神奈川県の製造・技術の求人 654件（2026年9月最新）

東証プライム上場企業（グループ含む）で、経営基盤が安定しています。

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転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

NECファシリティーズ株式会社が、川崎エリアで設備施工管理を担う方を募集します。リノベーション案件における設備の施工管理に携わるポジションで、既存建物の改修にともなう設備工事を現場で取りまとめていく仕事です。 勤務地は神奈川県川崎市で、雇用形態は正社員です。想定年収は575万円から854万円のレンジが示されています。求められる施工管理の経験や保有資格の詳細は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 NECファシリティーズは、日本電気株式会社（NEC、東証プライム・証券コード6701）が100%出資するNECグループの事業会社です。資本金は2億4,000万円、従業員数は2,202名（2026年4月1日現在）です。電気設備や空調設備などの管理運用を幅広く手がけており、設備施工管理はその基盤を支える領域です。具体的な業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがお伝えします。 （会社情報はNECファシリティーズの公開情報にもとづく）

東証プライム上場企業（グループ含む）で、経営基盤が安定しています。

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応用電機株式会社が、半導体検査装置などの制御設計を担うエンジニアを神奈川県大和市で募集しています。半導体・電子部品の検査装置を中心に、PLCや制御盤を用いた制御設計・シーケンス開発に携わる想定です。オーダーメイドで装置を設計製作する会社のため、案件ごとに異なる制御要件と向き合いながら専門性を高められる環境です。 勤務地は神奈川県大和市の大和工場、雇用形態は正社員、想定年収は430万円から650万円のレンジで案内されています。残業は月平均20時間程度、転勤がない働き方が示されている点も、腰を据えて働きたい方にとって押さえておきたいところです。担当する装置や制御方式の詳細は変動する可能性があるため、キャリビーのアドバイザーから個別にお伝えします。 応用電機は1960年創業、1980年6月設立の京都の電子機器メーカーで、電子・光学を応用した測定・計測機器やメカトロ機器、医用機器の開発・設計・製造を手がけています。資本金は7,221万2,000円、従業員数は676名（うち正社員423名、2025年6月末時点）、本社は京都府城陽市にあり、大和をはじめ複数の工場を構えています。配属先や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は応用電機の公開情報にもとづく）

日本フルハーフ株式会社の「生産設備の保全業務」の求人です。勤務地は神奈川県厚木市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 450万〜600万円 ・年間休日121日 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

NECファシリティーズ株式会社が、川崎エリアで電気施工管理を担う方を募集します。リノベーション案件における電気の施工管理に携わるポジションで、既存建物の改修にともなう電気工事を現場で進めていく仕事です。 勤務地は神奈川県川崎市で、雇用形態は正社員です。想定年収は575万円から854万円のレンジが提示されています。求められる施工管理の経験や資格の詳細は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 NECファシリティーズは、日本電気株式会社（NEC、東証プライム・証券コード6701）が100%出資するNECグループの事業会社です。資本金は2億4,000万円、従業員数は2,202名（2026年4月1日現在）です。各種工事の設計・請負・監督・施工を一貫して手がけており、リノベーションの電気施工管理もその事業領域に含まれます。具体的な業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがお伝えします。 （会社情報はNECファシリティーズの公開情報にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

株式会社テクノコシダの「高級車四輪整備士」の求人です。勤務地は神奈川県横浜市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: マネジメント・リーダー経験、設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 450万〜550万円 ・残業月10時間程度 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

