株式会社Ｌｕｕｐの面接・選考対策

Q: 株式会社Ｌｕｕｐの内定までの期間は？

応募から内定まで平均して約3週間とされ、候補者の在職状況に応じてスケジュールが調整される。 応募から内定までのスケジュールを把握し、転職活動を計画的に進めましょう。

Q: 株式会社Ｌｕｕｐの面接形式は？

オンライン面接が中心とされ、面接回数はポジションや候補者の状況によって変動する。個人面接形式が基本。 面接形式に合わせた準備をすることで通過率が上がります。

ページ表示時点: 2026年10月｜公開情報の確認日は各出典を参照

カジュアル面談（任意）→書類選考→面接（複数回、ポジションによってはCEOとの面談を含む）→内定。面接回数や面接官の人数は候補者・ポジションに応じて柔軟に調整される。

中途採用では即戦力性に加えてミッションへの共感度が重視され、面接では前職の経験を踏まえた今後のキャリアの方向性を深く問われる傾向がある。

この記事のポイント

カジュアル面談（任意）→書類選考→面接（複数回、ポジションによってはCEOとの面談を含む）→内定。
面接回数や面接官の人数は候補者・ポジションに応じて柔軟に調整される
Luupのミッション「街じゅうを『駅前化』するインフラをつくる」への共感度・理解度
中途採用では即戦力性に加えてミッションへの共感度が重視され、面接では前職の経験を踏まえた今後のキャリアの方向性を深く問われる傾向がある
選考フローはカジュアル面談（任意）→書類選考→面接複数回→内定が基本パターン
面接回数・面接官の人数はポジションに応じて柔軟に調整され、ポジションによってはCEO岡井大輝氏との面談が含まれる

企業情報

企業名: 株式会社Ｌｕｕｐ
業種: サービス
本社: 東京都

株式会社Ｌｕｕｐの求人・企業情報を見る →

株式会社Ｌｕｕｐの面接・選考の概要

カジュアル面談（任意）→書類選考→複数回の面接→内定という基本フローで、応募から内定まで平均約3週間とスピード感がある。面接ではミッションへの共感と前職経験の活かし方が重視される。

選考フロー

株式会社Ｌｕｕｐはカジュアル面談（任意）から内定。面接回数や面接官の人数は候補者・ポジションに応じて柔軟に調整される。まで全4ステップの選考です。

1
カジュアル面談（任意）
2
書類選考
3
面接（複数回、ポジションによってはCEOとの面談を含む）
4
内定。面接回数や面接官の人数は候補者・ポジションに応じて柔軟に調整される。

選考の基本情報

面接形式	オンライン面接が中心とされ、面接回数はポジションや候補者の状況によって変動する。個人面接形式が基本。
内定までの期間	応募から内定まで平均して約3週間とされ、候補者の在職状況に応じてスケジュールが調整される。

よく聞かれる質問

株式会社Ｌｕｕｐの面接では4種類の頻出質問が確認されています。

Luupのミッション「街じゅうを『駅前化』するインフラをつくる」への共感度・理解度

前職での経験・実績と、それをLuupでどう活かせるか

電動マイクロモビリティ市場や移動インフラの課題に対する自分なりの考え

変化の速いベンチャー環境でどう成果を出してきたか

面接の特徴

中途面接の特徴

面接対策のポイント

株式会社Ｌｕｕｐの面接を突破するために

1「街じゅうを『駅前化』するインフラをつくる」というミッションへの共感を、自分の原体験と結びつけて語れるように準備する
2前職の経験がLuupの事業拡大フェーズでどう活きるかを具体的に説明できるようにする
3カジュアル面談を選考の一部と捉え、事業・組織理解を深めた上で本選考に臨む
4文鎮型組織など独自の組織運営について公式noteや採用ページで事前に理解しておく

まとめ: 株式会社Ｌｕｕｐの面接・選考対策

カジュアル面談は選考に直結しない対等な情報交換の場とされているため、まずは事業理解を深める機会として活用したい
「なぜLuupか」「なぜこのミッションに共感するか」を自分の言葉で語れるよう準備しておくと選考が進みやすい
在職中の候補者はスケジュール調整に柔軟に対応してもらえる傾向があるため、面談時に希望ペースを伝えるとよい
求人要件と自分の経験を一対一で対応させる

株式会社Ｌｕｕｐの掲載求人（14件）

キャリビーに掲載中の株式会社Ｌｕｕｐの求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

求められるスキル TOP2

基本的なPCスキル3ビジネスマナー3

職種別の求人数

職種	求人数
その他	4件
営業	4件
企画・マーケティング	2件
販売・サービス	2件
プロダクトマネジメント	1件
人事・採用	1件

職種で絞り込む

エリアで絞り込む

全14件

その他4件

五反田【リモート可・転勤無】オペレーション戦略企画◆電動モビリティLUUP・IPO準備中・年休125

600〜1000万円東京都品川区その他

【大阪】Luupの修理オペレーションマネジメント ※街じゅうを「駅前化」するインフラ

700〜1000万円大阪府吹田市その他

【大阪】キックボードLuupの修理オペレーション管理※倉庫管理・業務改善/在宅可/土日祝

600〜800万円大阪府吹田市その他

【東京】車両管理マネージャー　※倉庫管理・業務改善/年休122/電動マイクロモビリティLUUP拡大期

700〜900万円東京都品川区その他

営業4件

五反田【直行直帰・リモート可】法人営業※電動マイクロモビリティ「LUUP」／不動産関連業界出身者歓迎

500〜900万円東京都品川区営業

オペレーション営業企画シニアマネージャー ※街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる／年休122日

