東京都のITエンジニアの求人 2,706件（2026年11月最新）

サービスを止めないこと。SaaSにとってこれほど当たり前で、これほど難しいことはありません。「楽楽精算」「楽楽明細」をはじめ50を超える自社サービスの土台を支えるインフラを、マネージャーとして率いるポジションです。 ■ 株式会社ラクスという会社 ラクスは楽楽クラウドシリーズを中心に、経費精算・請求書発行・メール対応など企業のバックオフィスを支えるSaaSを自社開発する東証プライム上場企業です。多くのサービスを自社で運用しているため、インフラの設計・運用品質がそのまま事業の信頼性に直結します。開発本部ではGitHub CopilotやCursorなどの生成AIツールの活用も進めており、技術環境のアップデートに前向きな組織です。 ■ この仕事でやること ・複数の自社サービスを支えるサーバー・ネットワーク・クラウド基盤の設計と運用 ・可用性やパフォーマンス、セキュリティを高めるための改善施策の立案と実行 ・インフラチームのマネジメントとメンバー育成、技術方針の決定 ・開発チームと連携した新サービスの基盤構築やリプレイスの推進 ・障害対応の体制づくりと、運用プロセスの標準化 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 受託ではなく自社プロダクトの基盤を担うため、短期で終わらず長期的に技術と向き合えます。50以上のサービスという規模ならではの構成管理や負荷対策、コスト最適化といった論点に、マネージャーとして意思決定する立場で関われるのが特徴です。チーム運営と技術判断の両方に責任を持つことで、技術マネジメントの幅が広がります。生成AIの活用が進む環境で、運用の効率化に新しい手法を取り入れていけるのも魅力です。 ■ こんな方に向いています ・サーバーやネットワーク、クラウド基盤の設計・運用経験がある方 ・インフラチームのリードやマネジメントに挑戦したい方 ・自社サービスの安定運用に長く向き合いたい方 勤務地は東京都渋谷区（南新宿駅ほか）、雇用形態は正社員、想定年収は1000万〜1152万円です。在宅勤務制度があり、働き方を調整しやすい環境です。詳しい内容や選考の進め方は、キャリビーのキャリアアドバイザーがご案内します。 ■ 働く環境・待遇 ・完全週休2日制で年間休日は120日以上。有給休暇の消化率は89.3パーセント（2025年3月期実績）と、休みを取りやすい運用になっています ・月の平均残業時間は18.5時間（2025年3月期実績）。マンスリーシフト・タイムリーシフトで就業時間を30分単位で前後1時間まで調整できます ・毎週水曜日はオフィス勤務か在宅勤務かを選択できる働き方を導入しています ・子育て世代向けの「ラクスマイル制度」や、小学3年生までを対象としたベビーシッター補助制度を整備しています ・育児休業の取得率は女性100パーセント、男性70パーセント（2025年3月期実績）。オフィスではドリンク約20種類を無料で利用できます ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 東証プライム上場のSaaS企業として、有給消化率や残業時間の実績を公開しており、働き方の制度設計が具体的である点は確認できます。一方で全社一律のフルフレックスではなく出社日や勤務時間の枠組みが定められているため、制度の運用ルールは入社前に確認しておくとよいでしょう。

池尻大橋エリアの拠点で、衛星事業に関連したサービスのサーバー構築から運用までを担うシステムエンジニアの募集です。サーバーの設計・構築から日々の運用までを幅広く手がけ、社会インフラを支える領域で力を発揮していただくことが期待されています。在宅勤務も可能な働き方が想定されています。 勤務地は東京都目黒区、雇用形態は正社員です。想定年収は450万円から750万円の範囲で示されており、経験やスキルに応じて決まる見込みです。衛星事業という社会基盤性の高い領域に携われる仕事です。 パスコは1953年に航空測量事業を創業した、測量・空間情報サービスの会社です。航空写真測量や衛星画像の活用、地理空間情報（GIS）を基盤に、行政業務の効率化やインフラの維持管理を支えています。資本金は87億5,848万円、グループ従業員数は2,838名（2025年3月末）にのぼり、事業のおよそ8割を官公庁・自治体向けの公共部門が占めています。詳しい業務内容や選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はパスコの公開情報にもとづく）

