年収1000万円以上の求人 18,281件（2026年10月最新）

ＥＮＥＯＳ株式会社の市原製油所（千葉県市原市）で、静機器の設備検査を担う発注側のポジションです。塔槽類・熱交換器・配管・タンクといった静機器を対象に、検査計画の立案から検査の実施・評価、補修方針の検討までを通じて、製油所の安定稼働を技術面から支える役割を担います。 勤務地は千葉県市原市、雇用形態は正社員です。想定年収は600万円から1350万円のレンジで、経験や保有資格などを踏まえて決まります。京葉地域を支える大規模製油所での就業となります。 ＥＮＥＯＳ株式会社は、石油製品の精製・販売やガス、石油化学製品、水素供給などを手がけるエネルギー事業会社です。前身は1888年創業の日本石油にさかのぼり、資本金は300億円、従業員数は単体7,159人（2025年3月31日時点）。東証プライム上場のＥＮＥＯＳホールディングス株式会社（証券コード5020）の100％出資による中核事業会社という位置づけです。エネルギーインフラを足元から支える検査の仕事に関心があれば、いかがでしょうか。詳しい業務範囲や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はＥＮＥＯＳの公開情報にもとづく）

ＥＮＥＯＳ株式会社の大分製油所（大分県大分市）で、電気計装エンジニアを担う発注側のポジションです。製油所内の電気設備や計装・制御システムを対象に、保全計画の立案、点検・更新、トラブル対応などを通じて、プラントの安定稼働を支えます。 勤務地は大分県大分市、雇用形態は正社員です。想定年収は600万円から1350万円のレンジで、経験や保有資格などを踏まえて決まります。転勤猶予制度ありとされており、詳細はアドバイザーを通じて確認いただけます。 ＥＮＥＯＳ株式会社は、石油製品の精製・販売やガス、石油化学製品、水素供給などを手がけるエネルギー事業会社です。前身は1888年創業の日本石油にさかのぼり、資本金は300億円、従業員数は単体7,159人（2025年3月31日時点）。東証プライム上場のＥＮＥＯＳホールディングス株式会社（証券コード5020）の100％出資による中核事業会社という位置づけです。電気・計装の専門性を地域のエネルギー供給を支える仕事に生かせます。詳しい業務範囲や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はＥＮＥＯＳの公開情報にもとづく）

M&Aと海外コンプライアンスを中心に、企業法務を担う募集です。事業の重要な意思決定に法務の立場から関わり、契約やリスクの面から経営を支える役割を担います。 勤務地は神戸市（兵庫県）、雇用形態は正社員です。想定年収は815万円から1135万円で、経験やスキルに応じて決まります。 神戸製鋼所は、鉄鋼や非鉄金属などの素材系事業と産業機械などの機械系事業を中核とする総合重工メーカーで、東京証券取引所プライム市場に上場しています（証券コード5406）。M&Aや海外コンプライアンスを扱うこの仕事は、鉄鋼・素材・機械の事業をグローバルに展開する会社の経営を法務面から支えます。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は神戸製鋼所の公開情報にもとづく）

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の「社内SE」の求人です。勤務地は神奈川県厚木市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 750万〜1150万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の「クラウドアーキテクト」の求人です。勤務地は神奈川県厚木市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 750万〜1150万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

M&Aをはじめとする投資アライアンス関連業務の企画・推進を担うポジションです。投資やアライアンスの施策を企画段階から推進し、関係者との調整を通じて形にしていただきます。 勤務地は江東区（東京都）、雇用形態は正社員です。想定年収は810万円から1360万円で、経験やスキルに応じて決まります。在宅勤務を併用できる働き方です。 BIPROGYは、旧日本ユニシスから2022年に社名を変更したシステムインテグレーション・ITサービス企業で、東京証券取引所プライム市場に上場しています（証券コード8056）。投資アライアンス業務は、IT・SI事業を展開する同社の成長戦略を支える役割を担います。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はBIPROGYの公開情報にもとづく）

ＥＮＥＯＳ株式会社の鹿島製油所（茨城県神栖市）で、設備設計・保全エンジニアを担う発注側のポジションです。製油所の各種設備を対象に、設備の設計・更新計画の立案、工事の検討・管理、保全業務などを通じて、プラントの安定稼働を支えます。鹿島の拠点は国内有数の処理能力を誇る製油所です。 勤務地は茨城県神栖市、雇用形態は正社員です。想定年収は600万円から1350万円のレンジで、経験や保有資格などを踏まえて決まります。 ＥＮＥＯＳ株式会社は、石油製品の精製・販売やガス、石油化学製品、水素供給などを手がけるエネルギー事業会社です。前身は1888年創業の日本石油にさかのぼり、資本金は300億円、従業員数は単体7,159人（2025年3月31日時点）。東証プライム上場のＥＮＥＯＳホールディングス株式会社（証券コード5020）の100％出資による中核事業会社という位置づけです。設備設計と保全の両面から大規模プラントを支えられる環境です。詳しい業務範囲や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はＥＮＥＯＳの公開情報にもとづく）

