年収600万円以上の求人 86,364件（2026年10月最新）

エビス株式会社の「ルート営業」の求人です。勤務地は東京都新宿区、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 法人/個人営業の経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 710万〜735万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

「このお部屋、きれいになりましたね」という言葉が、この仕事の報酬の一つです。穴吹ハウジングサービスのリフォーム提案営業は、自社が管理するマンションの居住者・オーナーから寄せられる相談に応える「反響型」の仕事です。飛び込み営業はありません。管理会社としての長年の信頼関係が、相談のきっかけを作ってくれます。提案力・ヒアリング力を磨きながら、住まいの価値を再生する仕事をしてみませんか。 ■ 株式会社穴吹ハウジングサービスという会社 1983年創業のあなぶきグループ中核企業（非上場）。分譲マンション管理を軸に、賃貸仲介・リフォーム・パーキング・保険代理店など住まいのサービスを一体提供しています。管理するマンションの居住者・オーナーとの長年の信頼関係が、リフォーム提案の土台になっています。本社は東京都渋谷区千駄ヶ谷。 ■ この仕事でやること ・管理マンションの居住者・オーナーへのリフォーム提案（反響型） ・リフォーム内容のヒアリング・見積作成・提案書作成 ・工事業者との調整・工程管理・アフターフォロー ・CRMシステムを活用した顧客情報管理 ・月次の営業目標管理・進捗報告 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 「売り込む」のではなく「相談を受ける」スタイルの営業なので、提案力・ヒアリング力が磨かれます。リフォーム完成後に「ありがとう」をもらえる完結型の達成感も大きいです。不動産・建築知識と営業力を同時に習得でき、住宅業界でのキャリアを広げていけます。 ■ こんな方を歓迎します ・住宅・リフォーム・不動産業界での営業経験を持ち、提案型営業に取り組みたい方 ・顧客折衝・課題解決が好きで、モノの価値を伝えることに喜びを感じる方 ・東京・港区エリアでの安定した勤務環境を求めている方 ■ 働く環境・待遇 ・年間休日：120日以上（完全週休2日制） ・フレックスタイム制（7:00〜22:00、完全フレックス） ・PC19時電源オフ制度 ・平均残業：月26時間程度（公表）・残業代全額支給 ・育児休業制度・産休制度完備 ・通勤手当・営業手当あり ・資格手当：宅地建物取引士5,000円/月・管理業務主任者5,000円/月（公表） ・退職金制度あり ・勤務地：東京都港区大門駅近辺 ・雇用形態：正社員 ・想定年収：552〜603万円 東京都港区大門エリア勤務。フレックス制のもと、マンション居住者との信頼を積み重ねるリフォーム提案営業として活躍できます。想定年収552〜603万円の正社員ポジションです。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

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株式会社フィッツコーポレーションの「消費財の経験活かす」の求人です。勤務地は東京都港区、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 企画・マーケ実務 ■ 募集条件 ・想定年収: 578万〜946万円 ・年間休日125日、在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

業務システムを「開発」するより、「事業に最適化する」側で考えたい方に合うポジションです。 ■ フジミインコーポレーテッドという会社 CMP研磨材で世界トップシェアを誇る精密研磨材メーカーです（東証プライム・銘柄コード5384）。国内10拠点・海外6拠点を抱え、社内SEが全社のITシステムを企画・導入・保守まで一気通貫で担っています。 ■ この仕事でやること（アプリ領域） ・基幹システム・業務アプリケーションの導入・改修・運用管理 ・部門担当者のヒアリングと要件定義・業者との仕様調整 ・MES（製造実行システム）・文書管理システムなど製造DX領域の企画参加 ・社内ユーザーサポート・マニュアル整備 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 製造部門の担当者が「この処理が自動化できれば2時間節約できる」と話した翌月、あなたはその改修を推進しているかもしれません。ユーザーの業務理解が直接システムに反映される環境です。ベンダー管理・要件定義・プロジェクト進行という社内SEに必要なスキルセットを、製造業という難度の高い領域で積むことができます。 ■ こんな方を歓迎します ・社内SEまたはSIer/ベンダーでの業務システム開発・導入経験がある方 ・ユーザー部門との要件定義やプロジェクト推進の経験をお持ちの方 ・製造業の業務システム（ERP・MES等）に関心がある方 ■ 働く環境・待遇 ・年間休日127日（完全週休2日制・土日祝） ・賞与実績：2024年度8.25ヶ月分（公表） ・想定年収：480〜800万円 ・メモリアルデー制度：有給とは別に年2日の特別休暇 ・時間単位年休制度（年2日分を1時間単位で取得可） ・育児休業：復職率100%（公表）・子一人につき最長1年半 ・えるぼし認定（最高位3段階目・2023年）・くるみん認定取得 ・法人契約の宿泊・飲食・フィットネス優待あり ・年間退職者割合：2.1%（公表） 勤務地は愛知県清須市（本社）、想定年収480〜800万円。製造業でアプリ系社内SEとしてDXを推進したい方をお待ちしています。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

