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株式会社ネクステージの福利厚生・待遇

最終更新: 2026年8月 ｜ 株式会社ネクステージの福利厚生・待遇を徹底分析

株式会社ネクステージは東証プライム上場、従業員約9,600名（連結・2025年5月末時点、パート含む）、1998-12-01設立、資本金8133000000で、クルマを「買う・売る・乗り続ける」までを一つの店舗で完結できる――。

ネクステージの福利厚生は中古車販売業界の中では厚みのある水準。退職金制度、社宅制度、転勤支援金、懇親会費支給など業界他社にない制度を整備。

年間休日120日に加え特別長期休暇制度（最長1ヶ月以上）を新設。営業職のインセンティブ制度が高水準で、トップ営業は月100万円のインセンティブも可能。

株式会社ネクステージの求人データでは、公開求人は127件、主な職種は技術職（機械・電気）・その他・営業職、勤務地は愛知県・静岡県・神奈川県、想定年収は400〜875万円です。

この記事のポイント

  • 住宅手当・社宅: 社宅制度あり。

    転勤時の引越補助・賃貸契約費用補助が支給される。

  • 休暇制度: 年間休日120日。

    月2回は土日祝の休みが保証される。

    有給休暇あり（入社6ヶ月後に付与、5日以上取得推奨）。

    夏季休暇・年末年始休暇・GW休暇あり。

  • 育休・産休: 産前産後休暇・育児休暇制度あり。

    女性の育休取得実績があり、復帰後の勤務も対応。

    男性の育休取得については公式情報なし。

  • 退職金: 退職金制度あり。

    業界他社ではあまり例がない制度として整備。

  • 東証プライム上場、従業員約9,600名（連結・2025年5月末時点、パート含む）、1998-12-01設立、資本金8133000000

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企業情報

企業名
株式会社ネクステージ
業種
コンサルティング
本社
愛知県名古屋市中区栄4-1-1 中日ビル15F
従業員数
約9,600名（連結・2025年5月末時点、パート含む）
上場
東証プライム（3186）
資本金
81.3億円
設立
1998年12月
代表
代表取締役会長兼社長 広田靖治
株式会社ネクステージの求人・企業情報を見る →

株式会社ネクステージの福利厚生の概要

ネクステージの福利厚生は中古車販売業界の中では厚みのある水準。退職金制度、社宅制度、転勤支援金、懇親会費支給など業界他社にない制度を整備。

年間休日120日に加え特別長期休暇制度（最長1ヶ月以上）を新設。営業職のインセンティブ制度が高水準で、トップ営業は月100万円のインセンティブも可能。

健康保険・社会保険

社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）。

各種手当

株式会社ネクステージでは住宅手当・社宅・通勤手当・家族手当・その他手当が支給されています。

住宅手当・社宅

社宅制度あり。転勤時の引越補助・賃貸契約費用補助が支給される。

通勤手当

通勤交通費支給。自動車通勤者にはガソリン代が支給される。

家族手当

家族手当あり。事務職の求人でも家族手当の記載が確認されている。

その他手当

転勤一時金（単身70,000円、家族同伴200,000円）、インセンティブ制度（営業全体平均月約16万円、トップ営業は月100万円程度）、懇親会費（3ヶ月に1回4,000円）。

休暇制度

年間休日120日。月2回は土日祝の休みが保証される。有給休暇あり（入社6ヶ月後に付与、5日以上取得推奨）。

夏季休暇・年末年始休暇・GW休暇あり。特別長期休暇制度を新設（有給残数次第で1ヶ月以上の連続取得も可能）。

育児・介護支援

育休・産休

産前産後休暇・育児休暇制度あり。女性の育休取得実績があり、復帰後の勤務も対応。男性の育休取得については公式情報なし。

時短勤務

時短勤務制度の有無について公式な記載は確認できず。

資産形成・退職金

株式会社ネクステージは退職金・企業年金・持株会・ストックオプションの制度を設けています。

退職金・企業年金

退職金制度あり。業界他社ではあまり例がない制度として整備。

持株会・ストックオプション

確認できる情報なし。

カフェテリアプラン

カフェテリアプラン（選択型福利厚生）

カフェテリアプランの導入情報は確認できず。

ユニークな福利厚生

株式会社ネクステージには特別長期休暇制度（有給残数次第で1ヶ月以上の連続取得可能、海外帰省ニーズにも対応）、懇親会費支給（3ヶ月に1回4,000円、コミュニケーション促進目的）などの独自制度があります。

