ユニットハウスの設備設計※空調・給排水/土日祝休・年休126日/東証STD上場/平均勤続12年
三協フロンテア株式会社・4ヶ月前掲載
上場企業(グループ含む)で、長期的に腰を据えて働ける環境です。
年収800万円以上の求人を集約。年収800万円はハイクラス転職の入口にあたる水準です。専門領域での確かな実績か、チーム・プロジェクトのマネジメント経験のいずれか(または両方)が求められます。役職定年前の専門職、リーダー・マネージャー層が中心です。 職種・勤務地・リモートワーク可否・雇用形態で絞り込み、あなたの経歴で狙える年収800万円以上求人をAIが提案します。
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三協フロンテア株式会社・4ヶ月前掲載
上場企業(グループ含む)で、長期的に腰を据えて働ける環境です。
株式会社シンコー・4ヶ月前掲載
転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。
富士フイルムメディカル株式会社・4ヶ月前掲載
富士フイルムメディカル株式会社の「プロジェクトマネージャー」の求人です。勤務地は愛知県名古屋市、雇用形態は正社員です。 ■ 募集条件 ・想定年収: 550万〜850万円 ・土日祝休み、残業月30時間程度 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。
株式会社ムゲンエステート・4ヶ月前掲載
上場企業(グループ含む)で、長期的に腰を据えて働ける環境です。
株式会社ミスミ・4ヶ月前掲載
上場企業(グループ含む)で、長期的に腰を据えて働ける環境です。
株式会社キタムラ・ホールディングス・4ヶ月前掲載
転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。
ミラクシア エッジテクノロジー株式会社・4ヶ月前掲載
転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。
株式会社 サンブリッジ・4ヶ月前掲載
複数名の同時採用で、同期と一緒にスタートできます。
四国電力株式会社・4ヶ月前掲載
上場企業(グループ含む)で、長期的に腰を据えて働ける環境です。
株式会社日立製作所・4ヶ月前掲載
上場企業(グループ含む)で、長期的に腰を据えて働ける環境です。
株式会社日立製作所・4ヶ月前掲載
海中の音を捉え、国の安全を守る。海上自衛隊向けのソーナーシステムという、高度な技術と社会的使命が交わる領域でキャリアを築くエンジニアポジションです。 ■ 日立製作所という会社 1910年に小平浪平が国産初の5馬力モーターを完成させたことを起点に、1920年に法人化されました。現在は「社会イノベーション事業」を中核に、デジタルシステム&サービス、グリーンエナジー&モビリティ、コネクティブインダストリーズの3セクターで事業を展開しています。防衛分野を含む幅広い社会インフラを技術で支えており、データ・デジタル基盤「Lumada」を軸に各産業の高度化を進めています。2021年には米GlobalLogicを約1兆円で買収し、デジタル基盤を強化しました。連結従業員約28万人、東証プライム・名証プレミア上場(証券コード6501)の総合電機・社会インフラ企業です。 ■ この仕事でやること ・海上自衛隊向けソーナーシステムの設計・開発・評価に携わる ・信号処理やハードウェア/ソフトウェアの観点から、システムの性能を高める ・要求仕様の検討から試験・評価まで、開発の各工程を担当する ・関係部門や顧客と連携し、品質と納期を満たす形で開発を進める ■ この仕事の面白さ・身につくもの 水中音響という専門性の高い領域で、国の防衛を支えるシステムに技術者として深く関われます。長期にわたって扱う高度な技術は希少性が高く、エンジニアとしての専門性を腰を据えて磨けます。主任クラスとして開発の中核を担いながら、社会的使命の大きいテーマに挑める環境です。 ■ こんな方に向いています ・信号処理やシステム開発の経験を、専門領域で深めたい方 ・防衛や社会インフラなど、公共性の高い技術に関心がある方 ・腰を据えて高度な技術と向き合いたい方 勤務地は神奈川県横浜市で、在宅勤務を組み合わせたハイブリッド勤務が可能です。年間休日は126日。正社員採用、想定年収は780万〜1030万円です。主任クラスとして開発を牽引していただきます。
株式会社日立製作所・4ヶ月前掲載
ドローンが社会に広がるほど、空からの脅威にどう備えるかという課題も大きくなります。発電所や空港といった重要施設を守るために、ドローンを検知し対処するセキュリティシステムが求められています。このポジションは、その提案から開発までを統括するプロジェクトマネージャー(課長クラス)の役割。社会の安全に直結するテーマを、マネジメントの立場から牽引します。 ■ 日立製作所という会社 日立製作所の起源は、1910年に小平浪平が日立鉱山の工作課で国産初の5馬力誘導電動機を完成させたことにあります(同電動機は2022年に国の重要文化財へ指定されました)。1920年に株式会社日立製作所として設立され、現在は「社会イノベーション事業」を中核に、デジタルシステム&サービス、グリーンエナジー&モビリティ、コネクティブインダストリーズの3セクターで事業を展開しています。データ活用基盤「Lumada」を軸に、2021年には米GlobalLogic社を約1兆円で買収するなど、先端のデジタル技術を取り込みながら社会課題の解決に取り組んでいます。本社は東京都千代田区丸の内、連結従業員数は約28万人規模です。 ■ この仕事でやること ・重要施設向けドローンセキュリティシステムの提案・開発の統括 ・プロジェクトマネージャーとしての計画立案と推進 ・チームのマネジメントと、品質・進捗・コストの管理 ・顧客や社内関係者との調整、技術方針の意思決定 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 重要施設の防護という、社会的な意義が極めて大きいテーマをプロジェクト単位で率いる経験は、課長クラスならではのものです。提案から開発まで一連を統括するため、技術とマネジメント双方の判断力が鍛えられます。安全・セキュリティという成長領域で、責任あるポジションを担った実績は、マネジメント人材としての市場価値を高めます。 ■ こんな方に向いています ・システム開発のプロジェクトマネジメント経験を活かしたい方 ・安全・セキュリティ領域に関心があり、社会的意義を重視する方 ・提案から開発まで一気通貫で率いる役割に挑戦したい方 勤務地は神奈川県横浜市、雇用形態は正社員で、想定年収は1166万〜1330万円です。担当プロジェクトや体制は経験をふまえて決まる形が想定されます。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 (会社情報は日立製作所の公開情報およびIR資料にもとづく)
