スタイレム瀧定大阪株式会社の事業内容・強み・将来性
最終更新: 2026年8月 ｜ スタイレム瀧定大阪株式会社の事業内容・強み・将来性を徹底分析
スタイレム瀧定大阪株式会社は1864年創業、2021年に瀧定大阪とスタイレムが経営統合して現在の商号となり、2026年に「スタイレム株式会社」へ社名変更した繊維専門商社(公式沿革ページより)。単体売上高850億円(2025年1月期)、グループ売上高914億円(2026年1月期)で、テキスタイル・アパレル製品・グローバル・マテリアル・ライフスタイルの5事業を展開する(マイナビ・公式サイトより)。
同規模帯の競合にはモリリン(売上高874億円)があり、業界最大手の豊島(2162億円)とは4割程度の規模差がある(WWD Japanより)。キャリビー掲載中の求人21件は東京都渋谷区(アパレル製品事業)と大阪府大阪市浪速区(テキスタイル・マテリアル事業)の2拠点に分かれ、想定年収は350万〜1,450万円(自社求人データより)。
この記事のポイント
1864年創業、160年超の歴史を持つ繊維専門商社で、2021年の経営統合を経て2026年に「スタイレム株式会社」へ社名変更した(公式沿革ページより)。
単体売上高850億円(2025年1月期)、グループ売上高914億円(2026年1月期)(マイナビ・公式サイトより)。
テキスタイル・アパレル製品・グローバル・マテリアル・ライフスタイルの5事業を展開する(マイナビの会社概要より)。
同規模帯の競合モリリン(874億円)、最大手の豊島(2162億円)と比べ、業界内での規模のポジションを把握できる(WWD Japanより)。
田村駒・豊島とともに関東エリアで共同配送に取り組み、ピーク時で約3割を共同化している(共同配送に関する報道より)。
企業情報
- 企業名
- スタイレム瀧定大阪株式会社
- 本社
- 東京都
スタイレム瀧定大阪株式会社の事業概要
1864年創業、単体売上高850億円・グループ売上高914億円の繊維専門商社(2026年にスタイレム株式会社へ社名変更)。テキスタイル・アパレル製品・グローバル・マテリアル・ライフスタイルの5事業を展開し、服地分野で業界トップクラスのシェアを持つ。
事業内容
繊維専門商社として、婦人服地・紳士服地・洋品雑貨など各種繊維製品の元卸売と一般輸出入を手がける(公式サイトより)。単なる卸売にとどまらず「メーカー機能をもった企画提案型商社」として、企画から生産、販売まで一貫して担う点が特徴(マイナビの会社概要より)。
事業セグメント
スタイレム瀧定大阪株式会社はテキスタイル事業・アパレル製品事業・グローバル事業など5事業を展開しています。
テキスタイル事業
服地の企画・生産・販売を手がける中核事業で、業界トップクラスのシェアを持つ(マイナビの会社概要より)。大阪本社が主な拠点。
アパレル製品事業
衣類の卸売を担う事業。東京第二本社(渋谷区神宮前)が主な拠点(マイナビ・自社求人データより)。
グローバル事業
海外向けのテキスタイル・製品販売を担う。中国・韓国・ベトナム・インド・タイ・インドネシア・イタリア・フランス・アメリカに拠点を持つ(公式サイトより)。
マテリアル事業
繊維原料の調達・開発を担う。大阪本社(浪速区)が主な拠点(自社求人データ・マイナビより)。
ライフスタイル事業
ホームリビング製品の企画・販売を担う事業(マイナビの会社概要より)。
業績・売上
業績データ
単体売上高850億円(2025年1月期、マイナビの企業情報より)、グループ売上高914億円(2026年1月期、公式サイトより)。
スタイレム瀧定大阪株式会社の強み
- 11864年創業・160年超の歴史を持つテキスタイル事業で、服地分野で業界トップクラスのシェアを持つ(公式サイト・自社求人データ双方で言及)
- 2中国・東南アジア・欧米に広がる海外拠点網を活かし、海外向け販売と調達の両方を自社で完結できる体制を持つ(公式サイトより)
- 3田村駒・豊島と関東エリアで共同配送を行うなど、単独では難しい物流効率化に業界内で先行して取り組んでいる(共同配送に関する報道より)
- 4メーカー機能を持つ企画提案型商社として、単純な卸売にとどまらず生産・企画段階から関与できる(マイナビの会社概要より)
- 5従業員持株会や社員寮など、若手が長く働き続けやすい制度基盤を整えている(転職会議の口コミより)
業界ポジション・競合
| 業界ポジション | 豊島(売上高2162億円)と比べると規模は4割程度にとどまるが、モリリン(874億円)とはほぼ同規模で、服地分野では業界トップクラスのシェアを持つとされる(公式サイト・WWD Japanより)。 |
|---|---|
| 主な競合企業 | 豊島株式会社(売上高2162億円、2025年6月期、WWD Japanより)、蝶理株式会社、田村駒株式会社、モリリン株式会社(売上高874億円、2026年2月期、WWD Japanより)、瀧定名古屋株式会社 |
成長戦略
スタイレム瀧定大阪株式会社の成長戦略
2021年の瀧定大阪とスタイレムの経営統合、2026年の「スタイレム株式会社」への社名変更など、グループ体制の再編を重ねながら事業を継続している(公式沿革ページより)。田村駒・豊島との共同配送のように、単独最適ではなく業界横断での効率化にも取り組んでいる(共同配送に関する報道より)。