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東証プライム上場企業（グループ含む）で、経営基盤が安定しています。

株式会社日本総合研究所が、システム開発部門の戦略企画を担うスタッフを募集します。SMBCグループのシステム開発部門において、部門の方針や中長期の企画立案に携わるポジションです。 勤務地は東京都品川区の自社オフィス、雇用形態は正社員です。想定年収は580万円から1000万円のレンジが示されています。フルフレックス制で在宅勤務にも対応できる働き方が用意されています。 同社は三井住友フィナンシャルグループ（SMBCグループ）傘下の総合情報サービス企業で、シンクタンク、コンサルティング、ITソリューションの3事業を展開しています（資本金101億円、従業員数6,324名／2026年4月末現在）。金融グループのシステム開発を支える部門で、技術と経営の双方に関わる企画業務に取り組める点が特徴です。詳しい業務内容や選考の流れについては、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は日本総合研究所の公開情報にもとづく）

開発プロジェクトマネージャーを募集します。自社開発案件や業界大手クライアントの案件を担当し、プロジェクトの進行管理を担う役割です。 勤務地は大阪市（大阪府）、雇用形態は正社員です。想定年収は480万円から600万円で、経験やスキルに応じて決まります。自社開発案件が多く、自社勤務でプロジェクト推進に取り組める環境です。 株式会社オロは東京証券取引所プライム市場に上場する企業で（証券コード3983）、クラウドERP「ZAC」などのクラウドソリューションとデジタルマーケティングの2事業を展開しています。開発プロジェクトマネジメントは、こうした自社開発を支える仕事とつながります。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はオロの公開情報にもとづく）

プロデューサー／プランナーを募集します。有名ブランドや大手クライアントのマーケティング戦略をリードし、施策を設計・推進する役割です。 勤務地は目黒区（東京都）、雇用形態は正社員です。想定年収は500万円から745万円で、経験やスキルに応じて決まります。有名ブランドや大手クライアントのマーケティング戦略を、上流からリードできます。 株式会社オロは東京証券取引所プライム市場に上場しており（証券コード3983）、クラウドERP「ZAC」などのクラウドソリューションとデジタルマーケティングの2事業を展開しています。本職種は、このデジタルマーケティング事業を担う仕事と直結します。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はオロの公開情報にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

コンビニエンスストアやスーパーマーケットという、私たちの日常に最も近いインフラを、ITの力で支える。そんな流通・小売業界向けのITソリューション営業の募集です。商品を売り込むのではなく、顧客の経営課題や店舗オペレーションの悩みを起点に、解決策を一緒に描いていく提案型の営業ポジションです。 ■ NECという会社 NEC（日本電気株式会社）は1899年（明治32年）創立、東京証券取引所プライム市場に上場する総合エレクトロニクス・ITサービス企業です（証券コード6701、連結従業員数約10万人）。流通・小売分野では、POSや店舗システムに加え、世界トップクラスと評価される顔認証技術「Bio-IDiom」をはじめとする生体認証を決済や本人確認に応用するなど、先端技術を実店舗に届けてきました。官公庁・金融・製造・流通と、社会の幅広い基盤を支える事業構造が強みです。 ■ この仕事でやること ・大手コンビニ・スーパーを中心とした流通顧客への提案活動 ・店舗運営やDXに関する顧客課題のヒアリングと整理 ・社内のSEや技術部門と連携したソリューション提案・導入推進 ・既存顧客との継続的な関係構築とアカウントの深耕 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 扱う相手は誰もが知る大手流通企業で、提案が通れば全国の店舗や数千万人の生活者に影響が及ぶスケールの大きさがあります。単品売りではなく顧客の事業に踏み込む提案型のため、業界知見と課題解決の構想力が磨かれます。裁量を持って顧客と向き合えるため、自分で案件を組み立てたい方に向いた環境です。 ■ こんな方に向いています ・無形商材やITソリューションの法人営業経験がある方 ・顧客の課題を聞き出し、解決ストーリーを描くことに面白さを感じる方 ・大手顧客と長期の関係を築いていきたい方 勤務地は東京都港区で、フルフレックス制を活用できる環境です。雇用形態は正社員、想定年収は450万〜990万円のレンジが提示されています。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はNEC公開情報・各種公開データベースにもとづく）

