していくとよいでしょう。 当社は、戦略・業務・ITを手がける総合コンサルティングファーム、ベイカレントのグループ会社です。2024年9月の持株会社体制への移行にともない、ITコンサルティングおよびシステムインテグレーション領域を担う事業会社となりました。親会社の株式会社ベイカレント（証券コード6532）は東証プライムに上場しています。Salesforce領域の専門性を高めながら、上流から案件に関わっていきたい方に合います。具体的な案件内容や選考フローは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はベイカレントの公開情報および法人登記情報にもとづく）

みずほ証券株式会社の「業務系アプリ開発」の求人です。勤務地は東京都中央区、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 600万〜1200万円 ・フレックスタイム制、在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

東証プライム上場企業（グループ含む）で、経営基盤が安定しています。

GMOあおぞらネット銀行のiOS／Androidエンジニアとして、スマートフォン向けアプリの開発を担う職種です。エンジニアが主体となってサービスを開発するネット銀行において、モバイルアプリの設計や実装に携わります。 勤務地は東京都渋谷区で、雇用形態は正社員です。週2回のリモート勤務に対応し、想定年収は500万〜1000万円の範囲が提示されています。フレックスにも対応する働き方とされています。担当するアプリの範囲や開発体制については、選考のなかで確認していくとよいでしょう。 GMOあおぞらネット銀行は、あおぞら銀行とGMOインターネットグループが共同出資するインターネット銀行です。前身は1994年設立の日債銀信託銀行で、2018年に現商号へ商号変更しインターネット銀行事業を開始しました。本店は渋谷区道玄坂の渋谷フクラスにあります。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はGMOあおぞらネット銀行の公開情報にもとづく）

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

株式会社ＤｅｌｔａＸの「QAエンジニア」の求人です。勤務地は東京都千代田区、雇用形態は正社員です。フルリモート勤務が可能です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 600万〜936万円 ・在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

株式会社ベイカレント・テクノロジーで、アプリケーションエンジニアを担う方を募集する求人です。クライアント企業のシステム開発プロジェクトに携わり、アプリケーションの設計や開発を担っていく役割が想定されます。これまでの経験に応じて、適した案件にアサインされる形が想定されるポジションです。 勤務地は東京都港区、雇用形態は正社員です。想定年収は600万円から2000万円のレンジが提示されており、経験やスキルに応じて検討されます。担当する開発領域や働き方の詳細は、選考の中で確認していくとよいでしょう。 当社は、戦略・業務・ITを手がける総合コンサルティングファーム、ベイカレントのグループ会社です。2024年9月の持株会社体制への移行にともない、ITコンサルティングおよびシステムインテグレーション領域を担う事業会社となりました。親会社の株式会社ベイカレント（証券コード6532）は東証プライムに上場しています。経験を活かしながら、開発者としてのキャリアを広げていきたい方に向いています。具体的な案件内容や選考フローは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はベイカレントの公開情報および法人登記情報にもとづく）

株式会社ベイカレント・テクノロジーで、セキュリティエンジニアを担う方を募集する求人です。この求人は未経験の方も対象としており、クライアント企業の情報セキュリティに関する案件に携わりながら、専門性を身につけていける役割が想定されます。要件の整理や設計、運用の支援など、段階的に業務へ関わっていけるポジションです。 勤務地は東京都港区、雇用形態は正社員です。想定年収は600万円から2000万円のレンジが提示されており、経験やスキルに応じて検討されます。研修制度やキャリア支援の体制、働き方の詳細については、選考の過程で確認していくとよいでしょう。 当社は、戦略・業務・ITを手がける総合コンサルティングファーム、ベイカレントのグループ会社です。2024年9月の持株会社体制への移行にともない、ITコンサルティングおよびシステムインテグレーション領域を担う事業会社となりました。親会社の株式会社ベイカレント（証券コード6532）は東証プライムに上場しています。これからセキュリティ領域でキャリアを築いていきたい方に向いています。具体的な研修内容や選考フローは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はベイカレントの公開情報および法人登記情報にもとづく）

