年収600万円以上の求人 86,366件（2026年10月最新）

大成温調株式会社で、空調設備の施工管理を担う正社員ポジションです。建築物に設置される空調設備の工事現場で、工程・品質・安全を管理し、計画どおりに設備が完成するよう現場をまとめる役割を担います。 勤務地は千葉県千葉市（千葉駅 徒歩5分）で、雇用形態は正社員です。想定年収は620万〜780万円のレンジが提示されています。創業から80年以上の歴史をもつ老舗で、完全週休二日制が示されている募集です。 大成温調は、空気調和・給排水衛生・電気設備の設計、施工管理、メンテナンスを手がける設備工事会社です。1941年の創業以来、空調をはじめとする設備エンジニアリングを軸に事業を展開してきました。東京証券取引所スタンダード市場に上場しています（証券コード1904）。具体的な担当現場や応募条件、選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報は大成温調の公開情報にもとづく）

大阪・兵庫エリアでの就業となる、3D CADを用いた設計とCAE解析を担うエンジニアの募集です。製造業の開発現場で、3D CADによる部品・構造の設計や、CAEを使った強度・性能の評価などに携わっていく仕事になります。経験に応じて幅広い領域にチャレンジできるポジションです。 勤務地は大阪府・兵庫県エリア、雇用形態は正社員です。想定年収は400万円から800万円のレンジで提示されています。キャリアパスや研修体制が整えられているとされており、設計・解析のスキルを伸ばしながら長く働きたい方に向いています。 SOLIZE PARTNERS株式会社は、製品開発の受託やエンジニア派遣、3Dプリンティングなどを手がけるエンジニアリング企業です。親会社はSOLIZE Holdings株式会社（証券コード5871・東京証券取引所スタンダード市場上場）で、当社はその100%子会社にあたる非上場の事業会社です。担当プロジェクトや研修内容、選考の流れについては、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はSOLIZE PARTNERSおよびSOLIZE Holdingsの公開情報にもとづく）

積水ハウス株式会社が、梅田で人事戦略立案・制度企画を募集しています。経営方針を踏まえた人事戦略の立案から、人事制度の設計・改定、施策の推進までを一貫して担う仕事です。会社の人材マネジメントを企画面から支えるポジションです。 雇用形態は正社員です。勤務地は大阪市（梅田）で、在宅勤務も可能とされています。想定年収は625万円から843万円のレンジが提示されており、年間休日は129日です。担当する制度領域や進め方の詳細は選考のなかで確認していくとよいでしょう。 積水ハウスは1960年8月1日設立、資本金2033億円あまりの住宅メーカーで、証券コード1928として東証プライム市場・名証プレミア市場に上場しています。本社は大阪市北区の梅田スカイビル、単体従業員数は約14,178名（2026年1月時点）です。1万人を超える従業員を擁する企業であり、人事戦略や制度企画に幅広いテーマで取り組める環境です。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報は積水ハウスの公開情報および各種報道にもとづく）

共栄火災海上保険株式会社で、損害サービス（損害サポート）を担う方を募集します。事故の受付から状況の確認、保険金の支払いに至るまでの一連の対応を担当し、契約者や関係者とのやり取りを通じて事故解決をサポートするポジションです。ジョブローテーションを通じて損害保険のゼネラリストを目指すことができ、UIターンを希望する方の応募も歓迎しています。勤務地は埼玉県さいたま市（大宮区）で、転勤のない働き方が前提です。雇用形態は正社員です。想定年収はおおよそ380万円から618万円の範囲で、経験・スキル・等級などに応じて決定されます。JA共済との連携や商品性に特徴があります。同社は1942年に設立された損害保険会社で、資本金は525億円、従業員数は2,689人（2025年3月時点）です。2003年に相互会社から株式会社へ転換し、全国共済農業協同組合連合会（JA共済連）が株式の過半を出資する筆頭株主となっています。火災保険や自動車保険、傷害保険などを扱い、農林畜産業の従事者が多い地域で一定の加入シェアを持つとされています。具体的な業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は同社公式サイトおよび日経会社情報などの公開情報にもとづく）

事業の打ち手を決めるのは、勘ではなく数字です。法人向け通信サービスの収益と成長を、データ分析とKPI設計の側から支える――それがこの事業企画・計数管理ポジションの役割です。 ■ 楽天グループという会社 1997年に13店舗のショッピングモールとして始まった楽天市場。創業者の三木谷浩史氏は、そこからEC、フィンテック、デジタルコンテンツ、そしてモバイル通信へと事業を広げました。2019年には自社回線を持つ携帯キャリアとして通信事業に本格参入しています。これら70を超えるサービスを共通IDと楽天ポイントで束ねるのが「楽天エコシステム」です。東証プライム市場に上場（証券コード4755）し、資本金は459,508百万円（2025年12月末時点）。本社は東京・二子玉川の楽天クリムゾンハウスにあります。 ■ この仕事でやること ・法人向け通信サービスの事業企画と数値計画の策定 ・KPIの設計とモニタリング、ダッシュボードづくり ・収益・実績などの計数管理と予実分析 ・分析結果を事業の意思決定につなげる提言 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 立ち上げ期の通信事業だからこそ、整えるべき数値の仕組みが山積みです。何を指標に置き、どう可視化するかを自分の手で決められます。先ほどの企画リーダー職が「何をやるか」を描くなら、こちらは「やったことが正しかったか」を数字で語る役割。事業を数値で読み解き、経営の判断材料を作る力が深く磨かれます。 ■ こんな方に向いています ・データ分析を事業の意思決定に直結させたい方 ・KPI設計や予実管理を裁量を持って組み立てたい方 ・成長フェーズの事業を計数面から支えることに面白さを感じる方 勤務地は東京都世田谷区の二子玉川（楽天クリムゾンハウス）、雇用形態は正社員、想定年収は600万〜1,200万円です。詳しい業務範囲や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。

