株式会社ココナラの評判・口コミ
ページ表示時点: 2026年10月 ｜ 公開情報の確認日は各出典を参照
有給休暇消化率はOpenWork集計で69.5%前後、有価証券報告書ベースでは76.0%(2025年8月期)とされ、いずれも国内平均より高い水準。取得しやすいという口コミが複数ある。
OpenWorkの待遇満足度スコアは2.5と、総合評価3.04より低い。給与水準への不満を挙げる口コミが一定数ある。
この記事のポイント
休暇：有給休暇消化率はOpenWork集計で69.5%前後、有価証券報告書ベースでは76.0%(2025年8月期)とされ、いずれも国内平均より高い水準。
取得しやすいという口コミが複数ある
成長環境：OpenWorkの20代成長環境スコアは3.4。
事業拡大期のため裁量を持った業務に早くから携われるという声がある
働き方：部署によっては週2〜3日出社のハイブリッド勤務とコアタイム11:00〜16:00のフレックスタイム制を組み合わせられるとの口コミがある
待遇：OpenWorkの待遇満足度スコアは2.5と、総合評価3.04より低い。
給与水準への不満を挙げる口コミが一定数ある
残業：月間平均残業時間はOpenWork集計で25.1時間だが、転職会議には「月45時間を超えることもある」「週末もSlackが動く」「緊急対応の当番がある」という口コミが投稿されている
企業情報
- 企業名
- 株式会社ココナラ
- 本社
- 東京都
- 上場
- 東証グロース（4176）
株式会社ココナラの評判・口コミ概要
株式会社ココナラの口コミでは、良い評価として「有給休暇消化率はOpenWork集計で69.5%前後、有価証券報告書ベースでは76.0%(2025年8月期)とされ、いずれも国内平均より高い水準。取得しやすいという口コミが複数ある」が挙げられる一方、注意点として「OpenWorkの待遇満足度スコアは2.5と、総合評価3.04より低い。
給与水準への不満を挙げる口コミが一定数ある」も指摘されています。職種・勤務地・投稿時期をそろえて読むことが重要です。
評価材料と入社前の注意点
株式会社ココナラについて、公開情報から確認できる材料を4項目、入社前に確かめたい点を4項目に整理しました。
確認できる材料
- 休暇
有給休暇消化率はOpenWork集計で69.5%前後、有価証券報告書ベースでは76.0%(2025年8月期)とされ、いずれも国内平均より高い水準。取得しやすいという口コミが複数ある。
- 成長環境
OpenWorkの20代成長環境スコアは3.4。事業拡大期のため裁量を持った業務に早くから携われるという声がある。
- 働き方
部署によっては週2〜3日出社のハイブリッド勤務とコアタイム11:00〜16:00のフレックスタイム制を組み合わせられるとの口コミがある。
- 評価
女性社員による総合評価はOpenWork集計で3.5以上と、男性社員の評価を上回る傾向が出ている。
入社前に確認したい点
- 待遇
OpenWorkの待遇満足度スコアは2.5と、総合評価3.04より低い。給与水準への不満を挙げる口コミが一定数ある。
- 残業
月間平均残業時間はOpenWork集計で25.1時間だが、転職会議には「月45時間を超えることもある」「週末もSlackが動く」「緊急対応の当番がある」という口コミが投稿されている。
- 評価制度
特にデザイナー職について、評価基準が上長の主観に左右されやすいという口コミが転職会議にある。
- 人材育成
OpenWorkの人材の長期育成スコアは2.0と、他の評価項目より低く出ている。
職種・勤務地別の確認ポイント
20代
OpenWorkの20代成長環境スコアは3.4で、事業拡大に伴い裁量のある業務に早期から携われるという声がある。
女性社員
OpenWork集計で女性社員による総合評価は3.5以上と、男性社員より高い傾向が出ている。
「株式会社ココナラ やめとけ」の情報を検証
公開情報からの結論
「やめとけ」という声の背景には、月45時間を超える残業や休日のSlack対応、評価基準の曖昧さへの不満がある。ただし、有給休暇の取得しやすさ(消化率69.5〜76.0%)や20代の成長環境スコア3.4は他の評価項目より高く、繁忙期の負荷と裁量の大きさのどちらを重く見るかで評価が分かれる会社といえる。応募前に、志望する部署の繁忙期と評価制度の運用実態を面接で具体的に確認する価値がある。
転職前に確認するポイント
株式会社ココナラで入社後のミスマッチを防ぐために
- 1面接で志望部署の繁忙期・残業実態を具体的に質問し、閑散期との差を確認する
- 2評価制度がどの頻度・基準で運用されているか、特にデザイナーなどクリエイティブ職は入社前に確認する
- 3有給取得のしやすさは強みとして活かしつつ、休日のSlack対応や当番制の有無を事前にすり合わせる
まとめ: 株式会社ココナラの評判・口コミ
有給休暇消化率はOpenWork集計で69.5%前後、有価証券報告書ベースでは76.0%(2025年8月期)とされ、いずれも国内平均より高い水準。
取得しやすいという口コミが複数ある。
OpenWorkの待遇満足度スコアは2.5と、総合評価3.04より低い。
給与水準への不満を挙げる口コミが一定数ある。
口コミの投稿日・職種・勤務地を応募先とそろえて確認する
面接時の説明と労働条件通知書の内容を照合する
株式会社ココナラの掲載求人（19件）
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