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ポールトゥウィン株式会社の事業内容・強み・将来性

ページ表示時点: 2026年9月 | 公開情報の確認日は各出典を参照

ゲームのデバッグからリリース後のユーザーサポートまで、コンテンツの品質を裏側で支える専門会社。ポールトゥウィンホールディングス株式会社(東証プライム市場・銘柄コード3657)を親会社とするグループの事業会社として、ゲームQA・カスタマーサポート・ネットモニタリングを国内各地のセンターで受託している。

■ 会社のストーリー 1994年1月20日、愛知県名古屋市で設立。国内でゲームデバッグ・第三者検証(QA)を早くから手がけ、名古屋・京都・仙台・秋葉原(東京)など各地にセンターを展開してきた。

親会社は2011年に新興市場へ上場し、2012年に市場第一部へ移行、現在は東証プライム市場に上場している。■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 グループはMISSIONに「"新しい"を共につくりだす」、VISIONに「期待通り、予想以上。

」を掲げる。同。

最新の売上高・営業利益・成長率を、本ページの公開求人情報だけから確定しません。設立・創業 1994-01-20、従業員 5039 上場企業は最新の有価証券報告書・決算短信、非上場企業は決算公告・会社資料を確認し、連結・単体、対象年度、会計基準をそろえて比較してください。

この記事のポイント

  • 公式情報で確認できる事業基盤: ゲームのデバッグからリリース後のユーザーサポートまで、コンテンツの品質を裏側で支える専門会社。

    ポールトゥウィンホールディングス株式会社(東証プライム市場・銘柄コード3657)を親会社とするグループの事業会社として、ゲームQA・カスタマーサポート・ネットモニタリングを国内各地のセンターで受託している。

    ■ 会社のストーリー 1994年1月20日、愛知県名古屋市で設立

  • 最新の売上高・営業利益・成長率を、本ページの公開求人情報だけから確定しません。

    設立・創業 1994-01-20、従業員 5039 上場企業は最新の有価証券報告書・決算短信、非上場企業は決算公告・会社資料を確認し、連結・単体、対象年度、会計基準をそろえて比較してください

  • ポールトゥウィン株式会社の市場シェアや順位を、公開求人だけから断定しません。

    公式情報で確認できる事業内容「ゲームのデバッグからリリース後のユーザーサポートまで、コンテンツの品質を裏側で支える専門会社。

    ポールトゥウィンホールディングス株式会社(東証プライム市場・銘柄コード3657)を親会社とするグループの事業会社として、ゲームQA・カスタマーサポート・ネットモニタリングを国内各地のセンターで受託している。

    ■ 会社のストーリー 1994年1月20日、愛知県名古屋市で設立

  • ポールトゥウィン株式会社の将来性は、IT・通信領域の需要だけでなく、顧客継続性、価格決定力、人材確保、技術・規制変化への対応で決まります。

    社風や成長環境は公式採用情報と面接で確認し、配属先単位で判断することが重要です。

    公開求人からは組織が必要とする能力を読み取り、業績数値は公式資料で更新して総合判断してください

  • 事業環境・競争・顧客需要の変化は、最新の公式IRや会社資料で継続確認が必要です

企業情報

企業名
ポールトゥウィン株式会社
業種
IT・通信
本社
愛知県名古屋市千種区今池1-5-9 オフィスイリヤビル2F
従業員数
5039
資本金
3000万円
設立
1994年1月
代表
志村 和昭(代表取締役CEO)

ポールトゥウィン株式会社の事業概要

ポールトゥウィン株式会社は、公式情報で「ゲームのデバッグからリリース後のユーザーサポートまで、コンテンツの品質を裏側で支える専門会社。ポールトゥウィンホールディングス株式会社(東証プライム市場・銘柄コード3657)を親会社とするグループの事業会社として、ゲームQA・カスタマーサポート・ネットモニタリングを国内各地のセンターで受託している。

■ 会社のストーリー 1994年1月20日、愛知県名古屋市で設立。国内でゲームデバッグ・第三者検証(QA)を早くから手がけ、名古屋・京都・。

事業内容

ゲームのデバッグからリリース後のユーザーサポートまで、コンテンツの品質を裏側で支える専門会社。ポールトゥウィンホールディングス株式会社(東証プライム市場・銘柄コード3657)を親会社とするグループの事業会社として、ゲームQA・カスタマーサポート・ネットモニタリングを国内各地のセンターで受託している。■ 会社のストーリー 1994年1月20日、愛知県名古屋市で設立。

