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みらいコンサルティング株式会社の働き方・ワークライフバランス

最終更新: 2026年8月 ｜ みらいコンサルティング株式会社の働き方・ワークライフバランスを徹底分析

みらいコンサルティングの残業時間はOpenWork口コミ平均で月35.2時間、転職会議平均で月27.5時間との報告がある。有給消化率は79.6%と比較的高く、コンサルティング業界としては働きやすい環境との評価が多い。

リモートワーク制度もあり、会議や予定がない日は在宅取得しやすい環境との声がある。繁忙期は決算期(3月・9月)・税務申告シーズン・M&A案件の繁忙期に集中する傾向。

この記事のポイント

  • 残業時間はOpenWork口コミ平均で月35.2時間、転職会議平均で月27.5時間との報告がある。

  • 有給消化率は79.6%と比較的高く、コンサルティング業界の中では働きやすい環境との評価が多い。

  • リモートワーク制度があり、会議や予定がない日は在宅勤務を取得しやすい環境との声がある。

  • 繁忙期は決算期(3月・9月)・税務申告シーズン・M&A案件の繁忙期に集中する傾向がある。

  • 法令順守意識スコアが4.5(OpenWork)と高く、ハラスメントに関する重大な口コミは確認できていない。

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企業情報

企業名
みらいコンサルティング株式会社
本社
〒104-0031 東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン19階
資本金
1,000万円
設立
1987年4月
みらいコンサルティング株式会社の求人・企業情報を見る →

みらいコンサルティング株式会社の働き方の概要

残業時間はOpenWork口コミ平均で月35.2時間、転職会議平均で月27.5時間との報告があります。有給消化率は79.6%と比較的高く、リモートワークも会議・予定がなければ取得しやすい環境との声があります。

コンサルティング業界としては働きやすい環境との評価が多い一方、繁忙期の負担増を指摘する声もあります。

ワークライフバランスの主要データ

平均残業時間

月平均35.2時間(OpenWork調べ、転職会議では平均27.5時間との報告もある)

有給取得率

79.6%(OpenWork調べ)

リモートワーク

リモートワーク制度あり。会議や予定がない日は在宅取得しやすい環境との口コミあり。

繁忙期・閑散期

決算期(3月・9月)、税務申告シーズン、M&A・事業承継案件の繁忙期

部署・職種別の残業傾向

コンサルタント口コミ平均で月27〜35時間程度（案件・時期による変動あり）

「激務」の実態

みらいコンサルティング株式会社の労働環境の実態

コンサルティング業界としては平均的〜やや少なめとの評価。ただし案件や担当チームによって大きく異なる。

パワハラの実態・対策

ハラスメントに関する口コミ・対策

法令順守意識スコアが4.5と突出して高く、ハラスメントに関する重大な口コミは確認できていない。

退職理由で多いもの

  • 1給与・待遇への不満
  • 2キャリアアップのための転職

業界平均との比較

業界水準との比較

コンサルティング業界全体と比較すると、残業時間は比較的少なめとの口コミがある。大手コンサルファームほどの長時間労働は少ないとみられる。

まとめ: みらいコンサルティング株式会社の働き方・ワークライフバランス

  1. 決算期・税務申告シーズンは繁忙期にあたるため、配属予定チームの年間の業務量の波を面接で確認しておく。

  2. リモートワークを重視する人は、実際の取得しやすさを面談で具体的に確認しておくとよい。

  3. 大手コンサルファームほどの長時間労働ではないとされるが、案件・時期による変動があることを踏まえて検討する。

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職種別の求人数

職種求人数
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技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）14件
人事・採用13件
コンサルタント9件
企画・管理6件
事務・アシスタント1件

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全269件

専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）226件

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350〜1100万円 東京都 中央区 専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）

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技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）14件

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【埼玉】DXコンサルタント（基幹システム導入支援等）/プロジェクトマネージャー

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【東京】DXコンサルタント（基幹システム導入支援等）/プロジェクトマネージャー