楽天グループ株式会社が、楽天モバイル法人営業の営業プロセス設計・改善担当を募集します。法人営業の生産性を高めるために、営業プロセスの設計や改善に取り組んでいただくポジションです。 勤務地は東京都世田谷区（二子玉川）、雇用形態は正社員で、想定年収は600万〜1,200万円のレンジが提示されています。営業の現場そのものではなく、営業の仕組みを設計・改善することで成果に貢献できるのが特徴です。 楽天グループは1997年設立、ECモール「楽天市場」を中核に、フィンテック・モバイル通信など70を超えるサービスを展開するインターネットサービス企業です。証券コード4755として東京証券取引所プライム市場に上場しており、連結従業員は約2万9千名（2025年12月末時点）です。拡大するモバイル法人営業を、プロセス設計の面から支える役割です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報は楽天グループの公開情報およびIR資料にもとづきます）

ＧＭＯ ＲｅＴｅｃｈ株式会社の「SaaSセール・責任者候補」の求人です。勤務地は福岡県福岡市、雇用形態は正社員です。 ■ 募集条件 ・想定年収: 800万〜1000万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

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富津で、車通勤も可能な環境で日本製鉄向けアプリ開発のリーダーを担うポジションです。 ■ 日鉄ソリューションズ東日本という会社 日本製鉄グループのIT中核会社として、日本製鉄富津製鉄所向けのアプリケーション開発を手がけています。 ■ この仕事でやること ・日本製鉄向けアプリケーション開発（リーダー） ・設計・開発・テストの進行管理 ・メンバーへの技術指導 ・現場担当者との仕様調整 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 富津は日本製鉄の主要製鉄所の一つで、車通勤ができる立地です。地域に根ざしながら大規模システムのリーダーを務める経験を通じて、現場との距離が近いシステム開発の進め方が身についていきます。 ■ こんな方を歓迎します ・アプリケーション開発の実務経験がある方（リーダークラス） ・製造業向けシステムに関心がある方 ・千葉県富津エリアで車通勤したい方 ■ 働く環境・待遇 ・車通勤可（求人情報より） ・福利厚生充実（求人情報より） 勤務地は千葉県富津。年収レンジは650万円〜1000万円です。

富津で、車通勤も可能な環境で日本製鉄向けアプリ開発のメンバーとして経験を積めるポジションです。 ■ 日鉄ソリューションズ東日本という会社 日本製鉄グループのIT中核会社として、日本製鉄富津製鉄所向けのアプリケーション開発を手がけています。 ■ この仕事でやること ・日本製鉄向けアプリケーション開発（メンバー） ・設計書に基づく実装・テスト ・不具合の調査・修正 ・リーダーへの進捗報告 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 富津の製鉄所という大規模な現場に近い立場で開発できる環境です。自分が実装した機能が現場のオペレーションにどう使われるかを間近で確認しながら、実務経験を積み重ねていけます。 ■ こんな方を歓迎します ・システム開発の実務経験がある方 ・製造業向けシステムに関心がある方 ・千葉県富津エリアで車通勤したい方 ■ 働く環境・待遇 ・車通勤可（求人情報より） ・福利厚生充実（求人情報より） 勤務地は千葉県富津。年収レンジは450万円〜650万円です。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

加賀テクノサービス株式会社の「設備施工管理」の求人です。勤務地は東京都墨田区、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 450万〜600万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

4,676名（公表）の社員を抱える会社の人事総務。豊田市エリアの現場を支える総合職の募集です。 ■ トヨタエンタプライズという会社 トヨタ自動車の完全子会社として、4,676名（2026年4月現在・公表）の従業員を抱える総合サービス企業です。 ■ この仕事でやること ・社員の労務管理・勤怠管理 ・社内規定の運用・問い合わせ対応 ・各種制度の周知・手続きサポート ・部門横断のプロジェクト対応 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 一人の社員の入社から退職まで、人事総務が関わる場面は数多くあります。制度を運用する中で、組織全体を支える視点が自然と身についていきます。 ■ こんな方を歓迎します ・人事・総務の実務経験がある方 ・在宅勤務・フレックスで働きたい方 ・長期就業を前提にキャリアを積みたい方 ■ 働く環境・待遇 ・在宅勤務有・フレックスタイム制 ・年間休日120日（土日） ・平均残業時間: 月17.8時間（2024年度実績・公表） ・有給休暇取得日数: 平均16日（公表） ・健康経営優良法人2026 認定 ・企業年金、トヨタグループ持株会、財形貯蓄制度 ■ 職場の評判・傾向 制度・福利厚生が充実しており長期就業しやすいという声があります。繁忙期は年度末など時期による波があるため、詳細は面接で確認しておくと安心です。 勤務地は愛知県豊田市、年収480万〜615万円です。

株式会社ラックで金融犯罪対策のコンサルタントを担う求人です。金融機関などの顧客に向けて、金融犯罪への対策をコンサルティングするポジションで、セキュリティソリューションとシステムインテグレーションの双方を手がける総合IT企業ならではの環境で取り組めます。 勤務地は東京都千代田区、雇用形態は正社員です。想定年収は700万〜800万円が提示されています。 ラックは官公庁や企業を主な顧客に、セキュリティソリューションとシステムインテグレーションを提供するIT企業で、自社のセキュリティ監視センター「JSOC」を中核にサイバーセキュリティサービスを提供しています。2025年にKDDIの完全子会社となりました。従業員数は連結2,467名（2026年3月末時点）です。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はラックの公開情報にもとづく）