株式会社日立システムズエンジニアリングサービス・4ヶ月前掲載
設計・構築・運用まで、ネットワークセキュリティを一貫して担う仕事です。教育体制が整っており、住宅手当も充実しています。 ■ 日立システムズエンジニアリングサービスという会社 日立グループのネットワークセキュリティ領域を担い、多層防御の設計・構築・運用を手がけています。 ■ この仕事でやること ・ネットワークセキュリティの設計・構築 ・運用・監視 ・脆弱性対応・改善提案 ・顧客への報告 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 設計段階から関わったセキュリティ対策が、実際の脅威から顧客システムを守る場面に立ち会えます。教育体制のもとで、専門性を段階的に高めていけます。 ■ こんな方を歓迎します ・ネットワークセキュリティの実務経験がある方 ・設計から運用まで幅広く関わりたい方 ・継続的な学習に前向きな方 ■ 働く環境・待遇 ・教育体制充実 ・住宅手当(最大月5割補助) ・年間休日126日 神奈川県内での勤務です。ネットワークセキュリティの専門性を高めたい方を歓迎します。
萩原電気ホールディングス株式会社・4ヶ月前掲載
販売管理をはじめとする基幹システムの企画を担い、社内SEとして業務基盤を支えるポジションです。システムの導入や改善を通じて、現場の業務をより使いやすい形へ整えていく役割を期待されています。 勤務地は名古屋市(愛知県)、雇用形態は正社員です。想定年収は580万円から800万円で、経験やスキルに応じて決まります。在宅勤務やフルフレックスを取り入れ、年間休日124日の環境で働けます。 同社は半導体・電子部品を扱う技術商社グループの持株会社で、東京証券取引所プライム市場に上場しています(証券コード7467)。事業を支える基幹システムの企画は、グループの業務効率に直結する仕事です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報は萩原電気ホールディングスの公開情報にもとづく)
株式会社カカクコム・4ヶ月前掲載
食べログのAndroidアプリを使ったことがある人なら、あの検索速度と直感的なUI設計が当たり前のように感じられるはずです。だがその「当たり前」を作るのは、Apache Solrを深く熟知したエンジニアたちによる地道な最適化の積み重ねです。 ■ 株式会社カカクコムという会社 東証プライム上場(証券コード2371)。「LIFE with」をミッションに掲げ、「価格.com」「食べログ」「求人ボックス」を三本柱とする情報プラットフォーム企業です。2026年3月期売上収益941億円。食べログは月間数億PVを持ち、国内最大規模の飲食情報プラットフォームとして継続的に技術投資が行われています。 ■ この仕事でやること ・Apache Solrを用いた食べログ検索基盤の設計・構築・運用 ・検索精度・速度・スケーラビリティの改善施策の立案と実装 ・インデックス設計・クエリ最適化・サーキットブレーカー設計 ・チームのテックリードとしてエンジニアリングの方向性を牽引 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 月間数億PVのサービスを支える検索基盤では、スモールスタートでは経験できないスケールの技術課題が絶え間なく押し寄せます。Apache Solrの深い知識を武器に、検索品質が直接UXとビジネス数値に跳ね返る環境でテックリードとして裁量を発揮できます。入社後は複数プロダクトの検索課題に横断的に関与できるため、特定サービスに閉じないエンジニアリングの視野が広がります。 ■ こんな方に向いています ・検索エンジン(Solr・Elasticsearch等)の実務経験があり、大規模運用に関心がある方 ・技術判断をリードしながらチームへ伝播させる役割を担いたい方 ・コードの品質とシステム全体の健全性に責任を持って向き合える方 ■ 働く環境・待遇 ・想定年収650〜1,200万円(正社員) ・フレックスタイム制(全社導入) ・勤務地: 東京都渋谷区(渋谷駅徒歩圏内) ・土日祝休み ・スキルアップ支援制度あり(公表)
株式会社アンドパッド・4ヶ月前掲載
株式会社アンドパッドで、エンタープライズ向けカスタマーサクセスのマネージャー候補を募集しています。建築に特化したクラウドサービス「ANDPAD」を導入した大手顧客に伴走し、活用の定着と成果につなげる役割です。リモート勤務にも対応しています。 勤務地は東京都港区で、リモートとオフィスを組み合わせるハイブリッド勤務です。雇用形態は正社員、想定年収は650万円から900万円の範囲が提示されています。顧客支援を担いながら、将来的にチームのマネジメントも見据えたポジションです。 アンドパッドは2012年9月設立で、施工管理・業務管理クラウド「ANDPAD」の開発・提供を主力としています。代表は代表取締役社長の稲田武夫氏、本社は東京都港区三田です。非上場のスタートアップとして、資金調達を重ねながら事業を拡大してきました。担当顧客の具体や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報はアンドパッドの公開情報にもとづく)
LINEヤフー株式会社・4ヶ月前掲載