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

パーソルクロステクノロジーの正社員エンジニアとして、IT・ソフトウェアの開発に携わるポジションです。東京都を中心に、さまざまな企業の現場で、システムやアプリケーションの開発、インフラ・ネットワークの構築、テストや評価などの技術業務を担当します。プロジェクトごとに異なる製品や技術に関われるのが、技術者派遣ならではの環境です。 雇用形態はパーソルクロステクノロジーの正社員で、想定年収は500万〜800万円程度を見込んでいます。勤務地は東京都を中心とした客先やパーソルクロステクノロジーの拠点です。 パーソルクロステクノロジーは、IT・エンジニアリング・セキュリティの領域で技術者派遣やソリューションを手がける会社です。2023年1月にパーソルグループの3社が統合して発足し、エンジニアを正社員として雇用してさまざまな企業のプロジェクトに送り出しています。東証プライム市場に上場するパーソルホールディングス（証券コード2181）の100%子会社です。具体的な業務内容や選考の進め方については、キャリビーの担当者が個別にご案内します。 （会社情報はパーソルクロステクノロジーおよびパーソルホールディングスの公開情報にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

人工衛星が捉えたデータを、暮らしや社会の役に立つ仕組みへ。宇宙利用システムの開発に携わるプロジェクトリーダーの募集です。国内最大規模とされる宇宙利用システムの開発プロジェクトを率い、チームをまとめながら前へ進める役割が期待されます。業界未経験からでも挑戦できるポジションとして案内されています。 ■ NECという会社 NEC（日本電気株式会社）は1899年（明治32年）創立、東京証券取引所プライム市場に上場する総合エレクトロニクス・ITサービス企業です（証券コード6701、連結従業員数約10万人）。宇宙分野では人工衛星や搭載機器、地上の運用システムまでを一貫して手がけてきた歴史があり、光海底ケーブルで培った光通信技術を宇宙通信へ応用する取り組みも進めています。社会インフラを宇宙から支える、スケールの大きな事業に関われる環境です。 ■ この仕事でやること ・宇宙利用システム開発プロジェクトの推進とリード ・プロジェクトの進行管理とチームのとりまとめ ・要件や仕様に関する関係部門との調整 ・大規模開発における課題解決 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 宇宙という、関わる機会の限られたスケールの大きな領域で、国内最大規模とされるプロジェクトをリードできる点が大きな魅力です。業界未経験からでも挑戦できるため、これまでのプロジェクトリード経験を新しいフィールドで活かせます。進行管理からチーム運営まで担うことで、大規模システム開発のマネジメント力が実践的に身につきます。 ■ こんな方に向いています ・システム開発でリーダーやサブリーダーの経験がある方 ・宇宙・航空など社会性の高い領域に挑戦したい方 ・新しい分野でも主体的に学び、チームを動かせる方 勤務地は東京都新宿区です。雇用形態は正社員、想定年収は500万〜990万円のレンジが提示されています。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はNEC公開情報・各種公開データベースにもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

株式会社ティー・エス・アールの「システム開発エンジニア」の求人です。勤務地は東京都千代田区、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 400万〜630万円 ・残業月10時間程度 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

NTTドコモソリューションズが、官公庁向けのセキュリティ基盤運用エンジニアを募集します。セキュリティ未経験の方も応募でき、運用業務を通じて専門性を習得していけるポジションです。重要なシステムを守るセキュリティ基盤の運用に携わり、更改プロジェクトにも関わる機会があります。 勤務地は東京都（品川区）で、雇用形態は正社員です。想定年収は613万円から892万円の範囲で、ご経験・スキルをふまえて決定します。未経験から専門性を身につけられるため、セキュリティ分野でキャリアを築きたい方に向いています。 NTTドコモソリューションズは、NTTドコモグループの中核を担うシステムインテグレーターです（2025年7月にNTTコムウェアから商号変更）。資本金は200億円、従業員数は約5,083名（2025年3月末時点）で、官公庁や一般企業向けにセキュリティを含むシステムの構築・運用を手がけています。配属先の詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報はNTTドコモソリューションズの公開情報およびWikipediaにもとづく）