株式会社テクノプロが、神奈川エリアで組込開発エンジニアを募集します。機器に組み込まれるソフトウェアの開発が担当領域で、上流工程への挑戦も可能な環境です。配属の調整に柔軟性があり、幅広く業務に関わりたい方に向いたポジションです。 雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県となります。想定年収は450万〜650万円のレンジで、経験やスキルに応じて決まります。担当する案件や開発フェーズは配属先によって異なります。 同社は機械・電気・電子・組込制御など幅広い技術分野を支援する技術系人材サービス会社で、テクノプロ・グループとして国内に多数の拠点を持ちます。組込領域の案件を継続的に扱っているため、要件定義から実装まで関わりの幅を広げながら専門性を高めやすい環境です。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はテクノプロ公式サイトおよびテクノプロ・ホールディングスの公開情報にもとづく）

生和コーポレーション株式会社で、不動産プランナーを募集する求人です。勤務地は名古屋市で、転勤はありません。未経験や第二新卒の方も歓迎されており、雇用形態は正社員、想定年収は450万円から1,000万円の範囲です。年間休日120日、教育体制が整っている点が紹介されています。 不動産プランナーは、土地のオーナーに対して賃貸マンションやアパートの建築による土地活用を提案していく役割です。同社は1971年に設立され、賃貸住宅の建設請負を中核に不動産管理まで手がける総合建設業の会社で、無借金経営を続けてきた点が知られています。自社で建てて管理まで担う体制があるため、提案の幅を持ちながら経験を積めます。 担当エリアや研修の進め方、選考の流れについては、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は生和コーポレーションの公開情報にもとづく）

メットライフ生命保険株式会社が、初任地を神戸とする代理店コンサルティング営業を募集しています。保険代理店を担当し、メットライフ生命の商品知識や販売ノウハウを提供しながら、代理店の営業活動を支援する役割です。業界未経験からの応募を歓迎しており、入社後はおよそ1ヶ月の座学研修を通じて、保険や商品に関する基礎を身につけられる体制が用意されています。 雇用形態は正社員で、勤務地は兵庫県神戸市が初任地となります。想定年収は600万円から900万円のレンジで示されており、経験やスキルに応じて決定されます。仕事と生活の両立を意識した働き方ができる点も、この求人の特徴として挙げられています。 メットライフ生命保険株式会社は、米MetLife, Inc.（NYSE:MET）グループの日本法人として生命保険業を営む外資系生命保険会社です。1973年に外資系生命保険会社として日本で営業を開始し、複数の販売チャネルを通じて個人・法人向けの保険を提供してきました。安定した事業基盤を持つ企業で代理店支援に携わりたい方にとって、検討する価値のあるポジションです。詳しい業務内容や選考の流れについては、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はメットライフ生命の公開情報にもとづく）

メットライフ生命保険株式会社が、初任地を宇都宮とする代理店コンサルティング営業を募集しています。保険代理店を担当し、メットライフ生命の商品知識や販売ノウハウを提供しながら、代理店の営業活動を支援する役割です。業界未経験からの応募を歓迎しており、入社後はおよそ1ヶ月の座学研修を通じて、保険や商品に関する基礎を身につけられる体制が用意されています。 雇用形態は正社員で、勤務地は栃木県宇都宮市が初任地となります。想定年収は600万円から900万円のレンジで示されており、経験やスキルに応じて決定されます。仕事と生活の両立を意識した働き方ができる点も、この求人の特徴として挙げられています。 メットライフ生命保険株式会社は、米MetLife, Inc.（NYSE:MET）グループの日本法人として生命保険業を営む外資系生命保険会社です。1973年に外資系生命保険会社として日本で営業を開始し、複数の販売チャネルを通じて個人・法人向けの保険を提供してきました。安定した事業基盤を持つ企業で代理店支援に携わりたい方にとって、検討する価値のあるポジションです。詳しい業務内容や選考の流れについては、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はメットライフ生命の公開情報にもとづく）

株式会社イノアックコーポレーションが、愛知県安城市で保全企画を担う人材を募集しています。生産性向上に向けて、設備の予知保全・予防保全の仕組みづくりや保全計画の立案、故障やトラブルの分析と再発防止、現場の保全活動の標準化などを担当する仕事です。工場の設備を止めない体制づくりを企画の側面から進める役割を担います。 勤務地は愛知県安城市（新安城駅ほか）、雇用形態は正社員、想定年収は500万〜750万円です。職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っているため、製造や設備に関わる経験を持つ方が保全企画に挑戦するケースも想定された募集です。 同社はウレタン・ゴム・プラスチック・複合材などを扱う高分子素材の総合メーカーで、日本で初めてウレタンフォームの生産を手がけた企業として知られています。本社は名古屋市（登記上の本店）と東京都品川区にあり、資本金は7億2,000万円、従業員数は単独で1,917名（2026年4月時点）です。同社は非上場です。詳しい仕事内容や手当・福利厚生、選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は同社公式サイトおよび公開情報にもとづく）

