株式会社テクノプロ・コンストラクションの働き方・ワークライフバランス

ページ表示時点: 2026年10月｜公開情報の確認日は各出典を参照

口コミでは、フル在宅勤務の社員もいて出社と在宅を自分で決められるという声がある一方、客先常駐の現場業務など配属先によっては在宅勤務が難しい職種もあります。制度としての在宅勤務は配属先の業務内容に強く依存します。

建設業界特有の繁忙期(年度末の工期集中等)について、月次データを示す公式・口コミ双方の開示は確認できていません。配属先の現場工程によって繁忙期が変わるため、面接で担当予定案件の稼働状況を直接確認します。

この記事のポイント

口コミサイトの集計では月間平均20.1時間です。
「タスクを確実にこなしていれば残業はほぼない」という声もあり、配属先の業務量によって差が出ています
口コミでは、フル在宅勤務の社員もいて出社と在宅を自分で決められるという声がある一方、客先常駐の現場業務など配属先によっては在宅勤務が難しい職種もあります。
制度としての在宅勤務は配属先の業務内容に強く依存します
口コミサイトの集計では有給休暇消化率72.6%です。
「有給は融通が利くが、自分のタスクを確実にこなせているのが前提」という条件付きの評価が併記されています
建設業界特有の繁忙期(年度末の工期集中等)について、月次データを示す公式・口コミ双方の開示は確認できていません。
配属先の現場工程によって繁忙期が変わるため、面接で担当予定案件の稼働状況を直接確認します
建設技術者派遣業界では、コプロ・ホールディングスや夢真ホールディングスが同じく施工管理者・CADオペレーターの派遣を主力としています。
業界平均の残業時間・有給消化率を横断比較できる公開統計は確認できていないため、志望企業間の比較は各社の口コミ集計・公開求人の条件を同じ時点でそろえて行うのが実務的です

企業情報

企業名: 株式会社テクノプロ・コンストラクション
業種: 不動産・建設
本社: 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F
従業員数: 3599
資本金: 1.1億円
設立: 2008年11月

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株式会社テクノプロ・コンストラクションの働き方の概要

口コミ集計では、株式会社テクノプロ・コンストラクションの月間平均残業時間は20.1時間、有給休暇消化率は72.6%です。在宅勤務やフレックス制度は配属先次第で運用され、完全週休2日制が採用ページで案内されています。

数値は口コミサイトの集計時点のものなので、応募時点の実態は面接で本人に確かめる形になります。

ワークライフバランスの主要データ

平均残業時間

口コミサイトの集計では月間平均20.1時間です。「タスクを確実にこなしていれば残業はほぼない」という声もあり、配属先の業務量によって差が出ています。

有給取得率

口コミサイトの集計では有給休暇消化率72.6%です。「有給は融通が利くが、自分のタスクを確実にこなせているのが前提」という条件付きの評価が併記されています。

リモートワーク

繁忙期・閑散期

部署・職種別の残業傾向

株式会社テクノプロ・コンストラクションの施工管理職(現場配属)・内勤職(研修担当・技術サポート)・法人営業職など3部署の残業傾向を調査しました。

施工管理職(現場配属)	公開求人では残業月17〜20時間程度と明記されているものが複数あります。
内勤職(研修担当・技術サポート)	八王子本社・大阪拠点の内勤求人では残業月20時間程度、転勤なしという条件が明記さ。
法人営業職	公開求人では平均残業20時間程度と明記されています。

「激務」の実態

株式会社テクノプロ・コンストラクションの労働環境の実態

「激務」という評価は、配属先のワンマン経営や業務時間の長さを指摘する口コミに由来します。同時に月間平均残業時間20.1時間という集計や、水曜ノー残業デーの運用も報告されており、平均値だけを見ると突出して長いとは言えません。配属先ごとの差が「激務」評価の分かれ目です。

パワハラの実態・対策

ハラスメントに関する口コミ・対策

パワーハラスメントに関する具体的な公式データの開示は確認できていません。口コミには上下関係の厳しさを指摘する声がある一方、詳細な事案の報告は確認できていないため断定は避けます。気になる場合は、選考中に配属予定チームの雰囲気を直接質問すると、判断材料が増えます。

退職理由で多いもの

1配属先の残業や業務量への不満
2配属先の意思決定が社長に集中するワンマン経営への不満

業界平均との比較

業界水準との比較

建設技術者派遣業界では、コプロ・ホールディングスや夢真ホールディングスが同じく施工管理者・CADオペレーターの派遣を主力としています。業界平均の残業時間・有給消化率を横断比較できる公開統計は確認できていないため、志望企業間の比較は各社の口コミ集計・公開求人の条件を同じ時点でそろえて行うのが実務的です。

まとめ: 株式会社テクノプロ・コンストラクションの働き方・ワークライフバランス

残業・有給の平均値は配属先で差があると理解する
在宅勤務の可否は職種・配属先で面接確認する
繁忙期の実態は担当予定案件で確認する
業界比較は同じ時点の条件でそろえて行う

株式会社テクノプロ・コンストラクションの掲載求人（166件）

キャリビーに掲載中の株式会社テクノプロ・コンストラクションの求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

求められるスキル TOP2

基本的なPCスキル1ビジネスマナー1

職種別の求人数

職種	求人数
技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）	151件
製造・技術	9件
事務・管理	2件
営業職	2件
その他	1件
営業	1件

