株式会社トーショーの働き方・ワークライフバランス

ページ表示時点: 2026年9月｜公開情報の確認日は各出典を参照

公式の福利厚生ページに在宅勤務（テレワーク）を制度として明記した記載は確認できませんでした。フレックスタイム制度と時短勤務制度（条件あり）は整備されています。

募集職種の多くが病院・薬局への訪問を伴うため、在宅勤務の適用範囲は職種・配属先ごとに差があると見るのが妥当です。

納品対応が休日に重なりやすく、繁忙期は休日出勤が発生しやすいという口コミがあります。休日出勤には手当が支給され「妥当」と受け止める声も見られます(転職会議より)。

閑散期についての具体的な言及は出典で確認できませんでした。

この記事のポイント

公式の福利厚生ページに在宅勤務（テレワーク）を制度として明記した記載は確認できませんでした。
フレックスタイム制度と時短勤務制度（条件あり）は整備されています。
募集職種の多くが病院・薬局への訪問を伴うため、在宅勤務の適用範囲は職種・配属先ごとに差があると見るのが妥当です
有給休暇は入社後、年10日〜20日の範囲で付与されます（公式募集要項より）。
転職会議の口コミでは「有給や代休は自分でスケジュール管理できれば問題なく使える」という声がある一方、部署・年次別の具体的な取得率の公式開示は確認できませんでした
納品対応が休日に重なりやすく、繁忙期は休日出勤が発生しやすいという口コミがあります。
休日出勤には手当が支給され「妥当」と受け止める声も見られます(転職会議より)。
閑散期についての具体的な言及は出典で確認できませんでした
完全週休2日制（土日）に加え、祝日・年末年始・夏季休暇・慶弔休暇などの休暇制度が公式募集要項に明記されています
有給休暇は年10日〜20日の範囲で付与され、口コミでは自分でスケジュール管理できれば取得しやすいという声があります

企業情報

企業名: 株式会社トーショー
本社: 東京都大田区東糀谷3-8-8
従業員数: 705
資本金: 4800万円
設立: 1971年4月
代表: 代表取締役社長大村義人

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株式会社トーショーの働き方の概要

株式会社トーショーは完全週休2日制（土日）とフレックスタイム制度、時短勤務制度を整備しており、有給休暇は年10日〜20日の範囲で付与されます（公式募集要項より）。口コミサイトでは有給・代休を自分でスケジュール管理できれば取得しやすいとする声がある一方、残業手当の運用に厳しさを指摘する声もあります。

ワークライフバランスの主要データ

有給取得率

有給休暇は入社後、年10日〜20日の範囲で付与されます（公式募集要項より）。転職会議の口コミでは「有給や代休は自分でスケジュール管理できれば問題なく使える」という声がある一方、部署・年次別の具体的な取得率の公式開示は確認できませんでした。

リモートワーク

公式の福利厚生ページに在宅勤務（テレワーク）を制度として明記した記載は確認できませんでした。フレックスタイム制度と時短勤務制度（条件あり）は整備されています。募集職種の多くが病院・薬局への訪問を伴うため、在宅勤務の適用範囲は職種・配属先ごとに差があると見るのが妥当です。

繁忙期・閑散期

納品対応が休日に重なりやすく、繁忙期は休日出勤が発生しやすいという口コミがあります。休日出勤には手当が支給され「妥当」と受け止める声も見られます(転職会議より)。閑散期についての具体的な言及は出典で確認できませんでした。

「激務」の実態

株式会社トーショーの労働環境の実態

「激務」と直接的に評価する口コミは確認できませんでした。ただし転職会議の口コミでは残業手当の運用に厳しさを指摘する声があり、みなし残業や固定残業の対象範囲は応募先の募集要項で個別に確認することをおすすめします。公式の社員インタビューでは「仕事が一段落していれば上司がいても帰れる」という声も紹介されています。

まとめ: 株式会社トーショーの働き方・ワークライフバランス

休暇制度・フレックス・時短の枠組みは公式に確認できるため、制度面の確認はしやすい企業です
残業の実態や離職理由など数値化された開示は乏しいため、選考の面接で部署ごとの実態を具体的に質問することをおすすめします
口コミの残業手当に関する指摘は、みなし残業の有無・時間数を募集要項や面接で確認する材料にしてください
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株式会社トーショーの掲載求人（141件）

キャリビーに掲載中の株式会社トーショーの求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種	求人数
技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）	49件
営業職	46件
技術職（機械・電気）	45件
事務・アシスタント	1件

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全141件

技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）49件

【栃木／宇都宮】未経験歓迎＊システムエンジニア《IoT製品の仕様変更や客先でのTS等＊長期研修あり》

350〜500万円栃木県宇都宮市技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【東京／大田区】未経験歓迎＊システムエンジニア《IoT製品の仕様変更や客先でのTS等＊長期研修あり》

350〜500万円東京都大田区技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【滋賀／栗東】未経験歓迎＊システムエンジニア《IoT製品の仕様変更や客先でのTS等＊長期研修あり！》

350〜500万円滋賀県栗東市技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【山口／小郡御幸町】未経験歓迎＊システムエンジニア《IoT製品の仕様変更や客先でのTS等＊長期研修》

350〜500万円山口県技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【鳥取／米子】未経験歓迎＊システムエンジニア《IoT製品の仕様変更や客先でのTS等＊長期研修あり！》