アプリをダウンロードした人が初めてキックボードに乗るまでの体験と、1回乗った人がリピーターになるまでの設計を担当するポジションです。 ■ 株式会社Luupという会社 2018年創業。電動キックボード・電動アシスト自転車のシェアリング「LUUP」を19都市以上に展開し、ポート数は12,000超（2025年3月時点）。累計資金調達額は約214億円。ミッション「街じゅうを駅前化するインフラをつくる」のもとIPO準備中。代表CEO岡井大輝氏は「日本のJRに相当するインフラを作る」と語っています。 ■ この仕事でやること ・ミドルファネル（アプリ登録〜初回利用）のCRMシナリオ設計・改善 ・ローファネル（リピート・定着）のコンテンツ・プッシュ通知・メール施策 ・ユーザーセグメント分析・LTV改善のためのデータ分析・レポート ・A/Bテスト設計・実施・結果の次施策への反映 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 「この配信シナリオを変えた翌週から初回乗車率が5%上がった」という結果が、自分のパラメータ変更から直接返ってくる環境です。マーケティング施策がユーザー行動データとして即座に可視化され、次の週の打ち手に活かされるサイクルは、消費財・SaaS・ECの経験者に新鮮な密度をもたらします。 ■ こんな方を歓迎します ・CRM・デジタルマーケティング・グロースハックの実務経験がある方 ・BrazeやKARTEなどのMAツールを使った施策経験がある方 ・データを自ら分析して次の施策を提案できる方 ■ 働く環境・待遇 ・年間休日122日（完全週休2日制・土日・祝日・夏期・年末年始・特別休暇） ・フルフレックス制（コアタイムなし）、転勤なし ・在宅勤務相談可 ・入社時有休付与、モバイル・PC支給 ・自社サービス（LUUP）利用補助 ・交通費支給・団体保険加入 ・健康診断・インフルエンザ予防接種費用負担 東京都品川区五反田勤務（大崎広小路駅等）、在宅相談可、想定年収700〜1,000万円のポジションです。

山口フィナンシャルグループで、地域企業の売上成長を牽引するマーケティング戦略コンサルタントを募集します。勤務地は広島市です。顧客企業のマーケティング課題に対し、戦略の立案から実行支援までを担う役割で、これまでのマーケティングの知見を地域企業の成長に役立てられる仕事です。 勤務地は広島県広島市、雇用形態は正社員です。想定年収は970万円から1,100万円程度を見込んでいます。 同社は山口銀行・もみじ銀行・北九州銀行などを傘下に持つ銀行持株会社で、東証プライム市場に上場しています（証券コード8418、2006年設立、資本金500億円）。金融機能に加えて地域企業の経営支援を広げるグループのなかで、マーケティング面から成長を後押しするポジションです。詳しい業務内容や選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報は同社公式サイト・IR等の公開情報にもとづく）

メットライフ生命保険株式会社が、提携金融機関向けの代理店コンサルティング営業（ホールセラー）を募集しています。銀行や信用金庫などの提携金融機関を担当し、メットライフ生命の保険商品に関する情報提供や販売支援を行うことで、金融機関の窓口における保険販売を後押しする役割です。全国型のポジションで、初任地は福岡となります。 雇用形態は正社員で、勤務地は福岡県福岡市が初任地です。想定年収は600万円から900万円のレンジで示されており、経験やスキルに応じて決定されます。提携金融機関との関係を軸に、法人を相手にした提案活動に取り組むポジションです。 メットライフ生命保険株式会社は、米MetLife, Inc.（NYSE:MET）グループの日本法人として生命保険業を営む外資系生命保険会社です。銀行・信用金庫などの金融機関を含む複数の販売チャネルを通じて、個人・法人向けの保険を提供してきました。金融機関を相手にした代理店支援の経験を積みたい方にとって、検討する価値のあるポジションです。詳しい業務内容や選考の流れについては、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はメットライフ生命の公開情報にもとづく）

株式会社テクノプロが、アプリケーションエンジニアを募集しています。アプリケーション開発に携わるポジションで、設計・実装・テストといった開発工程を担うことが想定される求人です。若手の方も歓迎する募集とされており、在宅勤務を組み合わせるハイブリッド勤務が想定されています。 雇用形態は正社員で、想定年収はおおよそ380万円から800万円とされています。ご経験やスキルに応じて幅があり、技術者を顧客先のプロジェクトに派遣・参画させる技術系人材サービスのため、担当する案件によって扱う技術領域が変わる形です。勤務地の詳細についてはアドバイザーがご案内します。 同社は1997年に設立された技術系人材サービス会社で、従業員数は25,697名（2025年6月末）にのぼります。情報システムをはじめ幅広い技術分野で設計開発を手がけており、テクノプロ・グループの中核を担う事業会社にあたります。詳しい業務内容や選考についてはキャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は同社およびテクノプロ・ホールディングスの公開情報にもとづく）

株式会社テクノプロが、京都府でインフラエンジニアを募集しています。ITインフラの構築・運用に携わるポジションで、サーバーやネットワークの設計・構築・運用といった工程を担うことが想定される求人です。 勤務地は京都府、雇用形態は正社員です。想定年収はおおよそ380万円から800万円とされており、ご経験やスキルに応じて幅があります。技術者を顧客先のプロジェクトに派遣・参画させる技術系人材サービスのため、担当する案件によって扱う技術領域が変わる形です。長期的に就業しやすい環境とされています。 同社は1997年に設立された技術系人材サービス会社で、従業員数は25,697名（2025年6月末）にのぼります。情報インフラをはじめ幅広い技術分野でサービスを提供しており、テクノプロ・グループの中核を担う事業会社にあたります。詳しい業務内容や選考についてはキャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は同社およびテクノプロ・ホールディングスの公開情報にもとづく）