  • 1特別長期休暇制度（有給残数次第で1ヶ月以上の連続取得可能、海外帰省ニーズにも対応）
  • 2懇親会費支給（3ヶ月に1回4,000円、コミュニケーション促進目的）
  • 3転勤一時金制度（単身70,000円、家族同伴200,000円）
  • 4ガソリン代支給
  • 5N-BOOK（全店共通マニュアル）によるスキルアップ支援

業界比較

業界水準との比較

中古車販売業界では退職金制度や社宅制度を整備している企業は少なく、ネクステージはこの点で業界水準を上回る。年間休日120日も自動車販売業界の平均（105〜110日程度）と比較して多い。特別長期休暇制度は海外帰省ニーズや多文化共生への対応として先進的。

ただしリモートワーク不可・みなし残業40時間は業種特性上やむを得ない部分もある。

まとめ: 株式会社ネクステージの福利厚生・待遇

  1. 東証プライム上場の株式会社ネクステージの住宅手当は「社宅制度あり。

    転勤時の引越補助・賃貸契約費用補助が支給される。

    」です。

  2. 休暇制度は「年間休日120日。

    月2回は土日祝の休みが保証される。

    」。

  3. 福利厚生の業界比較: 中古車販売業界では退職金制度や社宅制度を整備している企業は少なく

  4. 独自制度として「特別長期休暇制度（有給残数次第で1ヶ月以上の連続取得可能、海外帰省ニーズにも対応）」「懇親会費支給（3ヶ月に1回4,000円、コミュニケーション促進目的）」があります。

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職種別の求人数

職種求人数
技術職（機械・電気）62件
その他45件
営業職8件
企画・管理5件
技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）3件
事務・管理1件
事務・アシスタント1件
販売・サービス職1件

