株式会社ＮＴＴデータＩＭジェイエスピーの面接・選考対策
最終更新: 2026年8月 ｜ 株式会社ＮＴＴデータＩＭジェイエスピーの面接・選考対策を徹底分析
株式会社NTTデータIMジェイエスピーの中途選考は、エントリー、書類選考、2〜3回の面接、内定という4ステップで進む。公式の中途採用ページは面接1回あたり1時間程度と明記し、最短で1週間程ののちに内定が出るケースにも触れている。
キャリビー掲載の自社求人18件は想定年収350万〜700万円で、メンバー採用とリーダ候補採用が同時に走っている。
面接で聞かれ方が変わるポイントは、この会社が2024年10月1日に株式会社ジェイエスピーから現社名へ商号変更したばかりという事実だ。1980年1月創業の受託開発会社としての45年と、NTTデータ・イントラマート100%子会社という現在地は別の話であり、どちらに魅力を感じたのかを自分の言葉で分けて説明できると通りやすい。
従業員200名・平均勤続10.2年という規模なら、面接官との距離も社長・役員まで一直線に近い。
この記事のポイント
中途の選考は4ステップ。
面接は2〜3回で各1時間程度、公式ページには最短1週間程での内定という記述があり、大手SIerの1〜2か月コースより明らかに短い。
新卒は一次選考で80分程度の適性試験を受け、管理職面接、人事とのカジュアル面談、社長・役員面接と4回の接点を経る。
一次選考から内定通知まではおよそ1か月。
中途募集は7職種に分かれる。
PLM導入支援（C#、JavaScript）、SSD FWテスト・組込系（C、Linux）、ERP導入・開発、ERP導入・保守、プロセスデジタル化基盤開発、Web・オープン系（Java）、IoT。
応募段階で領域を選ぶ設計なので、志望職種の技術スタックに答えを寄せる必要がある。
転職会議に投稿された面接体験の傾向では、人事1名と管理職が同席する形式で、入社後の業務イメージと他業界を併願している理由が問われている。
勤務地は横浜市、東京都内、川崎市、その他神奈川県内に限定され、転勤なしを求人票に明記している。
地理的な条件確認に面接時間を使わずに済む点は候補者側の利点になる。
企業情報
- 企業名
- 株式会社ＮＴＴデータＩＭジェイエスピー
- 業種
- システムインテグレーション（SIer）
- 本社
- 神奈川県
株式会社ＮＴＴデータＩＭジェイエスピーの面接・選考の概要
株式会社NTTデータIMジェイエスピーの中途選考は、書類選考のあと2〜3回の面接（各1時間程度）を経て内定に至り、公式採用ページは最短1週間程での内定にも言及している。募集は7職種に分かれ、キャリビー掲載の18求人は想定年収350万〜700万円。
従業員200名規模のため社長・役員が選考に登場する距離感がある。
選考フロー
公式の中途採用ページが示す流れは、エントリー、書類選考、面接（2〜3回・各1時間程度）、内定の4ステップ。新卒はこれより長く、エントリーのあと1時間の会社説明会、エントリーシートと適性試験の一次選考、管理職との二次選考、人事担当とのカジュアル面談、社長・役員との最終選考、電話での内定通知という7段階を踏む。中途と新卒で接点の数が倍近く違うのは、中途が職種別採用で見るべき軸が絞られているためと読める。
選考の基本情報
| 面接形式 | 面接1回あたりの所要時間は公式ページで1時間程度と示されている。転職会議に投稿された体験の傾向では、人事担当1名と管理職と思われる社員が同席する複数面接官の形式。新卒側では適性試験が受験者の都合のよい時間に受けられるオンライン方式で運用されており、選考プロセス全体がオンライン前提で組み立てられている。 実際、同社は2020年3月から新卒採用活動の完全オンライン化を実施した経緯を自社サイトで公表している。 |
|---|---|
| 適性検査・筆記試験 | 新卒の一次選考では、エントリーシートとあわせて80分間程度の適性試験が実施される。受験者が都合のよい時間に受けられる形式で運用されている。中途採用については、公式の中途採用ページに適性検査の記載がなく、実施の有無は公表情報からは確認できない。 |
| 選考難易度 | 公表された応募倍率や合格率はない。判断材料になるのは、中途7職種すべてに実務経験年数の目安が置かれている一方、新卒ではプログラミング未経験の入社者が約50%（採用ページ・2025年10月末時点）を占めるという非対称性だ。未経験からの入口は新卒側にあり、中途は経験年数で足切りが働く構造になっている。 ただし面接回数は2〜3回と少なく、書類が通れば意思決定までは速い部類に入る。 |
| 内定までの期間 | 中途は公式ページに最短で1週間程との記載がある。新卒は一次選考から内定通知までおよそ1か月。中途の1週間程という数字は、面接2〜3回を短期間に詰めて実施できる体制があることを意味しており、在職中の応募者は面接候補日を先に3枠ほど確保してから応募したほうが噛み合う。 |
よく聞かれる質問
株式会社ＮＴＴデータＩＭジェイエスピーの面接では5種類の頻出質問が確認されています。
入社後にどのような業務を担うかイメージできているか（転職会議に投稿された面接体験の傾向より）
選考中に他の業界も志望している理由（同上）
志望動機。新卒では400字以内のエントリーシート設問として就活会議に掲載されている
PLM、ERP、IoT、組込み、セキュリティのどの領域を志望するか。中途は7職種別の募集で応募時に領域を選ぶ形式のため
実務経験年数と使用言語。募集要項がC#・JavaScript、C・Linux、Javaなど職種ごとに技術要件を明示しているため
面接の特徴
中途面接の特徴
中途は7職種すべてで実務経験年数の目安が置かれており、ERPシステム導入・開発エンジニアではシステム開発経験1〜3年以上といった条件が示されている。キャリビー掲載の18求人を並べると、想定年収350万〜450万円のメンバー採用と450万〜600万円のリーダ候補採用がほぼ同数で並び、上流工程の製造業PLM案件だけが500万〜700万円と一段高い。つまり中途面接では、手を動かす人か、要件定義から入って若手を見られる人かのどちらとして採るかを早い段階で分けている。
