日本工営エナジーソリューションズ株式会社の評判・口コミ
本文の更新日: 2026/9/3 ｜ 制度の対象年度・適用条件は各出典を参照
残業代が全額・分単位で支給される。
基本給が低く抑えられており、残業代ありきの収入構造。
この記事のポイント
全般：残業代が全額・分単位で支給される
全般：有給消化率が高く取得しやすい（65〜82%程度）
全般：月間残業時間が20〜25時間程度で比較的少ない
全般：基本給が低く抑えられており、残業代ありきの収入構造
全般：社員全体のやる気・活気が低いという声がある
企業情報
- 企業名
- 日本工営エナジーソリューションズ株式会社
- 本社
- 〒102-8539 東京都千代田区麹町5丁目4番地
- 従業員数
- 約667名（2026年3月時点）
- 資本金
- 29億円
- 設立
- 2023年4月14日
- 代表
- 代表取締役社長 横田裕史
日本工営エナジーソリューションズ株式会社の評判・口コミ概要
日本工営エナジーソリューションズ株式会社の口コミでは、良い評価として「残業代が全額・分単位で支給される」が挙げられる一方、注意点として「基本給が低く抑えられており、残業代ありきの収入構造」も指摘されています。職種・勤務地・投稿時期をそろえて読むことが重要です。
評価材料と入社前の注意点
日本工営エナジーソリューションズ株式会社について、公開情報から確認できる材料を6項目、入社前に確かめたい点を6項目に整理しました。
確認できる材料
- 全般
残業代が全額・分単位で支給される。
- 全般
有給消化率が高く取得しやすい（65〜82%程度）。
- 全般
月間残業時間が20〜25時間程度で比較的少ない。
- 全般
脱炭素化・再エネ・小水力など国の事業に携われるやりがい。
- 全般
資格取得支援制度・奨励金が充実（最大20万円）。
- 全般
週3〜4回リモートワーク可能でワークライフバランスが取りやすい。
入社前に確認したい点
- 全般
基本給が低く抑えられており、残業代ありきの収入構造。
- 全般
社員全体のやる気・活気が低いという声がある。
- 全般
人事評価の公平感が低い（スコア2.7/5.0）。
- 全般
年功序列色が強く若手に権限が少ない。
- 全般
親会社から切り離された工場部門は利益が出にくい。
- 全般
福利厚生サービスの利用枠が削減されている。
職種・勤務地別の確認ポイント
若手
リモートや休暇は取りやすいが、権限委譲は少なく成長速度に物足りなさを感じる声も。
技術職
専門性を活かしやすく国家プロジェクト参画のやりがいあり。ただし昇給は緩やか。
「日本工営エナジーソリューションズ株式会社 やめとけ」の情報を検証
公開情報からの結論
基本給が低く残業代込みで年収を稼ぐ構造のため、年収を大幅に上げたい人には向かない。組織の活気を求める人や急成長環境を求める人にはミスマッチになりやすい。
転職前に確認するポイント
日本工営エナジーソリューションズ株式会社で入社後のミスマッチを防ぐために
- 1口コミの投稿日・職種・勤務地・雇用区分を応募先とそろえて確認する
- 2企業が公表した事実と個人の感想を分けて読む
- 3残業・有給・評価制度は配属予定部署の直近実績を確認する
- 4面接時の説明と労働条件通知書の内容を照合する
まとめ: 日本工営エナジーソリューションズ株式会社の評判・口コミ
残業代が全額・分単位で支給される。
基本給が低く抑えられており、残業代ありきの収入構造。
口コミの投稿日・職種・勤務地を応募先とそろえて確認する
面接時の説明と労働条件通知書の内容を照合する
日本工営エナジーソリューションズ株式会社の掲載求人（15件）
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職種別の求人数
| 職種 | 求人数 |
|---|---|
| 製造・技術 | 11件 |
| コンサルタント | 2件 |
| その他 | 2件 |
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全15件
製造・技術11件
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情報通信設備設計（第二新卒・ポテンシャル採用）※業界最大手／160ヵ国で事業展開／残業約20～30h
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機械設備設計（国内／経験者採用）※業界最大手／160ヵ国で事業展開／残業約20～30h
情報通信設備設計（国内案件／経験者向け）※業界最大手／残業20～30h／在宅・フレックス有
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電気設備設計（国内／経験者採用）※業界最大手／160ヵ国で事業展開／残業約20～30h
機械設備設計（第二新卒・ポテンシャル採用）※業界最大手／160ヵ国で事業展開／残業約20～30h
【福島／未経験歓迎】オープンポジション（電力インフラ機器・装置の設計／水力発電機器など）
コンサルタント2件
その他2件
調査・編集方針
キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、 必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、 転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。
出典・参考情報
本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。
- 日本工営エナジーソリューションズ 社員クチコミ｜OpenWork
- 日本工営エナジーソリューションズの評判・口コミ｜エンゲージ会社の評判
- 日本工営エナジーソリューションズの転職・採用情報｜転職会議
- 日本工営エナジーソリューションズ 正社員口コミ一覧｜就活会議
- 日本工営エナジーソリューションズ株式会社 公式サイト
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- 法人情報の確認方法｜国税庁
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