数値はうそをつきません。製品のばらつきを測り、データから工程の異変を読み取り、品質を一定に保つ。地味に見えて、量産を支える背骨のような仕事です。AGCの横浜新工場で、2026年末の稼働に向けて品質管理の体制を整えるメンバーを募集します。 ■ AGC株式会社という会社 1907年に旧旭硝子として板ガラスの国産化に挑んだ素材メーカーです。建築・自動車・電子・化学品・ライフサイエンスを柱に、連結売上収益2兆588億円・連結従業員52,896名（2025年12月期公表値）の規模を持ち、東証プライム市場に上場しています（証券コード5201）。横浜・弁天橋エリアは京浜の生産拠点で、新棟稼働を前にした立ち上げ局面にあります。 ■ この仕事でやること ・原料・中間品・製品の試験分析と測定データの管理 ・工程能力・品質傾向の解析と、異常の早期検知・フィードバック ・検査機器・測定方法の整備と、検査標準の運用 ・不適合品の判定・処置と、製造部門への改善提案 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 品質保証が「保証する基準を決める」役割だとすれば、品質管理は「実際に測って守る」最前線です。新工場では、測定や検査の運用方法を立ち上げ段階から組み立てられるため、データに基づいて工程を語る力が鍛えられます。素材の品質という、納入先の製品の信頼を支える根幹に関われる点が魅力です。 ■ こんな方に向いています ・品質管理・分析・測定の実務経験を活かしたい方 ・データから傾向を読み取り、現場に橋渡しすることが得意な方 ・新拠点で検査・品質の運用を一から整えることに前向きな方 ■ 働く環境・待遇 ・完全週休2日制、年間休日127日（2025年度実績として公表） ・基準労働時間7時間45分、コアタイムのないフレックスタイム制 ・横浜（弁天橋駅ほか）勤務で転勤なし／想定年収490〜720万円 ・独身寮・社宅・借上社宅（家賃補助）、カフェテリアプラン（年間最大24万円相当） ・「AGC健康宣言」に基づく健康経営、ジェンダーダイバーシティ推進 ■ 職場の評判・傾向 公開クチコミでは、待遇面や法令順守意識、風通しの良さを評価する声が見られます。一方で人事評価の納得感や人材育成の体制には改善を望む意見もあり、大企業の制度や土壌を理解しておくとミスマッチが起きにくいでしょう。 新棟の品質を、測定とデータの面から支えたい方に向いたポジションです。

この求人は、神奈川県を主な勤務エリアとする機械・電気電子分野のエンジニア募集です。機械設計や電気・回路設計、CADオペレーション、生産技術、装置のメンテナンスなど、タイトルに示した領域を中心に担当していただきます。自動車・半導体・建設機械・プラントなど、大手メーカーの開発・設計工程に携わる案件があります。雇用形態は正社員で、配属先は派遣・常駐先のプロジェクトとなります。 想定年収は330万円から450万円程度で、経験やスキルに応じて決まります。勤務地は神奈川県内の配属先を想定しています。研修や教育制度を設けており、理系の基礎知識を活かして実務未経験から挑戦する方も在籍しています。 株式会社BREXA Technologyは、2004年設立、資本金約4.8億円の技術者派遣・開発請負を主軸とする人材サービス会社です。IT・機械・電子・電気・化学など幅広い領域のエンジニアを、自動車・半導体・電機・医療・建設・プラントといった多様な産業のメーカーへ提供しています。2025年7月に株式会社アウトソーシングテクノロジーから現社名へ商号変更し、純粋持株会社の株式会社BREXA Holdings傘下で事業を展開しています。具体的な業務内容や配属先、選考の流れはキャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報は株式会社BREXA Technologyおよびグループの公開情報にもとづく）

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

この求人は、神奈川県を主な勤務エリアとする開発エンジニアの募集です。Webシステムや業務アプリケーション、組込ソフトウェアなど、タイトルに示した領域の設計・開発・テストを担当していただきます。案件の工程に応じて、実装から上流工程へ段階的にステップアップできる環境もあります。雇用形態は正社員で、配属先は派遣・常駐先のプロジェクトとなります。 想定年収は450万円から630万円程度で、経験やスキルに応じて決まります。勤務地は神奈川県内の配属先を想定しています。研修や資格取得の支援制度を設けており、経験を活かしてスキルを広げたい方に向いています。 株式会社BREXA Technologyは、2004年設立、資本金約4.8億円の技術者派遣・開発請負を主軸とする人材サービス会社です。IT・機械・電子・電気・化学など幅広い領域のエンジニアを、自動車・半導体・電機・医療・建設・プラントといった多様な産業のメーカーへ提供しています。2025年7月に株式会社アウトソーシングテクノロジーから現社名へ商号変更し、純粋持株会社の株式会社BREXA Holdings傘下で事業を展開しています。具体的な業務内容や配属先、選考の流れはキャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報は株式会社BREXA Technologyおよびグループの公開情報にもとづく）

