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東建コーポレーション 株式会社面接・選考対策

最終更新: 2026年8月東建コーポレーション 株式会社面接・選考対策を徹底分析

東建コーポレーション 株式会社は東証プライム上場、従業員5894、1976-07-17設立、資本金4800000000で、土地を持つオーナーの「この土地をどう活かすか」という問いに、設計から施工、入居者の募集、その後の管理までを一社で引き受けて応えてきた会社です。

公式で選考フローや質問例は確認できません。面接準備では、土地活用、建設、不動産賃貸、ホームメイトのどの職種で応募するかを先に分けると対策しやすくなります。

東建コーポレーション 株式会社の求人データでは、公開求人は997件、主な職種はその他・営業・ITエンジニア、勤務地は愛知県・神奈川県・東京都、想定年収は400〜700万円です。

この記事のポイント

  • 選考難易度: 難易度を示す公式数値はありません。

  • 東証プライム上場、従業員5894、1976-07-17設立、資本金4800000000

  • 主な募集職種: その他・営業・ITエンジニア

  • 求人の想定年収レンジ: 400〜700万円

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企業情報

企業名
東建コーポレーション 株式会社
本社
愛知県名古屋市中区丸の内2-1-33 東建本社丸の内ビル
従業員数
5894
上場
東証プライム(1766)
資本金
48億円
設立
1976年7月
代表
代表取締役社長兼CEO 左右田善猛

東建コーポレーション 株式会社の面接・選考の概要

公式で選考フローや質問例は確認できません。面接準備では、土地活用、建設、不動産賃貸、ホームメイトのどの職種で応募するかを先に分けると対策しやすくなります。

選考の基本情報

選考難易度

難易度を示す公式数値はありません。営業職は土地所有者への提案、建築職は現場管理、仲介職はオーナーと入居者の調整という職種別の理解差が選考準備の差になります。

面接の特徴

中途面接の特徴

中途採用は営業職、法人営業職、仲介職、建築職、設計職が入口です。職種ごとに、土地活用提案、賃貸管理、施工管理、設計支援の理解を見られる前提で準備するのが自然です。

面接官の雰囲気

公式アンケートでは入社の決め手として面接対応者や社員の雰囲気が15.8%で挙がっています。面接官の人数や評価基準は公式情報では確認できません。

面接対策のポイント

東建コーポレーション 株式会社の面接を突破するために

  • 1営業職は土地所有者向けの賃貸マンション・アパート経営提案を、自分の言葉で説明できる状態にします。
  • 2建築職は施工品質、工程、予算、資材、職人手配、安全管理のどこに経験接点があるか整理します。
  • 3仲介職はオーナーと入居者の双方に向き合う仕事である点を理解しておきます。
  • 4異業種出身の場合は、前職経験を土地活用・賃貸管理・現場管理のどこへ転用できるか話せるようにします。
  • 5求人309件のうち営業128件、その他173件が中心なので、応募ポジションの成果指標を面接で確認します。

まとめ: 東建コーポレーション 株式会社面接・選考対策

  1. 面接対策のポイントとして「営業職は土地所有者向けの賃貸マンション・アパート経営提案を」が挙げられます。

東建コーポレーション 株式会社の掲載求人(997件)

キャリビーに掲載中の東建コーポレーション 株式会社の求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種求人数
その他173
営業119
ITエンジニア4
技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)1
企画・管理1
企画・マーケティング1
製造・技術1

職種で絞り込む

エリアで絞り込む

300

その他173

【新事業に伴う募集】シェフ<出張、転勤あり>東証プライム上場企業/週休二日制

400〜1000万円 愛知県 名古屋市 その他

【宮城】未経験歓迎◎アドバイザー/平均年収819万円◎残業月15時間程度/年123日休/転勤無

400〜1000万円 宮城県 その他

【熊本】未経験歓迎◎アドバイザー/平均年収819万円◎残業月15時間程度/年123日休/転勤無

400〜1000万円 熊本県 その他

【三重】未経験歓迎◎アドバイザー/平均年収819万円◎残業月15時間程度/年123日休/転勤無

400〜1000万円 三重県 その他

【山形】未経験歓迎◎アドバイザー/平均年収819万円◎残業月15時間程度/年123日休/転勤無

400〜1000万円 山形県 山形市 その他

【奈良】未経験歓迎◎アドバイザー/平均年収819万円◎残業月15時間程度/年123日休/転勤無

400〜1000万円 奈良県 その他

営業119

【東海/6時間勤務】未経験歓迎◎アドバイザー|時短勤務×稼げる営業|インセンティブ有|転勤無|日月休

300〜1000万円 愛知県 東海市 営業

【沼津/6時間勤務】未経験歓迎◎アドバイザー|時短勤務×稼げる営業|インセンティブ有|転勤無|日月休

300〜1000万円 静岡県 沼津市 営業

【一宮/6時間勤務】未経験歓迎◎アドバイザー|時短勤務×稼げる営業|インセンティブ有|転勤無|日月休

300〜1000万円 愛知県 一宮市 営業

【豊田/6時間勤務】未経験歓迎◎アドバイザー|時短勤務×稼げる営業|インセンティブ有|転勤無|日月休

300〜1000万円 愛知県 豊田市 営業

【緑/6時間勤務】未経験歓迎◎アドバイザー|時短勤務×稼げる営業|インセンティブ有|転勤無|日月休

300〜1000万円 愛知県 名古屋市 営業

【浜松/6時間勤務】未経験歓迎◎アドバイザー|時短勤務×稼げる営業|インセンティブ有|転勤無|日月休

300〜1000万円 静岡県 浜松市 営業

ITエンジニア4

技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)1

企画・管理1

企画・マーケティング1

製造・技術1

出典・参考情報

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転職先を総合的に判断するため、複数の観点から企業を分析しましょう。

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よくある質問

Q.東建コーポレーション 株式会社の選考難易度は?
A.難易度を示す公式数値はありません。営業職は土地所有者への提案、建築職は現場管理、仲介職はオーナーと入居者の調整という職種別の理解差が選考準備の差になります。 本記事の面接対策のポイントを参考に、十分な準備をしてから臨みましょう。
Q.東建コーポレーション 株式会社の中途面接の特徴は?
A.中途採用は営業職、法人営業職、仲介職、建築職、設計職が入口です。職種ごとに、土地活用提案、賃貸管理、施工管理、設計支援の理解を見られる前提で準備するのが自然です。 中途ならではの経験・スキルのアピール方法を準備しましょう。
Q.東建コーポレーション 株式会社の公開求人は何件ありますか?
A.東証プライム上場企業の東建コーポレーション 株式会社は現在997件の公開求人があります。その他・営業・ITエンジニアを中心に愛知県・神奈川県で募集しています。
Q.東建コーポレーション 株式会社の求人の想定年収レンジは?
A.求人の想定年収は400〜700万円(中央値700万円)です。その他などの職種や経験年数により異なります。
Q.東建コーポレーション 株式会社はどんな職種を募集していますか?
A.主な募集職種はその他・営業・ITエンジニア・技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)・企画・管理です。勤務地は愛知県・神奈川県・東京都が中心です。
Q.東建コーポレーション 株式会社の中途採用に応募するには?
A.東建コーポレーション 株式会社ではその他・営業などの職種で中途採用を行っています。想定年収は400〜700万円です。
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