東証プライム上場企業（グループ含む）で、経営基盤が安定しています。

ＥＮＥＯＳ株式会社の根岸製油所（神奈川県横浜市）で、電気計装エンジニアを担う発注側のポジションです。製油所内の電気設備や計装・制御システムを対象に、保全計画の立案、点検・更新、トラブル対応などを通じて、プラントの安定稼働を支えます。根岸製油所は国内最大級の原油処理能力を持つ拠点として知られています。 勤務地は神奈川県横浜市、雇用形態は正社員です。想定年収は600万円から1350万円のレンジで、経験や保有資格などを踏まえて決まります。 ＥＮＥＯＳ株式会社は、石油製品の精製・販売やガス、石油化学製品、水素供給などを手がけるエネルギー事業会社です。前身は1888年創業の日本石油にさかのぼり、資本金は300億円、従業員数は単体7,159人（2025年3月31日時点）。東証プライム上場のＥＮＥＯＳホールディングス株式会社（証券コード5020）の100％出資による中核事業会社にあたります。電気・計装の知見を国内最大級の拠点の安定稼働に生かせる環境です。詳しい業務範囲や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はＥＮＥＯＳの公開情報にもとづく）

ＥＮＥＯＳ株式会社の仙台製油所（宮城県仙台市）で、設備設計・保全エンジニアを担う発注側のポジションです。製油所の各種設備を対象に、設備の設計・更新計画の立案、工事の検討・管理、保全業務などを通じて、プラントの安定稼働を支えます。仙台の拠点は東北地域を支える重要な製油所です。 勤務地は宮城県仙台市、雇用形態は正社員です。想定年収は600万円から1350万円のレンジで、経験や保有資格などを踏まえて決まります。 ＥＮＥＯＳ株式会社は、石油製品の精製・販売やガス、石油化学製品、水素供給などを手がけるエネルギー事業会社です。前身は1888年創業の日本石油にさかのぼり、資本金は300億円、従業員数は単体7,159人（2025年3月31日時点）。東証プライム上場のＥＮＥＯＳホールディングス株式会社（証券コード5020）の100％出資による中核事業会社にあたります。設備設計と保全の両面から東北のエネルギー基盤を支えられる環境です。詳しい業務範囲や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はＥＮＥＯＳの公開情報にもとづく）

ＥＮＥＯＳ株式会社の堺製油所（大阪府堺市）で、設備設計・保全エンジニアを担う発注側のポジションです。製油所の各種設備を対象に、設備の設計・更新計画の立案、工事の検討・管理、保全業務などを通じて、プラントの安定稼働を支えます。堺の拠点は関西地域を支える大規模製油所です。 勤務地は大阪府堺市、雇用形態は正社員です。想定年収は600万円から1350万円のレンジで、経験や保有資格などを踏まえて決まります。 ＥＮＥＯＳ株式会社は、石油製品の精製・販売やガス、石油化学製品、水素供給などを手がけるエネルギー事業会社です。前身は1888年創業の日本石油にさかのぼり、資本金は300億円、従業員数は単体7,159人（2025年3月31日時点）。東証プライム上場のＥＮＥＯＳホールディングス株式会社（証券コード5020）の100％出資による中核事業会社という位置づけです。設備設計と保全の両面から関西の拠点を支えられる環境です。詳しい業務範囲や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はＥＮＥＯＳの公開情報にもとづく）

株式会社ビズリーチで、大手企業向けのRPO（採用代行）事業のプロジェクトマネージャーを担うマネージャー候補のポジションです。顧客企業の採用活動を支援するプロジェクトを統括し、新しい採用手法の導入や採用体制の強化を進めます。 勤務地は東京都渋谷区で、雇用形態は正社員です。働き方はリモート勤務を併用するハイブリッド型で、フレックスタイム制を採用しています。想定年収は800万円から1000万円と設定されています。プロジェクトの推進とチームのマネジメントを両立する立場が期待されるポジションです。 株式会社ビズリーチは、転職プラットフォーム「ビズリーチ」やHRMOSシリーズを展開する企業で、2020年2月のグループ経営体制への移行に伴い、持株会社のビジョナル株式会社（証券コード4194・東証グロース上場）の完全子会社となりました。詳しい業務内容や選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はビズリーチの公開情報にもとづく）

M&Aと海外コンプライアンスへの挑戦を見据えた、法務の募集です。企業の重要な意思決定に法務の立場から関わり、契約やリスクの面から事業を支える役割を担います。 勤務地は品川区（東京都）、雇用形態は正社員です。想定年収は625万円から1135万円で、経験やスキルに応じて決まります。米国ロースクール留学や海外赴任など、育成の体制が整っています。 神戸製鋼所は、鉄鋼や非鉄金属などの素材系事業と産業機械などの機械系事業を中核とする総合重工メーカーで、東京証券取引所プライム市場に上場しています（証券コード5406）。M&Aや海外コンプライアンスを扱うこの仕事は、鉄鋼・素材・機械の事業をグローバルに展開する会社の経営を法務面から支えます。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は神戸製鋼所の公開情報にもとづく）