NTTドコモソリューションズが、NTTグループ向け案件のサーバーエンジニアを募集します。方式設計から参画し、上流工程を中心にサーバー基盤の構築やDX推進に携わるポジションです。NTTグループの大規模なシステムを対象に、基盤づくりの上流から手を動かしていただきます。 勤務地は東京都（品川区）で、雇用形態は正社員です。フルフレックス制度があり、在宅勤務にも対応しています。想定年収は613万円から892万円の範囲で、ご経験・スキルをふまえて決定します。方式設計から関われるため、サーバー基盤の専門性を伸ばしやすい環境といえます。 NTTドコモソリューションズは、NTTドコモグループの中核を担うシステムインテグレーターです（2025年7月にNTTコムウェアから商号変更）。資本金は200億円、従業員数は約5,083名（2025年3月末時点）で、NTTグループ各社の基盤システムの構築・運用を幅広く手がけています。配属先の詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報はNTTドコモソリューションズの公開情報およびWikipediaにもとづく）

NTTドコモソリューションズが、8,000万人規模の大規模サービスを支えるアプリ開発エンジニアを募集します。多くの利用者が使うサービスのアプリケーションを対象に、上流工程を中心に設計・開発を進めるポジションです。大規模ならではの品質・性能を意識しながら、開発に取り組んでいただきます。 勤務地は東京都（千代田区）で、雇用形態は正社員です。フルフレックス制度があり、在宅勤務にも対応しています。想定年収は613万円から892万円の範囲で、ご経験・スキルをふまえて決定します。上流工程中心のため、設計力を伸ばしながらキャリアを広げやすいです。 NTTドコモソリューションズは、NTTドコモグループの中核を担うシステムインテグレーターです（2025年7月にNTTコムウェアから商号変更）。資本金は200億円、従業員数は約5,083名（2025年3月末時点）で、大規模サービスのアプリケーション開発を数多く手がけています。配属先の詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報はNTTドコモソリューションズの公開情報およびWikipediaにもとづく）

ＮＴＴドコモソリューションズ株式会社の「アプリ開発エンジニア」の求人です。勤務地は東京都港区、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 仕事内容 ・NTTグループ向け業務システムのアプリケーション開発 ・大規模プロジェクトにおける設計・開発 ・業務要件の整理と実装 ・関係部門・チームとの連携 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 613万〜892万円 ・在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

NTTデータルウィーブ株式会社の「決済系システム開発」の求人です。勤務地は東京都府中市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: マネジメント・リーダー経験、開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 900万〜1070万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

Javaでの開発を軸に、家族手当のある環境で所定労働7.5時間の働き方を実現できるポジションです。 ■ 日鉄ソリューションズ東日本という会社 日本製鉄グループのIT中核会社として、Javaを中心とした開発案件を複数抱えています。 ■ この仕事でやること ・Javaを用いたシステム開発 ・設計書に基づく実装・単体テスト ・不具合の調査・修正 ・チーム内での進捗共有 ■ この仕事の面白さ・身につくもの Java案件を継続して担当することで、言語の使い方だけでなく設計パターンやフレームワークの選定理由まで理解が深まっていきます。所定労働時間が明確な環境のため、学習時間を確保しながら技術力を伸ばしやすいのも特徴です。 ■ こんな方を歓迎します ・Javaでの開発実務経験がある方 ・在宅勤務を活用しながら働きたい方 ・家庭と両立しながら長く働きたい方 ■ 働く環境・待遇 ・在宅勤務可（求人情報より） ・家族手当あり（求人情報より） ・所定労働7.5時間（求人情報より） 勤務地は東京。年収レンジは450万円〜650万円です。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

アプリケーションエンジニアの募集です。グループ内の案件が中心で、上流工程や最新技術に携われる環境とされています。アプリケーションの設計・開発を担い、サービスや業務システムの構築に関わる仕事です。研修や資格取得の支援も用意されています。 雇用形態は正社員で、勤務地は東京都渋谷区、想定年収は約400万円から約650万円です。KDDIと三井物産が出資する体制のもとで、グループ向け案件を通じて開発経験を積めるポジションです。上流工程や新しい技術に挑戦したいエンジニアの方に向いています。 アルティウスリンクは、コンタクトセンターを中心としたBPO事業を手がける企業です。2023年9月にKDDIエボルバとりらいあコミュニケーションズが統合して発足し、KDDIと三井物産の共同出資会社として事業を展開しています。詳しい業務範囲や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが案内します。 （会社情報はアルティウスリンクの公開情報にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

