株式会社クロップスの年収・給料【2026年最新】

Q: 株式会社 クロップスの平均年収はいくらですか？

株式会社 クロップスの確定的な平均年収データは蓄積中です。全国平均（460万円）や商社業界の平均相場、本ページの求人想定年収を参考にしてください。

Q: 株式会社 クロップスで年収を上げるにはどうすればいいですか？

株式会社 クロップスでの年収アップには、(1)昇格・昇進による等級アップ、(2)専門スキルの深化と資格取得、(3)社内異動による職種変更、(4)業績連動賞与の最大化の4つのアプローチがあります。並行して転職市場での自分の市場価値を把握しておくことで、社内交渉の材料にもなります。

最終更新: 2026年8月

株式会社クロップスの掲載求人の想定年収は中央値で約384万円（全国平均460万円）。年代別・役職別・経験年数別の年収、賞与・初任給・働き方、求人の想定年収レンジ、全国平均・業界平均との比較まで、転職と年収交渉の判断材料を1ページに整理しました。

年収を比較する際は、額面の金額だけでなく、福利厚生（住宅手当・退職金・確定拠出年金）、賞与の支給実績（何ヶ月分か）、残業代の支給方法（みなし残業 vs 全額支給）も含めた「総報酬」で判断することが重要です。

この記事のポイント

株式会社クロップスの確定的な平均年収は蓄積中ですが、掲載求人の想定年収（中央値）は約384万円です。中途採用での提示水準の目安になります。
年収は額面だけでなく、賞与の支給実績・福利厚生・残業代の支給方法まで含めた「総報酬」で比較するのが重要です。

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企業情報

企業名: 株式会社クロップス
業種: 商社
本社: 東京都
上場: 東証スタンダード（9428）

株式会社クロップスの求人・企業情報を見る →

株式会社クロップスの年収の目安

384万円

全国平均 460万円

株式会社クロップスの掲載求人の想定年収（中央値）から算出した目安です。投稿された年収データが集まると、より精度の高い平均年収を表示します。

出典: キャリビー掲載求人の想定年収

年収比較（全国平均との比較）

各地域の平均年収注目の地域

各地域の平均年収の比較
地域	平均年収
株式会社クロップス（求人想定）（注目）	384万円
全国平均	460万円
全国正社員平均	530万円

出典: キャリビー掲載求人の想定年収 / 国税庁「民間給与実態統計調査」（令和5年分）

株式会社クロップスの年収目安（約384万円）は全国平均460万円を約76万円下回ります。年収の比較は額面だけでなく、賞与・福利厚生を含む総報酬で見ることが大切です。

株式会社クロップスの求人から見る年収

株式会社クロップスは現在、想定年収が明示された求人を50件掲載しています。想定年収は300〜600万円、中央値は約384万円です。
職種別では「技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）」の想定年収が最も高く、中央値約425万円（最大500万円）です。
募集が多い職種は販売・サービス職・営業職・事務・管理です。
主な勤務地は東京都・愛知県・埼玉県、リモート可の求人は9件です。
求人で求められる主なスキルは基本的なPCスキル・ビジネスマナーなどです。

職種別の想定年収（株式会社クロップスの公開求人）

職種	求人数	想定年収レンジ	中央値
技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）	1件	350〜500万円	425万円
事務・管理	8件	352〜428万円	400万円
販売・サービス職	30件	300〜400万円	375万円
営業職	11件	350〜600万円	375万円

出典: キャリビー掲載中の株式会社クロップス求人の想定年収から算出（職種別の中央値の高い順）

株式会社クロップスの掲載求人（51件）

キャリビーに掲載中の株式会社クロップスの求人です。想定年収は実際のオファー水準の出発点になります。職種・勤務地で絞り込んで、上記の年収レンジと照らし合わせてご確認ください。