フォークリフトは「納めて終わり」の商品ではありません。現場で何年も稼働し、やがて入れ替えの時期を迎えます。その一台一台をどう再生し、次の価値へどうつなげるか。半世紀以上にわたり産業車両を送り出してきた企業だからこそ挑める、循環型ビジネスの企画ポジションです。 ■ 株式会社豊田自動織機という会社 「トヨタL&F」ブランドのフォークリフトで国内販売台数の首位を長年守り、0.5トンから43トン積みまでをフルラインアップする産業車両の中核メーカーです。新車販売にとどまらず、レンタル・中古・整備・部品といった一台のライフサイクル全体に事業が広がっており、本ポジションはその「売った後」の価値を最大化する役割を担います。 ■ この仕事でやること ・中古車両の再生・リユース・部品循環など、フォークリフト事業のバリューチェーンを横断する新規ビジネスの企画立案 ・サブスクリプションやサービス化を含む収益モデルの設計と採算試算 ・販売会社・生産・調達・品質などの関係部門を巻き込んだ施策の推進 ・国内外の市場動向や脱炭素・サーキュラーエコノミーの潮流をふまえた中期構想づくり ■ この仕事の面白さ・身につくもの 製造業の「静脈側」、つまり使い終えた製品をふたたび価値に変える領域を、巨大な車両基盤と全国の販売網を背景に動かせるのが醍醐味です。単発の改善ではなく、事業の収益構造そのものを描き直す経験を通じて、構想力・採算設計力・社内外を巻き込む推進力が磨かれます。 ■ こんな方に向いています ・事業企画やビジネス開発、経営企画などの経験を活かしたい方 ・サーキュラーエコノミーやサービス化といったテーマに関心がある方 ・関係者を巻き込みながら新しい仕組みを形にすることにやりがいを感じる方 勤務地は愛知県高浜市で、産業車両の主力拠点である高浜工場を中心とした環境です。雇用形態は正社員、想定年収は570万〜1120万円です。 ■ 働く環境・待遇 ・年間休日は121日（完全週休2日制に加え、ゴールデンウィーク・夏季・年末年始の長期休暇あり） ・標準勤務は8:00〜17:00で、コアタイムのないフレックスタイム制を導入 ・回数制限のない在宅勤務制度があり、働く場所を選びやすい ・通勤手当・家族手当・資格手当・時間外勤務手当などの諸手当を整備（昇給年1回、賞与年2回） ・子が小学校卒業まで使える短時間勤務、託児所、子の看護のための公休など育児支援が充実 ・子育てサポート企業の「プラチナくるみん」、女性活躍推進の「えるぼし」、健康経営優良法人「ホワイト500」（2026）に認定 ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 公開クチコミでは、フレックスタイム制が実際に機能し有給休暇を計画的に取得しやすいという声や、独身寮・社宅・社員食堂など福利厚生の手厚さを評価する声が見られます。一方で、配属部署によって業務内容や働き方に差があり、製造拠点では地方配属となる場合がある点は留意しておきたいところです。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

株式会社オープンロジで、物流アウトソーシングプラットフォーム「OPENLOGI」の事業成長を牽引する営業企画（マネージャー候補・スペシャリスト）を募集します。本ポジションは、いわゆるザモデル型の分業体制（マーケティング、インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセス）全体を俯瞰し、各ファネルのボトルネックを特定しながら、売上拡大に向けた打ち手を企画・実行する役割です。 具体的には、商談化率や受注率などのKPIをモニタリングし、データに基づいて営業プロセスそのものを設計し直していきます。リードの獲得から受注、その後の定着までを一気通貫で捉え、ターゲット選定、トークスクリプトやセールスコンテンツの整備、ツールの導入・運用までを横断的に担います。マネージャー候補としては、メンバーの育成や数値管理を通じて、再現性のある営業組織づくりにも関わっていただきます。 物流という社会インフラに近い領域とSaaSを掛け合わせた事業の特性上、顧客の業務やデータへの理解が成果に直結します。EC市場の拡大を背景に伸長するプロダクトの中核で、事業の意思決定に近い立場から営業戦略を形にしたい方に向いたポジションです。リモートワークを取り入れたハイブリッドな働き方が可能です。