国内でゲームデバッグ・第三者検証(QA)を早くから手がけ、名古屋・京都・仙台・秋葉原(東京)など各地にセンターを展開してきた。親会社は2011年に新興市場へ上場し、2012年に市場第一部へ移行、現在は東証プライム市場に上場している。2022年にはグループ内の事業再編と社名変更を経て、ホールディングス名が「ポールトゥウィン・ピットクルーホールディングス」から「ポールトゥウィンホールディングス」へと改められた。

■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 グループはMISSIONに「"新しい"を共につくりだす」、VISIONに「期待通り、予想以上。」を掲げる。VALUES(行動指針)はStep(一歩踏み出す)・Borderless(垣根を超える)・Professional(プロとしての誇りを持つ)の3つ。

スローガンは「すべての"よろこび"のそばに、PTW」。クライアントの様々な要望に応える確実性と、想像を超える成果を生む創造性の両立を掲げている。■ 事業と強み 主力は3領域。

(1)ゲームデバッグ・QAソリューション=不具合検出・仕様確認・多言語ローカライズ検証、(2)カスタマーサポート=ユーザー問い合わせ対応・コミュニティ運営、(3)ネットモニタリング=投稿監視・有害コンテンツ対応。加えて外国人人材採用支援にも取り組む。同。

事業セグメント

ポールトゥウィン株式会社は公式情報で確認できる主要事業・採用中の職種・機能・採用地域、3つの事業領域を展開しています。

公式情報で確認できる主要事業

ゲームのデバッグからリリース後のユーザーサポートまで、コンテンツの品質を裏側で支える専門会社。ポールトゥウィンホールディングス株式会社(東証プライム市場・銘柄コード3657)を親会社とするグループの事業会社として、ゲームQA・カスタマーサポート・ネットモニタリングを国内各地のセンターで受託している。■ 会社のストーリー 1994年1月20日、愛知県名古屋市で設立。

国内でゲームデバッグ・第三者検証(QA)を早くから手がけ、名古屋・京都・仙台・秋葉原(東京)など各地にセンターを展開してきた。親会社は2011年に新興市場へ上場し、2012年に市場第一部へ移行、現在は東証プライム市場に上場している。2022年にはグループ内の事業再編と社名変更を経て、ホールディングス名が「ポールトゥウィン・ピットクルーホールディングス」から「ポールトゥウィンホールディングス」へと改められた。

■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 グループはMISSIONに「"新しい"を共につくりだす」、VISIONに「期待通り、予想以上。」を掲げる。VALUES(行動指針)はStep(一歩踏み出す)・Borderless(垣根を超える)・Professional(プロとしての誇りを持つ)の3つ。

スローガンは「すべての"よろこび"のそばに、PTW」。クライアントの様々な要望に応える確実性と、想像を超える成果を生む創造性の両立を掲げている。同。

採用中の職種・機能

公開求人6件では「【名古屋】カスタマーサポート※業務品質の改善◆有名ゲームの品質を守る/従業員満足度、【京都】ゲームユーザーサポート/リーダー◆クライアントと共に歩む運営パートナー、【仙台】カスタマーサポート※業務品質の改善◆有名ゲームの品質を守る/従業員満足度、【秋葉原/リモート有】QAエンジニア(テストリード/ゲームQA案件) ◆上流提案×案件マネジメント、【秋葉原】<インドネシア語×QA>ブリッジSE◇品質を守る/PM業務やブリッジ業務/海外拠点立上げ」などを募集しています。公開求人の仕事内容には、次の業務が記載されています。

採用地域

募集勤務地は京都府、宮城県、愛知県、東京都です。地域別の顧客・拠点機能は求人票と公式拠点情報で確認してください。

業績・売上

公表されている業績情報

最新の売上高・営業利益・成長率を、本ページの公開求人情報だけから確定しません。設立・創業 1994-01-20、従業員 5039 上場企業は最新の有価証券報告書・決算短信、非上場企業は決算公告・会社資料を確認し、連結・単体、対象年度、会計基準をそろえて比較してください。