株式会社テクノプロが、京都府でアプリケーションエンジニアを募集しています。アプリケーション開発に携わるポジションで、設計・実装・テストといった開発工程を担うことが想定される求人です。 勤務地は京都府、雇用形態は正社員です。想定年収はおおよそ390万円から800万円とされており、ご経験やスキルに応じて幅があります。技術者を顧客先のプロジェクトに派遣・参画させる技術系人材サービスのため、担当する案件によって扱う技術領域が変わる形です。長期的に就業しやすい環境とされています。 同社は1997年に設立された技術系人材サービス会社で、従業員数は25,697名（2025年6月末）にのぼります。情報システムをはじめ幅広い技術分野で設計開発を手がけており、テクノプロ・グループの中核を担う事業会社にあたります。詳しい業務内容や選考についてはキャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は同社およびテクノプロ・ホールディングスの公開情報にもとづく）

株式会社テクノプロが、インフラエンジニアを募集しています。ITインフラの運用・保守に携わるポジションで、サーバーやネットワークの運用・保守といった業務を担うことが想定される求人です。運用保守の経験を生かせる募集とされており、在宅勤務を組み合わせるハイブリッド勤務が想定されています。 雇用形態は正社員で、想定年収はおおよそ380万円から800万円とされています。ご経験やスキルに応じて幅があり、技術者を顧客先のプロジェクトに派遣・参画させる技術系人材サービスのため、担当する案件によって扱う技術領域が変わる形です。勤務地の詳細についてはアドバイザーがご案内します。 同社は1997年に設立された技術系人材サービス会社で、従業員数は25,697名（2025年6月末）にのぼります。情報インフラをはじめ幅広い技術分野でサービスを提供しており、テクノプロ・グループの中核を担う事業会社にあたります。詳しい業務内容や選考についてはキャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は同社およびテクノプロ・ホールディングスの公開情報にもとづく）

四国計測工業株式会社の「システムエンジニア」の求人です。勤務地は香川県高松市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 470万〜650万円 ・年間休日123日 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

テクノプロの正社員エンジニアとして、IT・ソフトウェアの開発に携わるポジションです。東京都を中心に、さまざまな企業の現場で、システムやアプリケーションの開発、情報インフラやネットワークの構築、テストや評価などの技術業務を担当します。プロジェクトごとに異なる製品や技術に関われるのが、技術者派遣ならではの環境です。 雇用形態はテクノプロの正社員で、想定年収は450万〜650万円程度を見込んでいます。勤務地は東京都を中心とした客先やテクノプロの拠点です。 テクノプロは1997年に設立された、機械や電気・電子、IT、化学などの幅広い技術分野の技術者派遣を手がける大手です。エンジニアを正社員として雇用し、さまざまな企業の研究開発や設計のプロジェクトに送り出しています。全国に多数の拠点を持つテクノプロ・グループの中核会社です。具体的な業務内容や選考の進め方については、キャリビーの担当者が個別にご案内します。 （会社情報はテクノプロの公開情報にもとづく）

東京都内の就業先で、開発・インフラエンジニアとして開発や基盤構築の業務に携わっていただくポジションです。Java、AWS、Linux を扱う案件で、テレワークや勤務地の相談に対応している点が特徴です。 雇用形態は正社員で、想定年収は460万〜650万円が目安です。リモートワークを取り入れた案件（ハイブリッド勤務）もあり、配属先によって働き方は変わります。テクノプロ・グループの技術系人材サービス会社が雇用主となり、配属先企業の案件で実務にあたります。 雇用主となる株式会社テクノプロは、1997年に設立された技術系人材サービス会社で、情報システムや情報インフラを含む幅広い技術分野で設計開発や技術コンサルティングを手がけています。資本金は1億1百万円、従業員数は約2万5千名（2025年6月末）規模、本社は東京都港区です。担当する案件の詳細や選考フローは、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は株式会社テクノプロの公開情報にもとづく）

シロアリ防除を中心に住宅のメンテナンスを手がけるアサンテで、住宅メンテナンスのルート営業を担うポジションです。群馬県のエリアで、これまでに利用いただいた戸建てのお客さまを中心に訪問し、床下の点検やシロアリ防除、基礎補強などのメンテナンスを提案します。新規の飛び込みよりも既存のお客さまとの関係を大切にする営業スタイルで、未経験からの入社を歓迎しています。 雇用形態は正社員で、想定年収は350万〜750万円程度を見込んでいます。手厚い研修制度があり、勤務地は群馬県のエリアです。 アサンテは1970年に創業し、シロアリ防除や住宅の基礎補強などの住宅メンテナンスを手がける会社です。JA（農協）との提携を通じて全国にサービスを広げており、東証プライム市場に上場しています（証券コード6073）。具体的な業務内容や選考の進め方については、キャリビーの担当者が個別にご案内します。 （会社情報はアサンテの公開情報にもとづく）

日揮グローバル株式会社が、神奈川県横浜市の本社を拠点とするプロセスリードエンジニアを募集します。プラントの基本設計から詳細設計にかけて、プロセス設計の技術的なとりまとめを担う役割です。物質収支や熱収支の検討、機器仕様の決定、配管計装図（P&ID）の作成などを通じて、EPCプロジェクト全体のプロセス面をリードしていただくことを想定しています。 雇用形態は正社員で、勤務地は神奈川県（横浜市みなとみらい）が中心です。想定年収は700万円から1200万円の範囲で、経験やスキルに応じて決まります。語学力を活かせる環境で、海外プロジェクトに携わる機会があるのが特徴です。 日揮グローバルは、日揮ホールディングス株式会社（東証プライム・証券コード1963）傘下で海外プラントのEPC事業を担う事業会社です。資本金は10億円、従業員数はおよそ1136人で、本社は横浜市西区みなとみらいにあります。エネルギートランジションや資源循環など多様な分野のプラント建設に関わってきた実績があります。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は日揮ホールディングスの公開情報および法人番号公表サイトの掲載内容にもとづく）