株式会社福屋工務店が、大阪府大阪市で住宅の意匠設計を担当する正社員を募集しています。リフォーム・新築の両方を対象に、お客様の要望を間取りやデザインに落とし込み、図面を作成していく仕事です。CAD経験を活かせるポジションとして案内されており、これまで培った図面作成のスキルを、住まいづくりの提案や設計に反映していくことが期待されます。 雇用形態は正社員で、勤務地は大阪市内の拠点、転勤はありません。想定年収は360万円から600万円のレンジが提示されています。住宅設計そのものが未経験の方も応募できる求人として案内されており、入社後に住宅設計の知識を身につけながら経験を積んでいくことが想定されます。 同社は新築注文住宅・リフォーム・リノベーションの設計施工を手がける住宅会社で、不動産から住まいまでのサービスを展開する福屋ホールディングスグループの一員です。一級建築士事務所の登録を有し、設計から施工までを自社で担う体制があるため、営業や施工の担当者と連携しながら一棟一棟の住まいに向き合えるのが特徴です。詳しい業務内容や選考については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は福屋工務店の公開情報にもとづく）

株式会社アコーディア・ゴルフが長崎県内で運営するゴルフ場で、コース管理（グリーンキーパー）の責任者候補を募集する求人です。フェアウェイやグリーン、ラフといった芝生の生育状態を保ち、年間を通してプレーしやすいコンディションを整えることが主な役割になります。日々の芝管理や薬剤・肥料の散布計画にとどまらず、年間のメンテナンス計画づくりや、コース管理スタッフの現場統括まで担っていただくポジションです。 雇用形態は正社員で、勤務地は長崎県内のゴルフ場を想定しています。想定年収は350万円から650万円程度で、これまでのコース管理経験やマネジメント経験に応じて決まります。屋外で身体を動かす仕事が中心となり、芝草や植物、機械の扱いに関心のある方に向いている職種です。 同社は全国でゴルフ場およびゴルフ練習場を運営する国内最大級のゴルフ場運営会社で、170前後のコースを展開しています。2025年には東証プライム市場上場の株式会社平和（証券コード6412）のグループに加わり、運営基盤を広げています。資本金は5,000万円、従業員は約1万人規模です。具体的な業務範囲や配属コース、選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報はアコーディア・ゴルフおよび株式会社平和の公開情報にもとづく）

「一生に一度の家を、この人に任せてよかった」。そう言ってもらうために、商談の最初から引き渡しのその先まで、ひとりのお客さまと深く付き合う。それが名古屋の戸建て営業の役割です。 ■ 積水ハウスという会社 1960年創業、国内累積建築戸数264万戸超の住宅メーカーです。戸建てで培った技術を賃貸・分譲マンション・街づくりへと広げ、近年は米国の住宅大手も傘下に収め事業を拡大しています。中部エリアは需要が厚く、注文・規格住宅ともに動きの活発な市場です。 ■ この仕事でやること ・来場・紹介で出会ったお客さまへの注文住宅・規格住宅の提案 ・予算とご要望を両立させる資金計画とプランニング ・敷地調査・各種手続きの調整、設計部門との連携 ・引き渡し後のアフターフォローと紹介獲得 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 人口が多く土地の流動性も高い名古屋圏では、商談の数をこなしながら提案力を一気に伸ばせます。注文住宅の自由度の高さと、規格住宅のスピード感、その両方を扱えるのがこのエリアの面白さです。お客さまの人生設計に踏み込む対話を重ねるうちに、住宅・金融・不動産をまたぐ総合的な提案力が身につきます。 ■ こんな方に向いています ・人と深く関わり、信頼で仕事を広げていきたい方 ・大きな金額の意思決定に、誠実に向き合える方 ・固定給を土台に、成果に応じて収入を伸ばしたい方 名古屋市を拠点とする正社員ポジションです。年間休日129日、想定年収は600万〜1,100万円。業界未経験から住宅営業のプロを目指せる研修が整っています。