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

株式会社ベイカレント・テクノロジーで、セキュリティエンジニアを担う方を募集する求人です。クライアント企業の情報セキュリティに関する案件に携わり、要件の整理から設計、構築、運用まで、プロジェクトの上流工程を含めて関与していくポジションです。 勤務地は東京都港区で、雇用形態は正社員です。想定年収は600万円から2500万円のレンジが提示されており、経験やスキルに応じて幅広く検討される設計になっています。リモートワークの可否など個別の勤務条件については、選考の中で確認していくとよいでしょう。 当社は、戦略・業務・ITまでを手がける総合コンサルティングファーム、ベイカレントのグループ会社です。2024年9月のグループ持株会社体制への移行にともない、ITコンサルティングおよびシステムインテグレーション領域を担う事業会社として位置づけられました。親会社の株式会社ベイカレント（証券コード6532）は東証プライムに上場しています。大手企業のプロジェクトを上流から手がける環境で、セキュリティ領域の専門性を磨いていきたい方に向いています。具体的な業務範囲や研修制度、選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報はベイカレントの公開情報および法人登記情報にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

GMOあおぞらネット銀行のデータサイエンティストとして、銀行が保有する各種データの分析やモデル構築を担う職種です。エンジニアが主体となって自社でサービスを開発するネット銀行の環境で、データを活用したサービス改善や意思決定の支援に携わります。 勤務地は東京都渋谷区で、雇用形態は正社員です。在宅勤務に対応し、想定年収は600万〜1200万円の範囲が提示されています。フレックスや服装自由といった働き方の自由度がある環境とされています。具体的な業務範囲や利用する分析基盤については、選考のなかで確認していくとよいでしょう。 GMOあおぞらネット銀行は、あおぞら銀行とGMOインターネットグループが共同出資するインターネット銀行です。前身は1994年設立の日債銀信託銀行で、2018年に現商号へ商号変更しインターネット銀行事業を開始しました。本店は渋谷区道玄坂の渋谷フクラスにあります。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はGMOあおぞらネット銀行の公開情報にもとづく）

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

EVの使い勝手を大きく左右するのは、走行性能だけではありません。「いかに安全に、効率よく充電できるか」という制御の質が、日々の体験を決めます。SUBARUの電動化を、充電制御の側から支えるポジションです。 ■ 株式会社SUBARUという会社 水平対向エンジンとシンメトリカルAWD、運転支援システム「アイサイト」で「安心と愉しさ」を追求してきた自動車メーカーです。2030年に向けてBEVの比率を高める方針を公表し、ソルテラに続く電動車のラインアップ拡充を進めています。充電制御は、その電動化戦略を足元から支える重要領域です。本ポジションは東京都三鷹市の開発拠点が舞台です。 ■ この仕事でやること ・EV/電動車の充電制御（普通充電・急速充電等）に関わるソフトウェア開発 ・バッテリーや電源系と連携する制御ロジックの設計と作り込み ・実車・台上での評価検証、安全性や効率を満たすための改善 ・関連部門と連携した仕様検討と不具合解析 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 充電制御は、バッテリー・電源・通信・安全といった複数の技術が交わる領域です。電動化という転換期に、ユーザーの利便性と安全に直結する制御を作り込む手応えがあります。EVの根幹を担う知見が、これからのキャリアの強みになります。 ■ こんな方に向いています ・制御ソフトや電気・電子のご経験を活かしたい方 ・EVやバッテリー、電動化技術に関心がある方 ・安全と効率の両立というテーマに挑みたい方 勤務地は東京都三鷹市、雇用形態は正社員、想定年収は550〜1000万円です。残業は月30時間程度、在宅勤務は週1〜2回を取り入れ、働き方を調整しやすい環境です。詳しい職務内容や選考の進め方は、キャリビーのキャリアアドバイザーがご案内します。 ■ 働く環境・待遇 ・完全週休2日制（土・日）で年間休日は121日。ゴールデンウィーク・夏季・年末年始の連続休暇も整備 ・年次有給休暇の取得率は93.4%（2024年度）と高く、法令より厳しい時間外労働の上限（月79時間以下・年590時間以下）を独自に設定 ・1998年からフレックスタイム制を導入し、2021年度にコアタイムを廃止。全事業所で在宅勤務制度を運用 ・育児休業は子が満1歳まで（最長で2歳の誕生日後最初の4月末まで延長可）。男性の育児休業取得率は65.0%、平均取得日数は66.8日（2024年度） ・子育てサポート企業として、くるみんマーク（三つ星）を取得 ・独身寮・社宅・住宅関連補助、選択型福利厚生制度、自社車の社員割引などを用意 ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 公開クチコミでは、有給休暇が取得しやすく、在宅勤務やコアタイム廃止など働き方の改善が進んでいる点を評価する声が見られます。一方で、繁忙期や部署（生産技術・設計など）によっては残業が増えやすいとの声もあり、職場環境は配属先により差があるため、選考過程で具体的な勤務実態を確認することをおすすめします。

