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横河電機株式会社の面接・選考対策

ページ表示時点: 2026年9月 | 公開情報の確認日は各出典を参照

応募(公式サイトまたは転職エージェント経由)→適性検査(Web検査)→書類選考→一次面接(現場社員・部長)→二次面接(人事含む)→内定・採用条件提示。

中途採用比率53%(2021年度)と積極的。職務経歴書・実績の具体性が重視される。

この記事のポイント

  • 応募(公式サイトまたは転職エージェント経由)→適性検査(Web検査)→書類選考→一次面接(現場社員・部長)→二次面接(人事含む)→内定・採用条件提示

  • なぜ横河電機への転職を希望するのか

  • 中途採用比率53%(2021年度)と積極的。

    職務経歴書・実績の具体性が重視される

  • Web適性検査あり(書類選考通過後に実施)

  • A(転職市場での難易度は高め。

    人気企業のため競争倍率が高い)

企業情報

企業名
横河電機株式会社
本社
東京都武蔵野市中町2-9-32
従業員数
18,313名(連結・2026年3月末時点)
上場
東証プライム(6841)
資本金
434億105万円
設立
1920年12月1日(創立は1915年9月1日)
代表
重野邦正(取締役代表執行役社長)

横河電機株式会社の面接・選考の概要

横河電機の中途採用は選考難易度Aと高めだが、中途採用比率が53%(2021年度)と積極的な受け入れ体制が整っている。選考は書類選考と面接2回程度が基本で、Web適性検査も実施される。

選考フロー

横河電機株式会社は応募(公式サイトまたは転職エージェント経由)から内定・採用条件提示。まで全6ステップの選考です。

  1. 1

    応募(公式サイトまたは転職エージェント経由)

  2. 2

    適性検査(Web検査)

  3. 3

    書類選考

  4. 4

    一次面接(現場社員・部長)

  5. 5

    二次面接(人事含む)

  6. 6

    内定・採用条件提示。

選考の基本情報

面接形式

複数回の対面またはオンライン面接。一次は現場社員・部長、二次は人事が加わるケースが多い。

適性検査・筆記試験

Web適性検査あり(書類選考通過後に実施)。

選考難易度

A(転職市場での難易度は高め。人気企業のため競争倍率が高い)。

よく聞かれる質問

横河電機株式会社の面接では6種類の頻出質問が確認されています。

Q1

なぜ横河電機への転職を希望するのか

Q2

現職を辞める理由

Q3

これまでの成果と成功要因

Q4

困難な状況への対応経験

Q5

リーダーシップ経験の有無

Q6

自身の強み・弱みと具体例

面接の特徴

中途面接の特徴

中途採用比率53%(2021年度)と積極的。職務経歴書・実績の具体性が重視される。

面接官の雰囲気

現場社員や部長、人事が担当。比較的穏やかな雰囲気とされるが、技術的な深掘りが行われる場合もある。

面接対策のポイント

横河電機株式会社の面接を突破するために

  • 1職務経歴書に具体的な数字・実績を盛り込むことが重要
  • 2志望動機では横河電機のグローバル展開・計測・制御分野への理解を示すと有効

まとめ: 横河電機株式会社の面接・選考対策

  1. 職務経歴書には成果を具体的な数字で示せるよう準備する

  2. 横河電機のグローバル展開・計測制御分野への理解を志望動機に反映する

  3. 困難な状況への対応経験・リーダーシップ経験は頻出質問のため整理しておく

  4. 求人要件と自分の経験を一対一で対応させる

横河電機株式会社の掲載求人(25件)

キャリビーに掲載中の横河電機株式会社の求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種求人数
製造・技術9件
ITエンジニア8件
その他3件
企画・マーケティング2件
営業2件
人事・採用1件