求められる必須スキル TOP2

基本的なPCスキル9ビジネスマナー9

職種で絞り込む

エリアで絞り込む

全51件

販売・サービス職30件

【愛知県内の商業施設】携帯のイベントスタッフ★チーム制/年間136日の休みも可能/連休有/第二新卒可

350〜400万円三重県販売・サービス職

【関東エリアの商業施設】携帯販売のイベントスタッフ　★年間136日の休みも可能/連休有/第二新卒歓迎

350〜400万円埼玉県販売・サービス職

【東京/練馬・杉並】auショップでの受付・販売　★年間136日の休みも可能/連休取得可能/未経験歓迎

350〜400万円東京都杉並区販売・サービス職

【東京/調布市】auショップでの受付・販売　★年間136日の休みも可能/連休取得可能/未経験歓迎

350〜400万円東京都調布市販売・サービス職

＜年間136日の休みも可能＞【東京/足立区】auショップでの受付・販売　★未経験歓迎/長期連休取得可

350〜400万円東京都販売・サービス職

【栃木/真岡市】auショップの受付・販売 ★年間136日の休み可能/未経験歓迎/連休有/上場企業

350〜400万円栃木県真岡市販売・サービス職

営業職11件

【埼玉/上尾市】KDDI商材の企画提案営業（法人） ★上場企業/未経験歓迎/年休120日/土日休み

400〜500万円埼玉県上尾市営業職

【東京/千代田区】KDDI商材の企画提案営業（法人） ★上場企業/未経験歓迎/年休120日/土日休み

400〜600万円東京都千代田区営業職

【名古屋駅スグ】企画・提案営業（法人） ★業務効率化を提案/年休120日/土日休/未経験歓迎/上場

400〜500万円愛知県名古屋市中村区営業職

【栃木/真岡】モバイルアドバイザー　★年間136日の休みも可能/未経験歓迎/インセンティブ充実

350〜400万円栃木県真岡市営業職

【東京/調布】モバイルアドバイザー　★未経験歓迎/年間最大136日の休み可能/連休取得可能

350〜400万円東京都調布市営業職

<年間136日の休み可>【愛知/南部エリア】モバイルアドバイザー★未経験可/あいち女性輝きカンパニー

350〜400万円愛知県豊明市営業職

事務・管理8件

受付｜東京都足立区｜未経験歓迎

受付｜東京都府中市｜未経験歓迎

受付｜東京都大田区｜未経験歓迎

受付｜東京都杉並区｜未経験歓迎

受付｜東京都調布市｜未経験歓迎

受付｜東京都中野区｜未経験歓迎

技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）1件

【東京/銀座】モバイル端末導入サポート業務　★上場企業/年休120日/土日祝休/KDDI一次代理店

350〜500万円東京都技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

販売・サービス1件

携帯販売のイベントスタッフ｜埼玉県｜未経験歓迎

応相談埼玉県販売・サービス

月収・手取り・生涯年収の目安

月収の目安（額面）

32万円

年収 ÷ 12

手取り年収の目安

約300万円

税・社会保険料控除後の概算

生涯年収の目安

約1.5億円

年収 × 38年（22〜60歳）

年収384万円（キャリビー掲載求人の想定年収）から算出した目安です。手取りは扶養・控除により、生涯年収は昇給・役職により変動します。

株式会社クロップスの年収を「総報酬」で見る

求人票や有価証券報告書に出てくる「年収」は、多くの場合あくまで額面（基本給＋賞与）です。実際に手にする報酬を比べるなら、株式報酬や各種手当まで含めた総報酬（トータルコンペンセーション）で見る必要があります。

基本給（ベースサラリー）
毎月固定で支払われる給与。住宅ローン審査や退職金・賞与の算定基礎になり、総報酬の中でも最も安定した土台になります。
賞与（ボーナス）
年1〜2回支給される一時金。業績連動の比率が高い企業ほど変動が大きく、求人票の「想定年収」にどこまで含まれるかは要確認です。一般的な目安は基本給の2〜4ヶ月分ですが、業界差が大きい部分です。
株式報酬（RSU・ストックオプション）
外資系・メガベンチャー・SaaS企業で比重が大きい要素。RSU（譲渡制限付株式）は付与時点で評価額が読める一方、ストックオプションは将来の株価次第で価値が変わります。額面年収に表れにくいため、総報酬で比較しないと実態を取り違えます。
サインオンボーナス（入社一時金）
前職の未確定賞与やストックの補填として、入社時に一度だけ支払われる一時金。外資・即戦力採用で提示されることがあり、初年度年収を大きく押し上げます。
各種手当・福利厚生
住宅手当・家族手当・残業代・リモート手当・退職金・確定拠出年金（企業型DC）など。金額換算すると年50〜100万円相当になることもあり、額面が同じでも実質待遇は変わります。

OpenSalary や PROJECT COMP のような投稿・求人票ベースの年収データベースでも、基本給と株式報酬を分けて記録し総報酬で比較する考え方が広がっています（各サービスの公開データ参照）。額面の数字だけでなく、内訳と支給の確実性まで見て判断するのが安全です。