積水ハウス株式会社が、佐賀県エリアで戸建て住宅の営業職を募集しています。個人のお客さまに向けて、注文住宅や規格住宅の提案から、資金計画・敷地調査の調整、契約後の引き渡しまでを担う仕事です。求人タイトルにあるとおり未経験からの応募を歓迎しており、住宅や建築の知識はこれから身につけていける環境です。 雇用形態は正社員です。勤務地は佐賀市を中心とした営業エリアで、想定年収は600万円から1100万円のレンジが提示されています。固定給に加えて歩合給が組み合わさる給与体系で、年間休日は129日（土日祝）とされています。実際の配属やエリアの詳細は選考のなかで確認していくとよいでしょう。 積水ハウスは1960年8月1日設立、資本金2033億円あまりの住宅メーカーで、証券コード1928として東証プライム市場・名証プレミア市場に上場しています。本社は大阪市北区の梅田スカイビル、単体従業員数は約14,178名（2026年1月時点）です。戸建住宅から賃貸住宅、分譲マンション、海外住宅事業まで幅広く手がけており、住宅営業の土台となる商品力や研修体制が整っている点は特徴のひとつです。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報は積水ハウスの公開情報および各種報道にもとづく）

合同会社DMM.comで、オンラインくじサービス「DMMスクラッチ」の日用品領域を担う企画営業を募集します。商品の企画や取引先との折衝など、サービスを広げるための営業活動を担うポジションです。担当領域に主体的に関わりながら、企画と営業の両面から事業づくりに取り組む役割が期待されます。 勤務地は東京都港区で、リモートとオフィスを組み合わせたハイブリッド勤務です。雇用形態は正社員、想定年収は500万〜650万円のレンジが提示されています。副業の相談も可能とされており、柔軟な働き方が見込める環境です。 合同会社DMM.comは、多様な事業を展開するDMM.comグループの中核企業です。新しいサービスを次々と立ち上げてきた企業文化のもとで、企画営業として裁量を持って動ける点が特徴です。担当業務の詳細や選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報はDMM.comの公開情報にもとづく）

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

コマニー株式会社で、営業と工務のいずれか、または両面を担うオープンポジションの募集です。パーティション（間仕切り）の提案を行う営業と、受注後の施工現場をまとめる工務の双方に関わる可能性があり、入社時の適性や経験をふまえて配属を相談していく形が想定されます。オフィスや病院、学校といった幅広い空間が対象になります。 勤務地は大阪府（大阪市）で、雇用形態は正社員です。想定年収は400万〜600万円のレンジで提示されています。年間休日は121日と案内されています。営業と工務の両方に触れられるため、空間づくりを川上から川下まで見渡せるのが、このポジションの特徴です。 コマニーは1961年に石川県小松市で設立され、間仕切りの製造から販売・設計・施工までを自社で手がけるメーカーです。単体で1,185名規模の体制を持ちます。営業と工務のどちらに比重を置くか、具体的な業務範囲や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報はコマニー株式会社の公開情報および各種公開情報にもとづく）