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全25件

製造・技術9件

【三鷹/リーダー候補】自動顕微鏡の光学設計※世界の医療を支える自動顕微鏡/残業20h/在宅勤務可

740〜960万円 東京都 武蔵野市 製造・技術

【金沢/リーダー候補】自動顕微鏡の光学設計※世界の医療を支える自動顕微鏡/残業20h/在宅勤務可

740〜960万円 石川県 金沢市 製造・技術

【甲府】品質管理(計測機の校正・トレーサビリティ)/制御のリーディングカンパニー/残業20h

630〜770万円 山梨県 甲府市 製造・技術

【三鷹/在宅勤務可】宇宙機器の回路設計※有人月面探査車の開発に参画/残業20h

510〜660万円 東京都 武蔵野市 製造・技術

【三鷹/サブリーダー】宇宙機器の機械設計※有人月面探査車の開発に参画/残業30h・在宅勤務可

630〜770万円 東京都 武蔵野市 製造・技術

【三鷹/サブリーダー】宇宙機器の回路設計※有人月面探査車の開発に参画/残業20h/在宅勤務可

630〜770万円 東京都 武蔵野市 製造・技術

ITエンジニア8件

【金沢/在宅可】自動顕微鏡システムのアプリ開発※世界の医療を支える製品開発/残業20h/第二新卒歓迎

510〜660万円 石川県 金沢市 ITエンジニア

【東京/在宅勤務可】DXソリューションのシステム開発※高機能化学分野向け/製造DX推進/残業20h

740〜960万円 東京都 武蔵野市 ITエンジニア

【東京/在宅可】社内SE(次世代ERP導入)※サプライチェーン領域◆SAPモジュール◆残業20h

620〜770万円 東京都 武蔵野市 ITエンジニア

【東京/在宅勤務可】社内SE(インフラ)※次世代ERP導入推進/プライム上場/残業30h・土日祝休

620〜770万円 東京都 武蔵野市 ITエンジニア

【三鷹/サブリーダー】宇宙関連機器の組込み設計※有人月面探査車の開発に参画/残業30h/在宅勤務可

630〜770万円 東京都 武蔵野市 ITエンジニア

【三鷹/リーダー候補】宇宙関連機器の組込み設計※有人月面探査車の開発に参画/在宅勤務可/プライム上場

740〜960万円 東京都 武蔵野市 ITエンジニア

その他3件

企画・マーケティング2件

営業2件

人事・採用1件

調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、 必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、 転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

出典・参考情報

本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。

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よくある質問

Q.横河電機株式会社の選考フローは?
A.応募(公式サイトまたは転職エージェント経由)→適性検査(Web検査)→書類選考→一次面接(現場社員・部長)→二次面接(人事含む)→内定・採用条件提示。 各ステップの所要期間や対策は本記事で詳しく解説しています。
Q.横河電機株式会社の面接でよく聞かれる質問は?
A.なぜ横河電機への転職を希望するのか、現職を辞める理由、これまでの成果と成功要因、困難な状況への対応経験、リーダーシップ経験の有無 などが挙げられます。志望動機や転職理由に加え、職種に応じた実務経験の質問も想定して準備しましょう。
Q.横河電機株式会社の適性検査・筆記試験はある?
A.Web適性検査あり(書類選考通過後に実施)。 適性検査は面接と同様に事前対策が有効です。
Q.横河電機株式会社の選考難易度は?
A.A(転職市場での難易度は高め。人気企業のため競争倍率が高い)。 本記事の面接対策のポイントを参考に、十分な準備をしてから臨みましょう。
Q.横河電機株式会社の面接形式は?
A.複数回の対面またはオンライン面接。一次は現場社員・部長、二次は人事が加わるケースが多い。 面接形式に合わせた準備をすることで通過率が上がります。
Q.横河電機株式会社の中途面接の特徴は?
A.中途採用比率53%(2021年度)と積極的。職務経歴書・実績の具体性が重視される。 中途ならではの経験・スキルのアピール方法を準備しましょう。
Q.横河電機株式会社の公開求人は何件ありますか?
A.東証プライム上場企業の横河電機株式会社は現在25件の公開求人があります。製造・技術・ITエンジニア・その他を中心に東京都・石川県で募集しています。
Q.横河電機株式会社の求人の想定年収レンジは?
A.求人の想定年収は510〜1600万円(中央値700万円)です。製造・技術などの職種や経験年数により異なります。