株式会社ウィルオブ・ワーク 【新宿】インフラエンジニア◆NW・サーバ・クラウド設計構築／案件選択制／在宅勤務／残業10hITエンジニアの求人
4ヶ月前に掲載
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株式会社ウィルオブ・ワークとは
株式会社ウィルオブ・ワークは自社事業に関わる求人を公開しており、公開求人は9件です。事業理解では、会社概要と募集職種をセットで見ると実態に近づきます。
ITエンジニアの募集要項
| 職種 | ITエンジニア |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 新宿区 |
| 勤務形態 | ハイブリッド |
| 想定年収 | 500〜800万円 |
この求人の魅力
・上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。
・転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。
・複数名の同時採用で、同期と一緒にスタートできます。
ITエンジニアの仕事内容
NW・サーバ・クラウドを横断して設計構築できるインフラエンジニアへ。
案件選択制と在宅勤務で、自分のキャリアを自分で組み立てます。
■ ウィルオブ・ワークという会社
東証プライム上場のウィルグループ（証券コード6089）傘下のITエンジニア向けSES事業を担う会社です。
「案件選択制」によりエンジニア自身が配属案件を選択できる仕組みを採用しており、特定領域を深掘りする選択も、幅広くスキルを広げる選択も本人の意向で決められます。
月平均残業約10時間・在宅勤務との両立でエンジニアが長く働ける環境を整えています。
■ この仕事でやること
・NW（ルータ・スイッチ・ファイアウォール）の設計・構築・運用
・サーバ（オンプレ・仮想化）の構築・運用・チューニング
・クラウド（AWS・Azure・GCP等）の設計・構築・移行支援
・インフラ監視設計・障害対応・パフォーマンス改善
■ この仕事の面白さ・身につくもの
同じ案件で半年いると、「最初に設計した構成のここが運用で効いている」と分かる瞬間があります。
設計の判断が運用フェーズに戻ってくる感覚は、NW/サーバ/クラウドを横断して経験した人間にしか見えません。
在宅勤務日は業務終了後に資格学習に充てる社員が多く、月残業10時間の環境がそれを支えています。
■ こんな方を歓迎します
・NW・サーバ・クラウドのいずれかに実務経験があり、さらに領域を広げたい方
・設計構築フェーズへのキャリアチェンジを考えている方
・在宅勤務を活用して自律的に働きたい方
■ 働く環境・待遇
・年間休日125日（完全週休2日制）
・月間平均残業時間: 約10時間（求人記載）
・在宅勤務制度（Work@Home・週複数日ハイブリッド）
・想定年収500〜800万円
・フレックスタイム制（1日4時間以上就業が条件）
・産前産後・育児休業取得率100%（公表）
・確定拠出型年金（入社時加入可）
・住宅手当・資格奨励一時金あり
・副業・パラレルワーク制度あり
■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で）
SES形式のため案件ごとに職場文化が異なります。
「案件を自分で選べることで、苦手な環境を避けられた」という声が複数確認できます（OpenWork等）。
正社員、勤務地は東京都新宿区（新宿三丁目駅ほか）、想定年収500〜800万円です。
ITエンジニアの具体的な業務内容
NW・サーバ・クラウドの設計・構築・運用・監視。
インフラ移行支援、障害対応、パフォーマンスチューニング。
ITエンジニアに必要なスキル
歓迎
待遇・福利厚生
残業月10時間程度／在宅勤務制度あり
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