ライブ配信やVODサービスを支えるインフラで、可用性の責任を取るポジションです。事業規模が拡大するほど「落としてはいけない」という制約が増す環境で、マネジメントの腕が問われます。 ■ インターネットイニシアティブ（IIJ）という会社 1992年創業の東証プライム上場企業（コード3774）。自社ネットワーク・クラウド・動画配信基盤を独自開発・運用するITインフラの専業企業で、2026年3月期の売上収益は約3,454億円。動画配信事業では日本有数の大規模トラフィックを自社設備で捌く技術環境があります。 ■ この仕事でやること ・動画配信インフラ（CDN・トランスコーダー・ストレージ）の設計・運用統括 ・SLI/SLO設定・モニタリング体制の整備と改善 ・メンバーのアサイン・進捗管理・障害対応の指揮 ・インフラコスト最適化・キャパシティプランニング ■ この仕事の面白さ・身につくもの 大型ライブ配信イベントの数日前から準備を始め、当日のトラフィックピーク時に「スケールがちゃんと回った」と確認できる瞬間があります。リーダーとして障害のポストモーテムを書き、翌月の改善施策をチームで実行するサイクルは、SREマネジメントの実践そのものです。 ■ こんな方を歓迎します ・クラウド・CDN・動画配信インフラの実務経験がありチームリードの実績がある方 ・SLI/SLO・可観測性（Observability）の整備を自ら推進した経験がある方 ・技術的意思決定とメンバー育成の両面に関心がある方 ■ 働く環境・待遇 ・年間休日：土日・祝日・年末年始（完全週休2日制） ・フレックスタイム制（一部部門・コアタイム11:00〜15:00） ・一部在宅勤務可（リモート手当200円/日） ・月平均残業：約24.9時間（2025年度公表） ・確定拠出年金制度・選択制前払い退職金制度 ・くるみん認定取得（3回目・2026年） ・育児休業取得率：男性61.8%・女性100%（2025年度公表） ・育児フレックス制：小学6年生まで利用可 ・社宅制度あり（総合職対象・月4万円・最大4年間） ・交通費支給 東京都千代田区勤務（飯田橋エリア）、一部在宅可、想定年収800〜1,280万円のポジションです。

生成AIの学習を支える広帯域メモリ（HBM）は、数千本の信号を高速かつ並列にやり取りします。そのメモリが仕様どおりに動くかを大量に、高速に検証するのがメモリテストシステムです。このポジションは、その装置の土台となるプラットフォームそのものを設計・開発する仕事です。 ■ アドバンテストという会社 1954年創業、半導体テストシステムで世界をリードする日本発のメーカーです。DRAMやNAND型フラッシュを検査するメモリテスタは同社の主力系統のひとつで、AIサーバ向けのHBM需要拡大とともに重要性を増しています。2026年3月期は売上収益が初めて1兆円を超え（公表値）、AI・HBM向けテスタ需要がその原動力となりました。本ポジションの舞台は、次世代機を生み出す群馬R&Dセンタ（群馬県邑楽郡明和町）です。 ■ この仕事でやること ・メモリテストシステムのプラットフォーム（ハード／制御アーキテクチャ）の設計・開発 ・大量並列測定を支える高速インターフェースや測定リソースの方式検討 ・スループット・精度・拡張性を両立させるための要素の統合と検証 ・後継機・派生機を見据えたアーキテクチャ設計と、関連部門との仕様調整 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 個別機能ではなく「装置の骨格」を設計する立場のため、ハード・制御・測定・ソフトをまたぐ全体最適の視点が求められます。HBMのように世代ごとに難度が跳ね上がるデバイスを相手に、次の標準となるプラットフォームを描けるのは、開発の最上流ならではのやりがいです。アーキテクチャ設計力と、大規模並列計測という固有の技術領域の知見が同時に身につき、装置全体を俯瞰できるエンジニアへと成長できます。 ■ こんな方に向いています ・ハードウェアや組込み・制御アーキテクチャの設計経験、または素養がある方 ・部分最適でなく装置全体の整合性・拡張性を考える視点を持ちたい方 ・メモリ／高速デジタルといった先端領域に長く向き合いたい方 ■ 働く環境・待遇 ・想定年収550万〜1100万円（経験・能力により決定）／賞与あり ・標準勤務時間は7時間45分（8:45〜17:30）、フレックスタイム制・テレワーク制度を全従業員対象に整備 ・年次有給休暇は年23日付与（2024年度取得率76.1%）、育児短時間勤務は小学6年生まで利用可 ・2024年度の男性育児休職取得率66.6%・復職率100%／プラチナくるみん・えるぼし認定／健康経営優良法人2026（ホワイト500）に6年連続選出 ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 口コミでは、最先端の計測技術に腰を据えて取り組める環境や、勤続年数の長さ（有報の平均勤続20年超）を評価する声が見られます。一方で、大企業ゆえの意思決定プロセスや専門性の高さを指摘する声もあり、腰を据えて技術を深めたい方に向く環境といえます。 勤務地は群馬県邑楽郡（群馬R&Dセンタ）。舘林・熊谷方面からのアクセス圏で、AI時代のメモリ検査を土台から設計するポジションです。