日揮グローバル株式会社が、横浜本社および海外案件を担当するプラント設計エンジニア（メカニカルハンドリング）を募集します。プラント内の固体・粉粒体などの運搬・荷役（マテリアルハンドリング）に関わる設備設計を担う役割です。コンベヤやホッパなどのハンドリング機器の選定・配置検討、関連部門との調整などを通じて、プラントの物流設計を形にしていただくことを想定しています。 雇用形態は正社員で、勤務地は神奈川県（横浜市みなとみらい）を拠点に、海外プロジェクトにも携わる可能性があります。想定年収は700万円から1200万円で、経験やスキルに応じて決まります。長期休暇や福利厚生の制度が整っているのも特徴です。 日揮グローバルは、日揮ホールディングス株式会社（東証プライム・証券コード1963）傘下で海外プラントのEPC事業を担う事業会社です。資本金は10億円、従業員数はおよそ1136人で、本社は横浜市西区みなとみらいにあります。多様な分野の大規模プラント建設に携わってきた実績があります。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は日揮ホールディングスの公開情報および法人番号公表サイトの掲載内容にもとづく）

日揮グローバル株式会社が、横浜本社および海外案件を担当するプラント設計エンジニア（3D CAD運用管理）を募集します。プラント設計で用いる3D CADシステムの運用と管理を担う役割です。3Dモデルの整備、設計データの管理、CAD環境の標準化や利用者サポートなどを通じて、設計部門全体の生産性を支えていただくことを想定しています。 雇用形態は正社員で、勤務地は神奈川県（横浜市みなとみらい）を拠点に、海外プロジェクトにも携わる可能性があります。想定年収は700万円から1200万円の範囲で、経験やスキルに応じて決まります。長期休暇や福利厚生の制度が整っているのも特徴です。 日揮グローバルは、日揮ホールディングス株式会社（東証プライム・証券コード1963）傘下で海外プラントのEPC事業を担う事業会社です。資本金は10億円、従業員数はおよそ1136人で、本社は横浜市西区みなとみらいにあります。多様な分野の大規模プラント建設に携わってきた実績があります。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は日揮ホールディングスの公開情報および法人番号公表サイトの掲載内容にもとづく）

日揮グローバル株式会社が、横浜本社および海外案件を担当する計装制御エンジニアを募集します。プラントの計装および制御システムの設計を担う役割です。計測機器の選定、制御システム（DCSなど）の設計、計装図面の作成、関連部門との調整などを通じて、プラントを安定して運転するための制御設備を形にしていただくことを想定しています。 雇用形態は正社員で、勤務地は神奈川県（横浜市みなとみらい）を拠点に、海外プロジェクトにも携わる可能性があります。想定年収は700万円から1200万円の範囲で、経験やスキルに応じて決まります。語学力を活かせる環境で、長期休暇などの制度も整っています。 日揮グローバルは、日揮ホールディングス株式会社（東証プライム・証券コード1963）傘下で海外プラントのEPC事業を担う事業会社です。資本金は10億円、従業員数はおよそ1136人で、本社は横浜市西区みなとみらいにあります。多様な分野の大規模プラント建設に関わってきた実績があります。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は日揮ホールディングスの公開情報および法人番号公表サイトの掲載内容にもとづく）

日揮グローバル株式会社が、横浜本社および海外案件を担当する通信エンジニアを募集します。プラント構内の通信システムの設計を担う役割です。構内通信網や放送・警報設備などの設計、機器選定、図面作成、関連部門との調整などを通じて、プラントの運転や安全を支える通信インフラを形にしていただくことを想定しています。 雇用形態は正社員で、勤務地は神奈川県（横浜市みなとみらい）を拠点に、海外プロジェクトにも携わる可能性があります。想定年収は700万円から1200万円の範囲で、経験やスキルに応じて決まります。語学力を活かせる環境で、長期休暇などの制度も整っています。 日揮グローバルは、日揮ホールディングス株式会社（東証プライム・証券コード1963）傘下で海外プラントのEPC事業を担う事業会社です。資本金は10億円、従業員数はおよそ1136人で、本社は横浜市西区みなとみらいにあります。多様な分野の大規模プラント建設に関わってきた実績があります。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は日揮ホールディングスの公開情報および法人番号公表サイトの掲載内容にもとづく）

共栄火災海上保険株式会社で、東北エリアの総合職を募集します。初任地は仙台支社を確約し、その後は営業や損害サービスなど幅広い保険業務を経験しながら、ジョブローテーションを通じて損害保険のゼネラリストを目指していくポジションです。エリア型のため、東北エリア内での勤務が基本となります。勤務地は宮城県仙台市が初任地で、雇用形態は正社員です。想定年収はおおよそ404万円から685万円の範囲で、経験・スキル・等級などに応じて決定されます。JA共済では取り扱いのない商品を中心とした提案など、JAグループとの連携や商品性に特徴があります。同社は1942年に設立された損害保険会社で、資本金は525億円、従業員数は2,689人（2025年3月時点）です。2003年に相互会社から株式会社へ転換し、全国共済農業協同組合連合会（JA共済連）が株式の過半を出資する筆頭株主となっています。火災保険や自動車保険、傷害保険などを扱い、農林畜産業の従事者が多い地域で一定の加入シェアを持つとされています。具体的な業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は同社公式サイトおよび日経会社情報などの公開情報にもとづく）

