株式会社ネクステージ 【富山】工場長候補◆転勤有無選択可／残業17時間程度／プライム上場企業その他の求人
4ヶ月前に掲載
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株式会社ネクステージとは
株式会社ネクステージは1998年設立、名古屋市に本社を置く自動車販売チェーンです。新車・中古車の販売、買取、整備・車検、保険までを一体で提供し、東証プライム・名証に上場しています（証券コード3186）。全国47都道府県に350店舗以上（2025年4月時点）を展開し、2025年11月期の売上高は6,520億円（前期比18.0%増）。大型総合店を軸とした出店拡大が続いています。
その他の募集要項
| 職種 | その他 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 富山県 |
| 想定年収 | 530〜730万円 |
この求人の魅力
・東証プライム上場企業（グループ含む）で、経営基盤が安定しています。
その他の仕事内容
工場長の仕事は、自分が整備するだけでは完結しません。
スタッフ一人ひとりの力を引き出し、工場という単位で品質と生産性を最大化していく――。
富山県内の店舗併設工場で、その舵取りを担っていただく工場長候補のポジションです。
■ ネクステージという会社
販売・車検・整備・買取をワンストップで手がける総合自動車販売の会社で、東証プライム市場（証券コード3186）に上場しています。
全国に約350店舗を構え、販売後のメンテナンスまで自社で担うのが特徴です。
整備工場は、お客さまと長く付き合うための起点になっています。
■ この仕事でやること
・整備スタッフの育成・評価・シフト管理などのマネジメント
・工場運営全般（品質・安全・納期・生産性の管理）
・車検／整備の入庫から納車までの進行管理
・店舗と連携した入庫台数・工場稼働の改善
■ この仕事の面白さ・身につくもの
富山の拠点は北陸エリアのカーライフを支える役割を担います。
現場の整備力に加え、人とお金の流れをマネジメントする視点が身につくのがこのポジションの魅力です。
一人の整備士としての経験を、チームの成果へと変換していく手応えを味わえます。
数字とメンバー育成の両輪を回す経験は、その後のキャリアの幅を大きく広げます。
■ こんな方に向いています
・整備や工場運営の経験を、マネジメントとして発揮したい方
・現場を任され、裁量を持って動きたい方
・地域に密着した店舗で長く貢献したい方
雇用形態は正社員、想定年収は530万〜730万円程度です。
残業は月17時間程度、転勤の有無を選べる制度があります。
勤務地は富山県内の店舗です。
詳しい業務内容や選考フローは、キャリビーのアドバイザーが個別にお伝えします。
その他の具体的な業務内容
富山県内の店舗併設工場における工場長候補。
整備スタッフの育成・評価、工場運営、品質・安全・納期管理、店舗連携による稼働改善を担う。
待遇・福利厚生
残業月17時間程度
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