兵庫県の販売・サービスの求人 47件（2026年11月最新）

スーパーマーケット「ロピア」のレジ接客・リーダー候補として、店舗のフロント業務を担うポジションです。兵庫県の店舗で、レジでの会計やお客さま対応を中心に、慣れてきたらレジ周りの管理やスタッフのとりまとめなど、リーダーとしての役割も担っていきます。未経験からでも、接客の経験を活かしながらキャリアを広げていける環境です。 雇用形態は正社員で、想定年収は361万〜524万円程度を見込んでいます。勤務地は兵庫県の店舗です。 ロピアは1971年の創業以来、精肉店を源流に生鮮食品に強みを持つスーパーマーケットを展開し、OICグループの中核を担う会社です。具体的な業務内容や選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報はロピアおよびOICグループの公開情報にもとづく）

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

株式会社サーズが兵庫県神戸市で、店長を正社員として募集します。小売やアパレルでの店長経験を活かし、マネージャーやSVへのキャリアアップも目指せるポジションです。WEB面接にも対応しています。 勤務地は兵庫県神戸市、雇用形態は正社員です。想定年収は320万円から366万円のレンジで提示されています。店舗運営を任されながら、マネジメントの実績を積み上げたい方に向いています。 サーズはアパレル・雑貨・コスメを中心とした販売代行事業を手がける企業で、ブランドに代わって店舗運営や現場マネジメントを担ってきました。人材の採用・教育やVMD・売場改善まで幅広く支援する体制があります。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はサーズの公開情報にもとづく）

複数名の同時採用で、同期と一緒にスタートできます。

兵庫県内のドラッグストア・調剤薬局で、登録販売者（正社員）を募集しています。淡路島を含む県内の店舗が対象で、来店されたお客さまの相談にのりながら、市販薬や健康食品をご案内する仕事が中心です。勤務地は希望や状況に応じて相談できる募集で、実務未経験の方も対象としています。 雇用形態は正社員、想定年収は320万〜430万円のレンジで提示されています。医薬品に加えて化粧品や日用雑貨、食品も扱う売り場のため、接客やサービスの経験を活かしやすいです。 株式会社レデイ薬局は愛媛県松山市に本社を置き、四国・中国地方を中心に259店舗（2026年2月28日現在）を展開する企業です。ドラッグストア大手のツルハホールディングスの完全子会社で、地域に根ざした店舗運営を続けてきました。兵庫県内で勤務地を相談しながら働きたい方に向いています。応募できる店舗や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は株式会社レデイ薬局の公開情報および各種報道にもとづく）

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

セコム株式会社で、警備・保守点検スタッフを募集する求人です。お客さまの施設や住宅に設置された機器の点検・保守、緊急時の対応などを通じて、地域の安全・安心を支える仕事です。求人タイトルには、転勤がないこと、未経験から多くの方が活躍していること、平均年収が621万円と案内されていること、正社員としての安定性が示されています。 勤務地は兵庫県で、雇用形態は正社員です。想定年収は386万〜549万円とされています。なお、求人タイトルにある「平均年収621万円」は会社が示す参考値であり、実際の金額は経験や役割により異なります。 セコム株式会社は、1962年に日本初の警備保障会社として創業した総合セキュリティ大手で、東京証券取引所プライム市場に上場しています（証券コード9735）。資本金は664億円規模で、オンライン・セキュリティシステムや常駐警備などを中核に幅広い事業を展開してきました。社会インフラを支える企業の一員として、未経験から手に職をつけていける点が特徴です。研修制度や具体的な業務内容、選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報はセコムの公開情報および各種開示情報にもとづく）

