株式会社トーショーの福利厚生・待遇

Q: 株式会社トーショーにカフェテリアプランはある？

カフェテリアプランのような選択型福利厚生の制度に関する記載は確認できませんでした。 カフェテリアプランは自分のライフスタイルに合わせて選べる柔軟な福利厚生です。

本文の更新日: 2026/8/24 ｜制度の対象年度・適用条件は各出典を参照

株式会社トーショーの福利厚生は、社会保険完備・退職金制度・財形貯蓄といった資産形成系の制度に、家族手当や夜間手当などの法定外手当、条件付きの社員寮までそろっています。1971年創業、公式サイトによれば従業員705名という規模の医療機器メーカーらしく、制度の骨格は手堅い一方、住宅手当や資格手当の金額のように公開されていない項目も少なくありません。

このページでは、公式採用サイトと求人媒体の待遇欄に記載のある制度だけを整理しています。金額や適用条件が出典で確認できない項目は、数字を推測で作らずnullのまま掲載していません。

求人数141件と当サイト掲載企業の中でも上位にあたるため、募集職種によって適用される手当に差がある点も念頭に置いてください。

この記事のポイント

退職金制度と財形貯蓄制度が用意されており、長期就業を前提とした資産形成の設計になっています
求人媒体の待遇欄には家族手当・夜間手当の記載がある一方、住宅手当・資格手当の具体的な金額は非公開です
有給休暇は入社半年後に10日付与、年間の取得日数は10〜20日という記載が公式サイトにあります。
リフレッシュ休暇・看護休暇などの特別休暇も設けられています
産前産後休暇・育児休暇・出産祝金があり、条件を満たせば社員寮も利用できます
同社は非上場のため、上場企業に多い持株会型のインセンティブ制度の記載は確認できませんでした

企業情報

企業名: 株式会社トーショー
本社: 東京都大田区東糀谷3-8-8
従業員数: 705
資本金: 4800万円
設立: 1971年4月
代表: 代表取締役社長大村義人

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株式会社トーショーの福利厚生の概要

法定外手当は家族手当・夜間手当が中心で、住宅手当や資格手当の額までは出典で確認できませんでした。退職金・財形貯蓄・社員寮といった資産形成と生活支援の制度は複数の出典で確認でき、老舗企業らしく手堅い設計です。

健康保険・社会保険

健康保険をはじめ厚生年金・雇用保険・労災保険の社会保険は完備されています。健診補助や人間ドックといった個別の健康支援制度の詳細は出典で確認できませんでした。

各種手当

住宅手当・社宅	条件を満たす場合に利用できる社員寮の制度があると公式採用サイトに記載されています。住宅手当・家賃補助の金額や支給条件は出典で確認できず、この記事では言及していません。
通勤手当	通勤手当は支給されていますが、上限額や算定条件は出典で確認できませんでした。最終面接が東京本社になる遠方応募者向けに、交通費を支給する場合があると募集要項に記載されています。
家族手当	家族手当が支給されていることは、求人媒体の待遇欄に記載があります。扶養人数ごとの金額や支給条件までは出典で確認できませんでした。
その他手当	夜間手当や、みなし残業時間を超えた分の残業手当が支給されると求人媒体に記載されています。資格手当の有無は出典で確認できませんでした。

休暇制度

完全週休二日制(土日)に加え、祝日、年末年始休暇、夏季休暇が休日として設定されています。有給休暇は入社半年後に10日付与され、年間の取得日数は10〜20日という記載があります。このほかリフレッシュ休暇、慶弔休暇、特別休暇、看護休暇が公式サイトに列挙されています。

育児・介護支援

育休・産休

産前産後休暇と育児休暇の制度があり、出産時には祝金が支給されます。育児休暇を実際に取得したという口コミもありますが、取得率や男女別の内訳は出典で確認できませんでした。