LINEヤフー株式会社で、「Yahoo!マップ」「Yahoo!知恵袋」などを担当するフロントエンドエンジニアを募集しています。各サービスの画面開発・改善に携わるポジションで、リモート勤務も可能な体制とされています。 勤務地は東京都港区、雇用形態は正社員、勤務形態はハイブリッドです。想定年収は700万〜1,000万円の範囲が提示されています。多くの利用者が触れるサービスのフロントエンド領域を担当する役割です。 LINEヤフー株式会社は、「Yahoo! JAPAN」やコミュニケーションアプリ「LINE」などを運営するテックカンパニーです。2023年10月にZホールディングス・LINE・ヤフーなどの再編により発足し、東証プライム市場に上場しています(証券コード4689)。設立は1996年1月31日、資本金は252,134百万円(2026年3月末時点)、従業員数は単体11,035名・連結27,003名(2025年3月末時点)です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報はLINEヤフーの公開情報にもとづく)
株式会社IHI・4ヶ月前掲載
IHIグループの内部監査・内部統制(国内外)を推進する担当者の募集です。グループ全体のガバナンスや業務プロセスの適正性を点検・評価し、国内外の拠点を対象に統制の高度化を担います。 勤務地は東京都江東区の豊洲、雇用形態は正社員です。想定年収は850万円から1400万円の範囲で、経験やスキルに応じて決まります。 IHIは1889年に創業した総合重工業メーカーで、「資源・エネルギー・環境」「社会基盤」「産業システム・汎用機械」「航空・宇宙・防衛」の4分野を手がけています。連結従業員数は約27,990名(2025年3月末)にのぼり、東京証券取引所プライム市場に上場しています(証券コード7013)。事業領域が広く、グローバルに展開する組織だからこそ、内部統制の専門性を発揮できる場面は多いでしょう。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報はIHIの公開情報にもとづく)
株式会社 帝国データバンク・4ヶ月前掲載
株式会社帝国データバンクで、企業信用調査とコンサルティング提案を担う法人営業のポジションです。取引先企業や金融機関などに対し、信用調査レポートや企業データベースといった同社のサービスを提案し、与信管理や取引判断に役立つ情報の活用を支援していく役割が期待されます。タイトルにあるとおり、企業信用調査を軸とした提案営業が主な担当領域です。 勤務地は兵庫県神戸市が中心で、雇用形態は正社員です。想定年収は400万円から800万円程度のレンジが示されています。エリアを限定して働ける募集もあり、地域に根ざして長く専門性を高めていきたい方に向いた環境です。 帝国データバンクは1900年に帝国興信社として創業し、2026年時点で創業から120年以上の歴史を持つ企業信用調査の会社です(株式会社としての設立は1987年)。資本金は9,000万円、従業員数は約3,300名で、全国に拠点を構えています。提示された年収レンジや研修サポートの記載からは、未経験から専門知識を身につけていける土台が整っています。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報は帝国データバンクの公開情報にもとづく)
株式会社 帝国データバンク・4ヶ月前掲載
株式会社帝国データバンクで、企業信用調査とコンサルティング提案を担う法人営業のポジションです。取引先企業や金融機関などに対し、信用調査レポートや企業データベースといった同社のサービスを提案し、与信管理や取引判断に役立つ情報の活用を支援していく役割が期待されます。タイトルにあるとおり、企業信用調査を軸とした提案営業が主な担当領域です。 勤務地は香川県高松市が中心で、雇用形態は正社員です。想定年収は400万円から800万円程度のレンジが示されています。エリアを限定して働ける募集もあり、地域に根ざして長く専門性を高めていきたい方に向いた環境です。 帝国データバンクは1900年に帝国興信社として創業し、2026年時点で創業から120年以上の歴史を持つ企業信用調査の会社です(株式会社としての設立は1987年)。資本金は9,000万円、従業員数は約3,300名で、全国に拠点を構えています。提示された年収レンジや研修サポートの記載からは、未経験から専門知識を身につけていける土台が整っています。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報は帝国データバンクの公開情報にもとづく)
株式会社 帝国データバンク・4ヶ月前掲載
株式会社帝国データバンクで、企業信用調査とコンサルティング提案を担う法人営業のポジションです。取引先企業や金融機関などに対し、信用調査レポートや企業データベースといった同社のサービスを提案し、与信管理や取引判断に役立つ情報の活用を支援していく役割が期待されます。タイトルにあるとおり、企業信用調査を軸とした提案営業が主な担当領域です。 勤務地は静岡県静岡市が中心で、雇用形態は正社員です。想定年収は400万円から800万円程度のレンジが示されています。エリアを限定して働ける募集もあり、地域に根ざして長く専門性を高めていきたい方に向いた環境です。 帝国データバンクは1900年に帝国興信社として創業し、2026年時点で創業から120年以上の歴史を持つ企業信用調査の会社です(株式会社としての設立は1987年)。資本金は9,000万円、従業員数は約3,300名で、全国に拠点を構えています。提示された年収レンジや研修サポートの記載からは、未経験から専門知識を身につけていける土台が整っています。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報は帝国データバンクの公開情報にもとづく)
株式会社 帝国データバンク・4ヶ月前掲載
株式会社帝国データバンクで、企業信用調査とコンサルティング提案を担う法人営業のポジションです。取引先企業や金融機関などに対し、信用調査レポートや企業データベースといった同社のサービスを提案し、与信管理や取引判断に役立つ情報の活用を支援していく役割が期待されます。タイトルにあるとおり、企業信用調査を軸とした提案営業が主な担当領域です。 勤務地は山口県山口市が中心で、雇用形態は正社員です。想定年収は400万円から800万円程度のレンジが示されています。エリアを限定して働ける募集もあり、地域に根ざして長く専門性を高めていきたい方に向いた環境です。 帝国データバンクは1900年に帝国興信社として創業し、2026年時点で創業から120年以上の歴史を持つ企業信用調査の会社です(株式会社としての設立は1987年)。資本金は9,000万円、従業員数は約3,300名で、全国に拠点を構えています。提示された年収レンジや研修サポートの記載からは、未経験から専門知識を身につけていける土台が整っています。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報は帝国データバンクの公開情報にもとづく)
