東京都のITエンジニアの求人 2,463件（2026年9月最新）

第一ライフテクノクロス株式会社の「社内SE」の求人です。勤務地は東京都江東区、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 650万〜960万円 ・在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

一台のロボットを動かすのと、複数のアームやハンドを協調させるのとでは、難しさが大きく変わります。さらに生成AIを制御に取り込めば、これまでにない動きが見えてきます。ミネベアミツミの汐留拠点で、複数ロボット（アーム・ハンド）の制御ソフトを設計・開発するエンジニアを募集します。次世代の新製品開発に挑むポジションです。 ■ ミネベアミツミという会社 1951年に日本ミネチュアベアリングとして設立され、2017年にミツミ電機と経営統合した総合精密部品メーカーです。外径22mm以下のミニチュア・小径ボールベアリングで世界シェア60%以上を持つ世界首位の企業で、小型モーターやセンサー、アナログ半導体も主力としています。事業はベアリング、モーター、アナログ半導体、アクセス製品（自動車）、センサー、コネクター・スイッチ、電源、無線・通信・ソフトウェアの「8本槍」と呼ぶコア事業群で構成。これらを束ねてロボティクスなど新領域に踏み出しています。2026年3月期の連結売上高は約1兆6,643億円、連結従業員数は81,383人。東証プライム市場に上場しています（証券コード6479）。 ■ この仕事でやること ・ロボットアーム・ハンドの制御ソフトウェアの設計・開発 ・複数ロボットを協調動作させる制御ロジックの実装 ・生成AIを活用したロボット制御の研究開発 ・次世代新製品の開発プロジェクトへの参画 ■ この仕事の面白さ・身につくもの ベアリングからモーター、センサー、半導体までを自社に持つ会社で、ハードと一体でロボット制御を設計できるのは貴重な環境です。協調制御という難度の高いテーマに、生成AIという新しい道具を持ち込めるのも、いま挑める領域ならではです。先端のロボティクスとソフトウェアの交差点で、自分の設計が新製品になっていく手応えを得られます。 ■ こんな方に向いています ・ロボット制御やモーション制御のソフトウェア開発経験がある方 ・C++/Pythonなどでの開発に習熟している方 ・AIを取り入れた新しい制御の研究開発に挑戦したい方 勤務地は東京都港区（汐留駅）、雇用形態は正社員です。想定年収は550万円から950万円程度で、ご経験に応じて相談できます。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報はミネベアミツミの公開情報およびIR資料にもとづく）

株式会社ライトワークスの「クラウドインフラエンジニア」の求人です。勤務地は東京都千代田区、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 450万〜600万円 ・在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

株式会社ライトワークスの「システム開発エンジニア」の求人です。勤務地は東京都千代田区、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 500万〜700万円 ・在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

新生紙パルプ商事株式会社の「社内SE」の求人です。勤務地は東京都千代田区、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 630万〜730万円 ・残業月10時間程度 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

センサーが拾う膨大な時系列データを読み解き、AIモデルを実機に組み込む——次世代の精密デバイスに「賢さ」を宿らせる開発を担うポジションです。汐留駅至近のオフィスで、データ処理から組込み実装までを一気通貫で手がけられる仕事です。 ■ ミネベアミツミという会社 ミネベアミツミは、ベアリングやモーター、センサー、アナログ半導体などのコア技術を掛け合わせて価値を生む総合精密部品メーカーです。同社が強みとするセンシング技術は、機械の動きや状態を高精度に捉える「目」や「耳」にあたり、そこから得られる時系列データをAIで解析することで、製品はより自律的に、より高機能になっていきます。ハードウェアの超精密技術と、データ・ソフトウェアの力を組み合わせる開発は、まさに「相合」を体現する領域です。 ■ この仕事でやること ・センサー等から取得する時系列データの前処理・特徴量設計・解析 ・機械学習／AIモデルの開発と、精密デバイスへの組込み実装 ・モデルの軽量化や最適化を含む、限られたリソース上での推論性能のチューニング ・ハードウェア・回路の担当部門と連携した、新製品の機能仕様の検討と検証 ■ この仕事の面白さ・身につくもの クラウド上のモデルを作るだけでなく、それを実際のデバイスに載せて動かすところまで携われるのが醍醐味です。データサイエンスと組込みエンジニアリングの両方にまたがるスキルが身につき、「賢いハードウェア」を世に出す経験を積めます。世界中で使われる精密部品に直接実装される技術を扱うため、自分のコードが量産製品の中で動く手応えを得られます。AIサーバーや車載をはじめ、高い信頼性が求められる領域で需要が広がっており、データとAIの知見を発揮できる舞台が着実に増えています。 ■ こんな方に向いています ・時系列データ処理や機械学習の知見を、実機・組込みの世界で活かしたい方 ・ソフトウェアとハードウェアの境界領域でものづくりに関わりたい方 ・新製品の立ち上げに、開発の初期段階から関わりたい方 データとAIで精密デバイスの可能性を広げる、挑戦しがいのある開発ポジションです。技術の掛け算で新しい価値を生むことに興味のある方をお待ちしています。