時短勤務

時短勤務制度が導入されています。対象となる子の年齢や利用できる期間など、詳細な条件は出典で確認できませんでした。

資産形成・退職金

退職金・企業年金

退職金制度があることは公式採用情報と求人媒体の双方に記載があります。算定方式(勤続年数連動か確定拠出年金かなど)の詳細は出典で確認できませんでした。

持株会・ストックオプション

持株会・ストックオプションに関する記載は出典で確認できませんでした。同社は非上場のため、上場企業に多い持株会奨励金型とは制度設計が異なるとみられます。

カフェテリアプラン

カフェテリアプラン（選択型福利厚生）

カフェテリアプランのような選択型福利厚生の制度に関する記載は確認できませんでした。

ユニークな福利厚生

1財形貯蓄制度による計画的な資産形成
2業務に必要な資格や資格取得費用の会社負担
3出産祝金の支給
4条件を満たす場合に利用できる社員寮
5リフレッシュ休暇・看護休暇といった法定を超える特別休暇

業界比較

業界水準との比較

医療機器・調剤機器メーカーの中では創業50年を超える老舗にあたり、退職金や財形貯蓄など資産形成系の制度に厚みがあります。ただ、住宅手当や資格手当のような加算型の手当は金額が非公開の項目が多く、同業他社と横並びで比較できる公開情報は限られています。

まとめ: 株式会社トーショーの福利厚生・待遇

退職金・財形貯蓄を軸にした資産形成の制度を重視する人には手堅い選択肢です
住宅手当・資格手当など加算型の手当は金額が非公開のため、募集要項や面接で条件を具体的に確かめておくと安心です
育児休暇や社員寮など生活支援の制度もあるため、家庭と両立しながら長く働きたい人にとっても確認する価値のある内容です

株式会社トーショーの掲載求人（141件）

キャリビーに掲載中の株式会社トーショーの求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種	求人数
技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）	49件
営業職	46件
技術職（機械・電気）	45件
事務・アシスタント	1件

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全141件

技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）49件

【東京／大田区】未経験歓迎＊システムエンジニア《IoT製品の仕様変更や客先でのTS等＊長期研修あり》

350〜500万円東京都大田区技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【福井／南四ツ居】未経験歓迎＊システムエンジニア《IoT製品の仕様変更や客先でのTS等＊長期研修》

350〜500万円福井県福井市技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【香川／高松】未経験歓迎＊システムエンジニア《IoT製品の仕様変更や客先でのTS等＊長期研修あり！》

350〜500万円香川県高松市技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【大阪／吹田】未経験歓迎＊システムエンジニア《IoT製品の仕様変更や客先でのTS等＊長期研修あり！》

350〜500万円大阪府吹田市技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【滋賀／栗東】未経験歓迎＊システムエンジニア《IoT製品の仕様変更や客先でのTS等＊長期研修あり！》

350〜500万円滋賀県栗東市技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【栃木／宇都宮】未経験歓迎＊システムエンジニア《IoT製品の仕様変更や客先でのTS等＊長期研修あり》