面接官の雰囲気
従業員200名・売上24億円台（2025年3月実績）という規模のため、新卒では社長・役員が最終選考に直接出てくる。中途でも面接2〜3回のうち後半は決裁権を持つ層に当たる可能性が高い。転職会議の口コミ傾向を見る限り、圧迫的な進行を訴える投稿は見当たらず、人事と現場管理職が業務理解度を確かめる進め方が中心。
OpenWorkの回答（8名）でも風通しの良さは中程度の評価にとどまっており、面接の場でも過度に演出された雰囲気は期待しないほうがよい。
面接対策のポイント
株式会社ＮＴＴデータＩＭジェイエスピーの面接を突破するために
- 1応募する職種の技術要件を募集要項から書き写し、自分の経験と1対1で対応づけた表を用意する。7職種で求める言語が分かれているため、汎用的な自己PRは刺さりにくい
- 2moni-meterやEG-Keeperといった自社製品、Aras InnovatorによるPLM、OCPP対応のEV充電制御など、公式サイトに載っているサービス名を1つは具体的に挙げて志望理由に紐づける
- 3商号変更後の会社であることを踏まえ、NTTデータ・イントラマートの100%子会社という資本関係を理解したうえで、intra-mart案件への関心を示す
- 4客先常駐なしを打ち出している会社なので、自社内での開発体制でどう働きたいかを語る。常駐前提のキャリア観をそのまま持ち込むとずれる
- 5最終面接に役員クラスが出る前提で、5年後にどのポジションに就きたいかを職種名まで落として答えられるようにしておく
まとめ: 株式会社ＮＴＴデータＩＭジェイエスピーの面接・選考対策
応募前に7職種のうちどれに当たるかを決める。
ERP系とPLM系とIoT系では、面接官が確認する経験の中身がまったく違う。
商号変更の経緯（2019年6月のNTTデータ イントラマートとの資本業務提携、2023年10月の完全子会社化、2024年10月1日の合併と商号変更）を1分で説明できる状態にしておく。
リモート週3〜5、客先常駐なし、年間休日127日といった条件は自社求人票に書かれている。
面接では条件確認ではなく、どの案件でどう貢献するかに時間を使う。
最短1週間程で内定が出る可能性がある以上、他社の選考スケジュールを先に把握してから応募する。
株式会社ＮＴＴデータＩＭジェイエスピーの掲載求人（18件）
キャリビーに掲載中の株式会社ＮＴＴデータＩＭジェイエスピーの求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。
職種別の求人数
| 職種 | 求人数 |
|---|---|
| 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア） | 14件 |
| ITエンジニア | 2件 |
| その他 | 1件 |
| 技術職（組み込みソフトウェア） | 1件 |
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全18件
技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）14件
【大崎】SE（ERP導入・アドオン開発／販売・会計）イントラマートG／上流工程へ挑戦可／在宅週4日
【横浜】開発エンジニア（製造業向け）イントラマートG／リモート週4~／客先常駐無／年休127日
【横浜】SE（オープンポジション）◆イントラマートG／リモート週4可／年休127日／上流工程多数
【横浜】SE（上流工程／製造業PLMシステム）イントラマートG／在宅週4／客先常駐無／年休127日
【横浜／赤坂】SE（イントラマート関連業務アプリ開発）イントラマートG ／第二新卒歓迎／在宅週3日
【横浜】SE（ERPシステム導入・保守運用）イントラマートG／販売管理・会計／在宅週3日
【横浜／NTTデータG】SE（Java）◆年休126日／月残業約18h／健康経営優良法人2025認定
【横浜】SE（IoTシステム設計・開発）企画から参画可／有休消化率約79%／リモート週3可
【横浜／赤坂】SE（イントラマート関連業務アプリ開発／リーダ候補）イントラマートG ／在宅週3日
【横浜】SE（製造業PLMシステム）イントラマートG／在宅週4／客先常駐無／年休127日／長期PJ
【横浜】SE（リーダ候補／製造業PLMシステム）イントラマートG／在宅週4／客先常駐無／年休127日
【横浜】SE（ERPシステム導入・保守運用／リーダ候補）イントラマートG／販売管理・会計／在宅週3日
【横浜】SE（ERPシステム導入・開発）イントラマートG／上流工程へのステップアップ可／在宅週3日
【横浜】SE（ERPシステム導入・開発／リーダ候補）イントラマートG／要件定義～／在宅週3日
ITエンジニア2件
その他1件
技術職（組み込みソフトウェア）1件
出典・参考情報
システムインテグレーション（SIer）業界の関連企業
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よくある質問
Q.株式会社ＮＴＴデータＩＭジェイエスピーの選考フローは？
Q.株式会社ＮＴＴデータＩＭジェイエスピーの面接でよく聞かれる質問は？
Q.株式会社ＮＴＴデータＩＭジェイエスピーの適性検査・筆記試験はある？
Q.株式会社ＮＴＴデータＩＭジェイエスピーの内定までの期間は？
Q.株式会社ＮＴＴデータＩＭジェイエスピーの選考難易度は？
Q.株式会社ＮＴＴデータＩＭジェイエスピーの面接形式は？
Q.株式会社ＮＴＴデータＩＭジェイエスピーの中途面接の特徴は？
Q.株式会社ＮＴＴデータＩＭジェイエスピーの公開求人は何件ありますか？