東証グロース上場のインターネット企業で、就活クチコミサイト「みん就」のバックエンド開発を担うポジションです。PHPを用いた機能の設計や実装を進めながら、リード候補としてサービスの改善をけん引していただきます。 勤務地は新宿区（東京都）、雇用形態は正社員です。想定年収は702万円から1200万円で、経験やスキルに応じて決まります。 ポート株式会社（証券コード7047）は、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開し、Webメディアの運営を軸に人材や金融などの領域でサービスを提供しています。自社で運営するインターネットサービスを支える技術基盤に、エンジニアとして深く関われる点が特徴です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はポートの公開情報にもとづく）

キャディ株式会社が、AI見積クラウド「CADDi Quote」のバックエンドを担うシニアソフトウェアエンジニアを東京で募集しています。製造業の見積もり業務をデータとAIで支えるプロダクトの、サーバーサイド開発を経験を活かして牽引する役割です。バックエンドの中核を担いながら、産業のDXに関わりたいエンジニアに向いています。 勤務地は東京都台東区、雇用形態は正社員です。想定年収は900万円から1200万円の範囲で、経験や役割に応じて決まります。 キャディは2017年に設立され、図面データ活用クラウド「CADDi Drawer」やAI見積クラウド「CADDi Quote」を展開しています。代表は加藤勇志郎氏で、日本のほかアメリカ・ベトナム・タイにも事業を広げています。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はキャディの公開情報にもとづく）

キャディ株式会社が、データプラットフォームを支えるSREエンジニアを東京で募集しています。リモート勤務にも対応した形での採用で、製造業のデータを扱う基盤の信頼性や運用を担う役割です。インフラやSREの経験を、産業のDXを支えるプロダクトで活かしたい方に向いています。 勤務地は東京都台東区を拠点とし、リモート勤務にも対応します。雇用形態は正社員で、想定年収は900万円から1200万円の範囲です。経験や役割に応じて条件が決まります。 キャディは2017年に設立され、図面データ活用クラウド「CADDi Drawer」やAI見積クラウド「CADDi Quote」を展開しています。代表は加藤勇志郎氏で、日本のほかアメリカ・ベトナム・タイにも事業を広げています。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はキャディの公開情報にもとづく）

キャディ株式会社が、インフラストラクチャ領域を担うシニアバックエンドエンジニアを東京で募集しています。製造業向けプロダクトを支える基盤やインフラの設計・開発を、経験を活かして牽引する役割です。大規模なシステムの土台づくりに関わりたいエンジニアに向いています。 勤務地は東京都台東区、雇用形態は正社員です。想定年収は900万円から1200万円の範囲で、経験や役割に応じて決まります。 キャディは2017年に設立され、図面データ活用クラウド「CADDi Drawer」やAI見積クラウド「CADDi Quote」を展開しています。代表は加藤勇志郎氏で、日本のほかアメリカ・ベトナム・タイにも事業を広げています。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はキャディの公開情報にもとづく）

キャディ株式会社が、データプラットフォームのバックエンドを担うシニアソフトウェアエンジニアを東京で募集しています。製造業の図面や調達のデータを扱う基盤の設計・開発を、経験を活かして牽引する役割です。大規模なデータを扱うプロダクトで、バックエンドの中核を担いたい方に向いています。 勤務地は東京都台東区、雇用形態は正社員です。想定年収は950万円から1300万円の範囲で、経験や役割に応じて決まります。 キャディは2017年に設立され、図面データ活用クラウド「CADDi Drawer」やAI見積クラウド「CADDi Quote」を展開しています。代表は加藤勇志郎氏で、日本のほかアメリカ・ベトナム・タイにも事業を広げています。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はキャディの公開情報にもとづく）

パーソルクロステクノロジーの正社員エンジニアとして、IT・ソフトウェアの開発に携わるポジションです。東京都を中心に、さまざまな企業の現場で、システムやアプリケーションの開発、インフラ・ネットワークの構築、テストや評価などの技術業務を担当します。プロジェクトごとに異なる製品や技術に関われるのが、技術者派遣ならではの環境です。 雇用形態はパーソルクロステクノロジーの正社員で、想定年収は500万〜800万円程度を見込んでいます。勤務地は東京都を中心とした客先やパーソルクロステクノロジーの拠点です。 パーソルクロステクノロジーは、IT・エンジニアリング・セキュリティの領域で技術者派遣やソリューションを手がける会社です。2023年1月にパーソルグループの3社が統合して発足し、エンジニアを正社員として雇用してさまざまな企業のプロジェクトに送り出しています。東証プライム市場に上場するパーソルホールディングス（証券コード2181）の100%子会社です。具体的な業務内容や選考の進め方については、キャリビーの担当者が個別にご案内します。 （会社情報はパーソルクロステクノロジーおよびパーソルホールディングスの公開情報にもとづく）