株式会社クロップスのグレード・役職レイヤー別の年収目安

株式会社クロップスの年収は、多くの企業で「等級（グレード）」に紐づく給与テーブルで決まります。厚生労働省「賃金構造基本統計調査」（令和5年）でも、役職が上がるほど所定内給与は明確に高くなり、係長級・課長級・部長級で段階的に水準が上がります。近年はマネジメントに進む管理職ラダーだけでなく、専門性で評価されるIC（Individual Contributor）ラダーを設ける企業が増え、必ずしも部下を持たなくても等級を上げて年収を伸ばせる設計が広がっています。昇給を狙うなら、まず自社の等級定義と次のグレードの要件を把握することが近道です。

役職レイヤー	グレード・役割	全国の月額給与	推定年収（株式会社クロップス）
一般社員	メンバー（非役職）	31.8万円（×1）	約384万円
係長級	リーダー・主任クラス	37.1万円（×1.17）	約448万円
課長級	マネージャー（中間管理職）	49.1万円（×1.54）	約593万円
部長級	部長・事業部長クラス	59.6万円（×1.87）	約720万円

※ 株式会社クロップスの参照年収（約384万円・キャリビー掲載求人の想定年収）に、厚生労働省「賃金構造基本統計調査」（令和5年）の役職別所定内給与の倍率を当てて算出した目安です。一般社員（非役職）を基準（×1.0）とし、係長級・課長級・部長級の全国倍率でスケールしています。実際の等級テーブルは企業ごとに異なります。

年代別平均年収カーブ

出典: 国税庁「民間給与実態統計調査」（令和5年分）（令和5年分（2023年））

株式会社クロップス固有の年代別データは蓄積中のため、全国平均の年収カーブを掲載しています。一般に20代後半〜40代にかけて年収が伸び、50代でピークを迎える傾向があります。

株式会社クロップスの年代別推定年収（目安）

年代	全国平均	推定年収（株式会社クロップス）
20〜24歳	273万円	約228万円
25〜29歳	389万円	約325万円
30〜34歳	425万円	約355万円
35〜39歳	462万円	約386万円
40〜44歳	491万円	約410万円
45〜49歳	521万円	約435万円
50歳以上	537万円	約448万円

※ 株式会社クロップスの参照年収（約384万円・キャリビー掲載求人の想定年収）に、国税庁「民間給与実態統計調査」（令和5年分）の年代別平均年収カーブを当てて算出した目安です。実際の年収は職種・役職・評価により変動します。

株式会社クロップスの企業規模・上場状況と年収

株式会社クロップスは東証スタンダード上場企業（証券コード 9428）で、有価証券報告書に平均年間給与が開示される対象です。

株式会社クロップスの賞与・初任給・働き方

転職会議ベースで平均年収367万円とされる。年収事例として400万円、300万円、基本給216万円・残業代48万円・賞与25万円で合計290万円という報告がある。固定残業代(みなし残業30時間分程度)が給与に含まれる制度のため、実際の手取りは残業実態や配属店舗によって変動しやすい。

平均年収（公開情報）

367万円

有価証券報告書等の公開情報

賞与・ボーナス

賞与は個人評価等に応じて支給される。年収事例では基本給216万円・残業代48万円・賞与25万円で合計290万円という報告がある。

初任給

初任給の詳細な公開データは確認できないが、口コミでは新卒入社時点の年収300万円前後という事例がある。

残業・働き方

固定残業代(みなし残業30時間分程度)が給与に含まれる制度となっている。

出典

商社業界全体の年収傾向（参考）

総合商社・専門商社ともに年収水準は高く、特に総合商社の総合職は30代で年収1,000万円を超えるケースが一般的です。海外駐在時はさらに手当が加算され、実質年収が大幅に増加します。

商社業界の年収データ・賞与・初任給・働き方をくわしく見る →

株式会社クロップスで年収を上げる・年収アップ転職の進め方

株式会社クロップス内で昇格・等級を上げる
株式会社クロップスの評価制度・昇給テーブルを把握し、次の等級に必要な要件を逆算して実績を積むのが王道。同社の賞与は「賞与は個人評価等に応じて支給される。年収事例では基本給216万円・残業代48万円・賞与25万円で合計290万円とい…」とされており、業績連動部分の最大化も年収アップに直結する。東証スタンダード上場企業のため、有価証券報告書で平均年間給与や賞与水準を確認した上で交渉の根拠にできる。
商社業界ならではの交渉材料を用意する
商社への転職では、業界知識・語学力（TOEIC 800点以上）・海外経験が交渉材料になります。中途採用では即戦力としての専門性が評価されるため、前職での取引実績を具体的に示すことが重要です。
年収水準を同業他社と比較して転職を検討する
同じ商社業界でも企業規模やビジネスモデルで年収水準は大きく異なる。ベース給与だけでなく賞与・福利厚生を含めた総報酬で比較することが重要。

