双日プラネット株式会社の福利厚生・待遇
最終更新: 2026年8月 ｜ 双日プラネット株式会社の福利厚生・待遇を徹底分析
双日プラネット株式会社は双日グループ（東証プライム上場）の100%子会社で、合成樹脂専門商社No.1の企業です。双日健康保険組合への加入、リロクラブ（福利厚生倶楽部）によるカフェテリアポイント年間約4万円、軽井沢・伊東・御殿場の直営保養所3施設、新卒独身者向け最長6年間の家賃補助、都心の独身寮（月額1万〜3万円）など、総合商社グループならではの手厚い福利厚生を備えています。
確定拠出年金（DC）と前払い退職金の選択制を採用し、双日グループ持株会への加入も可能です。完全週休2日制で年間休日120日以上、年次有給休暇は初年度から20日付与され、有給消化率は63.9%（OpenWork集計）。
フレックスタイム制度（コアタイムなし）と在宅勤務制度を導入済みで、在宅勤務手当も別途支給されます。
この記事のポイント
リロクラブ加入でカフェテリアポイント年間約4万円が付与され、宿泊・飲食・フィットネスなど幅広い割引サービスを利用できる。
双日健保の直営保養所は軽井沢・伊東・御殿場の3施設を格安で利用可能。
新卒独身者（実家から通勤2時間超）には最長6年間の家賃補助を支給。
双日グループの独身寮は清澄白河・西馬込・巣鴨・代々木上原など都心好立地で月額1万〜3万円。
確定拠出年金（DC）と前払い退職金の選択制を採用しており、社員のライフプランに合わせて退職後の資産形成方法を選べる。
双日グループ持株会では親会社の双日株式を給与天引きで購入でき奨励金も付与される。
年次有給休暇は初年度から20日付与で有給消化率63.9%。
完全週休2日制に加え夏期休暇5日間、年末年始休暇（12月29日〜1月3日）があり年間休日は120日以上。
フレックスタイム制度はコアタイムなしで柔軟な出退勤が可能。
在宅勤務制度も整備されており在宅勤務手当が別途支給される。
所定労働時間は7時間15分（9:15〜17:30）。
企業情報
- 企業名
- 双日プラネット株式会社
- 本社
- 大阪府
双日プラネット株式会社の福利厚生の概要
双日プラネットは双日グループの合成樹脂専門商社で、双日健康保険組合やリロクラブ加入、確定拠出年金、新卒独身者向け6年間の家賃補助など、総合商社グループならではの福利厚生基盤を備えている。保養所は軽井沢・伊東・御殿場に直営施設を持ち、グループ持株会への加入も可能。
健康保険・社会保険
双日健康保険組合（双日健保）に加入。双日グループ全体で運営される組合健保で、法定給付に加えて付加給付も整備されている。2018年3月に「Sojitz Healthy Value」憲章を策定し、グループ横断で健康経営を推進。
人事部BCM課に設置されたヘルスプロモーションチームが社員の健康増進施策を実施している。
各種手当
双日プラネット株式会社では住宅手当・社宅・通勤手当・その他手当が支給されています。
| 住宅手当・社宅 | 新卒入社の総合職社員（独身）に対し、最長6年間の家賃補助を支給。適用条件として実家からの通勤時間が2時間を超える場合に対象となる。借上社宅制度も整備されている。 双日グループの独身寮（清澄白河・西馬込・巣鴨・代々木上原等、寮費月額1万〜3万円程度）を利用できるとの口コミもある。一般職には住宅補助が適用されないとの指摘がある。 |
|---|---|
| 通勤手当 | 通勤手当を全額支給。在宅勤務日には別途在宅勤務手当が支給される。 |
| その他手当 | 時間外勤務手当、在宅勤務手当を支給。勤務時間は9:15〜17:30（所定労働時間7時間15分）で、フレックスタイム制度（コアタイムなし）も導入されている。 |
休暇制度
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇（12月29日〜1月3日）、夏期休暇5日間。年次有給休暇は初年度から20日付与される。慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇も整備。