パーソルクロステクノロジーの正社員エンジニアとして、IT・ソフトウェアの開発に携わるポジションです。東京都を中心に、さまざまな企業の現場で、システムやアプリケーションの開発、インフラ・ネットワークの構築、テストや評価などの技術業務を担当します。プロジェクトごとに異なる製品や技術に関われるのが、技術者派遣ならではの環境です。 雇用形態はパーソルクロステクノロジーの正社員で、想定年収は500万〜800万円程度を見込んでいます。勤務地は東京都を中心とした客先やパーソルクロステクノロジーの拠点です。 パーソルクロステクノロジーは、IT・エンジニアリング・セキュリティの領域で技術者派遣やソリューションを手がける会社です。2023年1月にパーソルグループの3社が統合して発足し、エンジニアを正社員として雇用してさまざまな企業のプロジェクトに送り出しています。東証プライム市場に上場するパーソルホールディングス（証券コード2181）の100%子会社です。具体的な業務内容や選考の進め方については、キャリビーの担当者が個別にご案内します。 （会社情報はパーソルクロステクノロジーおよびパーソルホールディングスの公開情報にもとづく）

キャディ株式会社が、製造業向けのAIエンジニアを東京で募集しています。日本発のグローバルSaaSとして、製造業の図面や調達データにAIを掛け合わせる開発に携わる役割です。機械学習やAIの技術を、産業のDXという実課題に適用したいエンジニアに向いています。 勤務地は東京都台東区、雇用形態は正社員です。想定年収は800万円から1300万円の範囲で、経験や役割に応じて決まります。 キャディは2017年に設立され、図面データ活用クラウド「CADDi Drawer」やAI見積クラウド「CADDi Quote」を展開しています。代表は加藤勇志郎氏で、日本のほかアメリカ・ベトナム・タイにも事業を広げています。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はキャディの公開情報にもとづく）

キャディ株式会社が、AI見積クラウド「CADDi Quote」の開発を担うエンジニアリングマネージャーを東京で募集しています。製造業の見積もり業務をデータとAIで変えていくプロダクトの開発組織を、技術面とマネジメント面の両方からリードする役割です。産業のDXという領域で開発チームを率いた経験を積みたい方に合います。 勤務地は東京都台東区、雇用形態は正社員です。想定年収は1000万円から1400万円の範囲で、経験や担当範囲に応じて決まります。 キャディは2017年に設立され、図面データ活用クラウド「CADDi Drawer」やAI見積クラウド「CADDi Quote」を展開しています。代表は加藤勇志郎氏で、日本のほかアメリカ・ベトナム・タイにも事業を広げています。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はキャディの公開情報にもとづく）

東証プライム上場企業（グループ含む）で、経営基盤が安定しています。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

「設計から保守まで」は多くのSIerが掲げますが、プライム案件9割という数字が意味するのは、中間業者なしにエンドユーザーと直接向き合うということです。リーダー候補として、上流から参画できるポジションです。 ■ 株式会社アグレックスという会社 1965年創業・TIS株式会社100%子会社のSIer。売上高425億円（2025年3月期）・従業員3,193名。金融・保険・流通業界を主力顧客に持ち、BPO・SI・ソフトウェアソリューションの3事業を展開します。損保業界の住所マスター導入シェア95%以上という業界特化の実績が、上流での提案力を支えます。 ■ この仕事でやること ・顧客業務システムの要件定義・基本設計・詳細設計・実装・テスト ・リーダー候補としてのチームマネジメント（メンバー進捗管理・コードレビュー） ・顧客との要件折衝と進捗報告 ・システム稼働後の保守・改善提案 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 火曜の朝に顧客から「追加要件が出た」と連絡が来て、水曜には影響範囲の調査・見積もりを提示し、金曜には合意を取る。そのサイクルを担えるのは、間に別のSIerが入らないプライム直接の体制だからです。設計と実装の両方を担いながら、リーダーとして意思決定に関わる経験が積めます。 ■ こんな方を歓迎します ・システム開発の実務経験が3年以上ある方 ・設計書の作成・レビュー経験がある方 ・チームリードまたはサブリーダー経験がある（または目指している）方 ■ 働く環境・待遇 ・年間休日122日（完全週休2日制・2026年度予定） ・標準勤務時間9:00〜17:30 ・テレワーク勤務制度あり ・スライドワーク（時差勤務制度）対応 ・平均残業時間: 月15〜20時間（公表） ・平均有給取得: 約13日/年（公表） ・住宅手当・扶養手当・交通費支給 ・確定拠出年金制度・退職金制度あり ・育児休業制度: 常時100名以上が取得 ・「えるぼし」認定最高位（2017年取得） ■ 職場の評判・傾向 口コミでは「プライム案件のため顧客との距離が近く、成果が見えやすい」「リーダーへの道筋が明確」という声が見られます。一方で「業界特化の専門性が求められるため、担当業界の学習が必要」という意見もあります。 東京都新宿区・初台駅直結。リモート可。年収450〜700万円。上流から担えるSE・リーダーポジションです。