くわしくは年収交渉のやり方 / 転職で年収を上げる方法 / 年代別の年収戦略を参考にしてください。

株式会社クロップスの年収データの読み方

平均と中央値の違いに注目

平均年収は高所得者に引き上げられやすく、中央値の方が「典型的な年収」を示します。両方の数字を見比べることで、年収分布の偏りがわかります。

福利厚生を含めた「実質年収」で比較

住宅手当・退職金・確定拠出年金・社食・保険など、福利厚生を金額換算すると実質年収が50〜100万円変わるケースがあります。

年代別カーブで将来を予測

年代別の年収カーブを見ると、入社後の年収の伸び方がわかります。30代〜40代の伸びが大きい企業は、長期的なキャリア形成に適しています。

求人年収レンジは「交渉の出発点」

求人票の想定年収は「この範囲でオファーを出す」という目安です。経験やスキルによって上限に近いオファーを引き出すことも可能です。

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よくある質問

Q.株式会社クロップスの平均年収はいくらですか？

A.株式会社クロップスの確定的な平均年収データは蓄積中です。全国平均（460万円）や商社業界の平均相場、本ページの求人想定年収を参考にしてください。

Q.株式会社クロップスの年収は同業他社・業界平均と比べてどうですか？

A.業界平均や同業他社との比較は、このページの比較グラフと「関連ページ」の同業他社の年収ページでご確認いただけます。額面だけでなく賞与・福利厚生を含めた総報酬で比較しましょう。

Q.株式会社クロップスのボーナス・賞与はどのくらいですか？

A.賞与は個人評価等に応じて支給される。年収事例では基本給216万円・残業代48万円・賞与25万円で合計290万円という報告がある。（出典は本ページ下部のリサーチ欄をご確認ください）。賞与は業績連動部分が大きいため、求人票や最新の開示情報もあわせて確認しましょう。

Q.株式会社クロップスの初任給はいくらですか？

A.初任給の詳細な公開データは確認できないが、口コミでは新卒入社時点の年収300万円前後という事例がある。（出典は本ページ下部のリサーチ欄をご確認ください）。初任給は学歴・職種・勤務地で異なるため、最新の募集要項もご確認ください。

Q.株式会社クロップスの残業・働き方はどうですか？

A.固定残業代(みなし残業30時間分程度)が給与に含まれる制度となっている。（出典は本ページ下部のリサーチ欄をご確認ください）。年収の額面だけでなく、労働時間あたりの実質報酬で判断することが大切です。

Q.株式会社クロップスで年収を上げるにはどうすればいいですか？

A.株式会社クロップスでの年収アップには、(1)昇格・昇進による等級アップ、(2)専門スキルの深化と資格取得、(3)社内異動による職種変更、(4)業績連動賞与の最大化の4つのアプローチがあります。並行して転職市場での自分の市場価値を把握しておくことで、社内交渉の材料にもなります。

Q.株式会社クロップスの年収データはどこから集めていますか？

A.キャリビーの年収データは、(1)キャリビーに投稿された匿名の年収レポート、(2)キャリビー掲載求人の想定年収レンジ、(3)国税庁「民間給与実態統計調査」や厚生労働省「賃金構造基本統計調査」などの公的統計データを組み合わせて算出しています。推測値や概算値は使用しておらず、出典を明記しています。

Q.株式会社クロップスへの転職で年収アップは可能ですか？

A.転職による年収アップの可否は、現在の年収水準・保有スキル・市場の需給バランスによって異なります。商社業界では、専門性の高いスキルや管理職経験があれば年収アップの交渉がしやすくなります。まずはこのページで株式会社クロップスの年収相場を把握し、転職エージェントに相談して自分の市場価値を確認することをおすすめします。

株式会社 クロップスの年収・給料【2026年最新】

企業情報

株式会社 クロップスの年収の目安

年収比較（全国平均との比較）

株式会社 クロップスの求人から見る年収

職種別の想定年収（株式会社 クロップスの公開求人）

株式会社 クロップスの掲載求人（51件）

販売・サービス職30件

営業職11件

事務・管理8件

技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）1件

販売・サービス1件

月収・手取り・生涯年収の目安

株式会社 クロップスの年収を「総報酬」で見る

株式会社 クロップスのグレード・役職レイヤー別の年収目安

年代別 平均年収カーブ

株式会社 クロップスの年代別 推定年収（目安）

株式会社 クロップスの企業規模・上場状況と年収

株式会社 クロップスの賞与・初任給・働き方