将来性
海外売上構成比が高く、営業社員が年間平均7回海外出張する体制(公式採用FAQより)は、国内アパレル市場の縮小リスクを海外事業でカバーする布石とみられる。一方で、法令順守意識のスコアが口コミサイトで相対的に低い(OpenWork2.4/5)点は、組織体制の整備が今後の課題になり得る。
入社理由
スタイレム瀧定大阪株式会社への入社理由として「160年超の歴史を持つ繊維専門商社としての安定した取引基盤に魅力を感じて入社するケース(口コミの傾向より推察)」など5件が挙げられています。
入社の決め手
- 160年超の歴史を持つ繊維専門商社としての安定した取引基盤に魅力を感じて入社するケース(口コミの傾向より推察)
- 海外事業の比重が高く、若いうちから海外出張や海外拠点でのキャリアを積みたいという動機(公式採用FAQより)
- デザイナー・パタンナーなど専門職として、アパレル業界のものづくりに携わりたいという動機(自社求人データより)
- ボーナスが成果に連動するため、頑張り次第で年収を伸ばしたいという動機(転職会議の口コミより)
- 社員寮や自己啓発制度など、20代のうちに実力をつけながら生活基盤を整えたいという動機(転職会議の口コミより)
リスク・課題
把握しておくべきリスク
- 国内アパレル市場の縮小が続く中、既存顧客への依存度の高さが新規開拓の課題として口コミで指摘されている(OpenWorkより)
- 法令順守意識のスコアが口コミサイトで相対的に低く(OpenWork2.4/5)、組織体制の透明性向上が今後の課題となり得る
- 2021年の経営統合、2026年の社名変更と短期間での組織再編が続いており、変化に適応する柔軟性が社員に求められる(公式沿革ページより)
まとめ: スタイレム瀧定大阪株式会社の事業内容・強み・将来性
海外事業の比重が高い会社のため、海外志向やグローバルなキャリア形成に関心がある人に向いている。
テキスタイル(大阪)かアパレル製品(東京)か、志望する事業領域を明確にして応募する。
業界再編や社名変更が続く企業のため、組織変化への適応力が求められる点を理解しておく。
同規模の競合と比較した上で、自分が重視する強み(海外拠点網・企画提案力等)を志望動機に落とし込む。
スタイレム瀧定大阪株式会社の掲載求人（21件）
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職種別の求人数
| 職種 | 求人数 |
|---|---|
| 営業職 | 9件 |
| クリエイター・クリエイティブ職 | 5件 |
| 技術職（化学・素材・化粧品・トイレタリー） | 4件 |
| 企画・管理 | 2件 |
| 営業 | 1件 |
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営業職9件
【大阪】マテリアル営業◆各種糸の仕入れ／素材開発に向けた取り組みなど◆創業160年超の繊維専門商社
【原宿】海外雑貨営業◆創業160年超の繊維専門商社／大手SPAの製品OEMメイン◆食事手当あり◎
【大阪】欧米向けテキスタイル営業◆商品提案・コレポン対応など◆創業160年超の繊維専門商社
【原宿】テキスタイル素材開発（生地の開発・商談）～年休126日／創業160年・アパレル繊維専門商社～
【原宿】テキスタイル営業～年休126日／創業160年・アパレル繊維専門商社／海外出張あり～
【渋谷】アパレル製品海外営業◆160年の基盤×インド・バングラ◇大手SPAをメインにヒット仕掛ける
【都内】営業職（総合職）◆◇創業160年のアパレルリーディングカンパニー◇年間休日126日
【東京/渋谷】アパレル製品営業◇服地テキスタイル業界でNo1◇年間休日126日◇既存顧客95％
【東京/渋谷】テキスタイル営業※服地テキスタイル業界トップクラス／繊維専門商社／年間休日126日
クリエイター・クリエイティブ職5件
【原宿】グラフィックデザイナー～女性活躍／繊維専門商社の自社ブランド／年休126日・残業月20h以内
【原宿】OEM雑貨デザイナー◆年間休日126日／土日祝休み◆創業160年超の繊維専門商社／成長環境◎
【原宿】テキスタイルデザイナー（レディース）◆◇創業160年のアパレルリーディングカンパニー◇◆
【東京・神宮前】アパレルデザイナー◇レディース～年休126日／女性活躍中／創業160年・繊維専門商社
【原宿】アパレルデザイナー（レディース向けOEM/ODM）◆裁量権大！業界のリーディングカンパニー◆
技術職（化学・素材・化粧品・トイレタリー）4件
【大阪】繊維の素材開発◆先端素材や環境配慮素材の探索など◆年間休日126日／社内食堂あり／賞与年2回
【原宿】アパレル製品の品質管理・工場への縫製指導・サステナブル対応など◆年間休日126日／土日祝休み
【大阪・東京】テキスタイル生産・品質管理◆◇創業160年のアパレルリーディングカンパニー◇
【原宿】生産管理 ※アパレルレディース向けOEM/ODM※ ◆国内外ともに業績好調！繊維専門商社◆
企画・管理2件
営業1件
出典・参考情報
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