ITエンジニアの求人 6,908件（2026年10月最新）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

株式会社パソナが、兵庫県淡路市の拠点でアプリケーション開発を担うエンジニアを募集しています。UIターン希望の方を歓迎しており、ワーケーションのスタイルを取り入れながら開発に携われるポジションです。住宅補助や夕食の無料サービスといった生活面の制度が用意されているとされ、子育てに適した環境での就業が想定されています。 勤務地は兵庫県淡路市、雇用形態は正社員です。想定年収はおよそ400万〜850万円のレンジで提示されており、開発経験や使用技術に応じて決まります。都市部から離れた環境で、生活と仕事のバランスを見直したい方に向いています。 株式会社パソナは、人材派遣・人材紹介・BPO・地方創生など幅広い事業を展開する総合人材サービス会社で、上場持株会社である株式会社パソナグループ（東証プライム・証券コード2168）のグループ会社です。淡路島では地方創生に関わる取り組みも進めています。詳しい業務範囲や生活支援制度、選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報はパソナの公開情報にもとづく）

三菱電機株式会社で、スマート保安サービスのクラウド運用とデータ利活用を推進する方の募集です。設備の保安をデジタル技術で支えるサービスにおいて、クラウド環境の運用や蓄積データの活用を担います。年間休日135日、フレックスタイム制、リモートワークが可能なポジションです。 勤務地は香川県（丸亀市）で、雇用形態は正社員です。想定年収は450万円から1000万円のレンジが示されています。職種区分はITエンジニアで、クラウドとデータの両面からサービス運営に携わる役割です。 三菱電機は1921年創業の総合電機メーカーで、FA・電力・社会インフラ・宇宙・防衛・半導体・空調家電・情報通信まで幅広い事業を展開しています。本社は東京都千代田区丸の内、資本金は1,758億円、連結従業員数は約15万人で、東京証券取引所プライム市場に上場しています（証券コード6503）。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報は三菱電機の公式サイトおよびIR公開情報にもとづく）

サラヤ株式会社の「IoT機器のソフトウェア開発」の求人です。勤務地は大阪府大阪市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 400万〜650万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

関西を拠点に、センサデバイスの中で動くソフトウェアをつくる。物理現象を読み取り、扱える情報へと変える組込み開発の仕事を、大阪で担うポジションです。 ■ TDK株式会社という会社 TDKは電子部品からモジュールまでを手がける東証プライム上場（証券コード6762）のメーカーで、センサやIoTといったソフトウェア比重の高い領域に開発投資を広げています。大阪の拠点では、関西圏で組込み開発に携わりながら、センサデバイス向けソフトウェアを開発できる人材が求められています。 ■ この仕事でやること ・センサデバイス／モジュール向け組込みソフトウェア・ファームウェアの開発 ・マイコン上での信号処理、通信プロトコル、ドライバの実装 ・C／C++によるコーディング、デバッグ、評価 ・ハードウェア設計者・アプリ開発者との仕様すり合わせ ■ この仕事の面白さ・身につくもの このポジションの面白さは、書いたコードが物理デバイスの動きとして表れる手応えにあります。センサという入力装置を題材に、低レイヤの信号処理から通信までを横断的に扱え、組込みエンジニアとしての基礎体力が鍛えられます。関西に腰を据えて、ハードとソフトが密接に噛み合う部品メーカーの開発に関われる点も魅力です。 ■ こんな方に向いています ・C／C++による組込みソフト・ファームウェア開発の経験をお持ちの方 ・マイコンやセンサなどハードウェアに近い領域に興味のある方 ・関西エリアで腰を据えて開発に取り組みたい方 勤務地は大阪府大阪市（ＪＲ難波駅ほか）、雇用形態は正社員で、想定年収は630〜1080万円です。フレックスタイム制と在宅勤務制度があり、柔軟に働ける環境です。 ■ 働く環境・待遇 ・年間休日125日（GW・夏季・年末年始の長期休暇に加え、事業所ごとに年次有給休暇の一斉取得日を3日設定し実質128日） ・首都圏の一部拠点ではフレックス勤務・フリーアドレスを導入し、働く時間や場所を選べる ・育児・介護の事由がある社員は在宅勤務を利用可能 ・産前産後休暇・育児休業・短時間勤務に加え、産前の通院休暇、時差出勤、父母双方が取得できるパパママ育休プラスを整備 ・介護休業は対象家族1人につき3回・通算1年以内まで取得可能 ・独身寮、転勤者用住宅手当、財形貯蓄制度、社員持株会、TDK企業年金基金・確定拠出年金などの制度 ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 公開クチコミでは、有給休暇は取得しやすく残業を強制されにくいという声がある一方、残業の多寡は部署やプロジェクトによる差が大きいという指摘も見られます。ざっくばらんな社風という評価がある反面、3交替勤務の現場ではシフトに応じた働き方になる点は留意が必要です。