株式会社日本総合研究所が、リースシステム分野のアプリケーションエンジニア／PMを募集します。三井住友グループ向けのリース関連システムの開発に携わり、アプリケーション開発からプロジェクトマネジメントまでを担うポジションです。 勤務地は東京都品川区の自社オフィス、雇用形態は正社員です。想定年収は580万円から1000万円のレンジが提示されています。フルフレックス制で在宅勤務にも対応し、100%自社勤務の体制です。 同社は三井住友フィナンシャルグループ（SMBCグループ）傘下の総合情報サービス企業で、シンクタンク、コンサルティング、ITソリューションの3事業を展開しています（資本金101億円、従業員数6,324名／2026年4月末現在）。金融グループの業務システムを内製で支える環境で、特定領域に深く関われる点が特徴です。詳しい業務内容や選考の流れについては、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は日本総合研究所の公開情報にもとづく）

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

株式会社日立製作所が、大規模金融プロジェクトに上流から挑戦するアプリ／インフラエンジニア（担当者クラス）を募集しています。金融分野のシステム開発をアプリ・インフラの両面から担い、上流工程から関わる役割です。オープンポジションのため、経験に応じた配属が想定されます。 勤務地は東京都千代田区、雇用形態は正社員で、想定年収は490万〜560万円を目安としています。担当者クラスとして、大規模なプロジェクトのなかで経験を積んでいく働き方が想定されます。 日立製作所は1920年に設立された総合電機・社会インフラ企業で、東京証券取引所プライム市場および名古屋証券取引所プレミア市場に上場しています（証券コード6501）。ITやデータ活用基盤を軸とする社会イノベーション事業を展開しており、大規模な金融プロジェクトに上流から携われるのが特徴です。具体的な業務範囲や選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報は日立製作所の公開情報にもとづく）

神谷町を拠点に、通信キャリア案件を中心とした大手エンタプライズプロジェクトを担うサーバーエンジニアの募集です。上流工程から参画し、サーバー領域の設計・構築に携わっていただきます。 雇用形態は正社員で、勤務地は東京都港区（神谷町トラストタワー）。想定年収は650万円から1,370万円のレンジで提示されています。担当案件の規模や体制は、選考の過程で確認していくとよいでしょう。 伊藤忠テクノソリューションズ（略称CTC）は、伊藤忠商事グループの大手システムインテグレーターです。本社を東京都港区虎ノ門の神谷町トラストタワーに置き、通信キャリアを中心とする大手エンタプライズ顧客に向けて、サーバーを含むシステムを上流から手がけています。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はCTC公式サイトの公開情報にもとづく）