350〜500万円鳥取県米子市技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【青森／幸畑】未経験歓迎＊システムエンジニア《IoT製品の仕様変更や客先でのTS等＊長期研修あり！》

350〜500万円青森県青森市技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

営業職46件

【北海道／函館】未経験歓迎＊IoT製品の法人営業《転勤なし＊安心の長期研修＊》薬局用製品No1シェア

350〜500万円北海道函館市営業職

【大阪／吹田市】未経験歓迎＊IoT製品の法人営業《転勤なし＊安心の長期研修》★薬局用製品No1シェア

350〜500万円大阪府吹田市営業職

【兵庫／神戸】未経験歓迎＊IoT製品の法人営業《転勤なし＊安心の長期研修＊》薬局用製品No1シェア

350〜500万円兵庫県神戸市中央区営業職

【京都市／南区】未経験歓迎＊IoT製品の法人営業《転勤なし＊安心の長期研修》★薬局用製品No1シェア

300〜500万円京都府京都市南区営業職

【長崎】未経験歓迎＊IoT製品の法人営業《転勤なし＊安心の長期研修》★薬局用製品No1シェア

350〜500万円長崎県長崎市営業職

【東京／板橋】未経験歓迎＊IoT製品の法人営業《転勤なし＊安心の長期研修》★薬局用製品No1シェア

350〜500万円東京都板橋区営業職

技術職（機械・電気）45件

【広島】未経験歓迎＊IoT製品サービスエンジニア《安心の長期研修＊専門技術習得可＊転勤なし》

350〜500万円広島県広島市西区技術職（機械・電気）

【栃木／宇都宮】未経験歓迎＊IoT製品サービスエンジニア《安心の長期研修＊専門技術習得可＊転勤なし》

350〜500万円栃木県宇都宮市技術職（機械・電気）

【岩手／愛宕】未経験歓迎＊IoT製品サービスエンジニア《安心の長期研修＊専門技術習得可＊転勤なし》

350〜500万円岩手県盛岡市技術職（機械・電気）

【福岡／北九州】未経験歓迎＊IoT製品サービスエンジニア《安心の長期研修＊専門技術習得可＊転勤なし》

350〜500万円福岡県北九州市小倉北区技術職（機械・電気）

【新潟】未経験歓迎＊IoT製品サービスエンジニア《安心の長期研修＊専門技術習得可＊転勤なし》

350〜500万円新潟県技術職（機械・電気）

【大分】未経験歓迎＊IoT製品サービスエンジニア《安心の長期研修＊専門技術習得可＊転勤なし》

350〜500万円大分県大分市技術職（機械・電気）

事務・アシスタント1件

【東京】海外営業部のサポート担当《海外出張あり＊目安TOEIC550点～》★薬局用製品No1シェア

350〜500万円東京都大田区事務・アシスタント

調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

出典・参考情報

本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。

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よくある質問

Q.株式会社トーショーの有給取得率は？

A.有給休暇は入社後、年10日〜20日の範囲で付与されます（公式募集要項より）。転職会議の口コミでは「有給や代休は自分でスケジュール管理できれば問題なく使える」という声がある一方、部署・年次別の具体的な取得率の公式開示は確認できませんでした。有給取得率は部署の雰囲気や繁忙期によっても異なります。

Q.株式会社トーショーはリモートワークできる？

A.公式の福利厚生ページに在宅勤務（テレワーク）を制度として明記した記載は確認できませんでした。フレックスタイム制度と時短勤務制度（条件あり）は整備されています。募集職種の多くが病院・薬局への訪問を伴うため、在宅勤務の適用範囲は職種・配属先ごとに差があると見るのが妥当です。リモートワークの適用範囲は職種やチームによって異なる場合があります。

Q.株式会社トーショーは激務？

A.「激務」と直接的に評価する口コミは確認できませんでした。ただし転職会議の口コミでは残業手当の運用に厳しさを指摘する声があり、みなし残業や固定残業の対象範囲は応募先の募集要項で個別に確認することをおすすめします。公式の社員インタビューでは「仕事が一段落していれば上司がいても帰れる」という声も紹介されています。「激務」の印象はポジションや部署によって大きく異なるため、本記事の詳細分析を参考にしてください。

Q.株式会社トーショーの繁忙期は？

A.納品対応が休日に重なりやすく、繁忙期は休日出勤が発生しやすいという口コミがあります。休日出勤には手当が支給され「妥当」と受け止める声も見られます(転職会議より)。閑散期についての具体的な言及は出典で確認できませんでした。繁忙期の負荷は年収とのバランスで評価することが大切です。

Q.株式会社トーショーの公開求人は何件ありますか？

A.株式会社トーショーは現在141件の公開求人があります。技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）・営業職・技術職（機械・電気）を中心に東京都・北海道で募集しています。

Q.株式会社トーショーの求人の想定年収レンジは？

A.求人の想定年収は300〜500万円（中央値425万円）です。技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）などの職種や経験年数により異なります。

Q.株式会社トーショーはどんな職種を募集していますか？

A.主な募集職種は技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）・営業職・技術職（機械・電気）・事務・アシスタントです。勤務地は東京都・北海道・埼玉県が中心です。

Q.株式会社トーショーの転職は難しいですか？

A.141件の求人が公開されており、特に技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）・営業職などの職種で採用を強化しています。従業員705の規模の企業です。