ポールトゥウィン株式会社の強み

  • 1公式情報で確認できる事業基盤: ゲームのデバッグからリリース後のユーザーサポートまで、コンテンツの品質を裏側で支える専門会社。ポールトゥウィンホールディングス株式会社(東証プライム市場・銘柄コード3657)を親会社とするグループの事業会社として、ゲームQA・カスタマーサポート・ネットモニタリングを国内各地のセンターで受託している。■ 会社のストーリー 1994年1月20日、愛知県名古屋市で設立
  • 2採用の幅: 公開求人6件で「【名古屋】カスタマーサポート※業務品質の改善◆有名ゲームの品質を守る/従業員満足度、【京都】ゲームユーザーサポート/リーダー◆クライアントと共に歩む運営パートナー、【仙台】カスタマーサポート※業務品質の改善◆有名ゲームの品質を守る/従業員満足度、【秋葉原/リモート有】QAエンジニア(テストリード/ゲームQA案件) ◆上流提案×案件マネジメント、【秋葉原】<インドネシア語
  • 3人材投資の具体性: 公開求人の仕事内容には、次の業務が記載されています。「ゲームCS運営統括・品質管理・オペレーターチーム管理・教育・クライアント定例報告・改善提案・KPI管理・プロセス改善 / ゲームQA案件のテスト計画・テストリード・テスト設計・バグ票管理・クライアント品質報告・上流品質要件定義・案件マネジメント / ゲームユーザー問い合わせ対応・トラブルシューティング・CS業務フロー改善・K
  • 4採用地域: 京都府、宮城県、愛知県、東京都で人材を募集しており、拠点・顧客に近い体制を確認できます
  • 5報酬レンジ: 公開求人の想定年収は300万円〜708万円で、役割ごとの期待水準を比較できます

業界ポジション・競合

業界ポジション

ポールトゥウィン株式会社の市場シェアや順位を、公開求人だけから断定しません。公式情報で確認できる事業内容「ゲームのデバッグからリリース後のユーザーサポートまで、コンテンツの品質を裏側で支える専門会社。ポールトゥウィンホールディングス株式会社(東証プライム市場・銘柄コード3657)を親会社とするグループの事業会社として、ゲームQA・カスタマーサポート・ネットモニタリングを国内各地のセンターで受託している。

■ 会社のストーリー 1994年1月20日、愛知県名古屋市で設立。国内でゲームデバッグ・第三者検証(QA)を早くから手がけ、名古屋・京都・仙台・秋葉原(東京)など各地にセンターを展開してきた。親会社は2011年に新興市場へ上場し、2012年に市場第一部へ移行、現在は東証プライム市場に上場している。

2022年にはグループ内の事業再編と社名変更を経て、ホールディングス名が「ポールトゥウィン・ピットクルーホールディングス」から「ポールトゥウィンホールディングス」へと改められた。■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 グループはMISSIONに「"新しい"を共につくりだす」、VISIONに「期待通り、予想以上。」を掲げる。

スローガンは「すべての"よろこび"のそばに、PTW」。■ 事業と強み 主力は3領域。

主な競合企業競合企業名は事業領域・顧客・地域・案件ごとに変わるため、公開求人だけでは一意に確定しません、IT・通信領域で同じ顧客課題を解く企業・サービスを比較対象にしてください、採用競合は、同じ職種・勤務地京都府、宮城県、愛知県、東京都・年収300万円〜708万円で人材を募集する企業です

成長戦略

ポールトゥウィン株式会社が公表している方向性

公開求人6件で「【名古屋】カスタマーサポート※業務品質の改善◆有名ゲームの品質を守る/従業員満足度、【京都】ゲームユーザーサポート/リーダー◆クライアントと共に歩む運営パートナー、【仙台】カスタマーサポート※業務品質の改善◆有名ゲームの品質を守る/従業員満足度、【秋葉原/リモート有】QAエンジニア(テストリード/ゲームQA案件) ◆上流提案×案件マネジメント、【秋葉原】<インドネシア語×QA>ブリッジSE◇品質を守る/PM業務やブリッジ業務/海外拠点立上げ」などを募集していることは、対象機能への人材投資を示す一つのシグナルです。ただし採用数だけで成長率を推定せず、募集背景、増員か欠員か、事業計画との関係を面接で確認してください。

