メインコンテンツへスキップ
キャリビー

株式会社オープンアップコンストラクション面接・選考対策

最終更新: 2026年8月株式会社オープンアップコンストラクション面接・選考対策を徹底分析

株式会社オープンアップコンストラクションは従業員8119、2012-04-17設立、資本金40000000で、東証プライム上場のオープンアップグループ株式会社(証券コード2154)の100%子会社として、建設・プラント分野の技術者派遣と有料職業紹介を手がける会社です。

オープンアップコンストラクションの面接は比較的オーソドックスで、志望動機・自己PR・転職理由といった基本的な質問が中心。未経験者歓迎の姿勢が強く、人柄やコミュニケーション力を重視する傾向がある。

選考スピードは早く、応募から内定まで最短1〜2週間程度。面接はオンライン(Zoom)が基本で、希望すれば対面も可能。

株式会社オープンアップコンストラクションの求人データでは、公開求人は50件、主な職種はその他・営業、勤務地は愛知県・宮城県・福岡県、想定年収は334〜500万円です。

この記事のポイント

  • 選考フロー: 応募フォームまたは電話で応募→コールセンターから連絡→説明会参加→面接(オンラインまたは対面)→内定。

  • 面接でよく聞かれる質問を7パターン以上紹介

  • 選考難易度: 比較的低め。

    未経験者歓迎で人柄重視の選考のため、基本的な受け答えができれば通過しやすい。

  • 従業員8119、2012-04-17設立、資本金40000000

  • 主な募集職種: その他・営業

AIが企業研究、年収、社風、選考傾向、他社比較を整理するキャリビーの画面イメージ

面接前のAI準備

面接前に、聞くことを揃える。

完全無料 / 企業に通知なし

企業情報

企業名
株式会社オープンアップコンストラクション
本社
東京都港区虎ノ門1-3-1 東京虎ノ門グローバルスクエア17階
従業員数
8119
資本金
4000万円
設立
2012年4月
代表
代表取締役社長 保苅浩史

株式会社オープンアップコンストラクションの面接・選考の概要

オープンアップコンストラクションの面接は比較的オーソドックスで、志望動機・自己PR・転職理由といった基本的な質問が中心。未経験者歓迎の姿勢が強く、人柄やコミュニケーション力を重視する傾向がある。

選考スピードは早く、応募から内定まで最短1〜2週間程度。面接はオンライン(Zoom)が基本で、希望すれば対面も可能。

選考フロー

株式会社オープンアップコンストラクション応募フォームまたは電話で応募から内定。基本的に面接は1回で完結するケースが多い。まで全5ステップの選考です。

  1. 1

    応募フォームまたは電話で応募

  2. 2

    コールセンターから連絡

  3. 3

    説明会参加

  4. 4

    面接(オンラインまたは対面)

  5. 5

    内定。基本的に面接は1回で完結するケースが多い。

選考の基本情報

面接形式

面接はオンライン(Zoom)が主流。採用担当者が面接官を務め、1対1形式が基本。所要時間は30分〜1時間程度。

説明会と面接がセットになることもある。

適性検査・筆記試験

特に筆記試験や適性検査に関する情報は確認されていない。面接のみで選考が進むケースが多い。

選考難易度

比較的低め。未経験者歓迎で人柄重視の選考のため、基本的な受け答えができれば通過しやすい。ただし建設業界への関心や長期的に働く意志は見られている。

内定までの期間

応募から内定まで最短1〜2週間程度。選考スピードが速いのが特徴で、急ぎの入社にも対応可能。

よく聞かれる質問

株式会社オープンアップコンストラクションの面接では7種類の頻出質問が確認されています。

Q1

志望動機を教えてください

Q2

自己PRをお願いします

Q3

転職理由は何ですか

Q4

建設業界を志望する理由は何ですか

Q5

長所と短所を教えてください

Q6

学生時代に力を入れたことは何ですか

Q7

勤務地の希望はありますか

面接の特徴

中途面接の特徴

中途採用では未経験歓迎が大きな特徴。普通自動車運転免許が必須だが、それ以外の資格要件はない。建設業界未経験からの転職者が多数を占め、前職の業種は問われない。

配属前に研修があるため、入社時点での専門知識は不要。

面接官の雰囲気

採用担当者が面接官を務めることが多く、圧迫面接ではなく穏やかな雰囲気との口コミが多い。特別変わった質問はされず、基本的な自己紹介・転職理由・志望動機が中心。人柄重視の選考。

面接対策のポイント

株式会社オープンアップコンストラクションの面接を突破するために

  • 1建設業界への興味・関心を具体的に語れるようにしておく
  • 2未経験でもやる気と学ぶ姿勢をアピールすることが重要
  • 3勤務地の希望を明確にしておく(面接時に希望を出せる)
  • 4長期的なキャリアビジョン(資格取得やゼネコン転籍など)を語ると好印象
  • 5説明会で会社の仕組みを理解した上で面接に臨むとスムーズ

