メインコンテンツへスキップ
キャリビー

エバーリッジ株式会社事業内容・強み・将来性

最終更新: 2026年8月エバーリッジ株式会社事業内容・強み・将来性を徹底分析

エバーリッジ株式会社は2021年1月設立、東京都港区高輪に本社を置くBtoB展示会の企画・運営会社。資本金1,000万円、従業員61名の体制で(マイナビ転職より)、『DX総合EXPO』『ビジネスイノベーションJapan』を東京・大阪で開催している。

2024年6月開催回では3日間で24,000名超が来場し、460社・1,150製品が出展する規模まで成長した(PR TIMESより)。キャリビーには2026年時点で19件の求人が掲載されており、IPO準備に向けた管理部門ポジションの募集が目立つ(自社求人データより)。

この記事のポイント

  • 2021年1月設立、資本金1,000万円、従業員61名という体制で急成長している(マイナビ転職より)。

  • 2024年6月開催の展示会では3日間で24,000名超が来場し、460社・1,150製品が出展した(PR TIMESより)。

  • 独自プラットフォーム『Bizcrew』を自社開発し、展示会の申込・運営をデジタルで支えている(designd.jpより)。

  • IPOを見据え、経理・法務・情報システムなど管理部門の採用を強化している(求人情報より)。

AIが企業研究、年収、社風、選考傾向、他社比較を整理するキャリビーの画面イメージ

事業・将来性をAI分析

この会社で伸びるか、登録して比べる。

完全無料 / 企業に通知なし

企業情報

企業名
エバーリッジ株式会社
業種
サービス
本社
東京都

エバーリッジ株式会社の事業概要

2021年1月設立、東京都港区に本社を置くBtoB展示会の企画・運営会社。『DX総合EXPO』『ビジネスイノベーションJapan』を軸に、設立から数年で従業員61名規模まで拡大している(マイナビ転職より)。

事業内容

BtoB展示会の企画・運営を主軸とし、『DX総合EXPO』『ビジネスイノベーションJapan』を東京・大阪でシーズンごとに開催するほか、『Japanコンテンツ Week』『Japan Web3 Week』などテーマ特化型の展示会も運営している(designd.jpより)。

事業セグメント

エバーリッジ株式会社基幹展示会事業・テーマ特化展示会事業など2事業を展開しています。

基幹展示会事業

『DX総合EXPO』『ビジネスイノベーションJapan』を東京・大阪でシーズンごとに開催するBtoB展示会事業(designd.jpより)。

テーマ特化展示会事業

『Japanコンテンツ Week』『Japan Web3 Week』など特定テーマに特化した展示会を運営する事業(designd.jpより)。

エバーリッジ株式会社の強み

  • 1創業から数年でDX分野の展示会規模を拡大させ、2024年6月開催回では3日間で24,000名超が来場し、460社・1,150製品が出展する規模まで成長した(PR TIMESより)。
  • 2展示会の申込・運営を担う独自プラットフォーム『Bizcrew』を自社開発し、デジタルとリアルを組み合わせた運営体制を構築している(designd.jpより)。

業界ポジション・競合

自社のプレスリリースでは、DX領域の展示会規模を『日本最大級』と位置づけている(PR TIMESより)。

成長戦略

エバーリッジ株式会社の成長戦略

IPO(株式上場)を見据え、経理・法務・情報システムなどの管理部門や、社内AI・DX導入責任者候補の採用を強化している(自社求人データ・リクルートエージェント求人情報より)。

将来性

東京だけでなく大阪でも展示会を定期開催するなど地域展開を進めており、DX需要の拡大を背景に事業規模の拡大が続いている(PR TIMESより)。

入社理由

エバーリッジ株式会社への入社理由として「10人に満たない規模から上場を目指す成長過程に関われる点を挙げる社員の声がある(エバーリッジ公式noteより)。」など2件が挙げられています。

入社の決め手

  • 10人に満たない規模から上場を目指す成長過程に関われる点を挙げる社員の声がある(エバーリッジ公式noteより)。
  • 展示会という場を通じて企業間の新しいビジネス創出に関われる点を挙げる社員の声がある(エバーリッジ公式noteより)。