株式会社 帝国データバンク・4ヶ月前掲載
株式会社帝国データバンクで、企業信用調査とコンサルティング提案を担う法人営業のポジションです。取引先企業や金融機関などに対し、信用調査レポートや企業データベースといった同社のサービスを提案し、与信管理や取引判断に役立つ情報の活用を支援していく役割が期待されます。タイトルにあるとおり、企業信用調査を軸とした提案営業が主な担当領域です。 勤務地は栃木県宇都宮市が中心で、雇用形態は正社員です。想定年収は400万円から800万円程度のレンジが示されています。エリアを限定して働ける募集もあり、地域に根ざして長く専門性を高めていきたい方に向いた環境です。 帝国データバンクは1900年に帝国興信社として創業し、2026年時点で創業から120年以上の歴史を持つ企業信用調査の会社です(株式会社としての設立は1987年)。資本金は9,000万円、従業員数は約3,300名で、全国に拠点を構えています。提示された年収レンジや研修サポートの記載からは、未経験から専門知識を身につけていける土台が整っています。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報は帝国データバンクの公開情報にもとづく)
ソフトバンク株式会社・4ヶ月前掲載
ソフトバンク株式会社のグループにおけるFinTech領域で、ITセキュリティのエキスパートを募集します。企画から運用、監査、サービス導入の検討まで、セキュリティに関わる幅広い業務を担うポジションです。金融に近いサービスを支える観点から、安全性を高める取り組みを主導していく役割が期待されます。 勤務地は東京都港区で、雇用形態は正社員です。想定年収は610万円から1,231万円程度のレンジが提示されており、経験やスキルに応じて決定されます。 ソフトバンク株式会社は、移動通信やインターネット接続などのサービスを提供する大手通信事業者で、東証プライム市場に上場しています(証券コード9434)。通信を基盤にPayPayなど金融・決済領域へも事業を広げており、FinTechの現場でITセキュリティの専門性を発揮できるのが特徴です。詳しい業務内容や選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報はソフトバンクの公開情報にもとづく)
パナソニックHVAC&CCシステムズ株式会社・4ヶ月前掲載
業務用空調機器の設備施工管理を担うポジションです。空調設備の据付や更新の工事について、工程・品質・安全・コストの管理を行い、協力会社との調整や現場の進捗管理を通じて、計画どおりに工事が完了するよう取りまとめます。設計担当や営業とも連携しながら、現場をまとめていく仕事です。 勤務地は秋田市、雇用形態は正社員で、想定年収は620万円から890万円程度です。求人情報では年間休日129日、土日祝休み、退職金制度ありとされており、働き方改革を進める方針も示されています。担当する案件規模や勤務体制など、詳しい条件はキャリビーのアドバイザーがご案内します。 パナソニック HVAC & CCシステムズ株式会社は、業務用空調や食品システム機器など業務用設備機器の開発・製造・販売・施工・サービスを手がける会社です。2026年4月1日に発足し、空気・水・食の領域での事業を展開しています。持株会社であるパナソニック ホールディングス株式会社(東証プライム上場、証券コード6752)の傘下にあり、グループの基盤を背景に施工管理の経験を生かせる点が特徴です。 (会社情報はパナソニックHVAC&CCシステムズの公開情報にもとづく)
日本発条株式会社・4ヶ月前掲載
日本発条株式会社(ニッパツ)の横浜本社で、知的財産・特許に関わる戦略立案や分析を担うポジションです。出願や権利化にとどまらず、事業の方向性をふまえた知財戦略の検討や、特許情報の分析を通じた意思決定の支援が期待される役割です。 勤務地は神奈川県横浜市、雇用形態は正社員です。想定年収は600万〜800万円のレンジで提示されています。ものづくりを軸とするメーカーで、技術と事業をつなぐ知財の仕事に腰を据えて取り組みたい方に向いた求人です。 日本発条株式会社は1939年に設立された独立系の部品メーカーで、横浜市に本社を置き、東京証券取引所プライム市場に上場しています(証券コード5991)。懸架ばねや自動車用シート、精密ばね、HDD用部品など、グローバルに高いシェアを持つ製品群を展開しています。具体的な業務範囲や選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 (会社情報は日本発条の公開情報にもとづく)
日本電気株式会社(NEC)・4ヶ月前掲載
事業の未来をどう描き、どこへ伸ばしていくか。その問いに正面から向き合う、ストラテジックプランナー・経営企画(課長クラス)の募集です。事業戦略や経営計画の策定を通じて、企業の成長そのものを設計する役割が期待されます。経営に近い立場で、構想を描くだけでなく実行まで推進していくポジションです。 ■ NECという会社 NEC(日本電気株式会社)は1899年(明治32年)創立、東京証券取引所プライム市場に上場する総合エレクトロニクス・ITサービス企業です(証券コード6701、連結従業員数約10万人)。現在はITサービス事業と社会インフラ事業の2領域を主軸に、DXの価値創造モデル「BluStellar」を掲げて事業変革を進めています。AIや生体認証「Bio-IDiom」、宇宙、光海底ケーブルなど多彩な技術アセットを持つ大企業ならではの、スケールの大きな戦略立案に携われます。 ■ この仕事でやること ・事業戦略および中期経営計画の立案 ・市場・競合・自社分析にもとづく成長施策の企画 ・経営層への提案と、関係部門を巻き込んだ実行推進 ・課長クラスとしてのチームマネジメント ■ この仕事の面白さ・身につくもの 変革期にある大企業の事業戦略を、経営の視点で描けることが最大の魅力です。多様な技術と事業を抱える組織だからこそ、戦略の選択肢も幅広く、構想力が試されます。立案で終わらず実行までドライブする役割のため、戦略策定力と組織を動かす推進力の両方が磨かれます。経営に近い経験を積みたい方には大きな成長機会となります。 ■ こんな方に向いています ・経営企画や事業戦略、戦略コンサルティングなどの経験がある方 ・分析にもとづいて戦略を描き、実行まで関心を持てる方 ・課長クラスとしてチームを率いた経験、または素養がある方 勤務地は神奈川県川崎市です。雇用形態は正社員、想定年収は930万〜1,100万円のレンジが提示されています。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報はNEC公開情報・各種公開データベースにもとづく)