モーターを思いどおりに、なめらかに、静かに動かす——その「制御」をソフトウェアで実現する組込みエンジニアのポジションです。汐留駅至近のオフィスで、次世代新製品のモーター制御開発を、リーダー候補として牽引していただく仕事です。 ■ ミネベアミツミという会社 ミネベアミツミは、ベアリングと並びモーターをコア事業の一つに据える総合精密部品メーカーです。同社のモーターは、機械を動かす心臓部として、家電から車載、産業機器まで幅広い製品に組み込まれています。モーターの性能は、ハードウェアの精度だけでなく、それをどう制御するかという組込みソフトウェアで大きく決まります。ベアリングやセンサーなど周辺技術と組み合わせて性能を引き出せることが、同社のモーター開発の強みです。 ■ この仕事でやること ・モーター制御用の組込みソフトウェア（ファームウェア）の設計・開発 ・制御アルゴリズムの実装と、応答性・静粛性・効率を高めるチューニング ・次世代新製品の立ち上げに向けた、仕様検討・評価・不具合解析 ・開発チームの技術リードとして、メンバーの支援やレビュー、開発推進 ■ この仕事の面白さ・身につくもの ハードウェアの特性を理解しながら制御を作り込む、組込みならではの奥深さを味わえます。自分の書いたソフトウェアがモーターの動きそのものを変え、世界で使われる製品の性能を左右する手応えがあります。リーダー候補として開発を牽引する立場のため、制御技術を深めながら、チームをまとめる経験も積めるポジションです。 ■ こんな方に向いています ・モーター制御や組込みソフトウェアの開発経験を活かしたい方 ・ハードとソフトの両面から、製品性能の作り込みに挑みたい方 ・技術リードとして、開発チームを引っ張る役割に挑戦したい方 ものづくりの心臓部であるモーターを、ソフトウェアで進化させる挑戦的なポジションです。制御技術とリーダーシップの両方を伸ばしたい方をお待ちしています。

第一ライフテクノクロス株式会社の「社内SE」の求人です。勤務地は東京都江東区、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 650万〜960万円 ・在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

テクノプロの正社員エンジニアとして、さまざまな企業の研究開発や設計のプロジェクトに携わるポジションです。東京都を中心に、自動車や電機、精密機器、化学、医薬といった分野の現場で、設計や開発、解析・評価などの技術業務を担当します。特定の企業に縛られず、プロジェクトごとに新しい技術や製品に関われるのが、技術者派遣ならではの環境です。 雇用形態はテクノプロの正社員で、想定年収は400万〜650万円程度を見込んでいます。勤務地は東京都を中心とした客先やテクノプロの拠点です。 テクノプロは1997年に設立された、機械や電気・電子、IT、化学などの幅広い技術分野の技術者派遣を手がける大手です。エンジニアを正社員として雇用し、さまざまな企業の研究開発や設計のプロジェクトに送り出しています。全国に多数の拠点を持つテクノプロ・グループの中核会社です。具体的な業務内容や選考の進め方については、キャリビーの担当者が個別にご案内します。 （会社情報はテクノプロの公開情報にもとづく）

