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職種別

税理士・社労士向け転職エージェント

税理士・社労士を軸に、掲載サービスの対応分野や支援内容を比較できます。順位だけで決めず、希望職種・勤務地・経験に合う求人があるかを確認しましょう。

このページは広告リンクを含みます。リンクから申し込むと、キャリビーが報酬を受け取る場合があります。

掲載対象と比較情報について

キャリビーに掲載されている公開中のエージェントから、対応分野や条件などをもとに候補を表示しています。すべての転職サービスを網羅した一覧ではありません。

総合ページはサイト内の総合スコア、テーマ別ページは登録された対応職種・年代・支援内容などとの適合スコアを使って並べています。表示順は、転職の成功率や投稿口コミの順位を示すものではありません。

口コミの点数は、投稿があるサービスに限り「投稿口コミの平均」と件数を表示します。社内の評価スコアを口コミの点数として代用することはありません。

求人や支援内容は変わることがあります。掲載情報を参考に、対象地域・応募条件・料金・面談の可否を各社の公式案内で確認してください。

職種に強いエージェント比較表

掲載情報をもとに、対応分野と支援内容を比較できます。サービス名から詳細ページへ進めます。

サービス名向いている人特長投稿口コミの平均求人数年収帯公式
1
ジャスネットキャリアのロゴ

ジャスネットキャリア

公認会計士が創業した経理・会計・税務特化の転職エージェント

経理・財務の実務経験を活かして年収や職域を広げたい方

1996年に公認会計士が設立した会計特化エージェントで、経理・会計・税務・財務の支援を30年近く継続している

3.910件
公開求人約2,400件(2026年8月時点)200〜2000万公式
2
ロバート・ハーフのロゴ

ロバート・ハーフ

外資・専門職に強い、世界最大級の人材会社の日本拠点

経理・財務・IT・リーガルの専門性を活かして外資に転職したい方

米国発の世界最大級の人材会社ロバート・ハーフの日本拠点(米本社はNYSE上場・S&P 500採用)

4.220件
要確認200〜2000万公式
3
Backup Carrerのロゴ

Backup Carrer

バックオフィス職の転職を、オンラインで。

経理・人事・総務・法務などバックオフィス職を目指す人

経理・人事・総務・法務などバックオフィス職に特化

評価未掲載常時4,000〜5,000件200〜2000万公式
4
ツインプロのロゴ

ツインプロ

会計士・税理士のキャリアを、専門特化で。

公認会計士・USCPA・税理士として転職先を探している方

コンサル特化のMyVisionが母体で、会計・金融領域の専門知見が深い

評価未掲載要確認200〜2000万公式

掲載順と口コミ評価の違いは掲載対象と比較情報についてをご覧ください。

希望に合う求人と、必要な支援があるかを確認しましょう。複数社を使う場合も、面談や連絡に対応できる範囲で始めてください。求人を勧める理由や希望条件との違いを聞き、提案を比べたうえで利用を続けるサービスを選びましょう。

1社目に登録するときに入力内容をメモ帳にコピーしておくと、2社目以降はコピペで楽に登録できます。

税理士・社労士の求人を比較するときの確認点

税理士・社労士の経験を伝えるときは、職種名に加えて担当業務・使った技術やツール・任されていた範囲を整理しておきましょう。同じ職種名でも、企業によって仕事内容が異なります。

担当者には、希望する業務に近い求人を紹介できるか、必要な経験や選考で見られる点は何かを尋ねてください。専門サービスか総合サービスかだけで判断せず、提案内容を確認することが大切です。

求人票では勤務地・勤務時間・年収の内訳も確認します。未経験から応募する場合は、入社後の研修内容と実際に配属される業務を聞いておくと、認識のずれを減らせます。

選び方の4つのポイント

登録前と面談時に確認したい項目

対象者・対応分野

税理士・社労士に関する相談ができるか、希望職種・地域・経験が支援対象に合うかを確認します。対象者の案内と、実際の求人の応募条件は分けて見てください。

求人の仕事内容と条件

求人数だけでなく、自分が応募できる求人の仕事内容・勤務地・年収の内訳を比べます。非公開求人であっても、条件が合うかは個別の確認が必要です。

支援内容と連絡方法

書類添削や面接準備の範囲、担当者との連絡方法、面談の形式を確認します。在職中なら、対応できる時間帯も先に伝えておきましょう。

口コミの内容と投稿件数

点数だけでなく、利用時期・希望職種・担当者への評価の理由を読みます。少数の口コミをサービス全体の評価と決めつけないことも大切です。

職種おすすめランキング

職種を軸に、掲載サービスの特徴と支援内容を確認できます。気になるサービスでは、自分の経歴と希望に合う求人があるかを尋ねてください。登録や相談だけで応募を決める必要はありません。

POINT

  • 1996年に公認会計士が設立した会計特化エージェントで、経理・会計・税務・財務の支援を30年近く継続している
  • 取引実績8,800社超・登録者約78,000人(同社公表)と、会計領域特化のサービスとしては有数の規模
  • 担当コンサルタントの会計実務への理解が深く、決算・開示・税務など業務内容を踏まえた求人提案を受けられる

エリア

全国

求人数

公開求人約2,400件(2026年8月時点)

利用条件

公式で確認

ジャスネットキャリアのロゴ
投稿口コミの平均3.9(10件)
バランス型

経理・会計・税務・財務特化の転職エージェント。1996年に公認会計士が設立したジャスネットコミュニケーションズが運営し、取引実績は8,800社超(同社公表)です。

向いている人

  • 経理・財務の実務経験を活かして年収や職域を広げたい方
  • 公認会計士・税理士・科目合格者として監査法人・会計事務所・事業会社を比較したい方
  • 簿記資格と実務経験を軸に、決算や開示など専門性の高いポジションを狙う方