この求人は、神奈川県を主な勤務エリアとする機械・電気電子分野のエンジニア募集です。機械設計や電気・回路設計、CADオペレーション、生産技術、装置のメンテナンスなど、タイトルに示した領域を中心に担当していただきます。自動車・半導体・建設機械・プラントなど、大手メーカーの開発・設計工程に携わる案件があります。雇用形態は正社員で、配属先は派遣・常駐先のプロジェクトとなります。 想定年収は450万円から510万円程度で、経験やスキルに応じて決まります。勤務地は神奈川県内の配属先を想定しています。研修や教育制度を設けており、理系の基礎知識を活かして実務未経験から挑戦する方も在籍しています。 株式会社BREXA Technologyは、2004年設立、資本金約4.8億円の技術者派遣・開発請負を主軸とする人材サービス会社です。IT・機械・電子・電気・化学など幅広い領域のエンジニアを、自動車・半導体・電機・医療・建設・プラントといった多様な産業のメーカーへ提供しています。2025年7月に株式会社アウトソーシングテクノロジーから現社名へ商号変更し、純粋持株会社の株式会社BREXA Holdings傘下で事業を展開しています。具体的な業務内容や配属先、選考の流れはキャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報は株式会社BREXA Technologyおよびグループの公開情報にもとづく）

ＮＥＣソリューションイノベータ株式会社で、NECグループのシステムDX化に向けたアプリケーション設計・構築エンジニア（リーダー候補）を募集します。グループの各種システムのDX化に向けて、アプリケーションの設計・構築を担い、将来的にはリーダーとして案件を推進する役割です。年間休日126日でリモートワークも可能です。 勤務地は神奈川県、雇用形態は正社員です。想定年収は683万〜939万円のレンジで、経験やスキルに応じて決まります。グループのDX推進にアプリ開発の立場から関わり、リードを目指したい方に向いています。 同社は日本電気株式会社（NEC・東証プライム6701）の100％子会社で、NECグループの中核を担うシステムインテグレーターです。グループ内システムの企画から運用まで幅広く手がけています。詳しい業務内容や選考フローはキャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報はNECソリューションイノベータの公開情報およびWikipediaにもとづく）

ケーエルエー・テンコール株式会社の「英語力活かせる」の求人です。勤務地は神奈川県横浜市、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 500万〜600万円 ・フレックスタイム制、在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

新しい工場が立ち上がる瞬間に立ち会える機会は、そう多くありません。設備が据え付けられ、はじめてラインに火が入り、製品が流れ出す。その立ち上げから定常運転までを、現場の中心で動かすのが横浜の新工場における製造のポジションです。2026年末の新棟稼働に向け、ものづくりの土台をつくる仲間を求めています。 ■ AGC株式会社という会社 1907年創業、旧旭硝子として日本の板ガラス国産化を切り拓いた素材メーカーです。建築・自動車・電子・化学品・ライフサイエンスを事業の柱とし、連結売上収益2兆588億円・連結従業員52,896名（2025年12月期公表値）、東証プライム市場上場（証券コード5201）。横浜・弁天橋エリアは京浜の生産拠点で、新棟稼働という節目を迎えています。 ■ この仕事でやること ・製造設備の操作・運転と、稼働状況のモニタリング ・新棟立ち上げ時の試運転・条件出しへの参画 ・日常点検と異常時の一次対応、保全部門との連携 ・標準作業手順の整備と、改善活動（生産性・安全・歩留まり）の推進 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 既存ラインのオペレーションを引き継ぐのではなく、新棟の立ち上げから関われるのがこの役割ならではです。設備の癖や最適な運転条件を、現場で手を動かしながらつかんでいくプロセスは、製造職としての地力を大きく育てます。素材の品質と生産量を直接左右する一次工程を担う手応えがあります。 ■ こんな方に向いています ・製造・設備オペレーションの経験を活かし、立ち上げから関わりたい方 ・安全と品質を最優先にしつつ、改善を地道に積み上げられる方 ・チームで連携しながら現場を回すことにやりがいを感じる方 ■ 働く環境・待遇 ・完全週休2日制、年間休日127日（2025年度実績として公表） ・基準労働時間7時間45分、コアタイムのないフレックスタイム制（職場により交替勤務あり） ・横浜（弁天橋駅ほか）勤務で転勤なし／想定年収490〜720万円 ・独身寮・社宅・借上社宅（家賃補助）、カフェテリアプラン（年間最大24万円相当） ・「AGC健康宣言」に基づく健康経営、ジェンダーダイバーシティ推進 ■ 職場の評判・傾向 公開クチコミでは、待遇や福利厚生、法令順守意識を評価する声がある一方、製造現場では交替勤務の負担やワークライフバランスに関する留意点も挙げられます。勤務体系を事前に確認したうえで臨むのが安心です。 新棟という生まれたての現場を、自分たちの手で軌道に乗せたい方に向いたポジションです。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