将来性を見るポイント

ポールトゥウィン株式会社の将来性は、IT・通信領域の需要だけでなく、顧客継続性、価格決定力、人材確保、技術・規制変化への対応で決まります。社風や成長環境は公式採用情報と面接で確認し、配属先単位で判断することが重要です。公開求人からは組織が必要とする能力を読み取り、業績数値は公式資料で更新して総合判断してください。

リスク・課題

転職前に確認したい事業上の論点

  • 事業環境・競争・顧客需要の変化は、最新の公式IRや会社資料で継続確認が必要です
  • 求人件数は採用強化だけでなく欠員補充を含むため、募集背景と定着状況を確認してください
  • 勤務地・職種・配属先で業務内容と条件が変わるため、会社全体のイメージだけで判断しないでください

まとめ: ポールトゥウィン株式会社の事業内容・強み・将来性

  1. 公式サイトの事業説明と応募求人の仕事内容を対応させ、どの事業・顧客・工程へ配属されるか確認する

  2. 公開求人6件の募集背景と優先職種から、人材投資の方向性を読み取る

  3. 想定年収300万円〜708万円と期待役割を照合し、成果責任・裁量・評価指標を確認する

  4. 将来性は最新の売上・利益・顧客構成・競争環境を公式資料で更新し、単一の求人情報だけで結論を出さない

ポールトゥウィン株式会社の掲載求人(6件)

キャリビーに掲載中のポールトゥウィン株式会社の求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

求められるスキル TOP2

基本的なPCスキル1ビジネスマナー1

職種別の求人数

職種求人数
製造・技術3件
その他1件
ITエンジニア1件
販売・サービス1件

調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、 必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、 転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