年間休日数は完全週休2日＋祝日＋年末年始＋夏期休暇で概算120日以上となる。OpenWork集計では有給消化率63.9%。
育児・介護支援
育休・産休
産前産後休暇・育児休暇・介護休暇を制度として整備。ただし口コミでは「育休が取りにくい」との指摘もあり、取得率の公開数値は確認できていない。親会社の双日では男性育休の取得推進を進めており、グループ会社への波及が期待される。
資産形成・退職金
双日プラネット株式会社は退職金・企業年金・持株会・ストックオプションの制度を設けています。
退職金・企業年金
確定拠出年金（DC）と前払い退職金の選択制を採用。社員は確定拠出年金に拠出するか、給与上乗せで前払い退職金として受け取るかを選択できる。2003年に親会社の双日が適格退職年金制度から移行した制度体系を、グループ会社として踏襲している。
持株会・ストックオプション
双日グループ持株会への加入が可能。親会社である双日株式会社（東証プライム上場）の株式を毎月の給与天引きで積立購入でき、奨励金が付与される。
カフェテリアプラン
カフェテリアプラン（選択型福利厚生）
リロクラブ（福利厚生倶楽部）に加入しており、宿泊施設・飲食店・フィットネスジム・育児/介護サービス・各種講座・レジャー・ショッピングなどの割引利用が可能。口コミ情報ではカフェテリアポイントが年間約4万円程度との報告がある。双日健保が運営する直営保養所（メイプルコート軽井沢、ラフィーネ伊東、御殿場「悠彩の木」）やビスタリゾート契約施設も利用できる。
ユニークな福利厚生
双日プラネット株式会社には双日健保の直営保養所3施設（軽井沢・伊東・御殿場）を格安で利用可能、フレックスタイム制度はコアタイムなしで柔軟な勤務が可能などの独自制度があります。
- 1双日健保の直営保養所3施設（軽井沢・伊東・御殿場）を格安で利用可能
- 2フレックスタイム制度はコアタイムなしで柔軟な勤務が可能
- 3在宅勤務制度を整備し、在宅勤務手当も別途支給
- 4新卒独身者向け6年間の家賃補助は専門商社としては手厚い水準
- 5双日グループの独身寮は都心好立地（清澄白河等）で月額1万〜3万円と格安
業界比較
業界水準との比較
合成樹脂専門商社としてはトップクラスの福利厚生水準。総合商社・双日のグループ基盤（健保組合・持株会・保養所・リロクラブ）を活用できる点が、独立系の化学品商社（長瀬産業・稲畑産業等）にはない優位性。一方で親会社の双日本体と比較すると給与水準には差があるとの口コミが多い。
住宅補助が総合職限定で一般職には適用されない点は注意が必要。
まとめ: 双日プラネット株式会社の福利厚生・待遇
双日グループの健保組合・保養所・リロクラブ・持株会を活用でき、独立系化学品商社にはない福利厚生基盤が転職時の大きな魅力となる。
新卒独身者への最長6年間の家賃補助と都心独身寮（月額1万〜3万円）は専門商社としてトップクラスの住宅支援。
ただし一般職には住宅補助が適用されない点は確認が必要。
確定拠出年金と前払い退職金の選択制、初年度から有給20日付与、コアタイムなしのフレックス制度など、長く働きやすい制度設計が整っている。
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職種別の求人数
| 職種 | 求人数 |
|---|---|
| 営業 | 1件 |
出典・参考情報
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よくある質問
Q.双日プラネット株式会社に住宅手当・社宅はある？
Q.双日プラネット株式会社の育休・産休の取得率は？
Q.双日プラネット株式会社の年間休日数・休暇制度は？
Q.双日プラネット株式会社に退職金制度はある？
Q.双日プラネット株式会社にカフェテリアプランはある？
Q.双日プラネット株式会社の福利厚生は業界と比べてどう？
Q.双日プラネット株式会社に持株会・ストックオプションはある？
Q.双日プラネット株式会社の公開求人は何件ありますか？