採用、育成、労務、制度設計——人事の幅をまるごと経験したい人に。レゾナックの東京本社で、コーポレート人事として会社の土台づくりに関わるポジションです。統合からまだ歴史の浅い会社だからこそ、制度や仕組みを一緒に育てていける手応えがあります。 ■ 株式会社レゾナックという会社 レゾナックは2023年に昭和電工と昭和電工マテリアルズ（旧・日立化成）が統合して誕生した総合化学メーカーです。本社は東京・汐留に置き、半導体・電子材料、モビリティ、ケミカル、イノベーション材料の4セグメントをグローバルに展開しています。パーパス「化学の力で社会を変える」と、めざす姿「共創型化学会社」のもと、出自の異なる人材を束ねる新しい企業文化づくりが進行中で、人事はその中核を担います。持株会社はレゾナック・ホールディングス（東証プライム・証券コード4004）です。 ■ この仕事でやること ・労務管理（勤怠・労働時間・各種法対応）、給与・社会保険関連の運用 ・新卒・キャリア採用の企画と実行、母集団形成から選考・内定までの推進 ・人材育成・研修の企画運営、共創型リーダーシップ研修などの施策運営 ・人事制度や福利厚生の運用と改善提案、社員からの問い合わせ対応 ■ この仕事の面白さ・身につくもの このポジションの魅力は、人事の領域を「広く」経験できることです。労務・採用・育成・制度をまたいで担当するため、特定分野に偏らないジェネラリストとしての厚みが身につきます。本社人事として全社の制度設計や方針に近い距離で関われるのも特長。統合後の制度統一や文化醸成という、教科書どおりにはいかないテーマに当事者として取り組めるのは、いまのレゾナックならではの経験です。 ■ こんな方に向いています ・労務・採用・育成のいずれかの経験を軸に、人事の幅を広げたい方 ・制度や仕組みを「整える・つくる」ことに前向きに取り組める方 ・関係部署や社員と丁寧にコミュニケーションを取りながら進められる方 ■ 働く環境・待遇 ・年間休日123日相当・完全週休2日制、フレックスタイム制を整備 ・年次有給休暇の取得率89.9%（平均17.8日）、月平均の時間外労働23.4時間（会社公表値） ・テレワーク制度（在宅・サテライト・モバイル）、独身寮・社宅または家賃補助、在宅勤務補助、育英補助などの制度 ・男性育児休業取得率97%・女性100%・復職率98%、女性活躍推進の「えるぼし」認定、健康経営優良法人（ホワイト500）認定 ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 公開クチコミでは、風通しの良さや福利厚生を評価する声がある一方、統合直後ゆえに人事評価制度の浸透などはこれからという見方も見られます。事業会社全体の口コミ評価は持株会社よりやや控えめに出る傾向があり、現場とコーポレートで体感に差があるようです。 勤務地は東京本社（東京都港区東新橋・汐留）で、在宅勤務との併用が可能です。想定年収は690万〜1,000万円。人事の幅広い領域に携わりながら、新しい会社の人事基盤づくりに関われるポジションです。

製造現場の人事は、机の上だけでは完結しません。交代勤務のオペレーター、組合、ラインのマネージャー——立場の違う人たちの間に立ち、働く環境を整えるのが事業所人事の仕事です。レゾナック喜多方事業所で、ものづくりの現場を支える労務のプロを目指しませんか。 ■ 株式会社レゾナックという会社 レゾナックは2023年に昭和電工と昭和電工マテリアルズ（旧・日立化成）が統合して生まれた総合化学メーカーです。喜多方事業所（福島県喜多方市）は1939年に操業を開始し、アルミニウム合金の開発・製造から押出・鍛造までを一貫して手がけ、自動車部品の軽量化に貢献するモビリティ領域の拠点です。半導体材料で知られる一方、こうした金属材料の現場が会社を支えています。現場の人事・労務は、その操業を人の側から下支えする要です。持株会社はレゾナック・ホールディングス（東証プライム・証券コード4004）です。 ■ この仕事でやること ・事業所の労務管理（勤怠・労働時間・交代勤務シフトに関わる運用、各種法対応） ・労働組合との折衝・労使協議の窓口対応、良好な労使関係づくり ・採用（現場要員・キャリア）の実務、配置や異動に関わる調整 ・安全衛生・健康管理に関わる施策の運用、従業員からの相談対応 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 事業所人事は、人事の知識を「製造現場のリアル」と結びつけて動かす仕事です。とりわけ労使対応は、立場の異なる相手と粘り強く合意を形成する力が磨かれる領域。交代勤務を回す現場ならではの労務マネジメントや、現場マネージャーとの距離の近さは、本社人事では得にくい経験です。アルミ材という素材産業の現場で、働く人の環境づくりを最前線から担えます。 ■ こんな方に向いています ・労務管理や労使対応の経験を活かし、製造現場に深く関わりたい方 ・立場の異なる相手とも丁寧に対話し、合意形成を進められる方 ・現場に足を運び、人と組織の課題に向き合うことをいとわない方 ■ 働く環境・待遇 ・年間休日123日相当・完全週休2日制、フレックスタイム制を整備 ・年次有給休暇の取得率89.9%（平均17.8日）、月平均の時間外労働23.4時間（会社公表値） ・テレワーク制度（在宅・サテライト・モバイル）、独身寮・社宅または家賃補助、在宅勤務補助、育英補助などの制度 ・男性育児休業取得率97%・女性100%・復職率98%、女性活躍推進の「えるぼし」認定、健康経営優良法人（ホワイト500）認定 ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 公開クチコミでは、風通しの良さや福利厚生を評価する声がある一方、統合直後ゆえに人事評価制度の浸透などはこれからという見方も見られます。事業会社全体の口コミ評価は持株会社よりやや控えめに出る傾向があり、現場とコーポレートで体感に差があるようです。 勤務地は喜多方事業所（福島県喜多方市）で、リモートワークは週1回程度の併用が可能です。想定年収は690万〜1,000万円。製造現場の労務・組合対応を軸に、事業所の人と組織を支えるポジションです。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