この求人は、兵庫県のゴルフ場で、施設運営全般を担うマネージャー候補の募集です。フロント、レストラン、コース管理、営繕、施設管理といった各部門の動きを把握しながら、上長と連携して運営をまとめていく役割になります。あわせて売上とコストの両面から利益を管理するPL管理、現場スタッフの育成、顧客満足度を高める営業施策の立案・実行にも携わります。将来的に支配人へとステップアップしていくことを見据えたポジションです。 雇用形態は正社員で、勤務地は兵庫県内のゴルフ場です。想定年収は400万円から550万円のレンジで、経験や能力をふまえて決定されます。ゴルフ場運営やサービス業でのマネジメント経験を活かしたい方に向いた内容です。 運営会社の株式会社アコーディア・ゴルフは、全国172のゴルフ場と練習場を保有・運営する国内有数のゴルフ場運営会社です（2026年3月時点）。1981年の設立で、2025年1月からは株式会社平和グループの一員として運営されています。応募にあたっての詳しい業務範囲や配属先、選考の流れについては、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報はアコーディア・ゴルフの公開情報にもとづく）

キリングループロジスティクス株式会社の「配送計画・配車コーディネーター」の求人です。勤務地は兵庫県尼崎市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 接客・サービス経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 440万〜490万円 ・年間休日121日 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

株式会社セブン-イレブン・ジャパンが兵庫県を初期配属先として募集する、総合職（店舗運営・経営サポート）の求人です。セブン-イレブン店舗の運営に携わり、加盟店オーナーや店舗スタッフが安心して店舗を運営できるよう、現場に寄り添ったサポートを行っていきます。 雇用形態は正社員で、想定年収は505万円から600万円です。初期配属は兵庫県内を予定しています。同社は直営方式とフランチャイズ方式によるコンビニエンスストア事業を展開しており、2026年2月末時点で国内の店舗数は21,927店です。店舗運営と経営の両面に関わる仕事のため、小売の現場で幅広い経験を積めるのが特徴です。 セブン-イレブン・ジャパンは1973年に設立され、本社は東京都千代田区にあります。資本金は172億円、従業員数は8,090人（2026年2月末時点）です。東証プライム市場に上場するセブン&アイ・ホールディングス（証券コード3382）のグループ会社にあたります。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はセブン-イレブン・ジャパン公式サイトの公開情報にもとづく）

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

倉商株式会社の「リゾートゴルフ場施設の調理」の求人です。勤務地は兵庫県佐用郡、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 接客・サービス経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 420万〜560万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

神戸発祥のベーカリーで、三宮の店舗をチームごと任せてもらえるポジションに挑戦しませんか。株式会社カスカードの兵庫・神戸・販売店長候補求人です。 ■ 株式会社カスカードという会社 1961年創業、神戸発祥のベーカリー企業です。フランス語で「小滝」を意味する社名のとおり、こんこんと湧き出るようにパンを届け続けてきた企業です。「カスカード」「CASCADE」「ハウネベーヤー」など7ブランドを神戸・大阪・京都・さいたま大宮の16店舗で展開しています。正社員の5分の1超が20年以上勤続（公表）という組織で、神戸三宮は創業以来の地元エリアです。 ■ この仕事でやること ・店舗の売上管理と目標達成に向けた販売施策の立案・実行 ・スタッフ（パート・アルバイト）のシフト管理と育成・指導 ・商品陳列・売場構成の決定と在庫発注管理 ・本部との情報共有、販売実績・改善点のレポート ■ この仕事の面白さ・身につくもの 神戸三宮エリアの店舗は、平日の地元ビジネスパーソンと週末の観光客が混在します。その中でスタッフに的確な役割分担を指示し、売上の波をコントロールする経験は、他の業態ではなかなか積めません。入社後は先輩店長のもとでマネジメントを段階的に習得し、独立店長を目指せます。 ■ こんな方を歓迎します ・小売・飲食・サービス業での販売経験を活かし、店長・マネジメント職に進みたい方 ・神戸（三宮・神戸三宮エリア）で転勤なし・長期就業できる安定した職場を求めている方 ・スタッフの成長を自分のやりがいにできる方 ■ 働く環境・待遇 ・雇用形態：正社員 ・想定年収：392〜560万円 ・転居を伴う転勤なし ・正社員の5分の1超が20年以上勤続（公表） ・正社員の5分の1超が20年以上勤続（公表） 勤務地は兵庫県神戸市（神戸三宮駅ほか）、販売・接客経験のある方を歓迎します。