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

後楽園を拠点に、大手通信キャリア向けの大規模案件でサーバ・仮想化／コンテナ基盤エンジニアを募集します。提案から検証までを担当範囲とし、基盤領域の設計・構築に携わっていただくポジションです。 雇用形態は正社員で、勤務地は東京都文京区（後楽園エリア）。想定年収は900万円から1,370万円のレンジで提示されています。担当する案件の規模や技術範囲については、選考のなかで確認していくとよいでしょう。 伊藤忠テクノソリューションズ（略称CTC）は、伊藤忠商事グループの大手システムインテグレーターです。通信キャリア向けの大規模インフラ案件を、提案から構築・検証まで一気通貫で担う体制を持っています。仮想化やコンテナといった基盤技術に取り組める環境です。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はCTC公式サイトの公開情報にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

株式会社ユーラスエナジーホールディングスの「太陽光発電所の土木エンジニア」の求人です。勤務地は東京都千代田区、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 600万〜1060万円 ・在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

株式会社ユーラスエナジーホールディングスの「洋上風力の土木エンジニア」の求人です。勤務地は東京都千代田区、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 600万〜1060万円 ・在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

株式会社NTTデータ フィナンシャルテクノロジーの「ITエンジニア」の求人です。勤務地は東京都、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 662万〜707万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

行政サービスの裏側で動くシステムも、金融機関の業務基盤も、その上で稼働するサーバが支えています。小規模な構築から大規模プロジェクトまで、公共・金融の多様なサーバ案件に携われる、CTCのサーバエンジニアの募集です。 ■ 伊藤忠テクノソリューションズという会社 CTCは公共・金融分野に厚い顧客基盤を持つ独立系大手SIerです。マルチベンダーの立場で最適なサーバ・ストレージ・仮想化基盤を選定でき、最上流から構築・運用まで一貫して担えるのが強み。このポジションの魅力は、規模の異なる多様な案件を経験できること。チームワークを重んじる文化のもと、相談しながら着実にスキルを伸ばせます。 ■ この仕事でやること ・公共・金融分野のお客様向けに、サーバ基盤の設計・構築・検証を担う ・小規模案件から大規模プロジェクトまで、規模に応じた最適な構成を設計する ・チームメンバーや他領域のエンジニアと連携し、案件を計画的に進める ・お客様の要件をヒアリングし、技術的な提案・調整を行う ■ この仕事の面白さ・身につくもの 案件の規模が幅広いため、サーバ・基盤設計の引き出しが自然と増えていきます。公共と金融という社会基盤を支える領域で、堅牢なシステムを作り上げる手応えは大きなもの。チームワーク抜群の環境なので、わからないことを一人で抱え込まず、メンバーと協力しながら成長できます。オンプレからクラウドまで幅広い基盤技術に触れられる点も魅力です。 ■ こんな方に向いています ・公共・金融分野で、幅広い規模のサーバ案件を経験したい方 ・チームで協力しながら仕事を進めることを大切にする方 ・基礎から着実にサーバ・基盤の専門性を高めていきたい方 勤務地は東京都港区（神谷町）。想定年収は650万〜1370万円。チームワーク抜群の環境で、公共・金融の多様なサーバ案件に挑めます。

富士ソフト株式会社が、仮想化システムエンジニア（運用保守）を募集します。仮想化基盤の運用や保守を担当するポジションで、ポテンシャル採用も想定されており、これから専門性を高めたい方も対象とされています。 勤務地は東京都（港区）で在宅勤務も可能とされ、雇用形態は正社員です。想定年収は455万円から909万円程度の幅で提示されています。 富士ソフトは横浜市に本社を置く独立系のシステムインテグレーターで、仮想化を含むIT基盤領域を手がけてきたとされています。運用保守から仮想化の実務に触れられる環境は、インフラ分野でキャリアを築きたい方に向いています。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報は富士ソフトの公開情報および各種報道にもとづく）