アットフィールズテクノロジー株式会社の「半導体インテグレーション技術・要素技術開発」の求人です。勤務地は新潟県妙高市、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 募集条件 ・想定年収: 550万〜1200万円 ・土日祝休み、フレックスタイム制、在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

山口フィナンシャルグループの本社（山口県下関市）で、顧客満足度向上を担うCS企画担当を募集します。グループ横断で顧客満足度の向上に取り組む企画ポジションです。 勤務地は本社のある山口県下関市です。雇用形態は正社員で、想定年収は620万円から1,100万円のレンジが提示されており、経験に応じて幅広い水準が設定されています。グループ横断でCS向上に関われるため、組織全体の顧客体験づくりに携わりたい方に向いています。 山口フィナンシャルグループは2006年設立の銀行持株会社で、東証プライム市場に上場しています（証券コード8418、資本金500億円）。山口銀行・もみじ銀行・北九州銀行を傘下に持ち、山口県・広島県・福岡県北九州地区を主要な営業基盤としています。詳しい業務内容や選考の流れについては、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は山口フィナンシャルグループの公開情報および公式IRにもとづく）

株式会社IHIプラントの「大型低温タンクに関するエンジニア」の求人です。勤務地は東京都江東区、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 750万〜1004万円 ・在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

シャープエネルギーソリューション株式会社の「電気施工管理」の求人です。勤務地は大阪府八尾市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 600万〜1100万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

日揮グローバル株式会社が、横浜本社および海外案件を担当するバイヤー（プラント資材・機材）を募集します。プラント建設に必要な資材や機材の調達を担う役割です。発注先の選定、見積もりの取得や価格交渉、納期管理、サプライヤとの折衝などを通じて、プロジェクトに必要な資機材を適切な条件で調達していただくことを想定しています。 雇用形態は正社員で、勤務地は神奈川県（横浜市みなとみらい）を拠点に、海外プロジェクトにも携わる可能性があります。想定年収は700万円から1200万円の範囲で、経験やスキルに応じて決まります。語学力を活かせる環境で、海外サプライヤとのやり取りが発生するのが特徴です。 日揮グローバルは、日揮ホールディングス株式会社（東証プライム・証券コード1963）傘下で海外プラントのEPC事業を担う事業会社です。資本金は10億円、従業員数はおよそ1136人で、本社は横浜市西区みなとみらいにあります。多様な分野の大規模プラント建設に関わってきた実績があります。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は日揮ホールディングスの公開情報および法人番号公表サイトの掲載内容にもとづく）

株式会社ベイカレント・コンサルティングの財務・経営コンサルタント職の求人で、エキスパート採用のポジションです。財務会計のご経験を活かし、クライアント企業の財務戦略や経営課題に取り組みます。日系ファームとしての特徴が募集要項で触れられています。 勤務地は東京都（港区）、雇用形態は正社員です。想定年収は1000万円から2000万円程度のレンジが提示されています。 同社は1998年創業の総合系コンサルティングファームで、2024年9月のグループ持株会社体制への移行に伴い、現在の株式会社ベイカレント・コンサルティングはコンサルティング事業を担う事業会社にあたります。グループの持株会社である株式会社ベイカレントは東証プライム市場（証券コード6532）に上場しています。評価制度や選考フロー、担当領域の詳細については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報は同社公開情報および各種報道にもとづく）

ＥＮＥＯＳ株式会社の鹿島製油所（茨城県神栖市）で、電気計装エンジニアを担う発注側のポジションです。製油所内の電気設備や計装・制御システムを対象に、保全計画の立案、点検・更新、トラブル対応などを通じて、プラントの安定稼働を支えます。鹿島の拠点は国内有数の処理能力を誇る製油所です。 勤務地は茨城県神栖市、雇用形態は正社員です。想定年収は600万円から1350万円のレンジで、経験や保有資格などを踏まえて決まります。 ＥＮＥＯＳ株式会社は、石油製品の精製・販売やガス、石油化学製品、水素供給などを手がけるエネルギー事業会社です。前身は1888年創業の日本石油にさかのぼり、資本金は300億円、従業員数は単体7,159人（2025年3月31日時点）。東証プライム上場のＥＮＥＯＳホールディングス株式会社（証券コード5020）の100％出資による中核事業会社という位置づけです。電気・計装の知見を大規模プラントの安定稼働に生かせる環境です。詳しい業務範囲や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はＥＮＥＯＳの公開情報にもとづく）

ＥＮＥＯＳ株式会社の市原製油所（千葉県市原市）で、電気計装エンジニアを担う発注側のポジションです。製油所内の電気設備や計装・制御システムを対象に、保全計画の立案、点検・更新、トラブル対応などを通じて、プラントの安定稼働を支えます。市原の拠点は京葉地域を支える大規模製油所です。 勤務地は千葉県市原市、雇用形態は正社員です。想定年収は600万円から1350万円のレンジで、経験や保有資格などを踏まえて決まります。 ＥＮＥＯＳ株式会社は、石油製品の精製・販売やガス、石油化学製品、水素供給などを手がけるエネルギー事業会社です。前身は1888年創業の日本石油にさかのぼり、資本金は300億円、従業員数は単体7,159人（2025年3月31日時点）。東証プライム上場のＥＮＥＯＳホールディングス株式会社（証券コード5020）の100％出資による中核事業会社にあたります。電気・計装の知見を大規模プラントの安定稼働に生かせる環境です。詳しい業務範囲や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はＥＮＥＯＳの公開情報にもとづく）

