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株式会社オープンハウス評判・口コミ

最終更新: 2026年8月株式会社オープンハウス評判・口コミを徹底分析

株式会社オープンハウスの評判は、完全実力主義で成果を出せば高年収を得られる一方、労働時間の長さや離職率の高さを指摘する声が多い。総合評価3.6点で、新卒採用者の自己都合離職率は43.9%(2023年度実績)とされる。

コンプライアンスや労働環境の改善は年々進んでいるが、成果至上主義のプレッシャーによる精神的・体力的な消耗を理由とした退職も一定数見られる。

この記事のポイント

  • 総合評価3.6点、新卒自己都合離職率43.9%(2023年度)、平均勤続年数約4.5年

  • 完全実力主義で成果を出せば年齢に関係なく高い報酬が得られる

  • 労働時間が長く月40時間超の残業報告があり、成果至上主義のプレッシャーも大きい

  • 労働環境の改善は年々進んでおり、完全週休二日制などの制度整備も評価されている

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企業情報

企業名
株式会社オープンハウス
業種
不動産・建設
本社
東京都渋谷区渋谷一丁目13番9号
資本金
1億円
設立
2021年4月

株式会社オープンハウスの評判・口コミ概要

完全実力主義で成果を出せば高年収を得られる一方、労働時間の長さや離職率の高さを指摘する声が多い。総合評価3.6点で、新卒自己都合離職率は43.9%(2023年度)。

総合評価

社員の総合評価

総合評価3.6点(複数口コミサイト総合)。新卒採用者自己都合離職率43.9%(2023年度実績)、入社3年の定着率は約7割、平均勤続年数は約4.5年。

良い評判・悪い評判

株式会社オープンハウスについて10件の口コミ(良い評判5件・注意点5件)を調査しました。

良い評判

  • 給与

    完全実力主義で成果を出せば年齢に関係なく高い報酬が得られる。業界トップクラスの年収水準。

  • 成長機会

    成長スピードが非常に速く、若手でも裁量のある仕事ができる。

  • 環境

    やる気のある社員が多く、刺激的な環境で成長できる。

  • 労働環境改善

    コンプライアンスや労働環境の改善が進んでいる。完全週休二日制で以前と比較すると働き方が改善された。

  • 社風

    ベンチャー気質があり変化を楽しめる人には魅力的。

悪い評判・注意点

  • 労働時間

    労働時間が長く、残業が多い(月40時間超の報告あり)。

  • プレッシャー

    成果至上主義のプレッシャーが大きく、精神的・体力的に消耗する。

  • 離職率

    離職率が高く、新卒の自己都合離職率は43.9%(2023年度)。

  • 仕組み

    マニュアルや仕組みが整っていない部分がある。

  • 休日

    繁忙期は休日出勤もある。

退職理由

株式会社オープンハウスでは「短期的な成果を追い続けるプレッシャーによる精神的・体力的な消耗」など5件の退職理由が報告されています。

退職理由で多いもの

  • 短期的な成果を追い続けるプレッシャーによる精神的・体力的な消耗
  • 長時間労働と仕事と生活の両立の難しさ
  • 成果が出ないと厳しい評価になる実力主義への不適応
  • 結婚を機に退職する女性社員の多さ
  • 長期的な顧客関係構築型の営業を望む人の転職

転職で成功するポイント

株式会社オープンハウスへの転職を成功させるために

  • 1成果主義に強いモチベーションを持ち、高年収を目指せる人に向いている
  • 2変化の速い環境で成長したい人、体力・精神力に自信がある人に向いている

まとめ: 株式会社オープンハウス評判・口コミ

  1. 成果主義に強いモチベーションを持ち高年収を目指したい人に向いているが、長時間労働への覚悟も必要

  2. 配属部署によって忙しさに差があるため、面接で具体的な働き方を確認するとよい

株式会社オープンハウスの掲載求人(337件)

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求められるスキル TOP5

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職種別の求人数

職種求人数
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技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)28
事務・管理22
営業21
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【福岡市】キャリア採用担当◆≪未経験でも挑戦したい方へ≫/幅広いキャリアの選択肢/事業成長を支える◎

550〜1000万円 福岡県 企画・管理

【銀座】新規事業開発(事業戦略・営業戦略の策定と実行支援)マネージャー候補/土日休/東証プライム上場

800〜1400万円 東京都 中央区 企画・管理

【梅田】新入社員向け教育・研修担当◆営業経験を活かす◎/幅広いキャリアの選択肢/事業成長を支える◎

550〜1000万円 大阪府 企画・管理

その他9

販売・サービス9

製造・技術5

人事・採用1

技術職(建設・建築・不動産)1

コンサルタント1

出典・参考情報

不動産・建設業界の関連企業

不動産・建設の企業一覧を見る →

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転職先を総合的に判断するため、複数の観点から企業を分析しましょう。

株式会社オープンハウスの関連ページ

よくある質問

Q.株式会社オープンハウスの評判は?
A.総合評価3.6点(複数口コミサイト総合)。新卒採用者自己都合離職率43.9%(2023年度実績)、入社3年の定着率は約7割、平均勤続年数は約4.5年。
Q.株式会社オープンハウスの良い評判は?
A.「給与」: 完全実力主義で成果を出せば年齢に関係なく高い報酬が得られる。業界トップクラスの年収水準。 / 「成長機会」: 成長スピードが非常に速く、若手でも裁量のある仕事ができる。 / 「環境」: やる気のある社員が多く、刺激的な環境で成長できる。
Q.株式会社オープンハウスの悪い評判・注意点は?
A.「労働時間」: 労働時間が長く、残業が多い(月40時間超の報告あり)。 / 「プレッシャー」: 成果至上主義のプレッシャーが大きく、精神的・体力的に消耗する。 / 「離職率」: 離職率が高く、新卒の自己都合離職率は43.9%(2023年度)。
Q.株式会社オープンハウスの退職理由で多いものは?
A.短期的な成果を追い続けるプレッシャーによる精神的・体力的な消耗、長時間労働と仕事と生活の両立の難しさ、成果が出ないと厳しい評価になる実力主義への不適応 などが挙げられます。
Q.株式会社オープンハウスへの転職で成功するポイントは?
A.成果主義に強いモチベーションを持ち、高年収を目指せる人に向いている。変化の速い環境で成長したい人、体力・精神力に自信がある人に向いている
Q.株式会社オープンハウスの公開求人は何件ありますか?
A.株式会社オープンハウスは現在337件の公開求人があります。営業職・事務・アシスタント・技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)を中心に東京都・大阪府で募集しています。
Q.株式会社オープンハウスの求人の想定年収レンジは?
A.求人の想定年収は350〜1750万円(中央値750万円)です。営業職などの職種や経験年数により異なります。
Q.株式会社オープンハウスはどんな職種を募集していますか?
A.主な募集職種は営業職・事務・アシスタント・技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)・事務・管理・営業です。勤務地は東京都・大阪府・愛知県が中心です。
AIが企業研究、年収、社風、選考傾向、他社比較を整理するキャリビーの画面イメージ

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