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東京海上アシスタンス株式会社福利厚生・待遇

最終更新: 2026年6月東京海上アシスタンス株式会社福利厚生・待遇を徹底分析

東京海上アシスタンス株式会社の福利厚生・待遇を徹底解説します。住宅手当・社宅、通勤手当、家族手当、休暇制度、育休・産休の取得率、退職金・企業年金、持株会・ストックオプション、カフェテリアプラン、ユニークな制度まで網羅します。キャリビーでは東京海上アシスタンス株式会社の求人を20件掲載中(想定年収345〜794万円)。

年収の額面だけでなく、福利厚生を含めた「総報酬」で比較すると、実質的な待遇差が50〜100万円以上になるケースがあります。金融業界の水準と比較して判断しましょう。

この記事のポイント

  • キャリビーに東京海上アシスタンス株式会社の求人を20件掲載中
  • 求人の想定年収レンジ: 345〜794万円
  • 業種: 金融

企業情報

企業名
東京海上アシスタンス株式会社
業種
金融
本社
〒140-0002 東京都品川区東品川4-12-1 品川シーサイドサウスタワー3階
従業員数
1,290名(2026年4月1日現在)
資本金
1億円
設立
2014年2月26日(開業 2014年4月1日)
代表
取締役社長 大谷晋

東京海上アシスタンス株式会社の福利厚生

東京海上アシスタンス株式会社の福利厚生に関する詳細情報は現在収集中です。 年収の額面だけでなく、住宅手当・退職金・育休制度などの福利厚生を含めた「総報酬」で比較すると、 実質的な待遇差が50〜100万円以上になるケースがあります。

求人の想定年収

東京海上アシスタンス株式会社の掲載中の求人では、想定年収345794万円(中央値384万円)のレンジで募集しています。 福利厚生を加味した総報酬はこれより高くなる可能性があります。

まとめ: 東京海上アシスタンス株式会社福利厚生・待遇

  • 1福利厚生は年収の額面には現れない実質的な報酬です。転職先を比較する際は「総報酬」の視点で検討することをおすすめします。

東京海上アシスタンス株式会社の掲載求人(20件)

キャリビーに掲載中の東京海上アシスタンス株式会社の求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

求められるスキル TOP4

基本的なPCスキル9ビジネスマナー9カスタマーサポート経験4関連業務での実務経験1

職種別の求人数

職種求人数
販売・サービス9
事務・管理5
その他4
ITエンジニア2

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20

販売・サービス9

事務・管理5

その他4

ITエンジニア2

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