日総工産の正社員エンジニアとして、メーカーの開発・設計のプロジェクトに携わるポジションです。大阪府を中心に、自動車や電機、精密機器などの現場で、機械や電気・電子、ソフトウェアの設計・開発、評価などの技術業務を担当します。プロジェクトごとに異なる製品や技術に関われるのが、技術者派遣ならではの環境です。 雇用形態は正社員で、想定年収は400万〜600万円程度を見込んでいます。勤務地は大阪府を中心とした客先や日総工産の拠点です。 日総工産は1971年の創業以来、製造業に向けた人材派遣や製造請負を手がける会社です。自動車や電機、精密機器などのメーカーに、製造スタッフや技術者を送り出してきました。全国に拠点と研修施設を持つNISSOホールディングスのグループ会社です。具体的な業務内容や選考の進め方については、キャリビーの担当者が個別にご案内します。 （会社情報は日総工産の公開情報にもとづく）

ニスコム株式会社の「エンジニア向け研修」の求人です。勤務地は東京都渋谷区、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 360万〜420万円 ・年間休日124日、土日祝休み 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

株式会社VRAIN Solutionが、製造業向けAI画像検査システムの中核を担うAIエンジニア（マネージャー候補）を大阪で募集します。AIアルゴリズムの開発・検証を担当し、外観検査の精度向上に向けたモデル設計から評価までを推進する役割です。将来的にはチームを牽引するマネージャーとしての活躍も期待されます。 勤務地は大阪府大阪市、雇用形態は正社員です。想定年収は800万円から1200万円のレンジで、経験やスキルに応じて決定されます。同社は製造現場のDXを支えるAIソリューションを自社開発しており、アルゴリズム開発の成果が顧客の品質保証に直結する環境です。 株式会社VRAIN Solutionは2020年3月に設立され、製造業向けAIソリューションを提供しています。資本金は16,070,500円（2026年2月末日時点）、本社は東京都中央区晴海にあり、2024年2月に東京証券取引所グロース市場へ新規上場しました（証券コード135A）。代表取締役社長は南塲勇佑氏です。詳しい業務内容や選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は同社公式サイトおよび公開IR情報にもとづく）

埼玉県久喜市で、鉄道に関わる情報処理システムの開発に携わる方を募集する求人です。配属先のプロジェクトで、鉄道情報処理システムの開発業務を担当していただきます。大手企業との取引実績がある環境で経験を積めます。 勤務地は埼玉県久喜市、雇用形態は正社員です。想定年収は448万円から600万円の範囲で、経験やスキルに応じて決まります。年間休日は120日とされています。 アクサス株式会社は、IT人材サービスを手がける株式会社ネオキャリアの100%子会社で、ITエンジニアリングと機電エンジニアリングの技術者派遣を中核とするITソリューション企業です。2007年に設立され、全国に拠点を構えています。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はアクサスの公開情報にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