ＥＮＥＯＳ株式会社の市原製油所（千葉県市原市）で、設備設計・保全エンジニアを担う発注側のポジションです。製油所の各種設備を対象に、設備の設計・更新計画の立案、工事の検討・管理、保全業務などを通じて、プラントの安定稼働を支えます。市原の拠点は京葉地域を支える大規模製油所です。 勤務地は千葉県市原市、雇用形態は正社員です。想定年収は600万円から1350万円のレンジで、経験や保有資格などを踏まえて決まります。 ＥＮＥＯＳ株式会社は、石油製品の精製・販売やガス、石油化学製品、水素供給などを手がけるエネルギー事業会社です。前身は1888年創業の日本石油にさかのぼり、資本金は300億円、従業員数は単体7,159人（2025年3月31日時点）。東証プライム上場のＥＮＥＯＳホールディングス株式会社（証券コード5020）の100％出資による中核事業会社という位置づけです。設備設計と保全の両面から大規模プラントを支える仕事に関心があれば、検討してみてはいかがでしょうか。詳しい業務範囲や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はＥＮＥＯＳの公開情報にもとづく）

ＥＮＥＯＳ株式会社の水島製油所（岡山県倉敷市）で、設備設計・保全エンジニアを担う発注側のポジションです。製油所の各種設備を対象に、設備の設計・更新計画の立案、工事の検討・管理、保全業務などを通じて、プラントの安定稼働を支えます。水島の拠点は西日本のエネルギー供給を担う重要な製造拠点です。 勤務地は岡山県倉敷市、雇用形態は正社員です。想定年収は600万円から1350万円のレンジで、経験や保有資格などを踏まえて決まります。 ＥＮＥＯＳ株式会社は、石油製品の精製・販売やガス、石油化学製品、水素供給などを手がけるエネルギー事業会社です。前身は1888年創業の日本石油にさかのぼり、資本金は300億円、従業員数は単体7,159人（2025年3月31日時点）。東証プライム上場のＥＮＥＯＳホールディングス株式会社（証券コード5020）の100％出資による中核事業会社にあたります。設備設計と保全の両面から西日本の拠点を支えられる環境です。詳しい業務範囲や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はＥＮＥＯＳの公開情報にもとづく）

ＥＮＥＯＳ株式会社の川崎製油所（神奈川県川崎市）で、設備設計・保全エンジニアを担う発注側のポジションです。製油所の各種設備を対象に、設備の設計・更新計画の立案、工事の検討・管理、保全業務などを通じて、プラントの安定稼働を支えます。川崎の拠点は日本最大級の規模と先端技術を備えています。 勤務地は神奈川県川崎市、雇用形態は正社員です。想定年収は600万円から1350万円のレンジで、経験や保有資格などを踏まえて決まります。 ＥＮＥＯＳ株式会社は、石油製品の精製・販売やガス、石油化学製品、水素供給などを手がけるエネルギー事業会社です。前身は1888年創業の日本石油にさかのぼり、資本金は300億円、従業員数は単体7,159人（2025年3月31日時点）。東証プライム上場のＥＮＥＯＳホールディングス株式会社（証券コード5020）の100％出資による中核事業会社にあたります。設備設計と保全の両面から大規模かつ先端的なプラントを支えられる環境です。詳しい業務範囲や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はＥＮＥＯＳの公開情報にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

大坪電気株式会社の「電気設備施工管理」の求人です。勤務地は東京都墨田区、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 616万〜1000万円 ・賞与8.9カ月分 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の「情報セキュリティ・リスクマネジメント」の求人です。勤務地は東京都港区、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: マネジメント・リーダー経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 950万〜1400万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の「半導体ユニットプロセスエンジニア」の求人です。勤務地は神奈川県厚木市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 600万〜1300万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

三峰川電力株式会社の「製造・技術」の求人です。勤務地は東京都千代田区、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 550万〜1000万円 ・土日祝休み、在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

