株式会社コーポレート・アドバイザーズの社風・カルチャー・採用情報
最終更新: 2026年8月 ｜ 株式会社コーポレート・アドバイザーズの社風・カルチャー・採用情報を徹底分析
株式会社コーポレート・アドバイザーズは従業員417、2002-09-01設立、資本金76500000で、会計・税務・人事労務・企業法務・M&A・企業再生を一気通貫で手がける、日本クレアスグループの中核会社です。
株式会社コーポレート・アドバイザーズの社風は、公開求人14件に出ている職種、勤務地、応募要件から読み取ります。募集職種は経理・財務、人事・採用、ITエンジニア、コンサルタント、事務・管理です。
株式会社コーポレート・アドバイザーズの求人データでは、公開求人は45件、主な職種は企画・管理・専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）・その他、勤務地は東京都、想定年収は325〜1000万円です。
この記事のポイント
社風: 求人内の文化・訴求軸は成長機会、安定、ワークライフバランスです。
評価制度: 働き方の手がかりは、勤務形態出社中心、勤務時間求人別です。
求める人材: 基本的なPCスキル。
、ビジネスマナー。
従業員417、2002-09-01設立、資本金76500000
主な募集職種: 企画・管理・専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）・その他
企業情報
- 企業名
- 株式会社コーポレート・アドバイザーズ
- 業種
- 不動産・建設
- 本社
- 東京都千代田区霞が関3丁目2番5号 霞が関ビルディング33階
- 従業員数
- 417
- 資本金
- 7650万円
- 設立
- 2002年9月
- 代表
- 中村亨
株式会社コーポレート・アドバイザーズの社風・カルチャー概要
株式会社コーポレート・アドバイザーズの社風は、公開求人14件に出ている職種、勤務地、応募要件から読み取ります。募集職種は経理・財務、人事・採用、ITエンジニア、コンサルタント、事務・管理です。
社風・企業文化の特徴
- 1経理・財務、人事・採用、ITエンジニア、コンサルタント、事務・管理の採用ニーズがあります。
- 2勤務地は東京都千代田区です。
- 3会計・税務・人事労務・企業法務・M&A・企業再生を一気通貫で手がける、日本クレアスグループの中核会社です。
- 4求人の文化キーワードは成長機会、安定、ワークライフバランスです。
ミッション・ビジョン・バリュー
株式会社コーポレート・アドバイザーズのMVV
明日を創る〜顧客の成長・発展と社員の成長・幸福を目的とし、日本を代表する総合的なプロフェッショナルファームを目指す（日本クレアスグループ公式理念）。
職場環境
働き方の文化
働き方の手がかりは、勤務形態出社中心、勤務時間求人別です。
社内の雰囲気
求人内の文化・訴求軸は成長機会、安定、ワークライフバランスです。
求められる人材像
株式会社コーポレート・アドバイザーズでは「基本的なPCスキル。」など5つの要素が重視されています。
- 1基本的なPCスキル。
- 2ビジネスマナー。
- 3マネジメント・リーダー経験。
- 4経理・会計実務。
- 5人事・採用実務。
研修・教育制度
研修・育成の記載例です。職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制があります。転勤がなく、生活拠点を変えずに長期就業を考えやすいです。
まとめ: 株式会社コーポレート・アドバイザーズの社風・カルチャー・採用情報
株式会社コーポレート・アドバイザーズの社風は「求人内の文化・訴求軸は成長機会、安定、ワークライフバランスです。
」が特徴です。
求める人材像は「基本的なPCスキル。
」です。
評価制度は「働き方の手がかりは、勤務形態出社中心、勤務時間求人別です。
」。
ミッション・ビジョンは「明日を創る〜顧客の成長・発展と社員の成長・幸福を目的とし」です。
株式会社コーポレート・アドバイザーズの掲載求人（45件）
キャリビーに掲載中の株式会社コーポレート・アドバイザーズの求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。
求められるスキル TOP2
職種別の求人数
| 職種 | 求人数 |
|---|---|
| 企画・管理 | 17件 |
| 専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人） | 6件 |
| その他 | 4件 |
| 経理・財務 | 3件 |
| 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア） | 3件 |
| 人事・採用 | 2件 |
| ITエンジニア | 2件 |
| コンサルタント | 2件 |
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全45件
企画・管理17件