品川（東京）で、車載関連の組込みエンジニアを担う正社員の募集です。自動車に搭載される電子制御ユニットなどを対象に、組込みソフトウェアの設計・開発に携わります。転勤がない点と、40代・50代も活躍中とされている点が特徴で、これまで培った車載・組込みの経験をそのまま活かせる募集です。勤務地は東京都（品川区）で転勤なし、雇用形態は正社員です。想定年収は500万円から750万円のレンジで、車載開発の経験やスキルに応じて決まります。同社は1989年にパナソニックグループの人材派遣会社として設立され、現在はパーソルテンプスタッフが66.61％、パナソニックホールディングスが33.39％を出資する人材サービス企業です。経験を活かせる案件と腰を据えて働ける環境を用意しているのが特徴です。配属先の詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報はパーソルエクセルHRパートナーズの公開情報にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

株式会社カケハシの「社長秘書」の求人です。勤務地は東京都港区、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 550万〜700万円 ・フレックスタイム制 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

東証プライム上場企業（グループ含む）で、経営基盤が安定しています。

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社が、三菱UFJモルガン・スタンレー証券関連のプロジェクトを担うPM・システムエンジニアを募集しています。複数のプロジェクトが並行して進む環境で、上流工程から関与するポジションです。証券・金融領域のシステムに、企画・設計の段階から携わっていきたい方に向いた内容です。 勤務地は東京都中野区の本社で、リモートワークを併用できるハイブリッド勤務です。雇用形態は正社員、想定年収は695万円から1438万円のレンジで提示されています。担当するプロジェクトの規模や進め方の詳細は、選考のなかで確認できます。 同社は三菱UFJ銀行をはじめとするMUFG各社のシステムを担うユーザー系システムインテグレーターで、グループ向けの内販を主軸としています。システムの企画・開発から運用・保守までを一貫して手がける体制のもと、金融グループの幅広い案件に関われる点が特徴です。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は三菱UFJインフォメーションテクノロジーの公開情報にもとづく）

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

東京都内の就業先で、開発・インフラエンジニアとして開発や基盤構築の業務に携わっていただくポジションです。Java、AWS、Linux を扱う案件で、テレワークや勤務地の相談に対応している点が特徴です。 雇用形態は正社員で、想定年収は460万〜650万円が目安です。リモートワークを取り入れた案件（ハイブリッド勤務）もあり、配属先によって働き方は変わります。テクノプロ・グループの技術系人材サービス会社が雇用主となり、配属先企業の案件で実務にあたります。 雇用主となる株式会社テクノプロは、1997年に設立された技術系人材サービス会社で、情報システムや情報インフラを含む幅広い技術分野で設計開発や技術コンサルティングを手がけています。資本金は1億1百万円、従業員数は約2万5千名（2025年6月末）規模、本社は東京都港区です。担当する案件の詳細や選考フローは、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は株式会社テクノプロの公開情報にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

テクノプロの正社員エンジニアとして、IT・ソフトウェアの開発に携わるポジションです。東京都を中心に、さまざまな企業の現場で、システムやアプリケーションの開発、情報インフラやネットワークの構築、テストや評価などの技術業務を担当します。プロジェクトごとに異なる製品や技術に関われるのが、技術者派遣ならではの環境です。 雇用形態はテクノプロの正社員で、想定年収は450万〜650万円程度を見込んでいます。勤務地は東京都を中心とした客先やテクノプロの拠点です。 テクノプロは1997年に設立された、機械や電気・電子、IT、化学などの幅広い技術分野の技術者派遣を手がける大手です。エンジニアを正社員として雇用し、さまざまな企業の研究開発や設計のプロジェクトに送り出しています。全国に多数の拠点を持つテクノプロ・グループの中核会社です。具体的な業務内容や選考の進め方については、キャリビーの担当者が個別にご案内します。 （会社情報はテクノプロの公開情報にもとづく）

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

丸紅Ｉ‐ＤＩＧＩＯホールディングス株式会社の「インフラエンジニア」の求人です。勤務地は東京都文京区、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 500万〜1000万円 ・フレックスタイム制、在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