350〜500万円栃木県宇都宮市技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

営業職46件

【北海道／函館】未経験歓迎＊IoT製品の法人営業《転勤なし＊安心の長期研修＊》薬局用製品No1シェア

350〜500万円北海道函館市営業職

【京都市／南区】未経験歓迎＊IoT製品の法人営業《転勤なし＊安心の長期研修》★薬局用製品No1シェア

300〜500万円京都府京都市南区営業職

【熊本市】未経験歓迎＊IoT製品の法人営業《転勤なし＊安心の長期研修＊》★薬局用製品No1シェア

350〜500万円熊本県熊本市東区営業職

【埼玉／熊谷】未経験歓迎＊IoT製品の法人営業《転勤なし＊安心の長期研修》★薬局用製品No1シェア

350〜500万円埼玉県熊谷市営業職

【群馬・高崎】未経験歓迎＊IoT製品の法人営業《転勤なし＊安心の長期研修》★薬局用製品No1シェア

300〜500万円群馬県高崎市営業職

【広島】未経験歓迎＊IoT製品の法人営業《転勤なし＊安心の長期研修》★薬局用製品No1シェア

350〜500万円広島県広島市西区営業職

技術職（機械・電気）45件

【神奈川／厚木】未経験歓迎＊IoT製品サービスエンジニア《安心の長期研修＊専門技術習得可＊転勤なし》

350〜500万円神奈川県厚木市技術職（機械・電気）

【秋田】未経験歓迎＊IoT製品サービスエンジニア《安心の長期研修＊専門技術習得可＊転勤なし》

350〜500万円秋田県秋田市技術職（機械・電気）

【石川／金沢】未経験歓迎＊IoT製品サービスエンジニア《安心の長期研修＊専門技術習得可＊転勤なし》

350〜500万円石川県金沢市技術職（機械・電気）

【岡山】未経験歓迎＊IoT製品サービスエンジニア《安心の長期研修＊専門技術習得可＊転勤なし》

350〜500万円岡山県技術職（機械・電気）

【奈良】未経験歓迎＊IoT製品サービスエンジニア《安心の長期研修＊専門技術習得可＊転勤なし》

350〜500万円奈良県奈良市技術職（機械・電気）

【広島】未経験歓迎＊IoT製品サービスエンジニア《安心の長期研修＊専門技術習得可＊転勤なし》

350〜500万円広島県広島市西区技術職（機械・電気）

事務・アシスタント1件

【東京】海外営業部のサポート担当《海外出張あり＊目安TOEIC550点～》★薬局用製品No1シェア

350〜500万円東京都大田区事務・アシスタント

調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

出典・参考情報

本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。

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よくある質問

Q.株式会社トーショーに住宅手当・社宅はある？

A.条件を満たす場合に利用できる社員寮の制度があると公式採用サイトに記載されています。住宅手当・家賃補助の金額や支給条件は出典で確認できず、この記事では言及していません。住宅手当は年収に加えて実質的な手取りを大きく左右する重要な制度です。

Q.株式会社トーショーの育休・産休の取得率は？

A.産前産後休暇と育児休暇の制度があり、出産時には祝金が支給されます。育児休暇を実際に取得したという口コミもありますが、取得率や男女別の内訳は出典で確認できませんでした。育休・産休の取得実績は、制度の有無だけでなく実際の取りやすさが重要です。

Q.株式会社トーショーの年間休日数・休暇制度は？

A.完全週休二日制(土日)に加え、祝日、年末年始休暇、夏季休暇が休日として設定されています。有給休暇は入社半年後に10日付与され、年間の取得日数は10〜20日という記載があります。このほかリフレッシュ休暇、慶弔休暇、特別休暇、看護休暇が公式サイトに列挙されています。休暇制度の充実度はワークライフバランスに直結します。

Q.株式会社トーショーに退職金制度はある？

A.退職金制度があることは公式採用情報と求人媒体の双方に記載があります。算定方式(勤続年数連動か確定拠出年金かなど)の詳細は出典で確認できませんでした。退職金制度は長期的なキャリア設計において重要な比較ポイントです。

Q.株式会社トーショーにカフェテリアプランはある？

A.カフェテリアプランのような選択型福利厚生の制度に関する記載は確認できませんでした。カフェテリアプランは自分のライフスタイルに合わせて選べる柔軟な福利厚生です。

Q.株式会社トーショーの福利厚生は業界と比べてどう？

A.医療機器・調剤機器メーカーの中では創業50年を超える老舗にあたり、退職金や財形貯蓄など資産形成系の制度に厚みがあります。ただ、住宅手当や資格手当のような加算型の手当は金額が非公開の項目が多く、同業他社と横並びで比較できる公開情報は限られています。業界水準との比較で、福利厚生の充実度を客観的に評価できます。

Q.株式会社トーショーに持株会・ストックオプションはある？

A.持株会・ストックオプションに関する記載は出典で確認できませんでした。同社は非上場のため、上場企業に多い持株会奨励金型とは制度設計が異なるとみられます。持株会やストックオプションは中長期の資産形成に大きく寄与する制度です。

Q.株式会社トーショーの公開求人は何件ありますか？

A.株式会社トーショーは現在141件の公開求人があります。技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）・営業職・技術職（機械・電気）を中心に東京都・北海道で募集しています。