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全166件

技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）151件

【大阪】未経験OK／内勤技術職◆最初は施工管理で現場理解◎◆年休122日・土日祝休み・残業20H以内

350〜650万円大阪府大阪市北区技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）

【北広島】施工管理 ◆現場単位の派遣型で柔軟勤務／残業少なめ・勤務地を限定した働き方も可能！

350〜800万円北海道技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）

【静岡県東部エリア／未経験歓迎】プロジェクト管理・サポート◆学校形式の研修体制で安心◆土日祝休

350〜600万円静岡県技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）

【釧路】施工管理 ◆現場単位の派遣型で柔軟勤務／残業少なめ

350〜800万円北海道技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）

【静岡県西部エリア／未経験歓迎】プロジェクト管理・サポート◆学校形式の研修体制で安心◆土日祝休

350〜600万円静岡県技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）

【苫小牧】施工管理 ◆現場単位の派遣型で柔軟勤務／残業少なめ

350〜800万円北海道技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）

製造・技術9件

【札幌】施工管理 ◆現場単位の派遣型で柔軟勤務／残業少なめ・勤務地を限定した働き方も可能！

360〜800万円北海道製造・技術

【札幌】CADオペ・設計 ◆完全内勤案件多数／年間休日122日／土日祝休み

360〜800万円北海道製造・技術

【岡山／経験者歓迎】施工管理（建築・土木・設備等）ドローン活用／手当充実／年休122日／残業17H

400〜700万円製造・技術

【中四国／経験者歓迎】施工管理（建築・土木・設備等）ドローン活用／手当充実／年休122日／残業17H

400〜700万円製造・技術

【札幌／未経験歓迎】施工管理 ◆入社後1か月間の本格研修／資格取得支援制度充実／手に職をつける！

360〜600万円北海道製造・技術

【大阪】技術サポート（施工計画書等の作成）※施工管理経験者歓迎／梅田駅徒歩5分／年休122日

300〜400万円大阪府大阪市製造・技術

事務・管理2件

【中四国／未経験歓迎】工事の進捗管理アシスタント◆手厚い研修あり◆国家資格を目指す◆年休122日

350〜450万円事務・管理

事務｜東京都都新宿区｜未経験歓迎

応相談東京都都新宿区事務・管理

営業職2件

【福岡／第二新卒歓迎】法人営業※人材コーディネーター◇在宅可/年休122日／土日祝休／平均残業20h

300〜500万円福岡県営業職

【みなとみらい／第二新卒歓迎】法人営業※人材コーディネーター／年休122日／土日祝休／平均残業20h

350〜500万円神奈川県横浜市西区営業職

その他1件

東京【未経験OK！数量拾い・見積作成】100％人物重視◎女性活躍中／国家資格取得可能／賞与年２回

360〜600万円東京都その他

営業1件

【東京／第二新卒歓迎】法人営業※人材コーディネーター／年休122日／土日祝休／平均残業20h

360〜500万円東京都新宿区営業

調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

出典・参考情報

本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。

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よくある質問

Q.株式会社テクノプロ・コンストラクションの平均残業時間は？

A.口コミサイトの集計では月間平均20.1時間です。「タスクを確実にこなしていれば残業はほぼない」という声もあり、配属先の業務量によって差が出ています。残業時間は部署や時期によって変動するため、希望する職種の傾向も確認しましょう。

Q.株式会社テクノプロ・コンストラクションの有給取得率は？

A.口コミサイトの集計では有給休暇消化率72.6%です。「有給は融通が利くが、自分のタスクを確実にこなせているのが前提」という条件付きの評価が併記されています。有給取得率は部署の雰囲気や繁忙期によっても異なります。

Q.株式会社テクノプロ・コンストラクションはリモートワークできる？

A.口コミでは、フル在宅勤務の社員もいて出社と在宅を自分で決められるという声がある一方、客先常駐の現場業務など配属先によっては在宅勤務が難しい職種もあります。制度としての在宅勤務は配属先の業務内容に強く依存します。リモートワークの適用範囲は職種やチームによって異なる場合があります。

Q.株式会社テクノプロ・コンストラクションは激務？

A.「激務」という評価は、配属先のワンマン経営や業務時間の長さを指摘する口コミに由来します。同時に月間平均残業時間20.1時間という集計や、水曜ノー残業デーの運用も報告されており、平均値だけを見ると突出して長いとは言えません。配属先ごとの差が「激務」評価の分かれ目です。「激務」の印象はポジションや部署によって大きく異なるため、本記事の詳細分析を参考にしてください。

Q.株式会社テクノプロ・コンストラクションのパワハラの実態は？

A.パワーハラスメントに関する具体的な公式データの開示は確認できていません。口コミには上下関係の厳しさを指摘する声がある一方、詳細な事案の報告は確認できていないため断定は避けます。気になる場合は、選考中に配属予定チームの雰囲気を直接質問すると、判断材料が増えます。ハラスメント対策の有無は転職先選びの重要な判断材料です。

Q.株式会社テクノプロ・コンストラクションの働き方は業界平均と比べてどう？

A.建設技術者派遣業界では、コプロ・ホールディングスや夢真ホールディングスが同じく施工管理者・CADオペレーターの派遣を主力としています。業界平均の残業時間・有給消化率を横断比較できる公開統計は確認できていないため、志望企業間の比較は各社の口コミ集計・公開求人の条件を同じ時点でそろえて行うのが実務的です。同業他社との比較で自分に合った働き方を見極めましょう。

Q.株式会社テクノプロ・コンストラクションの繁忙期は？

A.建設業界特有の繁忙期(年度末の工期集中等)について、月次データを示す公式・口コミ双方の開示は確認できていません。配属先の現場工程によって繁忙期が変わるため、面接で担当予定案件の稼働状況を直接確認します。繁忙期の負荷は年収とのバランスで評価することが大切です。

Q.株式会社テクノプロ・コンストラクションの公開求人は何件ありますか？

A.株式会社テクノプロ・コンストラクションは現在166件の公開求人があります。技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）・製造・技術・事務・管理を中心に大阪府・北海道で募集しています。