株式会社メイテック・4ヶ月前掲載
FA(ファクトリーオートメーション)・自動化分野におけるPLC制御エンジニアの募集です。精密機器・医療機器・半導体といった分野の設備を対象に、設計から立ち上げまでの工程に携わることが想定されます。PLCを用いた制御設計が中心的な担当領域となります。 勤務地は京都府、雇用形態は正社員です。想定年収は560万〜950万円のレンジが提示されています。対象となる設備や担当工程は配属先の案件によって異なってきます。 メイテックは1974年創業の技術者派遣の大手で、研究開発・設計開発・解析評価の分野でエンジニアを派遣しています。エンジニアを正社員として雇用したうえで開発現場へ派遣する形態が特徴で、上場しているのは親会社のメイテックグループホールディングス(東証プライム・証券コード9744)です。配属先での詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報はメイテック公式サイト等の公開情報にもとづく)
Sky株式会社・4ヶ月前掲載
製品の品質を、世に出る前に守り切る。Skyの自社製品を対象に、評価/検証を担うエンジニアを大阪で募集します。完全自社内勤務、第二新卒の方も歓迎します。 ■ Sky株式会社という会社 学習活動ソフト「SKYMENU」やクライアント運用管理ソフト「SKYSEA Client View」を自社開発し、多くの学校や企業で使われている会社です。SKYSEA Client View は富士キメラ総研の調査で2024年のエンドポイント管理/セキュリティツール(ソフトウェア)のベンダーシェア1位とされており、その品質を支える評価/検証は、製品づくりに欠かせない工程です。 ■ この仕事でやること ・自社製品の品質を保証するためのテスト設計・テストケース作成 ・機能検証、不具合の再現・切り分け、開発部門へのフィードバック ・テスト自動化や検証プロセスの改善への取り組み ・リリース前の最終的な品質チェック ■ この仕事の面白さ・身につくもの 評価/検証は、製品の信頼を最後に担保する役割です。仕様を深く読み込み、ユーザー目線で「どこに問題が起こりうるか」を考える力が身につきます。自社製品だからこそ、開発チームと近い距離で改善を重ねられ、品質づくりに長く関われる点が魅力です。第二新卒からでも、テストの基礎から専門性を高めていけます。 ■ こんな方に向いています ・ソフトウェアの品質保証・テストに関心がある方 ・細部まで丁寧に確認し、問題を見つけることにやりがいを感じる方 ・腰を据えて自社製品の品質づくりに取り組みたい方 ■ 働く環境・待遇 ・想定年収480〜800万円(年収・経験などを踏まえ決定) ・勤務地は大阪本社(大阪市北区梅田)、完全自社内勤務 ・月平均残業は18.3時間(2024年度・全社実績)、平均年齢33.9歳 ・働き方はテレワーク/フレックスを採らず全員出社が原則。毎週水曜と第1・第3金曜が定時退社日 ・1時間単位の有給休暇、バースデー休暇、出産祝金(第1子30万円/第2子50万円/第3子以降100万円)、決算賞与(2025年度まで29年連続支給) ■ 職場の評判・傾向(公開クチコミより) 「All Sky」という言葉に表れる、部署を越えてチームで案件を進める文化や、スピード感を評価する声があります。一方で、全員出社を原則とする働き方や、繁忙期の残業はプロジェクトにより差があるという指摘も見られます。 勤務地は大阪市北区梅田、雇用形態は正社員、想定年収は480〜800万円です。完全自社内勤務で、自社製品の品質保証に腰を据えて取り組みたい方に向いたポジションです。
合同会社デロイト トーマツ・4ヶ月前掲載
気候変動や人権、生物多様性への対応が、いまや企業価値そのものを左右する経営課題になりました。大阪を拠点に、関西圏の企業のサステナビリティ開示と戦略づくりを支えるコンサルタントのポジションです。実働7時間で、腰を据えて専門性を磨けます。 ■ 合同会社デロイト トーマツという会社 デロイト トーマツ グループの中核を担うプロフェッショナルファームで、2025年12月にコンサルティング・ファイナンシャルアドバイザリー・リスクアドバイザリーの3社が統合して発足しました。大阪にも拠点を構え、関西の製造業や上場企業に対し、グローバルネットワークの知見を地域の現場に届けています。 ■ この仕事でやること ・有価証券報告書やサステナビリティ報告書など、非財務情報の開示対応支援 ・GHG排出量の算定や削減シナリオ、移行計画づくりの伴走 ・サステナビリティ戦略・マテリアリティ特定のアドバイザリー ・クライアントの経営層やIR・経営企画部門との議論と合意形成 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 開示ルールが国際的に大きく動くなかで、制度の最前線を読み解きながら企業の意思決定に関わります。財務と非財務をつなぐ視点、環境・社会の専門知識、そして経営層と対話する力が同時に鍛えられます。ルールが固まりきっていない領域だからこそ、自分の整理が企業の方針になる手応えがあります。 ■ こんな方に向いています ・環境・社会課題と企業経営の交差点に関心がある方 ・正解のないテーマを構造化し、言語化していくことが好きな方 ・関西圏で専門性を深めたい方 ■ 働く環境・待遇 ・コアタイムのないフルフレックスタイム制を導入し、始業・終業時間を業務の状況に合わせて個人で調整できます ・在宅勤務やフレキシブルワーキングプログラムなど、柔軟な働き方の選択肢が用意されています ・育児・介護では法定を上回る休暇制度に加え、ベビーシッター・家事代行費の補助、育休からの復職支援セミナー、社内に授乳設備のあるマザーズルームなどを整備しています ・不妊治療や卵子凍結といった生殖医療サポート、男性育休の取得促進施策(ハンドブック・タウンホール)も用意されています ・メンタルヘルス向けのeラーニングや、臨床心理士・カウンセラーによるEAP(従業員支援プログラム)を利用できます ・同性パートナーも慶弔休暇・慶弔金・配偶者出産休暇などの対象に含まれます ・子育てサポート企業としての「くるみん」認定、女性活躍推進の「えるぼし」認定を取得しています ■ 職場の評判・傾向(検証できる範囲で) 社員クチコミ(OpenWork、回答者約2,600名)では総合評価が5点満点中4.22点で、特に20代の成長環境が4.5点と高く評価されています。若手のうちから経営層と接する機会や体系的な研修、グローバルネットワークとの連携が成長実感につながっているという声が見られます。一方で月平均残業は約50時間、有給取得率は約64%で、プロジェクトの繁閑による業務量の波は留意点として挙げられます。プロジェクトの合間にまとまった休暇を取りやすいという指摘もあります。