岡山県・岡山市で、機械エンジニア（機械設計・CAE解析）を募集しています。機械設計とCAE解析を中心に、幅広い工程に携わり、技術者として配属先のプロジェクトに参画します。 雇用形態は正社員、勤務地は岡山市。想定年収は400万〜550万円のレンジで提示されています。 募集元の株式会社BREXA Technology（旧・アウトソーシングテクノロジー）は2004年設立の技術者派遣・開発請負会社です。機械分野の設計・解析を担うエンジニアを、自動車や産業機械などのメーカーへ提供しています。配属先の具体的な内容や選考フローは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報は同社の公開情報にもとづく）

楽天モバイルの基地局事業において、DXやAIの活用を推進するプロジェクトマネージャーを担うポジションです。業務の効率化やデータ活用に向けた仕組みづくりを、企画から実装の推進までリードします。エンジニアリングの知見を、通信インフラ事業の現場改善に活かせる仕事です。 勤務地は東京（新宿）、雇用形態は楽天グループの正社員で、想定年収は450万〜900万円程度を見込んでいます。土日祝休みの環境です。 運営する楽天トータルソリューションズは、楽天グループ株式会社の100%子会社として2023年に設立され、楽天モバイルの基地局構築をはじめとするグループ各事業の現場運営を担っています。具体的な業務内容や選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報は楽天トータルソリューションズの公開情報にもとづく）

株式会社パソナが、AI領域の開発を担うエンジニア（リーダー候補）を募集しています。自社のLaboでの開発に携わりながら、将来的にはサービス企画にも挑戦できるポジションです。プロジェクトを技術面から牽引し、メンバーの育成や開発プロセスの改善まで担っていくことが期待されます。 勤務地は東京都港区、雇用形態は正社員です。想定年収はおよそ550万〜900万円のレンジで提示されており、経験やスキルに応じて決まります。リーダー候補としての役割が含まれるため、開発の実務に加えてチームをまとめる動きも求められるでしょう。 株式会社パソナは、人材派遣・人材紹介・BPO・地方創生など幅広い事業を展開する総合人材サービス会社です。上場している持株会社の株式会社パソナグループ（東証プライム・証券コード2168）のグループ会社にあたります。自社サービスの開発に腰を据えて取り組める環境で、技術とビジネスの両面に関わりたい方に向いています。詳しい業務範囲や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報はパソナの公開情報にもとづく）

日総工産の正社員エンジニアとして、メーカーの開発・設計のプロジェクトに携わるポジションです。愛知県を中心に、自動車や電機、精密機器などの現場で、機械や電気・電子、ソフトウェアの設計・開発、評価などの技術業務を担当します。プロジェクトごとに異なる製品や技術に関われるのが、技術者派遣ならではの環境です。 雇用形態は正社員で、想定年収は400万〜600万円程度を見込んでいます。勤務地は愛知県を中心とした客先や日総工産の拠点です。 日総工産は1971年の創業以来、製造業に向けた人材派遣や製造請負を手がける会社です。自動車や電機、精密機器などのメーカーに、製造スタッフや技術者を送り出してきました。全国に拠点と研修施設を持つNISSOホールディングスのグループ会社です。具体的な業務内容や選考の進め方については、キャリビーの担当者が個別にご案内します。 （会社情報は日総工産の公開情報にもとづく）

