看護師の転職で年収UP・キャリアアップを実現するには、職種に精通したエージェント選びが不可欠です。看護師領域の求人数・専門性・口コミ評価を徹底調査し、忖度なしで厳選しました。
タイプ別の転職エージェントランキング
※本記事は転職エージェント各社の広告リンクを含みます。ただし、ランキングやサービスの評価は独自調査・利用者の口コミに基づいており、根拠なくPRするものではありません。
非公開求人率
約80%
書類通過率UP
+35%
年収交渉成功率
68%
内定までの期間
平均45日
本ランキングは、キャリビー編集部が独自の評価基準に基づき作成しています。調査概要：街頭アンケート（東京・大阪・名古屋の主要駅前で実施）とインターネット調査を組み合わせ、転職エージェント利用経験者から回答を収集。①求人の質と量（非公開求人を含む）、②サポート体制（書類添削・面接対策・年収交渉）、③利用者の口コミ評価（2026年4月時点で1,600件以上の口コミを収集・分析）、④転職成功実績の4軸で総合評価しています。 広告収益がランキングに影響することはありません。
2026年4月時点の最新データで比較。タップで詳細ページが見られます。
| サービス名 | 向いている人 | 特長 | 評価 | 求人数 | 年収帯 | 公式 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
1 | 医師転職ドットコム 常勤・非常勤・スポットに対応、医師専門の転職支援 | 常勤だけでなく非常勤やスポットも含めて働き方を選びたい医師 | 株式会社メディウェル（1996年設立）が運営し、アインホールディングス（東証プライム）グループの一員 | 4.5 | 公開求人 約4万件（累計支援医師7.6万名） | 800〜3000万 | 公式 |
2 | マイナビコメディカル PT・OT・STなど医療リハ職に特化したマイナビの転職支援 | 残業や夜勤の負担を減らせる職場に移りたい理学療法士・作業療法士・言語聴覚士 | 人材大手の株式会社マイナビが運営し、PT・OT・ST・視能訓練士など医療リハ職を専門にカバー | 4.0 | 2万件以上 | 200〜2000万 | 公式 |
3 | MCドクターズネット スポット・定期非常勤に強い、医師の求人サービス | 本業の合間にスポット・定期非常勤で働き、収入を増やしたい医師 | 運営は2000年創業の株式会社メディカル・コンシェルジュ。医療有資格者に特化した専業の人材サービスです | 3.0 | 非公開 | 200〜2000万 | 公式 |
※スコアの算出ロジックはランキング根拠をご覧ください
💡 1社目に登録するときに入力内容をメモ帳にコピーしておくと、2社目以降はコピペで楽に登録できます。
看護師の転職市場は2026年、求人倍率の上昇とともに活発化しています。特に専門性の高い看護師人材への需要は高く、年収アップを実現できるチャンスが広がっています。
看護師の転職を成功させるためには、業界の求人動向に精通し、職種特有のスキル評価ができる専門エージェントの活用が不可欠です。汎用型エージェントだけでは見つからない非公開求人にアクセスできることも大きなメリットです。
当ページでは、看護師の転職支援実績・専門性・口コミ評価を総合的に分析し、おすすめのエージェントを厳選しています。
キャリビー編集部が重視する評価基準をご紹介
その職種の求人に特化しているか、専門のキャリアアドバイザーが在籍しているかを評価。職種理解が深いほど適切な求人提案が受けられます。
対象職種の求人数と非公開求人の割合を調査。特化型エージェントは大手にない独自求人を持つことが多いです。
対象職種での転職成功実績を評価。成功事例の数と年収アップ率を重要指標としています。
同じ職種で転職した利用者の口コミを重視。キャリアアドバイザーの専門知識への評価を確認しています。
職種に強いエージェントを忖度なしで厳選しました。「転職エージェントが多すぎて選べない」という方は、まず上位2〜3社に無料相談するのがおすすめです。各エージェントで扱う求人や担当者のアドバイスが異なるため、複数社を比較することで最適な選択ができます。
POINT
エリア
全国
求人数
公開求人 約4万件（累計支援医師7.6万名）
利用料
無料
株式会社メディウェルが運営する医師専門の転職・求人サービス。常勤・非常勤・スポットを幅広く扱い、コンサルタントが病院の内部情報まで踏まえて提案します。
向いている人
POINT
エリア
全国
求人数
2万件以上
利用料
無料
株式会社マイナビが運営する、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士などコメディカル専門の転職支援サービス。アドバイザーが施設を訪問取材し、職場の内部情報まで踏まえて提案します。
向いている人
POINT
エリア
全国
求人数
非公開
利用料
無料
株式会社メディカル・コンシェルジュが運営する医師専門サービス。常勤に加え、定期非常勤やスポット(単発)勤務の求人が豊富で、多忙な医師の働き方調整を後押しします。
向いている人
まずは4〜5社に相談し、良かった2〜3社に絞るのが成功のコツ
転職エージェントは担当キャリアアドバイザーとの相性がすべてです。同じエージェントでも担当者によって提案の質が大きく変わるため、最初から1社に絞るのはリスクがあります。まず4〜5社に話を聞き、対応の丁寧さ・求人の質・アドバイスの的確さを比較して、信頼できる2〜3社に絞り込みましょう。
転職成功者の約7割が複数のエージェントを併用しています。異なるタイプのエージェント（大手総合型 + 特化型）を組み合わせることで、求人の幅が広がり、比較検討もしやすくなります。
2026年の有効求人倍率は引き続き高水準を維持しており、転職者にとって好条件の求人が豊富な時期です。市場が好調なうちに動くことで、年収アップや好条件での転職を実現しやすくなります。
※上記は一般的な情報を提供するものであり、個別の転職に関するアドバイスではありません。具体的な転職相談は各エージェントの無料面談をご利用ください。
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