POINT

  • 米国発の世界最大級の人材会社ロバート・ハーフの日本拠点(米本社はNYSE上場・S&P 500採用)
  • 経理・財務・金融・IT・リーガルなど外資系の専門職に特化
  • 外資・グローバル企業の高年収ポジションにアクセスできる

エリア

全国・東京

求人数

要確認

利用条件

公式で確認

ロバート・ハーフのロゴ
投稿口コミの平均4.2(20件)
バランス型

世界最大級の人材会社ロバート・ハーフの日本拠点。経理・財務・IT・リーガルなど外資系の専門職・高年収ポジションに強い転職エージェントです。

向いている人

  • 経理・財務・IT・リーガルの専門性を活かして外資に転職したい方
  • 外資・グローバル企業で年収アップを狙う方
  • 専門領域に精通したアドバイザーの支援を受けたい方

POINT

  • 経理・人事・総務・法務などバックオフィス職に特化
  • 管理部門の職種特性を理解したアドバイザーが対応
  • 常時4,000〜5,000件規模の求人を掲げる

エリア

全国

求人数

常時4,000〜5,000件

利用条件

公式で確認

Backup Carrerのロゴ
未経験OK
バランス型

Mirise up株式会社が運営する、経理・人事・総務・法務などバックオフィス職に特化したオンライン転職エージェント。未経験歓迎の求人も扱う点が特徴です。

向いている人

  • 経理・人事・総務・法務などバックオフィス職を目指す人
  • 別職種から管理部門へ移りたい未経験の人
  • オンラインで効率よく転職を進めたい人

POINT

  • コンサル特化のMyVisionが母体で、会計・金融領域の専門知見が深い
  • 公認会計士・USCPA・税理士・科目合格者・経理財務まで幅広くカバー
  • 監査法人・FAS・コンサルティングファーム・事業会社の専門職を扱う

エリア

全国

求人数

要確認

利用条件

公式で確認

ツインプロのロゴ
バランス型

コンサル特化のMyVisionが運営する、会計士・税理士・経理財務に特化した転職エージェント。監査法人やFAS、事業会社の専門職まで幅広く扱います。

向いている人

  • 公認会計士・USCPA・税理士として転職先を探している方
  • 税理士科目合格者で、会計事務所や税理士法人を検討している方
  • 経理財務の実務経験を活かして事業会社へ移りたい方

提案を比べて、利用を続けるサービスを選ぶ

希望を踏まえて求人を紹介しているか、応募条件や気になる点に具体的な説明があるかを確認しましょう。連絡が負担になったら、頻度の調整や利用休止を相談できます。複数社で活動する場合は、応募経路を記録しておいてください。

キャリビー編集部のアドバイス

併用するなら、対応できる社数から始める

求人や助言を比較するために複数社を利用する方法があります。ただし、登録数に正解はありません。面談や連絡に使える時間を考え、提案内容を見ながら継続するサービスを選びましょう。

急ぐ理由と、判断に必要な情報を分ける

応募や内定回答の期限がある場合は、その理由と延長の可否を確認します。仕事内容や待遇に不明点があるときは、確認したうえで判断できるよう担当者に調整を依頼してください。

活用のコツと注意点

上手な活用法

  • 1登録時に連絡を受けやすい時間帯と手段を伝え、返信時期は利用するサービスの案内で確認する
  • 2初回面談の前に、経歴と転職理由、譲れない条件をメモにまとめる
  • 3応募する企業・職種・応募経路を記録し、重複応募を防ぐ
  • 4提案が希望と違う場合は条件を伝え直し、担当変更や利用休止の窓口も確認する

注意すべきポイント

  • 登録や面談をしても、応募や転職を急いで決める必要はない
  • 紹介できる求人がない場合もあるため、利用条件と支援範囲を確認する
  • 内定の回答期限と、判断前に確認したい条件を担当者に共有する
  • 口コミや順位だけで決めず、提案された求人と担当者の説明を確認する

よくある質問

Q.税理士・社労士に詳しい担当者か、どう確認すればよいですか?
A.担当してきた業務を具体的に伝え、紹介する求人との接点や選考で確認される点を尋ねてください。職種名だけでなく、業務内容や必要な経験を説明してもらえるかを確かめましょう。
Q.転職エージェントの利用は無料ですか?
A.採用企業から報酬を受け取る一般的な転職エージェントでは、求職者向けの求人紹介や選考支援を無料で提供しています。別契約の有料相談・講座などは扱いが異なるため、申し込むサービスの料金と利用条件を確認してください。
Q.複数のエージェントに登録してもよいですか?
A.複数の転職エージェントを併用できるサービスがあります。各社の利用条件を確認し、面談や連絡を管理できる範囲で利用しましょう。同じ企業への応募が重ならないよう、応募経路と選考状況を担当者に共有してください。
Q.登録すれば必ず面談や求人紹介を受けられますか?
A.必ず受けられるわけではありません。経験や希望条件、求人の状況によっては、紹介が難しい場合があります。連絡時期や相談の可否は各社の案内を確認し、案内された期間を過ぎても連絡がなければ問い合わせてください。
Q.税理士・社労士への転職で年収は上がりますか?
A.年収が上がるかは、経験・役割・企業の給与制度などによって異なります。希望額とその根拠を担当者に伝え、基本給・賞与・固定残業代などの内訳を現在の条件と比較してください。年収アップは保証されません。

※上記は一般的な情報を提供するものであり、個別の転職に関するアドバイスではありません。個別の相談内容や面談の条件は各社へお問い合わせください。

どのエージェントが自分に合うかわからない?

経験や希望条件に答えると、掲載サービスから候補を確認できます。診断結果を参考に、各社の対象分野や支援内容を比べてみましょう。

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