出典・参考情報

本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。

IT・通信業界の関連企業

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ポールトゥウィン株式会社をさらに詳しく調べる

転職先を総合的に判断するため、複数の観点から企業を分析しましょう。

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よくある質問

Q.ポールトゥウィン株式会社はどんな事業をしている?
A.ゲームのデバッグからリリース後のユーザーサポートまで、コンテンツの品質を裏側で支える専門会社。ポールトゥウィンホールディングス株式会社(東証プライム市場・銘柄コード3657)を親会社とするグループの事業会社として、ゲームQA・カスタマーサポート・ネットモニタリングを国内各地のセンターで受託している。■ 会社のストーリー 1994年1月20日、愛知県名古屋市で設立。国内でゲームデバッグ・第三者検証(QA)を早くから手がけ、名古屋・京都・仙台・秋葉原(東京)など各地にセンターを展開してきた。親会社は2011年に新興市場へ上場し、2012年に市場第一部へ移行、現在は東証プライム市場に上場している。2022年にはグループ内の事業再編と社名変更を経て、ホールディングス名が「ポールトゥウィン・ピットクルーホールディングス」から「ポールトゥウィンホールディングス」へと改められた。■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 グループはMISSIONに「"新しい"を共につくりだす」、VISIONに「期待通り、予想以上。」を掲げる。VALUES(行動指針)はStep(一歩踏み出す)・Borderless(垣根を超える)・Professional(プロとしての誇りを持つ)の3つ。スローガンは「すべての"よろこび"のそばに、PTW」。クライアントの様々な要望に応える確実性と、想像を超える成果を生む創造性の両立を掲げている。■ 事業と強み 主力は3領域。(1)ゲームデバッグ・QAソリューション=不具合検出・仕様確認・多言語ローカライズ検証、(2)カスタマーサポート=ユーザー問い合わせ対応・コミュニティ運営、(3)ネットモニタリング=投稿監視・有害コンテンツ対応。加えて外国人人材採用支援にも取り組む。同。
Q.ポールトゥウィン株式会社の強みは?
A.公式情報で確認できる事業基盤: ゲームのデバッグからリリース後のユーザーサポートまで、コンテンツの品質を裏側で支える専門会社。ポールトゥウィンホールディングス株式会社(東証プライム市場・銘柄コード3657)を親会社とするグループの事業会社として、ゲームQA・カスタマーサポート・ネットモニタリングを国内各地のセンターで受託している。■ 会社のストーリー 1994年1月20日、愛知県名古屋市で設立。採用の幅: 公開求人6件で「【名古屋】カスタマーサポート※業務品質の改善◆有名ゲームの品質を守る/従業員満足度、【京都】ゲームユーザーサポート/リーダー◆クライアントと共に歩む運営パートナー、【仙台】カスタマーサポート※業務品質の改善◆有名ゲームの品質を守る/従業員満足度、【秋葉原/リモート有】QAエンジニア(テストリード/ゲームQA案件) ◆上流提案×案件マネジメント、【秋葉原】<インドネシア語。人材投資の具体性: 公開求人の仕事内容には、次の業務が記載されています。「ゲームCS運営統括・品質管理・オペレーターチーム管理・教育・クライアント定例報告・改善提案・KPI管理・プロセス改善 / ゲームQA案件のテスト計画・テストリード・テスト設計・バグ票管理・クライアント品質報告・上流品質要件定義・案件マネジメント / ゲームユーザー問い合わせ対応・トラブルシューティング・CS業務フロー改善・K。採用地域: 京都府、宮城県、愛知県、東京都で人材を募集しており、拠点・顧客に近い体制を確認できます。報酬レンジ: 公開求人の想定年収は300万円〜708万円で、役割ごとの期待水準を比較できます
Q.ポールトゥウィン株式会社の将来性は?
A.ポールトゥウィン株式会社の将来性は、IT・通信領域の需要だけでなく、顧客継続性、価格決定力、人材確保、技術・規制変化への対応で決まります。社風や成長環境は公式採用情報と面接で確認し、配属先単位で判断することが重要です。公開求人からは組織が必要とする能力を読み取り、業績数値は公式資料で更新して総合判断してください。
Q.ポールトゥウィン株式会社の競合企業は?
A.競合企業名は事業領域・顧客・地域・案件ごとに変わるため、公開求人だけでは一意に確定しません、IT・通信領域で同じ顧客課題を解く企業・サービスを比較対象にしてください、採用競合は、同じ職種・勤務地京都府、宮城県、愛知県、東京都・年収300万円〜708万円で人材を募集する企業です などが挙げられます。
Q.ポールトゥウィン株式会社の業界でのポジションは?
A.ポールトゥウィン株式会社の市場シェアや順位を、公開求人だけから断定しません。公式情報で確認できる事業内容「ゲームのデバッグからリリース後のユーザーサポートまで、コンテンツの品質を裏側で支える専門会社。ポールトゥウィンホールディングス株式会社(東証プライム市場・銘柄コード3657)を親会社とするグループの事業会社として、ゲームQA・カスタマーサポート・ネットモニタリングを国内各地のセンターで受託している。■ 会社のストーリー 1994年1月20日、愛知県名古屋市で設立。国内でゲームデバッグ・第三者検証(QA)を早くから手がけ、名古屋・京都・仙台・秋葉原(東京)など各地にセンターを展開してきた。親会社は2011年に新興市場へ上場し、2012年に市場第一部へ移行、現在は東証プライム市場に上場している。2022年にはグループ内の事業再編と社名変更を経て、ホールディングス名が「ポールトゥウィン・ピットクルーホールディングス」から「ポールトゥウィンホールディングス」へと改められた。■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 グループはMISSIONに「"新しい"を共につくりだす」、VISIONに「期待通り、予想以上。」を掲げる。スローガンは「すべての"よろこび"のそばに、PTW」。■ 事業と強み 主力は3領域。
Q.ポールトゥウィン株式会社の成長戦略は?
A.公開求人6件で「【名古屋】カスタマーサポート※業務品質の改善◆有名ゲームの品質を守る/従業員満足度、【京都】ゲームユーザーサポート/リーダー◆クライアントと共に歩む運営パートナー、【仙台】カスタマーサポート※業務品質の改善◆有名ゲームの品質を守る/従業員満足度、【秋葉原/リモート有】QAエンジニア(テストリード/ゲームQA案件) ◆上流提案×案件マネジメント、【秋葉原】<インドネシア語×QA>ブリッジSE◇品質を守る/PM業務やブリッジ業務/海外拠点立上げ」などを募集していることは、対象機能への人材投資を示す一つのシグナルです。ただし採用数だけで成長率を推定せず、募集背景、増員か欠員か、事業計画との関係を面接で確認してください。
Q.ポールトゥウィン株式会社の公開求人は何件ありますか?
A.ポールトゥウィン株式会社は現在6件の公開求人があります。製造・技術・その他・ITエンジニアを中心に東京都・京都府で募集しています。
Q.ポールトゥウィン株式会社の求人の想定年収レンジは?
A.求人の想定年収は300〜708万円(中央値503万円)です。製造・技術などの職種や経験年数により異なります。