兵庫県淡路市のドラッグストア・調剤薬局で、登録販売者（正社員）を募集しています。店頭での医薬品販売を軸に、来店されたお客さまの相談にのり、症状に合った市販薬や健康食品をご提案する仕事です。実務未経験の方も対象としているため、資格を取得したばかりの方も応募を検討できます。 勤務地は淡路市内の店舗で、雇用形態は正社員、想定年収は320万〜400万円のレンジです。化粧品や日用雑貨、食品も扱う総合的な売り場のため、接客の幅が広いのが特徴といえます。 株式会社レデイ薬局は愛媛県松山市に本社を置き、四国・中国地方を中心に259店舗（2026年2月28日現在）を展開する企業です。ドラッグストア大手のツルハホールディングスの完全子会社で、地域に根ざした店舗運営を重ねてきました。淡路エリアで地元に貢献しながら働きたい方に向いています。詳細な業務内容や選考については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は株式会社レデイ薬局の公開情報および各種報道にもとづく）

兵庫県洲本市のドラッグストア・調剤薬局における、登録販売者（正社員）の募集です。淡路島エリアの店舗で、お客さまの体調や困りごとをうかがいながら、市販薬や健康食品をご案内する仕事が中心になります。地域のみなさんの健康相談に応える役割で、実務未経験の方も歓迎の対象です。 勤務地は洲本市内の店舗、雇用形態は正社員、想定年収は320万〜400万円です。医薬品だけでなく化粧品や日用雑貨、食品も扱う売り場なので、登録販売者の資格を軸に幅広い接客に携われます。 運営元の株式会社レデイ薬局は、松山市に本社を構え、四国・中国地方を中心にドラッグストアと調剤薬局を259店舗（2026年2月28日現在）展開しています。ツルハホールディングスの完全子会社として、地域密着の店づくりを続けてきた会社です。島内で長く働きたい方に合います。具体的な業務や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがお伝えします。 （会社情報は株式会社レデイ薬局の公開情報および各種報道にもとづく）

兵庫県南あわじ市にあるドラッグストア・調剤薬局での、登録販売者（正社員）の募集です。来店されたお客さまの体調や悩みをうかがい、市販薬や健康食品をご案内する、地域の健康相談役としての仕事が中心になります。実務未経験の方も歓迎の対象としています。 勤務地は南あわじ市内の店舗、雇用形態は正社員で、想定年収は320万〜400万円です。医薬品のほか化粧品や日用雑貨、食品も取り扱うため、登録販売者の知識を活かしつつ幅広い接客を経験できます。 運営する株式会社レデイ薬局は、松山市に本社を置き、四国・中国地方を中心にドラッグストアと調剤薬局を259店舗（2026年2月28日現在）展開しています。ツルハホールディングスの完全子会社として、地域密着の店舗づくりを続けてきた会社です。淡路島の南部で地元に根ざして働きたい方に合います。詳しい業務や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがお伝えします。 （会社情報は株式会社レデイ薬局の公開情報および各種報道にもとづく）

兵庫県姫路市にあるドラッグストア・調剤薬局で、登録販売者として働く正社員の募集です。店頭での医薬品販売を中心に、来店されたお客さまの体調や悩みをうかがい、市販薬や健康食品を選ぶお手伝いをする「まちの健康相談役」としての役割が期待されます。実務未経験の方も対象としています。 勤務地は姫路市内の店舗で、雇用形態は正社員です。想定年収は320万〜400万円のレンジで提示されています。医薬品に加え、化粧品や日用雑貨、食品なども扱う売り場のため、接客やサービスの経験を活かしやすい環境です。 運営する株式会社レデイ薬局は、愛媛県松山市に本社を置き、四国・中国地方を中心にドラッグストアと調剤薬局を展開する企業です。店舗数は259店舗（2026年2月28日現在）で、ドラッグストア大手のツルハホールディングスの完全子会社にあたります。地域に根ざした店舗運営を続けてきた会社で、腰を据えて働きたい方に向いています。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は株式会社レデイ薬局の公開情報および各種報道にもとづく）

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

株式会社ＭＴＧ ＦＯＲＭＡＶＩＴＡの「『ReFa』直営店」の求人です。勤務地は兵庫県、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 接客・サービス経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 450万〜600万円 ・残業月10時間程度 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