合同会社デロイト トーマツ・4ヶ月前掲載
サイバー攻撃のニュースが絶えないいま、セキュリティはIT部門だけの話ではなく経営テーマになりました。大阪を拠点に、クライアントのセキュリティ体制を支えるコンサルタントのポジションです。IT未経験でも、監査や品質管理の経験を活かして挑戦できます。実働7時間・在宅可で、研修も整っています。 ■ 合同会社デロイト トーマツという会社 デロイト トーマツ グループの中核ファームで、リスクアドバイザリー領域に強みを持ちます。大阪にも拠点を構え、関西圏の企業に対し、サイバーセキュリティやガバナンスの専門知見を提供しています。グローバルのインシデント対応ナレッジを背景に、予防から有事対応までを支援できる体制があります。 ■ この仕事でやること ・クライアントのセキュリティ管理態勢の評価とギャップ分析 ・セキュリティポリシーや管理プロセスの策定・改善支援 ・リスクアセスメントや内部統制の観点からの助言 ・経験豊富なメンバーと連携したプロジェクト推進 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 監査や品質管理で培った「あるべき姿と現状を突き合わせる力」は、セキュリティコンサルティングにそのまま活きます。研修を通じて専門知識をゼロから積み上げながら、経営に近い目線でリスクを語れる人材へと成長できます。守りの領域でありながら、企業の信頼を支える前向きな仕事です。 ■ こんな方に向いています ・監査・品質管理・内部統制などの経験を新領域で活かしたい方 ・IT未経験から専門性を身につけたい方 ・関西圏で腰を据えてキャリアを築きたい方 ■ 働く環境・待遇 ・コアタイムのないフルフレックスタイム制を導入し、始業・終業時間を業務の状況に合わせて個人で調整できます ・在宅勤務やフレキシブルワーキングプログラムなど、柔軟な働き方の選択肢が用意されています ・育児・介護では法定を上回る休暇制度に加え、ベビーシッター・家事代行費の補助、育休からの復職支援セミナー、社内に授乳設備のあるマザーズルームなどを整備しています ・不妊治療や卵子凍結といった生殖医療サポート、男性育休の取得促進施策(ハンドブック・タウンホール)も用意されています ・メンタルヘルス向けのeラーニングや、臨床心理士・カウンセラーによるEAP(従業員支援プログラム)を利用できます ・同性パートナーも慶弔休暇・慶弔金・配偶者出産休暇などの対象に含まれます ・子育てサポート企業としての「くるみん」認定、女性活躍推進の「えるぼし」認定を取得しています ■ 職場の評判・傾向(検証できる範囲で) 社員クチコミ(OpenWork、回答者約2,600名)では総合評価が5点満点中4.22点で、特に20代の成長環境が4.5点と高く評価されています。若手のうちから経営層と接する機会や体系的な研修、グローバルネットワークとの連携が成長実感につながっているという声が見られます。一方で月平均残業は約50時間、有給取得率は約64%で、プロジェクトの繁閑による業務量の波は留意点として挙げられます。プロジェクトの合間にまとまった休暇を取りやすいという指摘もあります。
日本電気株式会社(NEC)・4ヶ月前掲載
止まることが許されない金融システムの基盤を、クラウド時代に合わせて作り変えていく。NEC(日本電気株式会社)で、金融業界向けのインフラエンジニア(主任クラス)の募集です。金融機関のシステム基盤について、設計・構築・運用から、クラウド化・DX化の推進までを担うポジションです。 ■ NECという会社 NECは1899年創立、東京証券取引所プライム市場に上場する総合エレクトロニクス・ITサービス企業です(証券コード6701、連結従業員数約10万人)。金融をはじめ社会の基盤を支えるシステムを数多く手がけてきた会社で、ITサービス事業を主軸に、顧客のクラウド化・DXを支援しています。2024年にはDX事業の新ブランド「BluStellar(ブルーステラ)」を立ち上げるなど、変革支援の取り組みも強めています。高い信頼性が求められる金融領域は、その実力が問われる舞台です。 ■ この仕事でやること ・金融業界向けインフラ(サーバー・ネットワーク等)の設計・構築・運用 ・既存システムのクラウド化、DX化の推進 ・主任クラスとしての案件遂行、メンバーやチームとの連携 ・お客様の要件を踏まえた基盤の最適化提案 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 高い信頼性と可用性が求められる金融システムを扱うことで、インフラ技術者として確かな実力が身につきます。クラウド化・DX化という変化の局面に主任クラスとして関わるため、技術の選定や設計の判断力、プロジェクトを動かす推進力をあわせて伸ばせます。社会的な影響の大きい基盤を、自分の手で支え、より良い形に変えていく手応えのある仕事です。 ■ こんな方に向いています ・インフラ(サーバー・ネットワーク等)の設計・構築・運用の経験をお持ちの方 ・クラウド化やDX化の推進に関心のある方 ・金融など、高い信頼性が求められる領域に向き合いたい方 勤務地は東京都品川区で、在宅勤務を併用できる環境です。雇用形態は正社員、想定年収は680万〜990万円のレンジが提示されています。詳しい業務範囲や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報はNECの公開情報・各種公開データベースにもとづく)
株式会社アルプス技研・4ヶ月前掲載