日揮グローバル株式会社が、横浜本社および海外案件を担当するバイヤー（プラント資材・機材）を募集します。プラント建設に必要な資材や機材の調達を担う役割です。発注先の選定、見積もりの取得や価格交渉、納期管理、サプライヤとの折衝などを通じて、プロジェクトに必要な資機材を適切な条件で調達していただくことを想定しています。 雇用形態は正社員で、勤務地は神奈川県（横浜市みなとみらい）を拠点に、海外プロジェクトにも携わる可能性があります。想定年収は700万円から1200万円の範囲で、経験やスキルに応じて決まります。語学力を活かせる環境で、海外サプライヤとのやり取りが発生するのが特徴です。 日揮グローバルは、日揮ホールディングス株式会社（東証プライム・証券コード1963）傘下で海外プラントのEPC事業を担う事業会社です。資本金は10億円、従業員数はおよそ1136人で、本社は横浜市西区みなとみらいにあります。多様な分野の大規模プラント建設に関わってきた実績があります。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は日揮ホールディングスの公開情報および法人番号公表サイトの掲載内容にもとづく）

半導体の配線を形づくる、めっきの技術。微細化が進むほど、その精度と安定性が製品の性能を左右します。荏原製作所が開発を進める半導体製造装置のうち、めっき装置のプロセス開発を担うポジションです。装置が「狙った通りの膜を、繰り返し作れる」状態を、実験と検証を地道に重ねて作り上げていく、技術の核心に触れる仕事です。 ■ 株式会社荏原製作所という会社 1912年創業、ポンプ国内首位の総合機械メーカーです。半導体のCMP装置とドライ真空ポンプは世界シェア2位を誇り、生成AI需要を背景に2025年12月期は売上収益9,582億円と過去最高を公表しました。藤沢事業所は精密・電子カンパニーの研究開発の中核を担う拠点であり、長年培ってきた装置技術を土台に、新たなめっき装置の開発もここから生まれています。先端半導体の製造を支える技術開発の現場です。 ■ この仕事でやること ・半導体めっき装置のプロセス開発（成膜条件の最適化、評価、改善） ・膜の品質や均一性を高めるための実験計画の立案と、データに基づく検証 ・装置設計やソフトウェア部門と連携した、装置性能の作り込み ・顧客の要求仕様を満たすためのプロセス最適化と、量産化に向けた技術検討 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 世界シェア2位の技術基盤を持つメーカーで、先端半導体に直結するプロセス開発に携われるのは大きな魅力です。化学・電気化学・材料といった知見を、装置という形に落とし込む過程で、プロセスエンジニアとしての専門性が深まります。自らの実験と考察が製品の性能を左右する手応えは大きく、最先端の半導体トレンドを技術の側から支える、奥行きのあるキャリアを築けます。 ■ こんな方に向いています ・半導体やめっき、材料・化学系のプロセス開発・評価の経験をお持ちの方 ・実験データに基づいて、粘り強く改善を積み上げられる方 ・装置開発の最前線で、専門性をとことん磨きたい方 勤務地は神奈川県藤沢市（善行駅ほか）、雇用形態は正社員、想定年収は520〜860万円です。福利厚生の整った上場企業の研究開発拠点で、半導体製造装置のプロセス開発に腰を据えて取り組めます。 ■ 働く環境・待遇 ・年間休日125日から126日(完全週休2日制・土日祝休)で、GW・夏季・年末年始などの連続休暇も取得しやすい体制 ・平均残業時間は月28.5時間(2024年度実績) ・テレワーク制度と時差勤務制度を導入(実施可否は部門・業務による) ・育児休業は子が1歳まで(条件により2歳まで延長)、育児短時間勤務は小学6年生まで利用可能。子の看護休暇は年10日 ・介護休業は通算1年、介護休暇は年10日まで取得可能 ・年次有給は毎年20日付与で1時間単位・半日単位の取得が可能。独身寮・借り上げ社宅・住宅手当も整備 ■ 職場の評判(検証できる範囲で) 住宅手当や寮など福利厚生が整い、経済面で働きやすいという評価が見られます。働き方やワークライフバランスは部署による差が大きいとの声もあり、配属部門の実態を選考時に確認しておくとよいでしょう。