リスク・課題

把握しておくべきリスク

  • IPO準備の途上にあり、管理部門の体制整備が進行中の段階にある(求人情報より)。
  • 急成長に伴う組織体制の整備が発展途上であることを示唆する口コミがある(転職会議より)。

まとめ: エバーリッジ株式会社事業内容・強み・将来性

  1. 急成長フェーズの企業であるため、組織体制が発展途上である点を理解した上で検討する。

  2. IPO準備に伴う管理部門の求人が多く、専門性を活かせるポジションが増えている。

  3. 展示会という現場を持つ事業のため、イベント運営に関わる実務経験や適応力が評価されやすい。

エバーリッジ株式会社の掲載求人(19件)

キャリビーに掲載中のエバーリッジ株式会社の求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

求められるスキル TOP3

カスタマーサポート経験1基本的なPCスキル1ビジネスマナー1

職種別の求人数

職種求人数
営業職7
企画・管理5
技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)2
クリエイター・クリエイティブ職2
販売・サービス1
事務・管理1
事務・アシスタント1

職種で絞り込む

19

営業職7

企画・管理5

技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)2

クリエイター・クリエイティブ職2

販売・サービス1

事務・管理1

事務・アシスタント1

出典・参考情報

サービス業界の関連企業

サービスの企業一覧を見る →

エバーリッジ株式会社をさらに詳しく調べる

転職先を総合的に判断するため、複数の観点から企業を分析しましょう。

エバーリッジ株式会社の関連ページ

よくある質問

Q.エバーリッジ株式会社はどんな事業をしている?
A.BtoB展示会の企画・運営を主軸とし、『DX総合EXPO』『ビジネスイノベーションJapan』を東京・大阪でシーズンごとに開催するほか、『Japanコンテンツ Week』『Japan Web3 Week』などテーマ特化型の展示会も運営している(designd.jpより)。
Q.エバーリッジ株式会社の強みは?
A.創業から数年でDX分野の展示会規模を拡大させ、2024年6月開催回では3日間で24,000名超が来場し、460社・1,150製品が出展する規模まで成長した(PR TIMESより)。。展示会の申込・運営を担う独自プラットフォーム『Bizcrew』を自社開発し、デジタルとリアルを組み合わせた運営体制を構築している(designd.jpより)。
Q.エバーリッジ株式会社の将来性は?
A.東京だけでなく大阪でも展示会を定期開催するなど地域展開を進めており、DX需要の拡大を背景に事業規模の拡大が続いている(PR TIMESより)。
Q.エバーリッジ株式会社への入社理由で多いものは?
A.10人に満たない規模から上場を目指す成長過程に関われる点を挙げる社員の声がある(エバーリッジ公式noteより)。、展示会という場を通じて企業間の新しいビジネス創出に関われる点を挙げる社員の声がある(エバーリッジ公式noteより)。 などが挙げられます。
Q.エバーリッジ株式会社の業界でのポジションは?
A.自社のプレスリリースでは、DX領域の展示会規模を『日本最大級』と位置づけている(PR TIMESより)。
Q.エバーリッジ株式会社の成長戦略は?
A.IPO(株式上場)を見据え、経理・法務・情報システムなどの管理部門や、社内AI・DX導入責任者候補の採用を強化している(自社求人データ・リクルートエージェント求人情報より)。
Q.エバーリッジ株式会社の公開求人は何件ありますか?
A.エバーリッジ株式会社は現在19件の公開求人があります。営業職・企画・管理・技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)を中心に東京都で募集しています。
Q.エバーリッジ株式会社の求人の想定年収レンジは?
A.求人の想定年収は332〜1050万円(中央値700万円)です。営業職などの職種や経験年数により異なります。
AIが企業研究、年収、社風、選考傾向、他社比較を整理するキャリビーの画面イメージ

事業・将来性をAI分析

この会社で伸びるか、登録して比べる。

完全無料 / 企業に通知なし