アルプス技研の正社員エンジニアとして、ソフトウェアやITの開発に携わるポジションです。愛知県を中心に、さまざまな企業の開発現場で、組み込みソフトやアプリケーション、システムの設計・開発、テストなどの技術業務を担当します。プロジェクトごとに異なる製品や技術に関われるのが、技術者派遣ならではの環境です。 雇用形態はアルプス技研の正社員(無期雇用)で、想定年収は500万〜800万円程度を見込んでいます。勤務地は愛知県を中心とした客先やアルプス技研の拠点です。 アルプス技研は1968年に創業し、機械や電気・電子、ソフトウェアなどの分野で技術者派遣や受託開発を手がける会社です。エンジニアを自社の正社員として雇用し、さまざまな企業の研究開発や設計のプロジェクトに送り出すほか、自社工場での製品開発にも取り組んでいます。東証プライム市場に上場しています(証券コード4641)。具体的な業務内容や選考の進め方については、キャリビーの担当者が個別にご案内します。 (会社情報はアルプス技研の公開情報にもとづく)
パーソルクロステクノロジー株式会社・4ヶ月前掲載
パーソルクロステクノロジーの正社員エンジニアとして、さまざまな企業の設計・開発のプロジェクトに携わるポジションです。各エリアを中心に、自動車や電機、精密機器、IT・通信といった分野の現場で、設計や開発、解析・評価などの技術業務を担当します。特定の企業に縛られず、プロジェクトごとに新しい技術や製品に関われるのが、技術者派遣ならではの環境です。 雇用形態はパーソルクロステクノロジーの正社員で、想定年収は500万〜850万円程度を見込んでいます。勤務地は各エリアを中心とした客先やパーソルクロステクノロジーの拠点です。 パーソルクロステクノロジーは、IT・エンジニアリング・セキュリティの領域で技術者派遣やソリューションを手がける会社です。2023年1月にパーソルグループの3社が統合して発足し、エンジニアを正社員として雇用してさまざまな企業のプロジェクトに送り出しています。東証プライム市場に上場するパーソルホールディングス(証券コード2181)の100%子会社です。具体的な業務内容や選考の進め方については、キャリビーの担当者が個別にご案内します。 (会社情報はパーソルクロステクノロジーおよびパーソルホールディングスの公開情報にもとづく)
株式会社メイテック・4ヶ月前掲載
兵庫県のエリアで、エネルギー関連装置の研究開発を担うエンジニアの募集です。アンモニア圧縮機をはじめとするエネルギー関連装置の研究開発に携わります。 雇用形態は正社員、想定年収はおおよそ780万〜950万円です。メイテックはエンジニアを正社員として雇用したうえで開発現場へ派遣する事業モデルをとっており、配属先のプロジェクトで技術を磨いていく働き方になります。勤務地・案件内容は配属により異なります。 メイテックは1974年に名古屋技術センターとして創業した技術者派遣の大手で、機械設計・電気電子設計・ソフトウェア開発・化学など幅広い技術領域を扱っています。エンジニアを正社員として雇用する点が事業の特徴で、研修制度を整えながら長く技術を磨ける環境づくりに取り組んでいます。業務範囲・配属先・選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 (会社情報はメイテック公式サイトおよびWikipediaの公開情報にもとづく)
株式会社メイテック・4ヶ月前掲載
メイテックの正社員エンジニアとして、さまざまな企業の研究開発や設計・開発のプロジェクトに携わるポジションです。兵庫県を中心に、自動車や電機、精密機器、産業機械といった分野の開発現場で、設計や解析、評価などの技術業務を担当します。特定の企業に縛られず、プロジェクトごとに新しい技術や製品に関われるのが、技術者派遣ならではの環境です。 雇用形態はメイテックの正社員(無期雇用)で、想定年収は670万〜950万円程度を見込んでいます。勤務地は兵庫県を中心とした客先やメイテックの拠点です。 メイテックは1974年に創業した、機械や電気・電子などの技術者派遣を手がける会社です。エンジニアを自社の正社員として雇用し、さまざまな企業の研究開発や設計のプロジェクトに送り出しています。2023年の持株会社体制への移行により事業会社として発足し、上場する株式会社メイテックグループホールディングス(東証プライム・証券コード9744)のグループの中核を担っています。具体的な業務内容や選考の進め方については、キャリビーの担当者が個別にご案内します。 (会社情報はメイテックおよびメイテックグループホールディングスの公開情報にもとづく)
プライム プラネットエナジー&ソリューションズ株式会社・4ヶ月前掲載
この求人は、プライム プラネットエナジー&ソリューションズ株式会社が兵庫県加西市で募集する、生産技術(プロセス開発・量産ライン企画・生産準備)のポジションです。電池製造のプロセス開発から量産ラインの企画、生産準備までを担当し、車載用リチウムイオン電池を量産につなげる技術的な役割を担います。 勤務地は兵庫県加西市、雇用形態は正社員です。想定年収は550万円から1100万円のレンジで、経験やスキルに応じて決定されます。加西地区は同社の主要拠点のひとつで、プロセス開発から量産化まで幅広く関わっていける環境です。 同社はトヨタ自動車とパナソニックホールディングスが出資する合弁会社で、車載用・定置用リチウムイオン電池の開発・製造・販売を手がけています。電動化が加速する自動車業界において、量産プロセスの設計は製品の品質とコスト競争力を支える中核領域です。詳しい業務内容や選考フローは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報はプライム プラネットエナジー&ソリューションズの公開情報および gBizINFO にもとづく)
麻生セメント株式会社・4ヶ月前掲載
麻生セメント株式会社の「安全衛生担当」の求人です。勤務地は福岡県福岡市、雇用形態は正社員です。 ■ 募集条件 ・想定年収: 540万〜810万円 ・年間休日125日 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。
Saze株式会社・4ヶ月前掲載
職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。
株式会社坂入建設・4ヶ月前掲載
転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。