コードを書くだけでなく、チームの開発そのものを設計する。センサデバイスのソフトウェア開発を技術と人の両面から牽引する、リーダーポジションです。 ■ TDK株式会社という会社 TDKは電子部品からセンサモジュールまでを手がける東証プライム上場（証券コード6762）のメーカーです。IoTやセンシングといったソフトウェア比重の高い領域に投資を広げており、千葉県市川エリアの開発拠点では、デバイス向けソフトウェア開発チームの技術的な舵取りを担える人材が求められています。 ■ この仕事でやること ・センサデバイス／モジュール向けソフトウェア開発のリード ・アーキテクチャ設計、技術選定、コードレビューによる品質担保 ・開発計画の策定、進捗・課題管理、メンバーの技術指導 ・ハードウェア・品質・事業部門との横断的な技術調整 ■ この仕事の面白さ・身につくもの このポジションの醍醐味は、技術判断とチームづくりの両輪を回せることです。組込み・センシングという物理に近い領域で、アーキテクチャの設計思想からメンバー育成までを主導でき、技術リーダーとしての引き出しが広がります。部品メーカーの開発現場で、ハードとソフトをまたいだものづくりを束ねる経験は希少です。 ■ こんな方に向いています ・組込み／デバイス向けソフトウェア開発の実務経験と、リードまたはマネジメント経験をお持ちの方 ・アーキテクチャ設計や技術選定を主体的に進められる方 ・メンバーの成長を支援しながらチームの成果を高めたい方 勤務地は千葉県市川市（本八幡駅ほか）、雇用形態は正社員で、想定年収は1040〜1240万円です。フレックスタイム制と在宅勤務制度があり、柔軟に働ける環境です。 ■ 働く環境・待遇 ・年間休日125日（GW・夏季・年末年始の長期休暇に加え、事業所ごとに年次有給休暇の一斉取得日を3日設定し実質128日） ・首都圏の一部拠点ではフレックス勤務・フリーアドレスを導入し、働く時間や場所を選べる ・育児・介護の事由がある社員は在宅勤務を利用可能 ・産前産後休暇・育児休業・短時間勤務に加え、産前の通院休暇、時差出勤、父母双方が取得できるパパママ育休プラスを整備 ・介護休業は対象家族1人につき3回・通算1年以内まで取得可能 ・独身寮、転勤者用住宅手当、財形貯蓄制度、社員持株会、TDK企業年金基金・確定拠出年金などの制度 ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 公開クチコミでは、有給休暇は取得しやすく残業を強制されにくいという声がある一方、残業の多寡は部署やプロジェクトによる差が大きいという指摘も見られます。ざっくばらんな社風という評価がある反面、3交替勤務の現場ではシフトに応じた働き方になる点は留意が必要です。

フェンリル株式会社が、クラウドネイティブエンジニアを募集しています。自社勤務のもとで、クラウドを基盤とした開発に取り組んでいただくポジションです。クラウドとAIを組み合わせた開発に関わり、サービスを支える技術基盤づくりに貢献していただきます。 雇用形態は正社員で、想定年収は420万円から1100万円の範囲です。勤務地は京都府京都市、ハイブリッド勤務（リモートワーク併用）に対応しています。自社内で開発に集中できるため、技術力を着実に伸ばしていけるでしょう。 フェンリルは2005年に設立され、デザインと技術にこだわったソフトウェア開発を続けてきた会社です。資本金は1億円で、Webブラウザ「Sleipnir」を生み出した実績があります。本社を大阪に置きながら、京都を含む各地で開発を進めています。詳しい業務内容や選考については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はフェンリルの公開情報にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

この求人は、石川県を主な勤務エリアとする開発エンジニアの募集です。Webシステムや業務アプリケーション、組込ソフトウェアなど、タイトルに示した領域の設計・開発・テストを担当していただきます。案件の工程に応じて、実装から上流工程へ段階的にステップアップできる環境もあります。雇用形態は正社員で、配属先は派遣・常駐先のプロジェクトとなります。 想定年収は410万円から550万円程度で、経験やスキルに応じて決まります。勤務地は石川県内の配属先を想定しています。研修や資格取得の支援制度を設けており、経験を活かしてスキルを広げたい方に向いています。 株式会社BREXA Technologyは、2004年設立、資本金約4.8億円の技術者派遣・開発請負を主軸とする人材サービス会社です。IT・機械・電子・電気・化学など幅広い領域のエンジニアを、自動車・半導体・電機・医療・建設・プラントといった多様な産業のメーカーへ提供しています。2025年7月に株式会社アウトソーシングテクノロジーから現社名へ商号変更し、純粋持株会社の株式会社BREXA Holdings傘下で事業を展開しています。具体的な業務内容や配属先、選考の流れはキャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報は株式会社BREXA Technologyおよびグループの公開情報にもとづく）