兵庫県加古郡稲美町のドラッグストアで、登録販売者として働く正社員の募集です。一般用医薬品の販売やお客様への相談対応を中心に、地域の健康をささえる店舗運営に携わっていただきます。タイトルのとおり実務未経験の方も応募できる求人です。 勤務地は兵庫県加古郡稲美町、雇用形態は正社員、想定年収は320万円から400万円の範囲です。担当いただくのは、店頭での医薬品案内や接客、売場づくりといった登録販売者の業務が中心になります。 株式会社レデイ薬局は、愛媛県松山市に本社を置き、四国・中国地方を中心にドラッグストアと処方箋調剤薬局を展開する企業です。1968年7月の設立で、2026年2月28日現在の店舗数は259店舗、従業員数は975名、資本金は5億9,864万円です。ドラッグストア大手のツルハホールディングス(証券コード3391)の完全子会社となっています。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はレデイ薬局の公開情報にもとづく）

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

東証プライム上場企業（グループ含む）で、経営基盤が安定しています。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

ダイセーエブリー二十四株式会社が、兵庫県（尼崎市）での物流企画・管理を担う正社員を募集しています。物流センターの運営や倉庫管理、配送・運行管理など、現場の生産性と品質を支えるマネジメント業務が中心です。 雇用形態は正社員で、勤務地は兵庫県尼崎市を想定しています。想定年収は528万円から652万円の範囲です。チルド食品の物流という特性上、温度管理と納期を両立させる運営力が求められる仕事です。 同社はチルド食品（冷蔵品）を専門とし、年中無休・24時間体制の配送を中核とする物流企業です。配送センターでの一時保管・仕分・出荷などの流通加工に加え、情報システムを組み合わせた流通提案にも取り組んでいます。本社は愛知県一宮市にあり、ダイセーホールディングス株式会社を持株会社とするダイセーグループに属しています。詳しい業務範囲や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はダイセーエブリー二十四の公開情報にもとづく）

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

三宮という街の日常に溶け込んだ店舗で、来店客の顔を知りながら積み重ねていく仕事です。株式会社カスカードの兵庫・神戸・販売スタッフ求人です。 ■ 株式会社カスカードという会社 1961年創業、神戸発祥のベーカリー企業です。「カスカード」「CASCADE」「ハウネベーヤー」など7ブランドを神戸・大阪・京都・さいたま大宮の16店舗で展開しています。神戸での創業以来60年以上、地域の食卓に届けてきた企業であり、神戸三宮エリアは特に長年の顧客基盤を持つ中心地です。 ■ この仕事でやること ・店舗でのパン・焼き菓子の陳列・販売・レジ対応 ・来店客への商品説明・試食提案（素材・産地・製法の知識も活用） ・開店準備と商品補充、閉店後のクリンリネス ・日報作成・在庫確認のサポート ■ この仕事の面白さ・身につくもの 三宮の店舗では、朝の通勤時間帯・ランチ時間帯・夕方の帰宅時間帯で、来店するお客様の層と求めるものが変わります。最初は定番パンの商品説明から始まり、3〜4ヶ月後には「あのお客様はいつもこのパンを選ぶ」という感覚が生まれてきます。常連のお客様に名前を覚えてもらえるのが、このサイズ感の店舗の良さです。 ■ こんな方を歓迎します ・食べ物・パンが好きで、接客と商品知識を楽しみながら覚えていきたい方 ・未経験からでも着実にスキルを積み上げられる職場を探している方 ・神戸（三宮・神戸三宮駅エリア）で転勤なし・長期就業できる方 ■ 働く環境・待遇 ・雇用形態：正社員 ・想定年収：364〜490万円 ・転居を伴う転勤なし ・正社員の5分の1超が20年以上勤続（公表） ・正社員の5分の1超が20年以上勤続（公表） 勤務地は兵庫県神戸市（神戸三宮駅ほか）、未経験の方も歓迎しています。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

エア・リキード工業ガス株式会社の「物流オペレーター」の求人です。勤務地は兵庫県尼崎市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 接客・サービス経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 370万〜450万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