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全127件

技術職（機械・電気）62件

【鳥取】工場長候補◆転勤有無選択可／残業17時間程度／プライム上場企業

500〜700万円 鳥取県 技術職（機械・電気）

【山形】工場長候補◆転勤有無選択可／残業17時間程度／プライム上場企業

500〜700万円 山形県 技術職（機械・電気）

【群馬】工場長候補◆転勤有無選択可／残業17時間程度／プライム上場企業

500〜700万円 群馬県 技術職（機械・電気）

【愛媛】工場長候補◆転勤有無選択可／残業17時間程度／プライム上場企業

500〜700万円 愛媛県 技術職（機械・電気）

【山梨】工場長候補◆転勤有無選択可／残業17時間程度／プライム上場企業

500〜700万円 山梨県 技術職（機械・電気）

【秋田】工場長候補◆転勤有無選択可／残業17時間程度／プライム上場企業

500〜700万円 秋田県 技術職（機械・電気）

その他45件

【大阪／寝屋川市】サービスアドバイザー◇ジャガー・ランドローバー正規ディーラー／上場企業

382〜737万円 大阪府 寝屋川市 その他

【浜松】サービスアドバイザー◇ジャガー・ランドローバー正規ディーラー／上場企業

382〜737万円 静岡県 浜松市 その他

【宮崎】工場長候補◆転勤有無選択可／残業17時間程度／プライム上場企業

530〜730万円 宮崎県 その他

【沖縄】工場長候補◆転勤有無選択可／残業17時間程度／プライム上場企業

530〜730万円 沖縄県 その他

【鹿児島】工場長候補◆転勤有無選択可／残業17時間程度／プライム上場企業

530〜730万円 鹿児島県 その他

【神奈川】工場長候補◆転勤有無選択可／残業17時間程度／プライム上場企業

530〜730万円 神奈川県 その他

営業職8件

【愛知／鳴海・尾張旭・八事】サービスアドバイザー◇BMW正規ディーラー／上場企業

350〜700万円 愛知県 営業職

【愛知／岡崎市】サービスアドバイザー◇ランドローバー正規ディーラー／最適なサービスをご提案

350〜700万円 愛知県 営業職

【浜松】サービスアドバイザー◇ジャガー・ランドローバー正規ディーラー／上場企業

350〜700万円 静岡県 浜松市中央区 営業職

【名古屋／天白区・名東区】サービスアドバイザー◇ランドローバー・マセラティ正規ディーラー／上場企業

350〜700万円 愛知県 名古屋市天白区 営業職

【大阪市・枚方市】サービスアドバイザー◇フォルクスワーゲン正規ディーラー／最適なサービスをご提案

350〜700万円 大阪府 営業職

【横浜／川崎】サービスアドバイザー◇アウディ正規ディーラー／最適なサービスをご提案

350〜700万円 神奈川県 営業職

企画・管理5件

【名古屋】人事（新卒採用）◆東証プライム上場◆年休120日◆圧倒的なスピードで成長を続ける企業

350〜650万円 愛知県 名古屋市中区 企画・管理

【名古屋／栄駅徒歩1分】財務◆転勤無◆年間休日120日◆東証プライム◆手当・休暇制度◎

450〜700万円 愛知県 名古屋市中区 企画・管理

【名古屋／栄駅徒歩1分】企業法務◆年間休日120日◆東証プライム◆手当・休暇制度◎

550〜1200万円 愛知県 名古屋市中区 企画・管理

【名古屋／栄駅徒歩1分】経理（決算）◆転勤無◆年間休日120日◆東証プライム◆手当・休暇制度◎

450〜700万円 愛知県 名古屋市中区 企画・管理

★未経験歓迎【名古屋／栄駅徒歩1分】IR業務◆年間休日120日◆東証プライム◆手当・休暇制度◎

300〜650万円 愛知県 名古屋市中区 企画・管理

技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）3件

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事務・アシスタント1件

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よくある質問

Q.株式会社ネクステージに住宅手当・社宅はある？
A.社宅制度あり。転勤時の引越補助・賃貸契約費用補助が支給される。 住宅手当は年収に加えて実質的な手取りを大きく左右する重要な制度です。
Q.株式会社ネクステージの育休・産休の取得率は？
A.産前産後休暇・育児休暇制度あり。女性の育休取得実績があり、復帰後の勤務も対応。男性の育休取得については公式情報なし。 育休・産休の取得実績は、制度の有無だけでなく実際の取りやすさが重要です。
Q.株式会社ネクステージの年間休日数・休暇制度は？
A.年間休日120日。月2回は土日祝の休みが保証される。有給休暇あり（入社6ヶ月後に付与、5日以上取得推奨）。夏季休暇・年末年始休暇・GW休暇あり。特別長期休暇制度を新設（有給残数次第で1ヶ月以上の連続取得も可能）。 休暇制度の充実度はワークライフバランスに直結します。
Q.株式会社ネクステージに退職金制度はある？
A.退職金制度あり。業界他社ではあまり例がない制度として整備。 退職金制度は長期的なキャリア設計において重要な比較ポイントです。
Q.株式会社ネクステージにカフェテリアプランはある？
A.カフェテリアプランの導入情報は確認できず。 カフェテリアプランは自分のライフスタイルに合わせて選べる柔軟な福利厚生です。
Q.株式会社ネクステージの福利厚生は業界と比べてどう？
A.中古車販売業界では退職金制度や社宅制度を整備している企業は少なく、ネクステージはこの点で業界水準を上回る。年間休日120日も自動車販売業界の平均（105〜110日程度）と比較して多い。特別長期休暇制度は海外帰省ニーズや多文化共生への対応として先進的。ただしリモートワーク不可・みなし残業40時間は業種特性上やむを得ない部分もある。 業界水準との比較で、福利厚生の充実度を客観的に評価できます。
Q.株式会社ネクステージに持株会・ストックオプションはある？
A.確認できる情報なし。 持株会やストックオプションは中長期の資産形成に大きく寄与する制度です。
Q.株式会社ネクステージの公開求人は何件ありますか？
A.東証プライム上場企業の株式会社ネクステージは現在127件の公開求人があります。技術職（機械・電気）・その他・営業職を中心に愛知県・静岡県で募集しています。
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手当まで入れて、総報酬で見る。

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