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株式会社ウィルオブ・ワークの事業内容・強み・将来性

最終更新: 2026年8月 ｜ 株式会社ウィルオブ・ワークの事業内容・強み・将来性を徹底分析

株式会社ウィルオブ・ワークは従業員4,608名（2025年3月31日現在）、1997-01-29設立、資本金9,900万円で、人材派遣・SES・業務委託を軸に、販売・コールセンター・ITエンジニア・介護・保育・外国人雇用など多領域で人材サービスを展開する企業です。

株式会社ウィルオブ・ワークは自社事業に関わる求人を公開しており、公開求人は9件です。事業理解では、会社概要と募集職種をセットで見ると実態に近づきます。

株式会社ウィルオブ・ワークの求人データでは、公開求人は38件、主な職種は技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）・営業職・ITエンジニア、勤務地は東京都・茨城県・埼玉県、想定年収は350〜850万円です。

この記事のポイント

  • 事業概要: 人材派遣・SES・業務委託を軸に、販売・コールセンター・ITエンジニア・介護・保育・外国人雇用など多領域で人材サービスを展開する企業です。

  • 強み: 公開求人9件があり、複数職種を比較できます。

    、ITエンジニア、事務・管理、営業、販売・サービスの募集から事業上の人材ニーズが見えます。

  • 将来性: 株式会社ウィルオブ・ワークの将来性を見る際は、抽象的な市場感より採用している職種が判断材料になります。

  • 従業員4,608名（2025年3月31日現在）、1997-01-29設立、資本金9,900万円

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企業情報

企業名
株式会社ウィルオブ・ワーク
本社
東京都新宿区新宿三丁目1番24号 京王新宿三丁目ビル3階
従業員数
4,608名（2025年3月31日現在）
資本金
9,900万円
設立
1997年1月
株式会社ウィルオブ・ワークの求人・企業情報を見る →

株式会社ウィルオブ・ワークの事業概要

株式会社ウィルオブ・ワークは自社事業に関わる求人を公開しており、公開求人は9件です。事業理解では、会社概要と募集職種をセットで見ると実態に近づきます。

事業内容

人材派遣・SES・業務委託を軸に、販売・コールセンター・ITエンジニア・介護・保育・外国人雇用など多領域で人材サービスを展開する企業です。

事業セグメント

株式会社ウィルオブ・ワークは公開求人領域・勤務地展開・業務領域など3事業を展開しています。

公開求人領域

ITエンジニア、事務・管理、営業、販売・サービスの募集があります。求人件数は9件です。

勤務地展開

勤務地として東京都新宿区、東京都が掲載されています。地域ごとの募集背景を見ると事業の重点が見えます。

業務領域

業務内容の例です。Webアプリ・スマホアプリの設計・開発・テスト、上流工程（要件定義・基本設計）参画、PL/PM業務、コードレビュー、後輩OJTサポート。

株式会社ウィルオブ・ワークの強み

  • 1公開求人9件があり、複数職種を比較できます。
  • 2ITエンジニア、事務・管理、営業、販売・サービスの募集から事業上の人材ニーズが見えます。
  • 3勤務地は東京都新宿区、東京都です。
  • 4採用訴求の例です。上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。 転勤がなく、生活拠点を変えずに長期就業を考えやすいです。 複数名の同時採用で、同期と一緒にスタートできます。

業界ポジション・競合

株式会社ウィルオブ・ワークは公開求人9件を通じて、ITエンジニア、事務・管理、営業、販売・サービスの人材ニーズが見える会社です。

成長戦略

株式会社ウィルオブ・ワークの成長戦略

採用面の訴求です。上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。転勤がなく、生活拠点を変えずに長期就業を考えやすいです。

複数名の同時採用で、同期と一緒にスタートできます。

将来性

株式会社ウィルオブ・ワークの将来性を見る際は、抽象的な市場感より採用している職種が判断材料になります。公開求人9件ではITエンジニア、事務・管理、営業、販売・サービスの募集があります。

入社理由

株式会社ウィルオブ・ワークへの入社理由として「ITエンジニア、事務・管理、営業、販売・サービスの職種に関われる。」など4件が挙げられています。

入社の決め手

  • ITエンジニア、事務・管理、営業、販売・サービスの職種に関われる。
  • 東京都新宿区、東京都で働く選択肢がある。
  • 給与レンジ400万円〜900万円の求人がある。
  • 採用訴求に合う。上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。 転勤がなく、生活拠点を変えずに長期就業を考えやすいです。 複数名の同時採用で、同期と一緒にスタートできます。