フクシマガリレイ株式会社が、冷房・空調設備の自動制御ソフトウェア開発を担うエンジニアを募集しています。冷凍・冷蔵や空調にかかわる機器の制御ソフトを開発し、エネルギーマネジメントの領域で省エネや効率化に寄与する仕事です。冷却技術を強みとするメーカーならではの、ハードウェアに近いソフト開発に携われるのが特徴といえます。 勤務地は大阪府大阪市、雇用形態は正社員です。想定年収はおおむね515万円から761万円の範囲で、これまでの経験やスキルに応じて決まります。組み込みや制御の分野で、自社製品の性能を左右するソフトづくりに腰を据えて取り組みたい方に向いたポジションです。 フクシマガリレイは、業務用冷凍冷蔵庫や冷凍冷蔵ショーケース、冷凍機応用機器の製造・販売・メンテナンスを手がけるメーカーで、資本金は4億円、従業員数は2,111名（2025年3月期）です。本社は大阪市西淀川区に置かれ、滋賀・岡山の工場や全国の拠点網を持っています。詳しい開発対象や使用技術、選考の流れについては、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はフクシマガリレイの公開情報にもとづく）

製品一つひとつのコストを正確につかみ、利益の源泉を見極める。ものづくりの会社の収益力を足元から支えるのが、原価のプロフェッショナルです。 ■ 株式会社フジクラという会社 光ファイバや電子部品を「つなぐ」技術で展開する東証プライム上場メーカー（証券コード5803）です。国内最大の佐倉事業所（千葉県佐倉市六崎）は光ファイバの国内生産拠点であり、独自の12心「SWR」を生産しています。生成AI需要で増産が求められるなか、製造原価を正確に把握し改善につなげる原価管理が、収益体質の強化に直結しています。 ■ この仕事でやること ・製品・製造工程の原価計算と原価管理 ・標準原価と実際原価の差異分析、改善ポイントの抽出 ・製造部門と連携したコストダウン施策の検討支援 ・収益管理に資する原価情報の整備と提供 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 原価は、現場の動きと会計をつなぐ言語です。製造工程を理解しながら数字を組み立てるため、現場と数字の両方に強い人材へ成長できます。増産投資が進む局面で、どの工程にコスト改善の余地があるかを見抜く経験は、製造業の管理部門として高い専門性になります。光ファイバの最先端を生み出す佐倉事業所で、ものづくりの根幹を数字から支えられるのが醍醐味です。 ■ こんな方に向いています ・原価計算・原価管理の実務経験がある方 ・製造現場と会計の両面から課題解決を進めたい方 ・ものづくりの会社で収益力強化に貢献したい方 ■ 働く環境・待遇 ・東証プライム上場、健康経営優良法人2024に認定 ・テレワーク勤務制度・フレックスタイム制度を導入（テレワーク手当あり） ・育児休業は子が満3歳の誕生日の前日まで取得可、小学3年生修了まで短時間勤務制度を利用可 ・カフェテリアプラン「f-cafe」などの福利厚生 ・2011年6月に次世代育成支援の「くるみん」認定 ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 歴史ある大手メーカーとして制度や福利厚生が整っている一方、生成AI需要を背景に事業が拡大局面にあり、組織にスピード感が求められる場面もあります。数字でものづくりを支える役割に手応えを求める方に適した環境です。 勤務地は千葉県佐倉市の佐倉事業所、雇用形態は正社員、想定年収は550〜1000万円です。フジクラの根幹を支える原価のプロフェッショナルとして、製造現場と数字をつなぐポジションです。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