国内大手銀行の勘定系や周辺システムは、一日でも止まれば社会が混乱する「動いて当たり前」の世界です。その当たり前を、提案段階から設計・開発まで一貫して担うポジションです。 ■ TIS株式会社という会社 独立系のシステムインテグレーターとして、金融分野に強みを持ちます。クレジットカードの基幹システム開発では国内シェア約50%を握り、メガバンクから地域金融機関まで幅広い金融機関のシステムを長年支えてきました。本ポジションは、その金融ノウハウを土台に、大手銀行のDX（デジタルトランスフォーメーション）を上流から推進する役割です。 ■ この仕事でやること ・国内大手銀行向けシステムの提案・要件定義 ・基本設計から開発、テストまでの一連の工程の推進 ・顧客の業務課題を踏まえた最適なシステム方式の検討 ・チームメンバーやパートナーと連携したプロジェクト遂行 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 銀行システムは堅牢性と最新技術の両立が求められる領域です。提案から携わるため、単に仕様通り作るのではなく「なぜこの仕組みが必要か」を顧客と一緒に考える経験が積めます。金融の業務知識と大規模システムの設計力という、市場で長く通用するスキルが磨かれます。 ■ こんな方に向いています ・上流工程から顧客と向き合いたい方 ・金融・銀行のドメイン知識を深めたい方 ・大規模システムの開発をリードしていきたい方 勤務地は東京・新宿区、フレックスタイム制を導入しています。想定年収は535万～1,065万円。社会インフラとしての金融システムに、提案から開発まで腰を据えて取り組める環境です。

株式会社トータスの「開発エンジニア」の求人です。勤務地は東京都、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 400万〜550万円 ・完全週休2日制、土日祝休み 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

富士ソフト株式会社が、AWSの構築・運用を担うエンジニアを募集します。Amazon Web Services を用いたクラウド環境の構築から運用までを担当するポジションで、クラウド領域でのスキルを生かせる役割です。 勤務地は東京都（港区）で在宅勤務も可能とされ、雇用形態は正社員です。想定年収は455万円から909万円程度の幅で提示されています。AWSの最上位認定に関する記載もあり、キャリア支援の機会が紹介されています。 富士ソフトは横浜市に本社を置く独立系のシステムインテグレーターで、クラウド構築・運用の実績を持つとされています。クラウド技術を軸に専門性を高めたい方にとって、取り組みやすい環境です。具体的な業務範囲や選考プロセスは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報は富士ソフトの公開情報および各種報道にもとづく）

株式会社デンサンの「SE」の求人です。勤務地は東京都台東区、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 400万〜600万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

官公庁の行政システムから、金融機関の基幹ネットワークまで。規模も難度もさまざまな案件に、チームで向き合う。小規模から大規模まで幅広い公共・金融案件を経験できる、CTCのネットワークエンジニアの募集です。 ■ 伊藤忠テクノソリューションズという会社 CTCは公共・金融分野に厚い顧客基盤を持つ独立系大手SIerです。マルチベンダーの立場で最適なネットワーク機器を選定でき、最上流から構築・運用まで一貫して担えるのが強み。このポジションの魅力は、小規模な案件から大規模プロジェクトまで多様な経験を積めること。一つの領域に偏らず、エンジニアとしての引き出しを増やせる環境です。 ■ この仕事でやること ・公共・金融分野のお客様向けに、ネットワークの設計・構築・検証を担う ・小規模案件から大規模プロジェクトまで、規模に応じた最適な構成を設計する ・チームメンバーや他領域のエンジニアと連携し、案件を計画的に進める ・お客様の要件をヒアリングし、技術的な提案・調整を行う ■ この仕事の面白さ・身につくもの 案件の規模が幅広いため、ネットワーク設計の引き出しが自然と増えていきます。公共と金融という、社会基盤を支える二つの領域に携われるのも貴重な経験。チームワークを重視する文化が根づいており、一人で抱え込まず、メンバーと相談しながら成長できる環境です。基礎から着実にスキルを積み上げたいエンジニアにとって、土台を固めるのに適したポジションです。 ■ こんな方に向いています ・公共・金融分野で、幅広い規模のネットワーク案件を経験したい方 ・チームで協力しながら仕事を進めることを大切にする方 ・基礎から着実にネットワークの専門性を高めていきたい方 勤務地は東京都港区（神谷町）。想定年収は650万〜1370万円。チームワーク抜群の環境で、公共・金融の多様な案件に挑めます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。