株式会社トプコンメディカルジヤパンの「フィールドエンジニア」の求人です。勤務地は東京都板橋区、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 460万〜600万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

ギリア株式会社の「AI・機械学習エンジニア」の求人です。勤務地は東京都台東区、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 650万〜1300万円 ・在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

株式会社ラックでインフラエンジニア（PM/PL）を担う求人です。インフラ領域のプロジェクトでプロジェクトマネージャーやプロジェクトリーダーとして、案件の推進とチームのマネジメントを担当します。KDDIグループの一員として、大規模な案件に携わる機会があります。 勤務地は東京都千代田区で、在宅勤務を取り入れたハイブリッド勤務が可能です。雇用形態は正社員、想定年収は600万〜850万円が提示されています。 ラックは官公庁や企業を主な顧客に、セキュリティソリューションとシステムインテグレーションを提供するIT企業で、2025年にKDDIの完全子会社となりました。従業員数は連結2,467名（2026年3月末時点）です。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はラックの公開情報にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

丸紅Ｉ‐ＤＩＧＩＯホールディングス株式会社の「グループ向けクラウド」の求人です。勤務地は東京都文京区、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 500万〜1000万円 ・残業月20時間程度、在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

10X株式会社が、生成AIエンジニアを募集しています。音声・画像解析や生成AIを活用した機能開発を担い、新しい技術をプロダクトに取り込んでいく役割が期待されるポジションです。進化の早い領域に携わるため、最新の技術に触れながらスキルを伸ばせる環境といえます。 勤務地は東京都港区（赤坂エリア）で、リモートワークと出社を組み合わせたハイブリッド形態です。雇用形態は正社員、想定年収は500万円から1040万円のレンジが提示されています。年間休日は130日が見込まれており、集中して開発に取り組める条件が整えられています。 10Xは、小売チェーン向けにECやネットスーパーを垂直に立ち上げるためのプラットフォーム「Stailer」を提供するSaaSスタートアップです。近年はAIを活用した価格戦略やレジ前推薦などの機能拡張も進めており、生成AIの活用余地が広がっている局面にあります。AI領域で実装まで踏み込みたい方に向いた求人です。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は10Xの公開情報にもとづく）

10X株式会社が、QAエンジニアを募集しています。テスト計画の立案から設計、実施までを担い、プロダクトの品質を支える役割が期待されるポジションです。リリース前後の品質を見極める立場として、開発チームと連携しながら取り組むことになります。 勤務地は東京都港区（赤坂エリア）で、リモートワークと出社を組み合わせたハイブリッド形態です。雇用形態は正社員、想定年収は400万円から600万円のレンジが提示されています。年間休日は130日が見込まれており、働きやすさにも配慮された条件です。 10Xは、小売チェーン向けにECやネットスーパーを垂直に立ち上げるためのプラットフォーム「Stailer」を提供するSaaSスタートアップです。多くの利用者が使うサービスを扱うため、品質を担保するQAの役割は重要性を増しています。テスト設計や品質保証の経験を活かしたい方に向いた求人です。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は10Xの公開情報にもとづく）

株式会社ＮＴＴデータ先端技術が、データセンターの建築・電気設備・空調設備技術者を募集します。求人情報では愛知のデータセンター案件を担当する内容として案内されており、施設の設備領域を技術面から支える仕事です。フレックスでの働き方が示されています。 DB上の勤務地は東京都千代田区で登録されています。雇用形態は正社員で、想定年収は550万円から800万円の範囲が提示されています。担当案件や勤務地の詳細は、応募時に確認いただく形となります。 同社はNTTデータグループでIT基盤・先端技術を担う企業です。1999年に株式会社NTTデータの100%出資で設立され、資本金は1億円、従業員数は単独で1,214名（2026年4月1日現在）です。データセンターの建築・電気・空調といった設備分野で、専門性を発揮しながら経験を積んでいける環境です。詳しい業務内容や勤務地、選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はNTTデータ先端技術の公開情報にもとづく）