【時短相談OK】法務事務◆契約書管理・登記補助／パラリーガル・アシスタント経験歓迎／総合型コンサルG
【虎ノ門／未経験者歓迎】法務担当◆OJT充実／企業法務の基礎から学びます！
【虎ノ門】労務担当（PMI・システム導入運用改善担当）経営に近いポジションで労務環境構築
【虎ノ門／未経験OK】労務事務／正社員／労務の基礎から体得できる／日本クレアス税理士法人G
【虎ノ門】請求・総務リーダー候補（請求実務、オペレーション改善）◆残業時間20H程度／裁量のある環境
【虎ノ門】保険商品のコンプライアンス担当◆残業時間20H程度／裁量のある環境
【虎ノ門】業務推進プロジェクトリーダー◆業務改善プロジェクトの立ち上げ／裁量のある環境
【虎ノ門】経理担当（グループ全体の経理をお任せ！）◆残業時間20H程度／裁量のある環境
【虎ノ門】採用・総務◆残業時間20H程度／裁量ある環境／フォロー体制充実
【虎ノ門】経理財務担当（グループ全体を管轄）◆／裁量のある環境
【虎ノ門】法務担当（グループ全体の法務担当／契約書やM&A手続き等／時短勤務相談可）
【虎ノ門】採用担当（採用～人事企画まで幅広く挑戦）◆総合コンサル◆スピード感◎裁量◎
【虎ノ門】経理マネージャー候補（グループ全体経理）◆プレイングマネージャー
【虎ノ門】給与社保（メンバー）◆ママさん、時短勤務希望者、事務所出身者、派遣・契約社員経験者歓迎！
【虎ノ門】経営企画◆グループ全体1000名体制に向けたM&A推進／経営層としての参画／事業開発
【虎ノ門】労務担当（自社グループの労務管理）◆給与計算・手続きから基盤構築まで／年休124日
【虎ノ門】給与社保（メンバー）◆クライアント企業の給与計算スタッフ/入社後のフォロー体制◎
専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）6件
【虎ノ門】会計コンサルタント（スタッフ）◆残業時間20H程度／年休124日／裁量のある環境
【虎ノ門】会計コンサルタント（シニア／マネージャー候補）◆年休124日／裁量のある環境
【虎ノ門】コンサルティング営業（企業再生・事業再生部門／事業責任者）
【虎ノ門】IPO（株式上場）コンサルタント◆年休124日／裁量のある環境／残業時間20H程度
【虎ノ門】給与社保・労務担当（マネージャー候補）◆急成長中の社労士法人/成長・チャレンジができる環境
【虎ノ門／未経験者歓迎】企業・事業再生コンサル◆未経験からコンサル業務に挑戦／総合会計事務所グループ
その他4件
経理・財務3件
技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）3件
人事・採用2件
ITエンジニア2件
コンサルタント2件
営業職2件
金融系専門職2件
事務・管理1件
事務・アシスタント1件
出典・参考情報
- 株式会社コーポレート・アドバイザーズ キャリビー企業ページ
- 株式会社コーポレート・アドバイザーズ 公式サイト
- 株式会社コーポレート・アドバイザーズ 求人: 【虎ノ門／未経験者歓迎】企業・事業再生コンサル◆未経験からコンサル業務に挑戦／総合会計事務所グループ
- 株式会社コーポレート・アドバイザーズ 求人: 【虎ノ門／人材紹介出身者歓迎】採用担当～幅広いスキルを磨くことが出来る／拡大成長中の士業グループ～
- 株式会社コーポレート・アドバイザーズ 求人: 【虎ノ門】社内ITヘルプデスク（正社員）◆残業時間20H程度／年休124日／裁量のある環境
- 株式会社コーポレート・アドバイザーズ 求人: 【未経験OK】労務事務◆月年休124日／正社員／労務の基礎から体得できる／日本クレアス税理士法人G
- 株式会社コーポレート・アドバイザーズ 求人: 【虎ノ門】業務推進プロジェクトリーダー◆年休124日／裁量のある環境
- 株式会社コーポレート・アドバイザーズ 求人: 【虎ノ門／未経験者歓迎】法務担当◆OJT充実／企業法務の基礎から学びます！／年休124日
- 株式会社コーポレート・アドバイザーズ 求人: 【虎ノ門】IT企画（情報システム・ITインフラ）◆年休124日／社内SE
- 株式会社コーポレート・アドバイザーズ 求人: 【虎ノ門】経理担当（グループ全体の経理をお任せ！）◆残業時間20H程度／年休124日／裁量のある環境
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よくある質問
Q.株式会社コーポレート・アドバイザーズの社風・雰囲気は？
Q.株式会社コーポレート・アドバイザーズが求める人材像は？
Q.株式会社コーポレート・アドバイザーズのミッション・ビジョンは？
Q.株式会社コーポレート・アドバイザーズは年功序列？実力主義？
Q.株式会社コーポレート・アドバイザーズの研修・教育制度は？
Q.株式会社コーポレート・アドバイザーズの公開求人は何件ありますか？
Q.株式会社コーポレート・アドバイザーズの求人の想定年収レンジは？
Q.株式会社コーポレート・アドバイザーズはどんな職種を募集していますか？