コベルコ建機日本株式会社の「建設機械のメンテナンス」の求人です。勤務地は神奈川県横浜市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 420万〜560万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

株式会社ディスペンパックジャパンの「食品包装容器の生産技術」の求人です。勤務地は神奈川県南足柄市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 500万〜700万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

扇町の臨海部に広がる化学プラント。ここで生まれる基礎化学品は、合成繊維やプラスチック、半導体まで、暮らしと産業の素になっていきます。製造オペレーターは、その「ものづくりの最前線」で装置を動かし、品質と安全を守る担い手です。レゾナック川崎事業所で、化学品づくりのプロを目指しませんか。 ■ 株式会社レゾナックという会社 レゾナックは2023年に昭和電工と昭和電工マテリアルズ（旧・日立化成）が統合して誕生した総合化学メーカーです。川崎事業所（扇町・大川・千鳥地区）は、1931年に国産技術で初めてアンモニアの工業生産に成功した源流を受け継ぎ、基礎化学品や産業ガスなど約200種類の化学製品を生み出しています。半導体後工程材料グローバルNo.1を掲げる先端領域と、こうした素材産業の現場が両輪です。持株会社はレゾナック・ホールディングス（東証プライム・証券コード4004）です。 ■ この仕事でやること ・化学品製造プラントの運転操作（DCSによる監視・操作、現場でのバルブ操作や巡回点検） ・原料の受け入れから反応・精製・製品出荷までの工程管理 ・品質チェック、サンプリング、簡易な分析や記録 ・設備の異常の早期検知、保全部門と連携した日常保全・トラブル対応 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 製造オペレーターは、化学反応という目に見えない現象を、計器とプラントを通じて読み解く仕事です。経験を重ねるほど「装置の声」が分かるようになり、わずかな温度や圧力の変化から先回りして手を打てるようになります。交代勤務で巨大プラントを安全に動かしきる達成感は、この仕事ならでは。危険物取扱者や高圧ガス、各種設備の知識・資格も実務を通じて積み上がり、長く通用する現場力が身につきます。 ■ こんな方に向いています ・ものづくりや装置を動かす仕事に興味があり、長く腰を据えて取り組みたい方 ・チームで連携しながら、安全とルールを大切にできる方 ・化学・機械・電気などの素養を現場で活かし、資格取得にも前向きな方 ■ 働く環境・待遇 ・年間休日123日相当・完全週休2日制、フレックスタイム制を整備 ・年次有給休暇の取得率89.9%（平均17.8日）、月平均の時間外労働23.4時間（会社公表値） ・テレワーク制度（在宅・サテライト・モバイル）、独身寮・社宅または家賃補助、在宅勤務補助、育英補助などの制度 ・男性育児休業取得率97%・女性100%・復職率98%、女性活躍推進の「えるぼし」認定、健康経営優良法人（ホワイト500）認定 ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 公開クチコミでは、風通しの良さや福利厚生を評価する声がある一方、統合直後ゆえに人事評価制度の浸透などはこれからという見方も見られます。事業会社全体の口コミ評価は持株会社よりやや控えめに出る傾向があり、現場とコーポレートで体感に差があるようです。 勤務地は川崎事業所・扇町地区（神奈川県川崎市）で、転勤はありません。賞与は5.6か月の実績があり、想定年収は500万〜800万円。各種手当・福利厚生が整った環境で、化学品づくりの現場を担う仕事です。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