静岡県浜松市での就業となる、3D CADを用いた設計とCAE解析を担うエンジニアの募集です。製造業の開発現場で、3D CADによる部品・構造の設計や、CAEを使った強度・性能の評価などに携わっていく仕事になります。経験に応じて幅広い領域にチャレンジできるポジションです。 勤務地は静岡県浜松市、雇用形態は正社員です。想定年収は400万円から800万円のレンジで提示されています。キャリアパスや研修体制が整えられているとされており、設計・解析のスキルを伸ばしながら長く働きたい方に向いています。 SOLIZE PARTNERS株式会社は、製品開発の受託やエンジニア派遣、3Dプリンティングなどを手がけるエンジニアリング企業です。親会社はSOLIZE Holdings株式会社（証券コード5871・東京証券取引所スタンダード市場上場）で、当社はその100%子会社にあたる非上場の事業会社です。担当プロジェクトや研修内容、選考の流れについては、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はSOLIZE PARTNERSおよびSOLIZE Holdingsの公開情報にもとづく）

株式会社スリーシェイクで、経理のリーダー候補として、同社のコーポレート部門を支えていただきます。同社は、SRE特化型コンサルティング「Sreake」やデータ連携「Reckoner」、セキュリティ「Securify」、HR支援「Relance」など複数の自社プロダクト・サービスを運営するテクノロジーカンパニーです。事業の拡大に伴い、経理体制の強化が求められており、本ポジションでは経理実務に加えて、将来的にチームを牽引する役割を期待しています。 具体的には、日次・月次・年次の経理業務、決算業務、支払・請求管理、各種データの集計や管理などを担っていただきます。複数の事業を運営する企業であるため、事業ごとの数値を整理し、経営判断に資する情報を整えることも重要になります。加えて、リーダー候補として、業務フローの整備や効率化、メンバーの育成、他部門との連携といった、仕組みづくりの観点からも関わっていただきます。事業会社での経理経験を活かし、成長フェーズの企業で経理基盤づくりに主体的に取り組みたい方に適したポジションです。汐留エリアのオフィス勤務を基本としつつ、リモートワークも可能な働き方です。

1ミリの狂いも許されない放射線治療。その精度を装置の側から保証するのがサービスエンジニアの役割です。中国エリアの医療機関を担当し、がん治療の最前線を技術で支える仕事を募集します。 ■ エレクタという会社 がんや脳疾患の放射線治療に特化した、スウェーデン発のグローバル企業 Elekta AB（本社ストックホルム、Nasdaq Stockholm上場：EKTA B）の日本法人です。日本では1993年に事業を開始し、現在は東京・芝浦に本社を構えています。製品の中核は、体内の腫瘍に放射線を照射する直線加速器（リニアック）の Elekta Evo / Versa HD、そして開頭手術を行わずに脳の病変を治療する定位放射線治療装置「レクセルガンマナイフ」。さらにMRI画像でリアルタイムに臓器の動きを捉えながら照射する Elekta Unity や、治療計画ソフト Monaco、治療情報管理システム MOSAIQ までを国内の医療機関へ届けています。 ■ この仕事でやること ・中国エリアに導入されたエレクタ製装置の保守・点検・修理・ソフトウェア更新 ・新規納入装置の据付（設置工程は3〜5週間に及ぶこともあります） ・現場や電話での顧客対応、海外の製造元との技術的なやり取り ・担当エリアを軸に直行直帰で現場へ ■ この仕事の面白さ・身につくもの この装置を動かしているのは、機械工学だけではありません。電気、真空技術、ネットワーク、コンピュータのハードとソフト。複数の技術領域が重なり合うからこそ、ここで身につく専門性は他では得がたいものになります。装置を直し、立ち上げ、稼働を守る一つひとつが、その地域でがんと向き合う患者の治療時間につながっています。 ■ こんな方に向いています ・電気・機械・ITといった技術分野に手を動かして関わりたい方 ・専門知識をゼロから積み上げ、長く通用するスキルにしたい方 ・医療という社会性の高い領域で働く意味を感じたい方 業界未経験の方も研修を通じてキャッチアップできます。定時7時間、年間休日124日。勤務地は中国エリア、正社員での採用です。

