株式会社ラクス インフラエンジニア（マネージャー）◆「楽楽精算」「楽楽明細」など50以上の自社サイトを展開／在宅可ITエンジニアの求人

サービスを止めないこと。

SaaSにとってこれほど当たり前で、これほど難しいことはありません。

「楽楽精算」「楽楽明細」をはじめ50を超える自社サービスの土台を支えるインフラを、マネージャーとして率いるポジションです。

■ 株式会社ラクスという会社

ラクスは楽楽クラウドシリーズを中心に、経費精算・請求書発行・メール対応など企業のバックオフィスを支えるSaaSを自社開発する東証プライム上場企業です。

多くのサービスを自社で運用しているため、インフラの設計・運用品質がそのまま事業の信頼性に直結します。

開発本部ではGitHub CopilotやCursorなどの生成AIツールの活用も進めており、技術環境のアップデートに前向きな組織です。

■ この仕事でやること

・複数の自社サービスを支えるサーバー・ネットワーク・クラウド基盤の設計と運用

・可用性やパフォーマンス、セキュリティを高めるための改善施策の立案と実行

・インフラチームのマネジメントとメンバー育成、技術方針の決定

・開発チームと連携した新サービスの基盤構築やリプレイスの推進

・障害対応の体制づくりと、運用プロセスの標準化

■ この仕事の面白さ・身につくもの

受託ではなく自社プロダクトの基盤を担うため、短期で終わらず長期的に技術と向き合えます。

50以上のサービスという規模ならではの構成管理や負荷対策、コスト最適化といった論点に、マネージャーとして意思決定する立場で関われるのが特徴です。

チーム運営と技術判断の両方に責任を持つことで、技術マネジメントの幅が広がります。

生成AIの活用が進む環境で、運用の効率化に新しい手法を取り入れていけるのも魅力です。

■ こんな方に向いています

・サーバーやネットワーク、クラウド基盤の設計・運用経験がある方

・インフラチームのリードやマネジメントに挑戦したい方

・自社サービスの安定運用に長く向き合いたい方

勤務地は東京都渋谷区（南新宿駅ほか）、雇用形態は正社員、想定年収は1000万〜1152万円です。

在宅勤務制度があり、働き方を調整しやすい環境です。

詳しい内容や選考の進め方は、キャリビーのキャリアアドバイザーがご案内します。

■ 働く環境・待遇

・完全週休2日制で年間休日は120日以上。

有給休暇の消化率は89.3パーセント（2025年3月期実績）と、休みを取りやすい運用になっています

・月の平均残業時間は18.5時間（2025年3月期実績）。

マンスリーシフト・タイムリーシフトで就業時間を30分単位で前後1時間まで調整できます

・毎週水曜日はオフィス勤務か在宅勤務かを選択できる働き方を導入しています

・子育て世代向けの「ラクスマイル制度」や、小学3年生までを対象としたベビーシッター補助制度を整備しています

・育児休業の取得率は女性100パーセント、男性70パーセント（2025年3月期実績）。

オフィスではドリンク約20種類を無料で利用できます

■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で）

東証プライム上場のSaaS企業として、有給消化率や残業時間の実績を公開しており、働き方の制度設計が具体的である点は確認できます。

一方で全社一律のフルフレックスではなく出社日や勤務時間の枠組みが定められているため、制度の運用ルールは入社前に確認しておくとよいでしょう。

在宅勤務制度あり