コンピューターサイエンス株式会社で、上流工程を中心に担うシステムエンジニア（PM）を募集する求人です。要件定義や基本設計といった上流フェーズに軸足を置きながら、プロジェクトの取りまとめにも携わる役割が想定されています。 勤務地は東京都品川区（五反田）で、雇用形態は正社員、想定年収は650万〜800万円です。実働7.5時間、年間休日は130日以上とされています。担当領域や案件の詳細、選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 同社はセイコーグループのセイコーソリューションズ株式会社を親会社とするシステムインテグレーターで、1985年の創業以来、ITインフラ・システム開発・セキュリティの領域で設計から保守までを一貫して提供してきました。上流工程に関わりながら経験を積みたい方にとって、検討の価値がある環境です。 （会社情報はコンピューターサイエンスの公開情報にもとづく）

医療システムエンジニアとして、医療機関向けのシステム導入や運用に携わるポジションです。第二新卒の方に加え、医療従事者からのキャリアチェンジも歓迎しています。これまでの医療現場での経験を、ITの側から活かしたい方に向いた求人です。 勤務地は東京都千代田区で、雇用形態は正社員です。想定年収は400万円から650万円で、経験やスキルに応じて決まります。医療業務への理解を持つ人材が、システム導入や保守運用の現場で力を発揮できる環境です。 テクノブレイブ株式会社は2004年設立の独立系IT企業で、システムインテグレーションを軸に、医療情報システムの導入・保守運用にも取り組んでいます。従業員数は719人（2025年4月時点）の規模です。医療とITの両方に関わる仕事を通じて、専門性を広げていける環境です。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが案内します。 （会社情報はテクノブレイブの公開情報にもとづく）

株式会社ＮＴＴデータ先端技術が、自社開発製品のプロダクトエンジニアを募集します。パッケージ製品の開発と維持に携わる仕事で、自社プロダクトを長く育てていく立場のポジションです。求人情報ではフレックスでの働き方が示されており、東京での勤務となります。 勤務地は東京都千代田区、雇用形態は正社員です。想定年収は500万円から800万円の範囲が提示されており、経験やスキルに応じてレンジ内で条件が検討されます。 同社はNTTデータグループでIT基盤・先端技術を担う企業です。1999年に株式会社NTTデータの100%出資で設立され、資本金は1億円、従業員数は単独で1,214名（2026年4月1日現在）です。自社製品の開発から維持までを通して、プロダクトに腰を据えて向き合いながら技術を磨いていける環境です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はNTTデータ先端技術の公開情報にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

株式会社日本総合研究所が、最上流の工程から携わるインフラエンジニア（PM候補）を募集します。三井住友フィナンシャルグループ（SMBCグループ）の基盤を支える内製案件を手がけるポジションで、海外赴任の可能性もあるとされています。 勤務地は東京都品川区の自社オフィス、雇用形態は正社員です。想定年収は580万円から1000万円のレンジが示されています。フルフレックス制で在宅勤務にも対応できます。 同社はSMBCグループ傘下の総合情報サービス企業で、シンクタンク、コンサルティング、ITソリューションの3事業を展開しています（資本金101億円、従業員数6,324名／2026年4月末現在）。企画・要件定義といった上流からプロジェクトに関与できる点が、このポジションの特徴です。詳しい業務内容や選考の流れについては、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は日本総合研究所の公開情報にもとづく）

コンピューターサイエンス株式会社で、セキュリティエンジニアを募集する求人です。第二新卒やセキュリティ未経験の方も対象とされており、システムやネットワークの安全性を支える業務に携わりながら、セキュリティ領域の知識を身につけていくことが想定されています。 勤務地は東京都品川区（五反田）で、雇用形態は正社員、想定年収は350万〜500万円です。年間休日は130日とされています。担当業務や育成の進め方、選考の流れについては、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 同社はセイコーグループのセイコーソリューションズ株式会社を親会社とするシステムインテグレーターで、セキュリティサービスを事業の柱の一つとしています。1985年の創業以来培ってきた技術基盤のもとで、これからセキュリティのキャリアを築いていきたい方に向いた環境です。 （会社情報はコンピューターサイエンスの公開情報にもとづく）