1000〜1500万円東京都品川区営業

【大阪】オペレーション営業企画 ※街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる

700〜1000万円大阪府吹田市営業

【東京】オペレーション営業企画 ※街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる

700〜1000万円東京都大田区営業

企画・マーケティング2件

【五反田/転勤なし】マーケティング（ミドル～ローファネル担当）※在宅可／電動マイクロモビリティシェア

700〜1000万円東京都品川区企画・マーケティング

マネージャー候補｜東京都品川区｜未経験歓迎

600〜800万円東京都品川区企画・マーケティング

販売・サービス2件

カスタマーサクセス｜東京都品川区｜未経験歓迎

500〜750万円東京都品川区販売・サービス

カスタマーサクセス｜大阪府大阪市｜未経験歓迎

600〜800万円大阪府大阪市販売・サービス

プロダクトマネジメント1件

【リモートメイン】シニアプロダクトマネージャー◆電動モビリティ「LUUP」／フレックス

800〜1200万円東京都品川区プロダクトマネジメント

人事・採用1件

五反田【リモート可・転勤無】中途採用担当 ※IPO準備中・立ち上げフェーズ/年休122日

800〜1000万円東京都品川区人事・採用

調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

出典・参考情報

本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。

サービス業界の関連企業

サービスの企業一覧を見る →

楽天グループ株式会社

サービス東京都求人598件

トランス・コスモス株式会社～プライム市場上場企業～

ウイルテック

株式会社コスモネット

フルキャストホールディングス

イオンディライト株式会社

株式会社Ｌｕｕｐをさらに詳しく調べる

転職先を総合的に判断するため、複数の観点から企業を分析しましょう。

株式会社Ｌｕｕｐの社風・カルチャー

面接前に社風を把握して志望動機に活かす

株式会社Ｌｕｕｐの評判・口コミ

面接で聞かれる質問の背景を理解する

株式会社Ｌｕｕｐの事業内容・強み

企業研究で面接の逆質問を準備する

株式会社Ｌｕｕｐの関連ページ

株式会社Ｌｕｕｐの求人一覧

株式会社Ｌｕｕｐの年収・給料

株式会社Ｌｕｕｐの評判・口コミ

株式会社Ｌｕｕｐの働き方・ワークライフバランス

株式会社Ｌｕｕｐの福利厚生・待遇

株式会社Ｌｕｕｐの事業内容・強み・将来性

株式会社Ｌｕｕｐの社風・カルチャー・採用情報

よくある質問

Q.株式会社Ｌｕｕｐの選考フローは？

A.カジュアル面談（任意）→書類選考→面接（複数回、ポジションによってはCEOとの面談を含む）→内定。面接回数や面接官の人数は候補者・ポジションに応じて柔軟に調整される。各ステップの所要期間や対策は本記事で詳しく解説しています。

Q.株式会社Ｌｕｕｐの面接でよく聞かれる質問は？

A.Luupのミッション「街じゅうを『駅前化』するインフラをつくる」への共感度・理解度、前職での経験・実績と、それをLuupでどう活かせるか、電動マイクロモビリティ市場や移動インフラの課題に対する自分なりの考え、変化の速いベンチャー環境でどう成果を出してきたかなどが挙げられます。志望動機や転職理由に加え、職種に応じた実務経験の質問も想定して準備しましょう。

Q.株式会社Ｌｕｕｐの内定までの期間は？

A.応募から内定まで平均して約3週間とされ、候補者の在職状況に応じてスケジュールが調整される。応募から内定までのスケジュールを把握し、転職活動を計画的に進めましょう。

Q.株式会社Ｌｕｕｐの面接形式は？

A.オンライン面接が中心とされ、面接回数はポジションや候補者の状況によって変動する。個人面接形式が基本。面接形式に合わせた準備をすることで通過率が上がります。

Q.株式会社Ｌｕｕｐの中途面接の特徴は？

A.中途採用では即戦力性に加えてミッションへの共感度が重視され、面接では前職の経験を踏まえた今後のキャリアの方向性を深く問われる傾向がある。中途ならではの経験・スキルのアピール方法を準備しましょう。

Q.株式会社Ｌｕｕｐの公開求人は何件ありますか？

A.株式会社Ｌｕｕｐは現在14件の公開求人があります。その他・営業・企画・マーケティングを中心に東京都・大阪府で募集しています。

Q.株式会社Ｌｕｕｐの求人の想定年収レンジは？

A.求人の想定年収は500〜1500万円（中央値825万円）です。その他などの職種や経験年数により異なります。

Q.株式会社Ｌｕｕｐはどんな職種を募集していますか？

A.主な募集職種はその他・営業・企画・マーケティング・販売・サービス・プロダクトマネジメントです。勤務地は東京都・大阪府が中心です。