株式会社Hacobu・4ヶ月前掲載
株式会社Hacobuの「その他」の求人です。勤務地は東京都港区、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 募集条件 ・想定年収: 600万〜800万円 ・在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。
株式会社ビデオリサーチ・4ヶ月前掲載
株式会社ビデオリサーチの「プランナー」の求人です。勤務地は東京都千代田区、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 法人/個人営業の経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 480万〜800万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。
株式会社アイ・エス・ビー・4ヶ月前掲載
上場企業(グループ含む)で、長期的に腰を据えて働ける環境です。
OLTA株式会社・4ヶ月前掲載
転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。
センチュリーメディカル株式会社・4ヶ月前掲載
センチュリーメディカル株式会社の「医療機器のマーケティング」の求人です。勤務地は東京都品川区、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 企画・マーケ実務 ■ 募集条件 ・想定年収: 860万〜1135万円 ・年間休日124日、土日祝休み 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。
日本オーチス・エレベータ株式会社・4ヶ月前掲載
日本オーチス・エレベータ株式会社の「エレベーター・エスカレーター等のセールスエンジニア」の求人です。勤務地は大阪府大阪市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 500万〜800万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。
NOK株式会社・4ヶ月前掲載
上場企業(グループ含む)で、長期的に腰を据えて働ける環境です。
株式会社アペックエンジニアリング・4ヶ月前掲載
株式会社アペックエンジニアリングの「施工管理」の求人です。勤務地は宮城県仙台市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 600万〜1000万円 ・土日祝休み 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。
株式会社ヤオコー・4ヶ月前掲載
複数名の同時採用で、同期と一緒にスタートできます。
サンアンドサンズコンサルティング株式会社・4ヶ月前掲載
転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。
全体平均478万円・正社員平均545万円を大きく上回る、ハイクラスの入口にあたる水準だ。年収800万円はハイクラス転職の入口にあたる水準です。専門領域での確かな実績か、チーム・プロジェクトのマネジメント経験のいずれか(または両方)が求められます。役職定年前の専門職、リーダー・マネージャー層が中心です。
まずは自分の現年収と希望年収が、給与所得者全体の中でどのあたりかを把握しておきたい。下のベンチマークは、希望年収の妥当性を判断する出発点になる。
| 区分 | 平均給与 |
|---|---|
| 給与所得者全体 | 478万円 |
| 正社員(正職員) | 545万円 |
| 正社員以外 | 206万円 |
| 男性 | 587万円 |
| 女性 | 333万円 |
ITエンジニア(リード以上)、PdM、マーケティングマネージャー、コンサルタント、経理・財務マネージャー、BtoB営業のハイパフォーマーなどが狙いやすい職種です。
年収を上げる転職は、勢いではなく準備で決まる。次の順番で進めると、根拠を持って年収を引き上げやすい。
オファーを比べるときは、基本給だけを見てはいけない。賞与・インセンティブ・ストックオプション・各種手当・退職金、さらに残業の実態や福利厚生まで含めた総額(トータルリワード)で判断する。基本給が高くても賞与が薄い、あるいはみなし残業が多い、というケースは少なくない。
Q. 年収800万円以上の求人に応募するために必要な経験は?
A. ITエンジニア(リード以上)、PdM、マーケティングマネージャー、コンサルタント、経理・財務マネージャー、BtoB営業のハイパフォーマーなどが狙いやすい職種です。 求人ごとの必須要件を確認し、職務経歴書で実績を数値(売上・改善率・規模・人数)で示すことが重要です。
Q. 日本の平均年収はいくらですか?
A. 国税庁の令和6年分民間給与実態統計調査によると、1年を通じて勤務した給与所得者の平均給与は478万円です。雇用形態別では正社員が545万円、正社員以外が206万円となっています。希望年収が平均からどの位置かを把握する目安になります。
Q. 年収アップ転職を成功させるコツは?
A. 現職での実績の棚卸し、市場価値の把握、複数社の比較検討が鍵です。提示年収だけでなく賞与・インセンティブ・福利厚生を含めた総額で比較しましょう。キャリビーのAI診断で自分の強みを言語化し、年収交渉に備えられます。
Q. 年収交渉はどのタイミングで行えばよいですか?
A. 最終面接後〜内定提示のタイミングが基本です。希望額は、現年収・市場相場・自分の実績を根拠にレンジで伝えると交渉が進めやすくなります。複数社の選考を並行させ、他社オファーを材料にできると交渉力が高まります。
Q. 今の年収が低くても高年収帯に挑戦できますか?
A. 可能です。現年収はあくまで一つの参考値で、応募職種で求められるスキル・実績を満たしていれば大幅な年収アップも実現します。業界・職種を越える転職ほど年収のジャンプが起きやすい傾向があります。
Q. 年収が高い求人ほど激務ですか?
A. 必ずしもそうではありません。高年収は成果責任やマネジメント範囲の広さに対する対価であって、労働時間の長さとは別物です。求人票のみなし残業時間や口コミ、面接での働き方の質問で実態を確認しましょう。