まとめ: 株式会社オープンアップコンストラクション面接・選考対策

  1. 株式会社オープンアップコンストラクションの選考フローは「応募フォームまたは電話で応募→コールセンターから連絡→説明会参加→面接(オンラインまたは対面)→内定」。

    各ステップの対策を事前に準備しておくことが内定獲得の近道です。

  2. 面接では7パターン以上の質問が想定されます。

    「志望動機を教えてください」などへの回答を準備しましょう。

  3. 面接対策のポイントとして「建設業界への興味・関心を具体的に語れるようにしておく」が挙げられます。

  4. 内定までの期間は「応募から内定まで最短1〜2週間程度。

    」です。

    スケジュールを把握した上で計画的に進めましょう。

株式会社オープンアップコンストラクションの掲載求人(50件)

キャリビーに掲載中の株式会社オープンアップコンストラクションの求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種求人数
その他48
営業2

職種で絞り込む

エリアで絞り込む

50

その他48

【滋賀のプロジェクト先/未経験歓迎】現場サポート(書類作成・スケジュール管理)/転勤無/土日祝休み

318〜350万円 滋賀県 その他

【三重のプロジェクト先/未経験歓迎】現場サポート(書類作成・スケジュール管理)/転勤無/土日祝休み

318〜350万円 三重県 その他

【奈良のプロジェクト先/未経験歓迎】現場サポート(書類作成・スケジュール管理)/転勤無/土日祝休み

318〜350万円 奈良県 その他

【和歌山のプロジェクト先/未経験歓迎】現場サポート(書類作成・スケジュール管理)/転勤無/土日祝休み

318〜350万円 和歌山県 その他

【福島のプロジェクト先/未経験歓迎】現場サポート(書類作成・スケジュール管理)/転勤無/土日祝休み

318〜350万円 福島県 その他

【青森のプロジェクト先/未経験歓迎】現場サポート(書類作成・スケジュール管理)/転勤無/土日祝休み

318〜350万円 青森県 その他

営業2

出典・参考情報

関連企業

株式会社オープンアップコンストラクションをさらに詳しく調べる

転職先を総合的に判断するため、複数の観点から企業を分析しましょう。

株式会社オープンアップコンストラクションの関連ページ

よくある質問

Q.株式会社オープンアップコンストラクションの選考フローは?
A.応募フォームまたは電話で応募→コールセンターから連絡→説明会参加→面接(オンラインまたは対面)→内定。基本的に面接は1回で完結するケースが多い。 各ステップの所要期間や対策は本記事で詳しく解説しています。
Q.株式会社オープンアップコンストラクションの面接でよく聞かれる質問は?
A.志望動機を教えてください、自己PRをお願いします、転職理由は何ですか、建設業界を志望する理由は何ですか、長所と短所を教えてください などが挙げられます。志望動機や転職理由に加え、職種に応じた実務経験の質問も想定して準備しましょう。
Q.株式会社オープンアップコンストラクションの適性検査・筆記試験はある?
A.特に筆記試験や適性検査に関する情報は確認されていない。面接のみで選考が進むケースが多い。 適性検査は面接と同様に事前対策が有効です。
Q.株式会社オープンアップコンストラクションの内定までの期間は?
A.応募から内定まで最短1〜2週間程度。選考スピードが速いのが特徴で、急ぎの入社にも対応可能。 応募から内定までのスケジュールを把握し、転職活動を計画的に進めましょう。
Q.株式会社オープンアップコンストラクションの選考難易度は?
A.比較的低め。未経験者歓迎で人柄重視の選考のため、基本的な受け答えができれば通過しやすい。ただし建設業界への関心や長期的に働く意志は見られている。 本記事の面接対策のポイントを参考に、十分な準備をしてから臨みましょう。
Q.株式会社オープンアップコンストラクションの面接形式は?
A.面接はオンライン(Zoom)が主流。採用担当者が面接官を務め、1対1形式が基本。所要時間は30分〜1時間程度。説明会と面接がセットになることもある。 面接形式に合わせた準備をすることで通過率が上がります。
Q.株式会社オープンアップコンストラクションの中途面接の特徴は?
A.中途採用では未経験歓迎が大きな特徴。普通自動車運転免許が必須だが、それ以外の資格要件はない。建設業界未経験からの転職者が多数を占め、前職の業種は問われない。配属前に研修があるため、入社時点での専門知識は不要。 中途ならではの経験・スキルのアピール方法を準備しましょう。
Q.株式会社オープンアップコンストラクションの公開求人は何件ありますか?
A.株式会社オープンアップコンストラクションは現在50件の公開求人があります。その他・営業を中心に愛知県・宮城県で募集しています。
AIが企業研究、年収、社風、選考傾向、他社比較を整理するキャリビーの画面イメージ

面接前のAI準備

面接前に、聞くことを揃える。

完全無料 / 企業に通知なし