トイレや洗面、キッチンといった水まわり機器に使われる、新規の要素技術を研究開発する仕事です。製品の土台となる技術の確立に向けて検証を重ね、次の製品づくりにつながる基盤を生み出します。技術で暮らしを変える手応えを得られるポジションです。 勤務地は常滑市（愛知県）、雇用形態は正社員です。想定年収は530万円から720万円で、経験やスキルに応じて決まります。新規要素技術の研究開発というテーマにじっくり向き合えます。 株式会社LIXILは、水まわり製品と建材を手がける住宅設備・建材メーカーで、東京証券取引所プライム市場などに上場しています（証券コード5938）。要素技術開発は、住宅設備の未来の製品を支える研究の最前線を担います。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はLIXILの公開情報にもとづく）

株式会社ライトウェル（住友重機械グループ）の「CADセールスエンジニア」の求人です。勤務地は東京都千代田区、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 537万〜669万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

株式会社アコーディア・ゴルフが沖縄県内で運営するゴルフ場で、コース管理（グリーンキーパー）の責任者候補を募集する求人です。フェアウェイやグリーン、ラフといった芝生の生育状態を保ち、年間を通してプレーしやすいコンディションを整えることが主な役割になります。日々の芝管理や薬剤・肥料の散布計画にとどまらず、年間のメンテナンス計画づくりや、コース管理スタッフの現場統括まで担っていただくポジションです。 雇用形態は正社員で、勤務地は沖縄県内のゴルフ場を想定しています。想定年収は350万円から650万円程度で、これまでのコース管理経験やマネジメント経験に応じて決まります。温暖な気候の中での屋外作業が中心となり、芝草や植物、機械の扱いに関心のある方に向いている職種です。 同社は全国でゴルフ場およびゴルフ練習場を運営する国内最大級のゴルフ場運営会社で、170前後のコースを展開しています。2025年には東証プライム市場上場の株式会社平和（証券コード6412）のグループに加わり、運営基盤を広げています。資本金は5,000万円、従業員は約1万人規模です。具体的な業務範囲や配属コース、選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報はアコーディア・ゴルフおよび株式会社平和の公開情報にもとづく）

福岡市での開発／プロジェクトマネージャー（PM）の募集です。COBOLを用いた基幹系システムの開発・保守で、要件の取りまとめからスケジュール・品質・コストの管理、メンバーのマネジメントまで、プロジェクトを牽引する役割を担います。リモートワークも相談できる環境です。 雇用形態は正社員で、勤務地は福岡県福岡市です。働き方はハイブリッド勤務で、状況に応じてリモートを取り入れられます。想定年収は550万〜700万円です。残業は月平均10時間程度とされており、責任あるポジションでありながら働き方を整えやすい環境です。 株式会社ワールドシステムサービスは、福岡市博多区に本社を置くシステムインテグレーターです。1986年に設立され、資本金は3,000万円、従業員数は144名（2025年10月現在）です。業務系・Web系・制御系のソフトウェア開発やインフラの設計・構築・運用保守を手がけ、富士通および日本IBMからコアパートナーの認定を受けています。プライム市場上場の株式会社ワールドホールディングスの連結子会社で、福岡・佐賀・佐世保を中心に北部九州で事業を展開しています。具体的な業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はワールドシステムサービスの公開情報にもとづく）

ホームトレードセンター株式会社が、茨城県つくば市での売買仲介営業（戸建分譲住宅等）を担う方を募集しています。新築一戸建てを中心とした不動産の売買仲介を担当し、問い合わせや来店をいただいたお客さまへの提案から契約までを進めていく仕事です。 雇用形態は正社員で、勤務地は茨城県つくば市です。想定年収はおおむね600万円から2000万円のレンジで提示されており、成果が収入に反映されやすい設計です。住宅需要のあるエリアで、戸建住宅の購入を検討するお客さまと向き合えるのが、この仕事の特徴です。 同社は2010年設立、資本金2億9,000万円で、飯田グループホールディングス（証券コード3291）の不動産販売を専門に手がける会社です。新築・中古一戸建て、中古マンション、土地の仲介・売却や買取再販を扱っています。上場しているのは親会社の飯田グループホールディングスで、同社自体は上場会社ではありません。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報はホームトレードセンターの公開情報にもとづく）