株式会社日立プラントサービスが、神奈川で公共水処理施設の施工管理を担う方を募集しています。上下水道処理場などの公共インフラ設備の建設工事において、工程・品質・安全などを管理するポジションです。元請けとしての受注が約9割を占め、大手案件も多いことから、規模の大きいプロジェクトに携わりやすいと紹介されています。 勤務地は神奈川県横浜市、雇用形態は正社員です。想定年収は500万円〜850万円で、経験やスキルをふまえて決定されます。 同社は1964年に設立され、日立グループの一員として水処理を含む各種プラント・設備の設計から建設、メンテナンスまでを一貫して手がけています。資本金は30億円、日立製作所の完全子会社です。公共の水インフラを支える現場で、施工管理として中心的な役割を担います。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は株式会社日立プラントサービスの公開情報にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

ペットリファインテクノロジー株式会社の「自社設備の電気保全スペシャリスト」の求人です。勤務地は神奈川県川崎市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 500万〜600万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

Astemo株式会社で、電動車両（HEV／EV）用インバータに関するモータ制御設計を募集しています。インバータでモータを駆動するための制御ソフトウェアやアルゴリズムを設計し、電動車両の走行性能や効率を高めていく開発ポジションです。 勤務地は神奈川県（横浜市・みなとみらい）、雇用形態は正社員です。想定年収は450万円から1200万円で、経験やスキルに応じて決まります。 同社は2021年1月に4社の事業統合によって発足した独立系の自動車部品メーカーで、2025年4月に日立Astemoから商号を変更しました。資本金は1291億円規模で、電動パワートレイン領域では世界トップ級のシェアを持つ製品を展開しています。モータ制御はEV・HEVの心臓部に関わる技術であり、走りの質を左右する設計を担うポジションです。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報はAstemo公式サイトおよび公開情報にもとづく）

Astemo株式会社で、電動車両用インバータに関するモータ制御設計を募集しています。インバータでモータを駆動するための制御ソフトウェアやアルゴリズムを設計し、電動車両の走行性能や効率を高めていく開発ポジションです。 勤務地は神奈川県（横浜市）、雇用形態は正社員です。想定年収は650万円から850万円で、経験やスキルに応じて決まります。 同社は2021年1月に4社の事業統合によって発足した独立系の自動車部品メーカーで、2025年4月に日立Astemoから商号を変更しました。資本金は1291億円規模で、電動パワートレイン領域では世界トップ級のシェアを持つ製品を展開しています。モータ制御はEV・HEVの心臓部に関わる技術であり、走りの質を左右する設計を担うポジションです。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報はAstemo公式サイトおよび公開情報にもとづく）

Astemo株式会社で、電動車両（HEV／EV）用インバータに関するシステム制御設計を募集しています。インバータを含む電動パワートレインのシステム全体を見渡しながら、制御の仕様や設計を担う開発ポジションです。 勤務地は神奈川県（横浜市）、雇用形態は正社員です。想定年収は650万円から850万円で、経験やスキルに応じて決まります。 同社は2021年1月に4社の事業統合によって発足した独立系の自動車部品メーカーで、2025年4月に日立Astemoから商号を変更しました。資本金は1291億円規模で、電動パワートレイン領域では世界トップ級のシェアを持つ製品を展開しています。システム全体を俯瞰して制御を組み立てる設計は、製品の性能や効率を左右する役割です。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報はAstemo公式サイトおよび公開情報にもとづく）