クルマが自分の周囲を「見る」ためには、レーダやLIDARといったセンサが欠かせません。その目から得た情報を処理し、安全運転支援につなげるソフトウェアを開発するポジションです。先進安全の中核に直接触れる仕事です。 ■ デンソーという会社 デンソーは、自動車の中核部品・システムを開発・量産するトヨタグループの自動車部品メーカーです。前方・周辺監視に使うレーダやLIDARは、先進安全・自動運転を成立させる重要なセンサで、デンソーが力を入れる領域のひとつです。センサそのものから制御ソフトまでを自社で手がけるため、ハードとソフトの距離が近い環境で開発に取り組めます。 ■ この仕事でやること ・先進安全技術に用いる前方・周辺監視レーダ、LIDARのソフトウェアを開発する ・センサが捉えた信号を処理し、周囲の物体を検知するための制御・処理ソフトを設計する ・検知性能や信頼性を高めるため、アルゴリズムや実装を作り込む ・ハードウェアやシステムの担当と連携し、センサ全体の完成度を上げる ■ この仕事の面白さ・身につくもの クルマの「目」をソフトウェアの側から作り込む、安全運転支援の根幹に関われる仕事です。センサが近くにある環境だからこそ、信号処理から検知ロジックまで一連の流れを肌で理解しながら開発できます。レーダ・LIDARという、自動運転の進展とともに需要が伸びる領域の専門性が積み上がります。 ■ こんな方に向いています ・組込みソフトや信号処理、センサ制御のソフトウェア開発に携わった経験がある方 ・ハードに近い領域で、性能を突き詰める開発に面白さを感じる方 ・安全運転支援という、人命に関わる技術に誇りを持って取り組みたい方 勤務地は愛知県刈谷市、雇用形態は正社員、想定年収は600万円から1250万円、賞与は年6.1か月分が目安です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はデンソーの公開情報にもとづく）

旭化成セラピューティクス株式会社の「マネージャー候補」の求人です。勤務地は静岡県伊豆の国市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 600万〜1000万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

技術が競争力を左右する通信の世界で、その権利を守り、戦略に変える。楽天モバイルのグローバルな知財戦略を担う、知的財産の企画・管理担当（マネージャー候補）のポジションです。特許をはじめとする知的財産を通じて、モバイル事業の競争力を支えます。勤務地は二子玉川の楽天クリムゾンハウスです。 ■ 楽天グループという会社 楽天モバイルは、楽天グループが自前の通信網を一から築いてきた携帯キャリア事業です。独自の技術やネットワークを国内外で展開していくうえで、知的財産の戦略は事業を守り、優位を築くための重要な土台になります。グループ全体では70を超えるサービスがエコシステムとしてつながっており、その中でモバイルは利用者との接点を広げる成長領域です。グローバルに事業を広げる局面だからこそ、知財の専門性が事業の意思決定に直結する役割といえます。 ■ この仕事でやること ・特許をはじめとする知的財産の戦略を立案し、出願・権利化を推進する ・国内外の知財ポートフォリオを管理し、事業リスクへの対応を進める ・技術部門や事業部門と連携し、開発成果を知財として活かす仕組みを設計する ・将来的にはチームのマネジメントを担い、知財戦略をリードする マネージャー候補としての登用を見据えたポジションで、具体的な範囲は選考の過程で確認いただけます。 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 通信という技術集約型の事業で、知財を「守り」だけでなく「戦略」として動かせる手応えがあります。グローバルな事業を舞台に、専門性を経営に近い視点で発揮できる環境です。出願や権利化といった実務にとどまらず、事業戦略と結びつけて知財ポートフォリオを設計するところまで踏み込めるため、知財の専門家としての視座が大きく広がります。将来的にはチームを率いる立場として、組織づくりにも関わっていけます。 ■ こんな方に向いています ・知的財産の専門性を、グローバルな事業の場で活かしたい方 ・知財を事業戦略の一部として捉え、主体的に動かしたい方 ・将来的にチームを率いる立場を目指したい方 想定年収は500万〜1,000万円のレンジで提示されています。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。

バックオフィス向けSaaS「マネーフォワード クラウド」の品質を担うQAエンジニアの求人です。テスト計画の策定やテストの設計・実行、品質改善の取り組みを通じて、多くの企業が日々利用するサービスの信頼性を支える役割を担います。勤務地は福岡県（福岡）で、在宅勤務を組み合わせたハイブリッド勤務に対応しています。雇用形態は正社員、想定年収は640万円からで、経験やスキルに応じて決定されます。株式会社マネーフォワードは2012年設立のFinTech企業で、家計簿アプリ「マネーフォワード ME」や法人向け「マネーフォワード クラウド」シリーズを提供しています。2017年に上場し、現在は東京証券取引所プライム市場（証券コード3994）に区分されています。資本金は約278億円、単体の従業員数は1,707名（2024年11月時点）です。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報は同社公式サイト・IRおよびgBizINFOの公開情報にもとづく）

損害保険ジャパンの総合職として、初期配属では損害サービス業務を担当するポジションです。事故の受付から保険金の支払いまで、保険契約にもとづく一連の手続きを進めていきます。未経験から損害保険の実務を学べる募集です。 勤務地は北海道（北見エリア）で、雇用形態は正社員です。想定年収は490万円から1190万円で、経験やスキルに応じて決まります。転勤がなく、北見の地域に腰を据えて働ける募集です。 損害保険ジャパンは、SOMPOホールディングス（東証プライム・証券コード8630）傘下の損害保険会社で、当社自体は上場していません。損害サービスは、保険金の支払いを通じてお客さまの事故後の生活を支える仕事です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は損保ジャパンの公開情報にもとづく）