リスク・課題

把握しておくべきリスク

  • 制度や働き方は職種・勤務地ごとの差が出ます。
  • 応募前にITエンジニア、事務・管理、営業、販売・サービスごとの役割を分けて見ます。

まとめ: 株式会社ウィルオブ・ワークの事業内容・強み・将来性

  1. 株式会社ウィルオブ・ワークの強みは「公開求人9件があり、複数職種を比較できます。

    」です。

  2. 将来性は「株式会社ウィルオブ・ワークの将来性を見る際は」と分析されます。

  3. リスクとして「制度や働き方は職種・勤務地ごとの差が出ます。

    」が挙げられます。

  4. 成長戦略は「採用面の訴求です。

    上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

    」です。

株式会社ウィルオブ・ワークの掲載求人（38件）

キャリビーに掲載中の株式会社ウィルオブ・ワークの求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種求人数
技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）18件
営業職10件
ITエンジニア3件
事務・管理2件
営業2件
その他1件
販売・サービス1件
企画・管理1件

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エリアで絞り込む

全38件

技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）18件

【営業からインフラエンジニアへ】未経験歓迎×CCNA取得×研修充実★東証プライムG/年収365万円

350〜350万円 東京都 新宿区 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【リスキルでインフラエンジニアへ】未経験歓迎×CCNA取得×研修充実★東証プライムG/年収365万円

350〜350万円 東京都 新宿区 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

施工管理からインフラエンジニア◆残業10h/年休125日◆300人の教育実績◎/東証プライム上場G

350〜350万円 東京都 新宿区 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【フルリモート】アプリエンジニア◆案件選択制×年収UP率98%◆上流工程やPLに挑戦可能◆残業10H

500〜900万円 東京都 新宿区 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【リモート可】アプリ開発エンジニア◆東証プライム上場G◆残業10h/案件選択制/WEB案件のみ

400〜600万円 東京都 新宿区 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

未経験からインフラエンジニアへ挑戦◆約300名の教育実績/週２リモート/年間休日125日

350〜350万円 東京都 新宿区 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

営業職10件

【茨城／常総市】人材コーディネーター◆年休125日◆土日祝休◆プライム上場G◆＜車通勤可＞

350〜450万円 茨城県 営業職

【新宿／未経験歓迎】外国人介護人材の法人営業◆社会課題解決×成長市場／年休125日◆東証プライムＧ

400〜450万円 東京都 新宿区 営業職

【熊谷／未経験歓迎】人材営業／製造・物流業界◆東証プライム上場企業G◆年休125日◆フレックス

350〜450万円 埼玉県 営業職

【首都圏/未経験歓迎】製造業特化型の人材営業／プライム上場G／土日祝休／フレックス

400〜450万円 東京都 千代田区 営業職

【名古屋】外国人介護人材の法人営業◆年休125日◆東証プライム上場企業G◆福利厚生◎

350〜450万円 愛知県 営業職

【新宿/フレックス】IT人材営業（RA）◆プライム上場G◆年休125日◆平均残業20時間

400〜600万円 東京都 営業職

ITエンジニア3件

事務・管理2件

営業2件

その他1件

販売・サービス1件

企画・管理1件

出典・参考情報

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よくある質問

Q.株式会社ウィルオブ・ワークはどんな事業をしている？
A.人材派遣・SES・業務委託を軸に、販売・コールセンター・ITエンジニア・介護・保育・外国人雇用など多領域で人材サービスを展開する企業です。
Q.株式会社ウィルオブ・ワークの強みは？
A.公開求人9件があり、複数職種を比較できます。。ITエンジニア、事務・管理、営業、販売・サービスの募集から事業上の人材ニーズが見えます。。勤務地は東京都新宿区、東京都です。。採用訴求の例です。上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。 転勤がなく、生活拠点を変えずに長期就業を考えやすいです。 複数名の同時採用で、同期と一緒にスタートできます。
Q.株式会社ウィルオブ・ワークの将来性は？
A.株式会社ウィルオブ・ワークの将来性を見る際は、抽象的な市場感より採用している職種が判断材料になります。公開求人9件ではITエンジニア、事務・管理、営業、販売・サービスの募集があります。
Q.株式会社ウィルオブ・ワークへの入社理由で多いものは？
A.ITエンジニア、事務・管理、営業、販売・サービスの職種に関われる。、東京都新宿区、東京都で働く選択肢がある。、給与レンジ400万円〜900万円の求人がある。 などが挙げられます。
Q.株式会社ウィルオブ・ワークの業界でのポジションは？
A.株式会社ウィルオブ・ワークは公開求人9件を通じて、ITエンジニア、事務・管理、営業、販売・サービスの人材ニーズが見える会社です。
Q.株式会社ウィルオブ・ワークの成長戦略は？
A.採用面の訴求です。上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。 転勤がなく、生活拠点を変えずに長期就業を考えやすいです。 複数名の同時採用で、同期と一緒にスタートできます。
Q.株式会社ウィルオブ・ワークの公開求人は何件ありますか？
A.株式会社ウィルオブ・ワークは現在38件の公開求人があります。技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）・営業職・ITエンジニアを中心に東京都・茨城県で募集しています。
Q.株式会社ウィルオブ・ワークの求人の想定年収レンジは？
A.求人の想定年収は350〜850万円（中央値443万円）です。技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）などの職種や経験年数により異なります。
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