東京都の事務・管理の求人 1,305件（2026年9月最新）

不動産・建設領域における事務の募集です。事務オペレーションや進行管理が業務の中心となります。 勤務地は東京都新宿区。オフィス出社をベースとした勤務形態です。制度面では年間休日124日を整備しています。 未経験歓迎の求人です。社会人としての基本マナーがあればチャレンジできます。安定した環境で長く働きたい方に向いた求人です。

合同会社DMM.comで、リーダー候補となるメンバーを募集します。事務・管理領域で、日々の業務を担いながらチームの取りまとめや運用改善に関わるポジションです。実務に習熟したうえで、メンバーのフォローや業務の効率化を進めていく役割が期待されます。 勤務地は東京都港区で、オフィスへの出社を基本とする勤務形態です。雇用形態は正社員、想定年収は400万〜550万円のレンジが提示されています。 合同会社DMM.comは、多様な事業を展開するDMM.comグループの中核企業です。チームを支える立場として、幅広い業務に関わりながらリーダーシップを発揮できる点が特徴です。担当する業務領域やチーム体制、選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報はDMM.comの公開情報にもとづく）

事務の経験がこれからでも、メガバンクという安定した基盤のなかで一歩を踏み出せる募集です。各部門の業務を後方から支える事務として、書類やデータの作成・確認、関連部門との連携などを担います。基本的なPCスキルとビジネスマナーがあれば、未経験からでも応募いただけます。 ■ 三菱UFJ銀行という会社 三菱UFJ銀行は、1919年8月15日に設立された都市銀行（メガバンク）です。本店を東京都千代田区丸の内一丁目に置き、2025年3月末時点の単体従業員数は31,427名、資本金は単体17,119億円という規模を持ちます。預金・貸出・為替・市場業務などを国内外で展開し、米州・欧州・アジア・オセアニア・中東・アフリカにわたる海外ネットワークを構えています。親会社の三菱UFJフィナンシャル・グループ（MUFG）は東証プライムおよびニューヨーク証券取引所に上場（証券コード8306）。銀行本体は非上場ですが、銀行・信託・証券・カードを擁する総合金融グループの中核を担っています。 ■ この仕事でやること ・各部門の業務に関する事務処理 ・書類・データの作成・確認 ・関連部門との連携 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 事務は、組織の業務が滞りなく流れるための土台をつくる役割です。未経験からでも、金融機関の現場でビジネス文書やデータの扱い、部門間の連携といった基礎をていねいに身につけていけます。正確さや段取りの感覚は、その後どの仕事に進んでも生きる力です。腰を据えてキャリアの基盤を築きたい方に向いた募集です。 ■ こんな方に向いています ・事務職としてキャリアをスタートしたい方 ・基本的なPCスキルとビジネスマナーをお持ちの方 ・正確でていねいな仕事を積み重ねたい方 勤務地は東京都中央区で、雇用形態は正社員、働き方はオフィス勤務です。想定年収は450万〜600万円のレンジが提示されています。具体的な担当業務や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報は三菱UFJ銀行および三菱UFJフィナンシャル・グループの公開情報にもとづく）

人材サービス会社のバックオフィスを支える事務・サポートスタッフの募集です。勤務エリアは東京都で、未経験から始められる内容となっています。書類やデータの作成・管理、電話やメールの対応、社内外との連絡や各種手続きのサポートなど、組織の運営を内側から支える業務が中心です。建設技術者の派遣・紹介を行う会社のため、現場や営業、技術者を後方からサポートする役割も担うことになります。 雇用形態は正社員で、想定年収は520万〜690万円のレンジが提示されています。未経験歓迎の募集で、事務やサポートの仕事を通じて安定して働きたい方に向いた内容です。 同社は建設技術者に特化した人材派遣・人材紹介を手がける会社で、施工管理技士やCADオペレーターの分野で実績を積んできました。東証プライム市場に上場する株式会社ウィルグループ（証券コード6089）の連結子会社にあたり、当社自体は非上場です。資本金は9,838万円で、本社を東京都新宿区西新宿に置いています。具体的な担当業務の範囲や勤務地の詳細、選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は同社公式サイトおよび親会社ウィルグループのIR公開情報にもとづく）

給与計算、社会保険の手続き、勤怠の管理。労務の仕事は、働く人の生活を足元から支える、なくてはならない実務です。東京・江東区を拠点に、フルリモートで働ける労務のポジションを募集します。出社に縛られず、専門性を生かして腰を据えて働きたい方に向いています。 ■ パーソルビジネスプロセスデザインという会社 パーソルグループでBPOを担う中核会社です。本ポジションが関わるのは、クライアント企業の労務・人事業務の受託や、自社の労務関連プロジェクトです。同社は人事領域のアウトソーシング（HRソリューション）を事業の柱のひとつに持ち、「MITERAS勤怠」といった労務管理のクラウドサービスも自社で展開しています。労務の知見が事業そのものに直結する会社です。 ■ この仕事でやること ・給与計算、賞与計算、年末調整などの労務実務 ・社会保険・労働保険の各種手続き、勤怠データの管理 ・入退社手続き、各種証明書の発行、問い合わせ対応 ・労務関連の業務フロー整備と、効率化の提案 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 労務は、正確であることが何より求められる仕事です。法令にもとづいて間違いなく処理する専門性は、一度身につけばどの会社でも通用する強みになります。BPOの現場では複数のクライアントや大規模な処理に関わることも多く、幅広いケースを経験できるため、労務担当としての対応力が一段と磨かれます。フルリモートで自律的に成果を出す働き方は、専門職としての裁量と生活の両立を叶えてくれます。 ■ こんな方に向いています ・給与計算や社会保険手続きなど労務実務の経験がある方 ・正確さと法令遵守を大切に、専門性を磨きたい方 ・フルリモートで自律的に働きたい方 ■ 働く環境・待遇 ・想定年収484万〜650万円（経験・スキルにより決定）／フルリモート ・コアタイムのないマンスリーフレックスタイム制、在宅勤務制度あり（在宅ワーク比率56.8%／2025年3月時点） ・2024年度の平均残業時間は16.1時間、有給休暇取得率74.8% ・育児休業取得率は女性86%・男性84%、復帰率96%。子が小学6年生になるまで時短勤務を選択可 ・ドレスコードフリー、複業制度、フレックス休暇（毎年5日付与） ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 口コミでは、リモート中心で柔軟に働けるという声がある一方、配属プロジェクトによって業務内容や繁忙度に差があるという指摘も見られます。応募時に配属先の業務を具体的に確認しておくと、入社後のギャップを抑えられます。 フルリモート可、年収484万〜650万円。労務の専門性を生かし、場所に縛られず働きたい方に向いた求人です。