一般財団法人宝塚市保健福祉サービス公社の「介護老人保健施設での正看護師」の求人です。勤務地は兵庫県宝塚市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 接客・サービス経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 442万〜499万円 ・年間休日124日、賞与3.4カ月分 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

保護者対応や学生スタッフの管理、生徒の進路アドバイスを受け持ちながら、教室全体のマネジメントを担う仕事です。勤務地は兵庫県伊丹市です。評価制度は明確で、入社時期に関係なく昇給やポストの機会があるとされています。 ・教室全体のマネジメント（個別指導の教室と予備校型の教室を担当） ・保護者対応と学生スタッフの統率、生徒の進路に関する助言 ・勉強の苦手な子や普通の子にも目を配り、伸ばす指導方針を現場で実践 【キャリア】総合職から校舎長、上席校舎長、部長職を経て役員へ至るキャリアパスがある 【組織】子どもたちの伸びには前向きな意欲が欠かせないと考え、達成の経験を通じて自信を持てるよう支援する

小中学生の集団授業を担当する塾講師の仕事です。授業と学習指導が業務の中心で、営業ノルマやマネジメント業務はありません。勤務地は兵庫県伊丹市です。 ・「木村塾」「私立中学受験SEED」のいずれかで、小中学生の集団授業を担当する ・1クラス約20名で、学力別に組まれたクラスを受け持つ（1学年で2〜8段階） ・ホームルームの実施やコーチングを行い、木村塾独自の進め方（笑いや雑談、質問を交える授業）を学びながら実践する 【研修】入社後1か月程度は社内研修、OJT、各教室の授業見学を行う。会社の考え方や人事制度の説明、システムとマナーの研修、模範授業の動画を見ながらの模擬授業もある 【組織】意見やアイデアは、効果的と判断されればすぐ実践に移し、経験の長短にかかわらず個人の声を大切にしている 【組織】子どもたちの前向きな意欲を重視し、勉強が苦手な子や普通の子にも光をあてる指導を大切にしている

兵庫県神戸市中央区のフレンチレストランで、製菓の仕事を任されます。仕込みや盛り付け、補助作業に加え、材料の仕入れや在庫、発注といった厨房の管理も担当します。後輩やアルバイトの育成、メニュー作りや食材選びにも関わります。 ・フレンチ店での製菓業務 ・仕込み・盛り付け・補助 ・材料の仕入れや在庫の把握、発注など、厨房の管理を幅広く ・後輩とアルバイトへの指導と育成 ・メニュー開発と食材の選定 【組織】旧邸宅を活かした店舗で、伝統と革新を表現した料理を提供する 【組織】幅広い事業を展開するグループの一員

兵庫県神戸市中央区にある、100年前のフランスらしい建物を生かしたフレンチレストランで、サービス全般を任されます。ゲストの出迎えや見送り、予約の受付、料理の説明や飲み物の提供までを担当し、皿洗いのような裏方の仕事も含まれます。 ・フレンチ店の接客・サービス業務を幅広く ・出迎えとお見送り、予約の対応、料理の説明、ドリンクなどの提供、皿洗いまで 【組織】100年ほど前のフランス風の建物をそのまま生かし、異人館らしい意匠の空間で営業する。神戸北野の街並みに根ざしている 【組織】余暇の過ごし方が多様になるなか、身近に非日常を味わえる空間を提供する事業を、関西を基盤に展開

兵庫県加古川市の飲食店で、店舗運営を任せる正社員を募集します。店の企画づくりや人材の採用、接客、調理を担当します。自社ブランドとフランチャイズ店を展開する会社で、未経験の方も応募できます。 ・飲食店舗の運営全般を担当する。 ・現場の調理と接客、清掃に加え、人材の採用と教育、シフトの組み立て、売上金の管理、発注対応、販促の計画と実施、業者対応まで担う。 ・自社ブランドの飲食店と、フランチャイズ店の店舗運営に携わる。