M&Aと海外コンプライアンスへの挑戦を見据えた、神戸本社での法務募集です。企業の重要な意思決定に法務の立場から関わり、契約やリスクの面から事業を支える仕事を担います。 勤務地は神戸市（兵庫県）、雇用形態は正社員です。想定年収は625万円から1135万円で、経験やスキルに応じて決まります。米国ロースクール留学や海外赴任など、育成の体制が整っています。 神戸製鋼所は、鉄鋼や非鉄金属などの素材系事業と産業機械などの機械系事業を中核とする総合重工メーカーで、東京証券取引所プライム市場に上場しています（証券コード5406）。M&Aや海外コンプライアンスを扱うこのポジションは、鉄鋼・素材・機械の事業をグローバルに展開する会社の経営を法務面から支えます。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は神戸製鋼所の公開情報にもとづく）

損害保険ジャパンの総合職として、初期配属では損害サービス業務を担当するポジションです。事故の受付から保険金の支払いまで、保険契約にもとづく手続きを順に進めていきます。損害保険の実務を未経験から身につけられる募集です。 勤務地は北海道（札幌エリア）で、雇用形態は正社員です。想定年収は490万円から1190万円で、経験やスキルに応じて決まります。転勤がなく、札幌の地域に根ざして働ける環境です。 損害保険ジャパンは、SOMPOホールディングス（東証プライム・証券コード8630）傘下の損害保険会社であり、当社自体は上場していません。損害サービスの仕事は、保険金の支払いを通じて事故にあったお客さまを支える役割を担います。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は損保ジャパンの公開情報にもとづく）

大阪で新設のDX組織をリードするPL・PM候補エンジニアを探しています。株式会社アシストが大阪に立ち上げる新組織では、戦略立案から実際の案件リード、さらにはサービス企画まで、幅広い役割を担えるオープンポジションです。 ■ 株式会社アシストという会社 Oracle Databaseを日本に初めて導入した1972年創業の独立系ソフトウェア専門商社です。データベース・BI・クラウド・AIなど73製品（2026年4月時点・公表）を取り扱い、2025年度売上高537億円、社員の約6割がエンジニアの技術者集団です。大阪オフィスは関西圏の顧客を担当し、新設組織はそこから全国展開の核となることが期待されています。 ■ この仕事でやること ・データ基盤・クラウド移行・AI活用等のプロジェクトリーダーとして案件推進 ・組織の中期戦略・サービスメニューの企画・立案 ・新規顧客へのソリューション提案と技術的なアーキテクチャ設計 ・チームメンバーのOJT・技術指導 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 「新設組織のコアメンバー」として入社するため、初年度から自分の担当領域について「どのサービスを作るか」を提案できます。半年後には担当案件のPLとして顧客と直接交渉し、翌年には後輩のメンターを担うことになります。技術力だけでなく組織づくりの経験が同時に積めるのが、この組織立ち上げフェーズの特徴です。 ■ こんな方を歓迎します ・ITシステム開発またはインフラ案件でPL・PM経験がある方 ・技術的な提案力と組織マネジメントへの関心を兼ね備えた方 ・関西エリアでDX関連の新しい取り組みを立ち上げたい方 ■ 働く環境・待遇 ・年間休日124日（完全週休2日制・土日祝） ・所定労働時間7.5時間 ・賞与年3回（2月・6月・10月）、直近5年平均15.3ヶ月分（公表） ・在宅勤務制度あり ・地域手当：大阪13,000円/月 ・通勤手当全額支給 ・退職金制度・企業年金・財形貯蓄あり ・年次有給休暇：初年度16日〜最大26日（時間単位取得可） 大阪市（大阪駅周辺）勤務、正社員採用、想定年収700〜1,100万円です。技術力と組織づくりを両立しながらキャリアを広げたいエンジニアをお待ちしています。

株式会社デンソーが、兵庫県神戸市で先進安全システム向けのソフトウェア開発を担うエンジニアを募集しています。前方や周辺を監視するレーダ、ならびにLIDAR（レーザー画像検出と測距）を対象としたソフトウェアを開発するポジションです。 勤務地は兵庫県神戸市で、雇用形態は正社員です。想定年収は600万円から1,250万円の範囲で、経験や能力に応じて決定されます。担当するセンサ種別や開発フェーズの詳細は選考のなかで確認していくことになります。 デンソーは1949年に設立されたトヨタグループの自動車部品メーカーで、資本金は1,874億5,700万円、連結従業員数は約15万8千名（2025年3月期）です。東京証券取引所プライム市場および名古屋証券取引所プレミア市場に上場しています（証券コード6902）。クルマの安全を支えるセンシング技術の中核に、神戸の拠点で関われる点はこのポジションの特徴です。詳しい業務内容や選考の流れはキャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はデンソー公式サイトおよびIR資料の公開情報にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

三峰川電力株式会社の「発電所の運営管理■丸紅100%出資」の求人です。勤務地は東京都千代田区、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 募集条件 ・想定年収: 550万〜1000万円 ・年間休日121日、在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

アットフィールズテクノロジー株式会社の「半導体インテグレーション技術・要素技術開発」の求人です。勤務地は愛知県豊田市、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 募集条件 ・想定年収: 550万〜1200万円 ・フレックスタイム制、在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。