日立ヴァンタラ株式会社の「営業企画」の求人です。勤務地は東京都品川区、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 490万〜760万円 ・在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

株式会社スリーシェイクが提供するクラウド型データ連携プラットフォーム「Reckoner（レコナー）」で、サーバーサイドエンジニアとしてバックエンド開発を担っていただきます。Reckonerは、ノーコードで複数のデータソースを連携・統合できるデータ連携ツールで、企業がデータを活用しやすい状態を整えることを支援するプロダクトです。本ポジションでは、このサービスを支えるサーバーサイドの設計・開発・運用を担当していただきます。 具体的には、Goを用いたAPIの設計・開発、認証認可基盤の構築、各種データソースとの連携処理の実装などに携わります。多様な外部サービスやデータベースと接続するプロダクトであるため、安定性やスケーラビリティを意識した設計が求められます。自社プロダクトとして継続的に機能を拡張していくフェーズにあり、技術選定やアーキテクチャの検討にも関わることができます。Goによるバックエンド開発の経験を活かし、データ連携という専門性の高い領域でプロダクトの中核を担いたいエンジニアに適した環境です。クラウドネイティブな技術スタックのもとで開発に取り組めます。

株式会社TimeTreeの「Androidエンジニア」の求人です。勤務地は東京都新宿区、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 600万〜1100万円 ・在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

東証プライム上場企業（グループ含む）で、経営基盤が安定しています。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

株式会社スリーシェイクのSRE特化型コンサルティング事業「Sreake（スリーク）」で、DBRE（Database Reliability Engineering）エンジニアとして、データベース領域の信頼性向上を担っていただきます。サービスの根幹を支えるデータベースは、パフォーマンスや可用性が事業に直結する重要な領域です。本ポジションでは、顧客企業のデータベースについて、戦略策定から設計・構築・運用、セキュリティ対策、さらには人材育成の支援まで、上流から下流まで一貫して関わっていただきます。 具体的には、リレーショナルデータベースやクラウド上のマネージドデータベースを対象に、スキーマ設計やパフォーマンスチューニング、バックアップ・リカバリ設計、監視体制の構築などを手がけます。加えて、信頼性を継続的に高めるための運用設計や、SREの考え方をデータベース運用に取り入れる仕組みづくりにも取り組みます。顧客と同じ目線で課題に向き合い、技術的な意思決定を支援する点が特徴です。データベースとクラウドインフラの双方に強みを持ち、専門性を軸に顧客貢献を実感しながら成長したい方に適した環境です。