大阪の工場・生産ライン現場に駆けつけ、ファナック製CNC・ロボット・ロボマシンの動きを止めずに守る。それがこのポジションの使命です。顧客のラインが止まった連絡が入れば、社有車で現地へ向かい、修理・点検・調整をその場でやり切ります。 ■ ファナック株式会社という会社 CNC装置（国内シェア約7割・世界シェア約5割、公表ベース）と産業用ロボット（累計販売100万台・2023年公表）を展開するメーカーです。サービス事業は売上比率15.9%（2025年度・公表）を占め、製品を売った後の稼働継続がグループ全体の競争力を支えています。 ■ この仕事でやること ・顧客工場への訪問（1日1〜3社）によるCNC装置・産業用ロボット・ロボマシンの修理・点検・セットアップ ・技術的な問い合わせへの対応、現地での操作指導・技術アドバイス ・修理・点検記録の作成、社内技術情報のフィードバック ・緊急対応（休日対応あり）および地域外への応援出動（状況による） ■ この仕事の面白さ・身につくもの 機械系・電気系の両面から製品を診断する場面が毎日あります。最初は先輩と同行し、やがて一人で現場を任されるようになります。顧客ラインが復旧した瞬間の達成感と、担当エリアの顧客から指名で問い合わせが入るようになる手応えが、このキャリアの醍醐味です。 ■ こんな方を歓迎します ・機械・電気系の専門知識がある方（どちらか一方のみでも可） ・顧客と直接対話しながら問題解決することにやりがいを感じる方 ・製造現場の自動化に貢献したいエンジニアの方 ■ 働く環境・待遇 ・想定年収: 530〜870万円 ・年間休日129日（完全週休2日制・祝日・年末年始・夏季・GW）※サービス職種は休日対応あり ・年次有給休暇付与20日・積立休暇制度（不妊治療・子の看護・介護等に充当可） ・育児休業: 男性取得率90%・女性取得率100%（2024年3月時点・公表） ・育児短時間勤務: 子の小学校卒業まで対象 ・社有車貸与（業務用） ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 製品知識の幅広さとフィールド経験の蓄積を評価する声が見られます。大阪勤務のため関西在住者にとっては転勤なし勤務が可能な点も評価されています。 勤務地: 大阪府大阪市（中ふ頭駅近辺）。雇用形態は正社員。年収530〜870万円。

ストックマーク株式会社の生成AIコンサルタント（シニアマネージャー）の求人です。勤務地は東京都港区、雇用形態は正社員。リモート可のハイブリッド勤務です。 ■ ポジションの特徴 自然言語処理AIを搭載したSaaSを展開する同社で、顧客の生成AI活用を支援するコンサルタント職（シニアマネージャー）です。 ■ 働き方 ・在宅勤務制度あり（リモート可） ■ 求められる経験・スキル ・歓迎: 課題解決・提案経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 1029万〜2029万円 ・勤務地: 東京都港区 ・雇用形態: 正社員 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

株式会社日立産機システムが、愛知県名古屋市エリアで空気圧縮機のサービスエンジニアを担う正社員を募集しています。納入された空気圧縮機の点検・保守・修理を通じて、顧客の設備が安定して稼働する状態を支える仕事です。 勤務地は愛知県名古屋市、雇用形態は正社員、想定年収は450万〜600万円です。急な呼び出しや夜間出勤は基本的に発生しないとされており、計画的に業務を進めやすい環境です。 株式会社日立産機システムは、株式会社日立製作所（証券コード6501）の100%出資子会社で、空気圧縮機やモータ、変圧器など幅広い産業機器を手がける日立グループの中核企業です。2002年4月に設立され、本社は東京都千代田区に置いています。詳しい業務内容や選考の流れについては、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は日立産機システムの公開情報にもとづく）

日揮グローバル株式会社が、横浜本社および海外案件を担当するQCエンジニア（回転機械）を募集します。回転機械の品質管理（QC）を担う役割です。製作工程での品質確認、検査の立ち会い、メーカーとの品質に関する調整、不適合への対応などを通じて、ポンプやコンプレッサーなどの回転機械の品質を技術面から支えていただくことを想定しています。 雇用形態は正社員で、勤務地は神奈川県（横浜市みなとみらい）を拠点に、海外プロジェクトにも携わる可能性があります。フレックスやリモートを取り入れた働き方が可能で、想定年収は700万円から1200万円の範囲で、経験やスキルに応じて決まります。語学力を活かせる環境が整っているのも特徴です。 日揮グローバルは、日揮ホールディングス株式会社（東証プライム・証券コード1963）傘下で海外プラントのEPC事業を担う事業会社です。資本金は10億円、従業員数はおよそ1136人で、本社は横浜市西区みなとみらいにあります。多様な分野の大規模プラント建設に関わってきた実績があります。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は日揮ホールディングスの公開情報および法人番号公表サイトの掲載内容にもとづく）

大成温調株式会社の大阪支店で、調達担当を担う正社員ポジションです。設備工事に必要な資材や機器の調達業務を通じて、現場が必要なものを必要なタイミングで確保し、工事がスムーズに進むよう支える役割を担います。 勤務地は大阪府大阪市（駅から徒歩1分）で、雇用形態は正社員です。想定年収は520万〜670万円のレンジが提示されています。残業は10〜20時間程度、完全週休二日制が示されている募集で、創業から80年以上の歴史をもつ老舗です。 大成温調は、空気調和・給排水衛生・電気設備の設計、施工管理、メンテナンスを手がける設備工事会社です。1941年の創業以来、設備エンジニアリングを軸に事業を展開してきました。東京証券取引所スタンダード市場に上場しています（証券コード1904）。具体的な業務範囲や応募条件、選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報は大成温調の公開情報にもとづく）

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

大成温調株式会社で、空調設備の施工管理を担う正社員ポジションです。建築物に設置される空調設備の工事現場で、工程・品質・安全を管理し、計画どおりに設備が完成するよう現場をまとめる役割を担います。 勤務地は北海道札幌市（大通駅 徒歩4分）で、雇用形態は正社員です。想定年収は620万〜780万円のレンジが提示されています。創業から80年以上の歴史をもつ老舗で、完全週休二日制が示されている募集です。 大成温調は、空気調和・給排水衛生・電気設備の設計、施工管理、メンテナンスを手がける設備工事会社です。1941年の創業以来、空調をはじめとする設備エンジニアリングを軸に事業を展開してきました。東京証券取引所スタンダード市場に上場しています（証券コード1904）。具体的な担当現場や応募条件、選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報は大成温調の公開情報にもとづく）