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熊本県の人事・採用の求人 5件(2026年11月最新)

熊本県で募集中の人事・採用求人を集約。熊本県に拠点を置く企業の正社員・契約社員・業務委託求人を、年収・リモートワーク可否・必須スキルで絞り込んで探せます。人事・採用としてのキャリアアップ・Uターン/Iターン転職を熊本県で検討している方に、AIが経歴にマッチする求人を提案します。

公開求人 5件

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リモート可率

0%

0件がリモート可

該当する求人一覧(5件表示)

熊本/未経験◎

給与計算・労務担当◆土日祝休・年休126日で働き方抜群/チーム制&キャリアアップ

株式会社トライアンフ・5ヶ月前掲載

281〜353万円 熊本県 熊本市
正社員 人事・採用
年間休日126日転勤なしワークライフバランス土日祝休み成長機会安定福利厚生充実

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

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熊本/転勤無

給与計算・労務担当/産休育休実績有・残業月平均20~25h・土日祝休

株式会社トライアンフ・5ヶ月前掲載

300〜451万円 熊本県 熊本市
正社員 人事・採用
転勤なしワークライフバランス土日祝休み安定福利厚生充実

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

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熊本県

SE<Web・業務系/要件定義・設計>透明性高い人事制度・U・Iターン歓迎・バックアップ

株式会社BREXA Technology・5ヶ月前掲載

500〜800万円 熊本県
正社員 人事・採用

株式会社BREXA Technologyが、システムエンジニア(SE)を募集します。Web系・業務系システムの要件定義や設計を中心に、上流工程からシステムづくりに携わる役割です。要件定義・設計の経験を活かし、開発の入口から関わりたい方に向いたポジションです。 勤務地は熊本県、雇用形態は正社員です。想定年収は500万〜800万円です。透明性の高い人事制度やバックアップ体制が示され、UIターンも歓迎されています。地元やゆかりのあるエリアで上流工程に携わりたい方が検討しやすい求人です。 同社は2004年設立、資本金約4億8,365万円で、機械・電気電子・ソフトウェアをはじめとする技術者派遣および開発請負を手がける人材サービス会社です。2025年7月に株式会社アウトソーシングテクノロジーから現社名へ商号変更しました。担当するシステムや工程の範囲、選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。(会社情報はBREXA Technologyの公開情報にもとづく)

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熊本

SE<Web・業務系/開発~テスト・保守>人事制度の透明性◎・UIターン歓迎・バックアップ

株式会社BREXA Technology・5ヶ月前掲載

370〜570万円 熊本県
正社員 人事・採用

株式会社BREXA Technologyが、システムエンジニア(SE)を募集します。Web系・業務系システムの開発からテスト、保守までを担い、システムを作り上げ、運用後も支えていく役割です。開発・テスト・保守の経験を活かし、幅広い工程に携わりたい方に向いたポジションです。 勤務地は熊本県、雇用形態は正社員です。想定年収は370万〜570万円です。人事制度の透明性が示され、UIターン歓迎やバックアップ体制も用意されています。地元やゆかりのあるエリアでシステム開発に携わりたい方が検討しやすい求人です。 同社は2004年設立、資本金約4億8,365万円で、機械・電気電子・ソフトウェアをはじめとする技術者派遣および開発請負を手がける人材サービス会社です。2025年7月に株式会社アウトソーシングテクノロジーから現社名へ商号変更しました。担当するシステムや工程の範囲、選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。(会社情報はBREXA Technologyの公開情報にもとづく)

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人事労務アドバイザリーと労務コンプライアンス調査の担当

みらいコンサルティング株式会社・15ヶ月前掲載

350〜1100万円 熊本県 熊本市中央区
正社員 人事・採用
転勤なし上場企業グループ福利厚生充実

熊本市中央区で、人事評価制度の構築と運用、人材育成を支援しつつ、労務コンプライアンス調査を行うポジションです。上場やM&A、事業承継に伴う労働法令の対応を支え、人事労務のアドバイザリーにも携わります。 ・人事評価制度の構築と運用の実務を支援し、人材育成の支援も行う ・労働法令の遵守状況を確かめる労務コンプライアンス調査を行う ・上場・M&A・事業承継の場面で、法令遵守と事業継続を両立させるための助言をする ・人事労務に関する相談に応じるアドバイザリー業務 【組織】各分野の専門家と連携し、チームで支援する。計画づくりから実行・実現まで伴走する方針

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熊本県の人事・採用求人の探し方

熊本県で人事・採用の求人を探すときは、地元企業の募集と、全国企業の拠点・支社の募集、そしてフルリモートで首都圏企業に勤める選択肢の3つを並行して比較するのがおすすめです。勤務地を熊本県に固定しすぎず、リモート可の求人も含めて視野を広げると、年収・キャリアの選択肢が大きく増えます。

求人一覧の給与レンジ(最低・中央値・最高)が熊本県における人事・採用の相場の目安になります。年収帯・雇用形態・必須スキルで絞り込み、希望条件に合う求人を探しましょう。

熊本県での人事・採用転職を成功させるポイント

  • 人事・採用の実績を数値・成果物で示し、即戦力性を伝える
  • 熊本県・エリアに強い転職エージェントを活用する
  • リモート可求人を併用して勤務地の制約を緩める
  • U/Iターンの場合は地域での強みを差別化材料にする

よくある質問

件数・リモート可率・年収は公開中の求人票の集計です(更新のたびに変わります)。

Q. 熊本県の人事・採用でリモートワーク可能な求人はありますか?

A. 公開中の熊本県の人事・採用の求人5件には、現時点でリモートワーク可の掲載はありません。勤務地を広げるか、職種別のリモート求人一覧もあわせてご確認ください。

Q. 熊本県の人事・採用の求人の年収相場は?

A. 年収が記載された公開求人が少ないため、熊本県の人事・採用の相場は算出していません。求人ごとの提示年収と、職種別・都道府県別の年収データ(賃金構造基本統計調査)をあわせてご確認ください。

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