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人事・採用13件

【松江】労務コンサルタント ※資格保有者歓迎／チームコンサルを強みに地元企業へ貢献

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【松江】労務コンサルタント ※チームコンサルを強みとした総合コンサルティングファーム

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【松江】人事コンサルタント(PJTリーダー)／人事制度構築経験者歓迎

600〜1100万円 島根県 松江市 人事・採用

【松江】人事コンサルタント ※チームコンサルを強みとした総合コンサルティングファーム

350〜800万円 島根県 松江市 人事・採用

【松山】人事コンサルタント（人事制度設計経験者歓迎） 地方創生！地元企業から地域活性化を目指す

600〜1100万円 愛媛県 松山市 人事・採用

【高松】人事労務コンサルタント※未経験歓迎◇地方創生！地元企業から地域活性化を目指す

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コンサルタント9件

【松江】採用・組織開発コンサルタント ※チームコンサルが強みの総合コンサルティングファーム

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【松江】採用・組織開発コンサルタント ※経験者募集／チームコンサルを強みに地元企業へ貢献

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【松江】事業承継コンサルタント ※地域創生／顧客志向／チームコンサルを強みに地元企業へ貢献

600〜1100万円 島根県 松江市 コンサルタント

【松江】組織再編コンサルタント/プロジェクトマネージャー ※チームコンサルを強みに地方貢献

600〜1100万円 島根県 松江市 コンサルタント

【松江】事業承継コンサルタント ※チームコンサルを強みとした総合コンサルティングファーム

370〜1100万円 島根県 松江市 コンサルタント

【高松】事業承継コンサルタント※コンサル未経験歓迎◇地方創生！地元企業から地域活性化を目指す

370〜1100万円 香川県 高松市 コンサルタント

企画・管理6件

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【大名古屋ビルヂング/子育て世代活躍中】給与計算・社保業務★時短勤務OK・週3リモート可／年休120

400〜600万円 愛知県 企画・管理

【京橋駅/子育て世代活躍中】給与計算・社保業務★時短勤務OK・週3リモート可／年間休日120日★

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300〜350万円 東京都 中央区 企画・管理

事務・アシスタント1件

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よくある質問

Q.みらいコンサルティング株式会社の平均残業時間は？
A.月平均35.2時間(OpenWork調べ、転職会議では平均27.5時間との報告もある) 残業時間は部署や時期によって変動するため、希望する職種の傾向も確認しましょう。
Q.みらいコンサルティング株式会社の有給取得率は？
A.79.6%(OpenWork調べ) 有給取得率は部署の雰囲気や繁忙期によっても異なります。
Q.みらいコンサルティング株式会社はリモートワークできる？
A.リモートワーク制度あり。会議や予定がない日は在宅取得しやすい環境との口コミあり。 リモートワークの適用範囲は職種やチームによって異なる場合があります。
Q.みらいコンサルティング株式会社は激務？
A.コンサルティング業界としては平均的〜やや少なめとの評価。ただし案件や担当チームによって大きく異なる。 「激務」の印象はポジションや部署によって大きく異なるため、本記事の詳細分析を参考にしてください。
Q.みらいコンサルティング株式会社のパワハラの実態は？
A.法令順守意識スコアが4.5と突出して高く、ハラスメントに関する重大な口コミは確認できていない。 ハラスメント対策の有無は転職先選びの重要な判断材料です。
Q.みらいコンサルティング株式会社の働き方は業界平均と比べてどう？
A.コンサルティング業界全体と比較すると、残業時間は比較的少なめとの口コミがある。大手コンサルファームほどの長時間労働は少ないとみられる。 同業他社との比較で自分に合った働き方を見極めましょう。
Q.みらいコンサルティング株式会社の繁忙期は？
A.決算期(3月・9月)、税務申告シーズン、M&A・事業承継案件の繁忙期 繁忙期の負荷は年収とのバランスで評価することが大切です。
Q.みらいコンサルティング株式会社の公開求人は何件ありますか？
A.みらいコンサルティング株式会社は現在269件の公開求人があります。専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）・技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）・人事・採用を中心に東京都・埼玉県で募集しています。
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