株式会社ボールドの働き方・ワークライフバランス
ページ表示時点: 2026年9月 | 公開情報の確認日は各出典を参照
客先常駐形態のためリモートワーク可否は配属先プロジェクトに依存する。テレワーク手当の制度は設けられている。
株式会社ボールドの登録企業情報では、本社・主要所在地は大阪府、従業員規模は1150、設立情報は2003-04-16、資本金情報は37525000、代表者情報は代表取締役 澤田 敏と確認できます。事業概要は「ITエンジニアの技術支援サービス(SES)を主力に、ネットワーク・サーバーシステムの設計・構築・運用保守、Web系・オープン系・汎用系のシステムおよびアプリケーション開発、ITコンサルティングを手がけています。
ITエンジニア派遣事業・一般労働者派遣事業・紹介予定派遣事業の許可(派13-304681)を取得しています。エンジニアの教育・育成や評価制度の整備に取り組んでいる点が知られています。
」と整理されています。株式会社ボールドでは、公開対象として確認できる求人が20件あります。
この記事のポイント
客先常駐形態のためリモートワーク可否は配属先プロジェクトに依存する。
テレワーク手当の制度は設けられている
SES業界の平均的な労働環境と同程度。
残業時間は業界平均並みだが、配属先次第でばらつきが大きい点はSES企業共通の特性。
有給消化率67%はIT業界平均水準
勤務地として大阪府 大阪市/大阪府 大阪市/大阪府 大阪市/大阪府 大阪市/京都府/京都府/大阪府 大阪市/京都府が確認できます。
雇用形態は正社員/正社員/正社員/正社員/正社員/正社員/正社員/正社員です。
公開求人の想定年収は400万円から1050万円の範囲です
残業は全社平均だけでなく、応募部署の通常月・繁忙月・休日対応を確認します
在宅・フレックスは制度の有無と実際の利用頻度を分けて確認します
企業情報
- 企業名
- 株式会社ボールド
- 本社
- 〒107-0052 東京都港区赤坂4-2-6 住友不動産新赤坂ビル4階
- 従業員数
- 1150
- 資本金
- 3752.5万円
- 設立
- 2003年4月
- 代表
- 代表取締役 澤田 敏
株式会社ボールドの働き方の概要
SES(客先常駐)形態のため、労働環境は配属先によって大きく異なる。公式データでは平均残業時間は月20〜22時間程度だが、口コミでは70時間超の月もあるという報告があり個人差が大きい。
有給消化率は65〜67%程度。2025年に借り上げ社宅形式の住宅補助が導入された。
ワークライフバランスの主要データ
リモートワーク
客先常駐形態のためリモートワーク可否は配属先プロジェクトに依存する。テレワーク手当の制度は設けられている。
部署・職種別の残業傾向
株式会社ボールドの全体平均・配属先によるばらつきなど2部署の残業傾向を調査しました。
| 全体平均 | 月20〜22時間(公式データ)。 |
|---|---|
| 配属先によるばらつき | 20時間未満〜70時間超のケースあり。 |
業界平均との比較
業界水準との比較
SES業界の平均的な労働環境と同程度。残業時間は業界平均並みだが、配属先次第でばらつきが大きい点はSES企業共通の特性。有給消化率67%はIT業界平均水準。
まとめ: 株式会社ボールドの働き方・ワークライフバランス
制度と運用を分けて確認する
応募部署の直近実績を質問する
古い口コミを現在へ一般化しない
勤務条件を書面で確認する
株式会社ボールドの掲載求人(20件)
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職種別の求人数
| 職種 | 求人数 |
|---|---|
| ITエンジニア | 19件 |
| その他 | 1件 |
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全20件
ITエンジニア19件
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【大阪/専任コーチ制度などでキャリアをサポート】システムエンジニア ※絶対制度で昇給98%以上
その他1件
調査・編集方針
キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、 必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、 転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。
出典・参考情報
本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。
- ボールドのワークライフバランス/残業【転職会議】
- ボールドの口コミ一覧【エン カイシャの評判】
- ボールド 社員クチコミ【OpenWork】
- ボールドの退職理由【転職会議】
- 株式会社ボールド 公式サイト
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