手のひらに収まるカメラの中には、撮像・画像処理・電源・通信が緻密に組み合わさった電気回路が詰まっています。その一枚の基板を設計し、写真・映像の品質を支える電気設計エンジニアの仕事です。業界未経験からの挑戦も歓迎しています。 ■ ニコンという会社 ニコンの映像事業は、ミラーレスカメラ「Z シリーズ」を軸に世界へ製品を届けてきました。光学性能を最大限に引き出すのは、それを支える電子回路の設計力です。東京の開発拠点で、カメラというプロダクトの電気設計が進められています。 ■ この仕事でやること ・デジタルカメラの電気・電子回路設計（撮像、画像処理、電源、通信などの領域） ・回路の試作・評価と、性能・信頼性の作り込み ・ノイズ対策や省電力化など、製品要件を満たす設計の最適化 ・光学・メカ・ソフトなど関連部門と連携した量産設計 ■ この仕事の面白さ・身につくもの カメラは、限られたスペースに高い性能を凝縮させる電気設計の腕の見せどころです。光学・メカ・ソフトと密に関わりながら、一つの製品を作り上げる経験が積めます。電気・電子設計の経験を活かして異業界からカメラづくりへ移り、専門性を広げられるのも魅力です。 ■ こんな方に向いています ・電気・電子回路設計の経験があり、カメラ・映像分野に挑戦したい方 ・業界未経験でも、ものづくりへの意欲を持って学んでいける方 ・他分野のエンジニアと協働しながら製品を仕上げたい方 ■ この仕事で扱う領域 ・撮像、画像処理、電源、通信などデジタルカメラの電子回路設計 ・限られたスペースに性能を凝縮させるノイズ対策・省電力化 ・光学・メカ・ソフトと協働して進める試作評価と量産設計 ■ 働く環境・待遇 ・年間休日128日 ・フルフレックスタイム制、在宅勤務制度あり ・育児・介護に関わる短時間勤務など、ライフステージに応じた制度を整備 ・東京証券取引所プライム市場上場（証券コード7731）、1917年創業 ■ 職場の評判・傾向（公開情報の範囲で） 公開クチコミでは、技術を深く追究できる環境や制度面を評価する声が見られる一方、残業の多寡は部門により差があるとの指摘もあります。配属領域による違いは選考過程で確認しておくとよいでしょう。 勤務地は東京都、在宅勤務とフルフレックスを併用できる環境です。想定年収は500万〜930万円。電気設計の経験を活かしてカメラづくりに挑戦したいエンジニアに向いたポジションです。

株式会社ニコンで、デジタルカメラの機械設計エンジニアを募集します。カメラの筐体や内部の機構部品の設計を担い、操作性や堅牢性、組み立てやすさまで考えながら製品を形にする役割です。BtoC製品ならではの使い心地と品質を、機構の面から作り込む仕事です。 勤務地は東京都（西大井の本社・開発拠点）です。雇用形態は正社員です。想定年収は500万円から930万円のレンジで、経験やスキルに応じて決まる見込みです。BtoC製品の開発経験がある方が想定されており、業界未経験からの挑戦も歓迎されています。 ニコンは1917年創業の光学機器・精密機器メーカーで、証券コード7731として東京証券取引所プライム市場に上場しています。デジタルカメラは映像事業の中核製品であり、長年カメラを作り続けてきた知見のもとで機械設計に携われる環境があります。詳しい開発テーマや体制、選考の流れはキャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報はニコンの公開情報およびIR資料にもとづく）

株式会社ＮＴＴデータの「アプリエンジニア・PM」の求人です。勤務地は東京都江東区、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 550万〜1400万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

日本初の本格的オンライン大学のDXを、PM候補として牽引する挑戦的なポジション。 ■ 学校法人日本財団ドワンゴ学園という組織 公益財団法人日本財団とドワンゴが連携して設立した学校法人。2025年4月にZEN大学（知能情報社会学部）を開学し、第一期生として3,380名が入学。教育格差の解消を理念に掲げ、オンデマンド授業を中心に地理・経済的制約を超えた大学教育を提供している。開学間もないフェーズのため、システム・業務の仕組みを一から設計していく場面が多い。 ■ この仕事でやること ・教育・大学運営に関わるシステム開発プロジェクトのPM業務 ・業務課題のヒアリング・要件定義・ベンダーコントロール ・システム導入後の定着支援と業務改善のPDCA ・関係部署と連携した全学的なDX推進 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 設立間もない大学組織のDXをゼロイチで担う経験は他に代えがたい。学務系・財務系・人事系など多岐にわたるシステムの整備に横断的に関わりながら、「大学のDXとはどうあるべきか」を考えながら実装できる。年間休日123日・リモート可の環境で、ワークライフバランスを保ちながら組織課題に集中できる。 ■ こんな方に向いています ・SIer・ITコンサル・事業会社のシステム企画でPM経験を持つ方 ・教育・公共機関のDXに関心があり、社会的意義を感じながら働きたい方 ・要件定義からベンダー管理まで一気通貫で動ける方 ■ 働く環境・待遇 ・想定年収571〜875万円（YEAR） ・リモート可（一定出社あり） ・年間休日123日・完全週休2日 ・残業月20時間程度 勤務地は東京都中央区東銀座。正社員採用。

エヌ・ティ・ティ・データ・カスタマサービス株式会社の「インフラエンジニア」の求人です。勤務地は東京都江東区、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 500万〜820万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。