ホームトレードセンター株式会社が、岐阜県岐阜市での売買仲介営業（戸建分譲住宅等）を担う方を募集しています。新築一戸建てを中心とした不動産の売買仲介を担当し、問い合わせや来店をいただいたお客さまへの提案から契約までを進めていく仕事です。 雇用形態は正社員で、勤務地は岐阜県岐阜市です。想定年収はおおむね600万円から2000万円のレンジで提示されており、成果が収入に反映されやすい設計です。地域に根ざして、戸建住宅の購入を検討するお客さまと向き合えるのが、この仕事の特徴です。 同社は2010年設立、資本金2億9,000万円で、飯田グループホールディングス（証券コード3291）の不動産販売を専門に手がける会社です。新築・中古一戸建て、中古マンション、土地の仲介・売却や買取再販を扱っています。上場しているのは親会社の飯田グループホールディングスで、同社自体は上場会社ではありません。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報はホームトレードセンターの公開情報にもとづく）

株式会社日本総合研究所が、生成AIの利活用を推進するスタッフ（LLM-CoE）を募集します。生成AIに関するPoC（実証）の推進や技術調査などを担い、社内・グループでの生成AI活用を前進させるポジションです。 勤務地は東京都品川区の自社オフィス、雇用形態は正社員です。想定年収は550万円から1000万円のレンジが示されています。フルフレックス制で在宅勤務にも対応できる働き方が整えられています。 同社は三井住友フィナンシャルグループ（SMBCグループ）傘下の総合情報サービス企業で、シンクタンク、コンサルティング、ITソリューションの3事業を展開しています（資本金101億円、従業員数6,324名／2026年4月末現在）。金融グループの規模を持つ事業環境で、生成AIの活用を企画段階から推し進められる点が魅力です。詳しい業務内容や選考の流れについては、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は日本総合研究所の公開情報にもとづく）

ユナイテッド・オーソペディック・ジャパン株式会社の「医療営業」の求人です。勤務地は三重県、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: マネジメント・リーダー経験、法人/個人営業の経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 700万〜900万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

ラピダス（Rapidus）で、社内の人事情報システムの開発・保守を担う求人です。人事領域で利用される社内システムについて、開発から運用・保守までを担当し、従業員が使う基盤を安定して支える役割が期待されます。日本の半導体産業の再興を目指す国家プロジェクトを、社内ITの面から支えるポジションです。 勤務地は東京都千代田区、雇用形態は正社員で、フルフレックス制と案内されています。想定年収は400万〜1,000万円のレンジが提示されています。社内システムやアプリケーションの開発・保守の経験を活かしたい方に向いた内容です。具体的な開発環境や担当範囲、選考の流れについては、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 ラピダス株式会社は、2022年8月に設立された日本の半導体製造企業です。2nm世代を中心とする最先端ロジック半導体の研究・開発・設計・製造・販売を手がけ、日本の半導体産業の再興を目指す国家プロジェクトの中核を担っています。北海道千歳市の製造拠点（IIM-1）で、米IBMなどとの提携のもと世界最先端の半導体量産化に取り組んでいる点が特徴です。成長段階の組織で社内ITを支えたい方にとって、やりがいのある環境です。 （会社情報はRapidusの公開情報にもとづく）

Web制作会社での開発を担うバックエンドエンジニア（PHP）の求人です。フロントエンドからバックエンドまで幅広い開発工程に関わり、PHPを軸にWebサービスやサイトの実装を進めていく役割が期待されます。株式会社キャリアデザインセンターのIT人材派遣（typeIT派遣）として、配属先の制作現場で実務に携わるポジションです。 勤務地は東京都（飯田橋）、雇用形態は正社員で、想定年収は400万円から750万円の範囲です。PHPでの開発経験を活かしながら、フロントとサーバーサイドの両面でスキルの幅を広げていきたい方に向いた内容です。 株式会社キャリアデザインセンターは、東京証券取引所プライム市場に上場する人材サービス企業です（証券コード2410、1993年設立、資本金約5.6億円、従業員768名）。転職サイト「type」「女の転職type」の運営や人材派遣・人材紹介を手がけています。配属先の詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報は同社公式サイトおよびIRの公開情報にもとづく）

株式会社アドインテの「電気通信工事施工監理」の求人です。勤務地は京都府京都市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 550万〜650万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

サムティプロパティマネジメント株式会社の「建築施工監理」の求人です。勤務地は大阪府大阪市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 600万〜800万円 ・土日祝休み 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。