接客や調理の基礎を一つずつ覚えるところから、店の運営に関わる仕事へ進んでいきます。年数を重ねるごとに担当業務が増えていき、研修も段階的に組まれています。業界未経験の方も対象です。 ・店舗運営ポジションとして、店の運営に携わる ・調理法とホール業務を、店長や経験の長いパート・アルバイトから一から教わる ・アルバイトに任せている業務を、まず自分がマスターするところから取り組む 【キャリア】時間帯責任者へは約1〜2年で進み、店長登用は約5年が目安 【キャリア】店長経験を経て、複数店舗のマネジメントや本社勤務への道も開かれている

兵庫県加古川市の飲食店で、店長として店舗運営を任せる正社員を募集します。入社後は一般社員の業務から始め、店長業務を少しずつ任されます。経験やスキルに応じて、複数店舗の店長やエリアマネージャーを目指せます。 ・店舗運営の全般を任される。 ・店の現場（調理・接客・清掃）から、採用と教育、シフト作成、売上金の管理、発注、販促、業者対応まで、運営の中身を幅広く担う。 ・労務管理や報告・資料の作成、顧客への対応も担当する。

兵庫県神戸市の店舗で、店舗運営を担う正社員を募集しています。最初はホールかキッチンに入り、お客様への提供や調理を覚えるところから始まります。その後、発注や資材の管理を任され、時間帯責任者を目指します。 ・ホールでは、お客様の案内、料理の提供、お会計を担当します。 ・キッチンでは、調理や仕込みを受け持ちます。 ・店舗運営の業務に移ると、食材や資材の発注・管理に携わります。 ・まずは時間帯責任者を目指す流れです。 【研修】未経験でも取り組めるよう、店長や経験豊富な方が調理の手順やホールの動きを一から教えます。アルバイトに任せる業務も、まずは自分が習得してから任せる流れです。 【キャリア】1年目は調理と接客に入りながら運営の基礎を学び、2年目はトレーナーとして後輩とアルバイトの指導を担います。3年目以降は、安全衛生の管理や発注基準の作成、接客法などに広がります。 【キャリア】店長の後は、複数店舗を見る立場や、エリアマネージャーへと進めます。本社スタッフとして、メニューづくりや仕入れ、マーケティングの仕事へ移る道もあります。 【募集背景】接客に関心があり、お客様に笑顔を届けたいという気持ちを持つ方。初めての分野でも、新しいことに挑む意欲がある方。

兵庫県加古川市の飲食店で、店舗運営を担う正社員の仕事です。入社直後はホールかキッチンの現場に入り、慣れてくると発注や資材の管理など、店舗運営に関わる範囲が広がっていきます。 ・入社直後はホール業務またはキッチン業務を担当します。 ・ホール業務はお客様のご案内、商品の提供、お会計などです。 ・キッチン業務は調理と仕込みなどです。 ・経験を積むと、発注や資材の管理といった店舗運営の仕事を任され、まずは時間帯責任者を目指します。 【選考】お客様と接する仕事が好きで、喜んでいただくことに手応えを感じられる方、未経験から学ぶ姿勢を持てる方、チームワークを大切にできる方が挙げられています。 【研修】調理の手順やホールの動きは、店長や経験の長いスタッフが一から教えます。アルバイトに任せる業務は、まず自分が身につけるところから始めます。 【キャリア】1年目は調理と接客を担いながら運営の基本を学び、2年目はトレーナーとしてアルバイトを指導します。3年目は安全衛生や発注基準、4年目は接客法を学び、約5年で店長登用を目指します。

店頭でご来店のお客様を迎え、受付から料金プランや端末の説明、スマホの初期設定まで手がける仕事です。数字の目標を個人に課す形はとらず、お客様の暮らし方に沿う選択肢を一緒に探します。 ・カウンターでの受付と各種手続き ・料金プランや端末のご案内、関連サービス（保険や動画サービスなど）の説明 ・スマホの操作と初期設定のサポート ・店舗運営のサポート（ディスプレイやPOPの作成など） ・来店対応が中心で、飛び込みやテレアポはなし。チームで協力して業務を進める 【研修】配属後は、先輩が隣で手ほどきしながら業務を覚えていく形です。もともと接客や販売の経験がなかった先輩も多く、現場で活躍しています 【キャリア】評価は成果と日頃の行動・姿勢の二軸で、絶対評価の形を取っています。年2回の評価で固定給の引き上げも目指せます