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株式会社フジクラ 【千葉/佐倉】フジクラの根幹を支える原価プロフェッショナル◇東証プライム上場/AI需要増で業績好調その他の求人

550〜1000万円
千葉県 佐倉市
その他

4ヶ月前に掲載

  • 完全無料
  • 会員登録不要
  • 1営業日以内にご連絡

株式会社フジクラとは

フジクラは1885年創業の電線大手で、「つなぐ」テクノロジーを軸に情報通信・エレクトロニクス・自動車・エネルギー・不動産の5事業を展開する。光ファイバ融着接続機で世界トップシェア、FPC(フレキシブルプリント基板)で世界有数の地位を持つ。生成AI需要の急拡大によりデータセンター向け光ファイバケーブルが牽引し、2025年度は売上高1兆1,824億円(前年比20.7%増)、営業利益1,887億円(同39.2%増)と過去最高を更新した。

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その他の募集要項

職種その他
雇用形態正社員
勤務地千葉県 佐倉市
想定年収550〜1000万円

この求人の魅力

・東証プライム上場企業(グループ含む)で、経営基盤が安定しています。

その他の仕事内容

製品一つひとつのコストを正確につかみ、利益の源泉を見極める。

ものづくりの会社の収益力を足元から支えるのが、原価のプロフェッショナルです。

■ 株式会社フジクラという会社

光ファイバや電子部品を「つなぐ」技術で展開する東証プライム上場メーカー(証券コード5803)です。

国内最大の佐倉事業所(千葉県佐倉市六崎)は光ファイバの国内生産拠点であり、独自の12心「SWR」を生産しています。

生成AI需要で増産が求められるなか、製造原価を正確に把握し改善につなげる原価管理が、収益体質の強化に直結しています。

■ この仕事でやること

・製品・製造工程の原価計算と原価管理

・標準原価と実際原価の差異分析、改善ポイントの抽出

・製造部門と連携したコストダウン施策の検討支援

・収益管理に資する原価情報の整備と提供

■ この仕事の面白さ・身につくもの

原価は、現場の動きと会計をつなぐ言語です。

製造工程を理解しながら数字を組み立てるため、現場と数字の両方に強い人材へ成長できます。

増産投資が進む局面で、どの工程にコスト改善の余地があるかを見抜く経験は、製造業の管理部門として高い専門性になります。

光ファイバの最先端を生み出す佐倉事業所で、ものづくりの根幹を数字から支えられるのが醍醐味です。

■ こんな方に向いています

・原価計算・原価管理の実務経験がある方

・製造現場と会計の両面から課題解決を進めたい方

・ものづくりの会社で収益力強化に貢献したい方

■ 働く環境・待遇

・東証プライム上場、健康経営優良法人2024に認定

・テレワーク勤務制度・フレックスタイム制度を導入(テレワーク手当あり)

・育児休業は子が満3歳の誕生日の前日まで取得可、小学3年生修了まで短時間勤務制度を利用可

・カフェテリアプラン「f-cafe」などの福利厚生

・2011年6月に次世代育成支援の「くるみん」認定

■ 職場の評判・傾向(検証できる範囲で)

歴史ある大手メーカーとして制度や福利厚生が整っている一方、生成AI需要を背景に事業が拡大局面にあり、組織にスピード感が求められる場面もあります。

数字でものづくりを支える役割に手応えを求める方に適した環境です。

勤務地は千葉県佐倉市の佐倉事業所、雇用形態は正社員、想定年収は550〜1000万円です。

フジクラの根幹を支える原価のプロフェッショナルとして、製造現場と数字をつなぐポジションです。

その他の具体的な業務内容

製品・製造工程の原価計算と原価管理、標準原価と実際原価の差異分析、製造部門と連携したコストダウン施策の検討支援、原価情報の整備・提供を担います。

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お名前と連絡先だけで応募できます。応募後の流れは担当からご案内します。

この求人に向いている人・向いていない人

向いている人

  • 腰を据えて長期で取り組みたい方
  • 高い専門性を発揮して年収アップを実現したい方

向いていない人

  • 短期で頻繁に環境を変えたい方

※ 求人情報から自動生成した目安です。

給与市場のデータ

本求人の想定年収レンジの中央値 約775万円は、国税庁「民間給与実態統計調査」(令和5年分)における正社員の平均給与(530万円)と比べて約46%高い水準にあります(同調査では給与所得者全体の平均給与が460万円、正社員が530万円)。

出典: 国税庁「民間給与実態統計調査」(令和5年分)(令和5年分(2023年))

※ 統計上の参考値です。実際の支給額は経験・スキル・選考評価により決定されます。

よくある質問

Q.想定年収はいくらですか?
A.本求人の想定年収は550万円〜1000万円です。経験・スキル・面接評価に応じて決定されます。
Q.経験年数の制限はありますか?
A.本求人には経験年数の指定は記載されていません。

※ 求人情報をもとにした案内です。実際の条件は企業により異なります。

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