キヤノンマーケティングジャパン株式会社が、自社クラウドサービスの開発を担当するクラウドエンジニアを募集します。天王洲を拠点に、自社クラウドサービスの設計・開発・運用に携わり、サービスの価値向上を担っていただくポジションです。 勤務地は東京都（天王洲エリア）で、リモートワークを併用するハイブリッド勤務に対応しています。所定労働時間は7.5時間です。雇用形態は正社員、想定年収は650万～950万円程度を見込みます。 同社はキヤノン製品および関連ソリューションの国内マーケティングを担い、クラウドをはじめとするITソリューション事業を幅広く展開しています。東京証券取引所プライム市場に上場しており（証券コード8060）、自社サービスの開発に継続的に取り組める環境です。具体的な開発環境や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報はキヤノンマーケティングジャパンの公開情報およびIR資料にもとづく）

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

セコムグループ向けのアプリケーション開発を担うエンジニアの募集です。新宿エリアでの長期プロジェクトにアサインされ、要件定義などの上流工程から携わる機会のある正社員ポジションとなります。グループ内で使われる業務システムやサービスの開発を通じて、社会インフラを支える領域に関わっていく仕事です。 勤務地は東京都新宿区で、在宅勤務を組み合わせたハイブリッドな働き方が可能です。想定年収は500万〜700万円のレンジを基準としています。雇用形態は正社員です。経験やスキルに応じて、担当する工程や案件の範囲は変わってきます。 セコムは1962年に日本初の警備保障会社として創業し、ホームセキュリティや常駐警備を中核に、防災・メディカル・保険・地理情報サービスなど幅広い分野へ事業を広げてきた総合セキュリティ企業です。東京証券取引所プライム市場に上場し（証券コード9735）、資本金は664億円、従業員数は約1万6千人という規模を持ちます。安定した事業基盤のもとで、グループのシステムづくりに上流から関わってみたい方に向いた環境です。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はセコムの公開情報にもとづきます）

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

製造業・インフラ産業のDXが本格化する中、IIJは産業IoTの通信基盤を自社で設計・提供しています。工場のセンサーデータがクラウドに届き、生産ラインの意思決定を変えるその仕組みを、マネジメントレベルで作ります。 ■ インターネットイニシアティブ（IIJ）という会社 1992年創業、日本のインターネットインフラを牽引してきた東証プライム上場企業（コード3774）。産業IoT領域では独自の閉域網・クラウド基盤を組み合わせたソリューションを大手製造・インフラ企業向けに展開しており、2026年3月期の売上収益は約3,454億円に達しています。 ■ この仕事でやること ・産業IoT向けクラウド基盤（IIJクラウド・AWS等）の設計・構築・運用管理 ・チームメンバーのアサイン・進捗管理・技術レビュー ・顧客プロジェクトのアーキテクチャ方針策定と技術責任者との折衝 ・新技術領域のPoC設計・評価と本番展開への橋渡し ■ この仕事の面白さ・身につくもの 製造ラインに設置されたセンサーが送るデータが、クラウド上で集約・分析され、翌日の生産シフト変更の判断に使われます。自分が構築した基盤がリアルな製造現場の意思決定を変える感覚は、純粋なSaaSと異なる手触りがあります。マネジメント経験を積みながら、IoTとクラウドの両方の技術深度を保てる環境です。 ■ こんな方を歓迎します ・クラウド基盤（AWS/GCP/Azure等）の設計・構築経験がありチームリードの経験がある方 ・製造業・インフラ業向けシステム開発の経験がある方（IoT領域は未経験でも可） ・技術品質と顧客折衝の両面を担えるマネジメント志向の方 ■ 働く環境・待遇 ・年間休日：土日・祝日・年末年始（完全週休2日制） ・フレックスタイム制（一部部門・コアタイム11:00〜15:00） ・一部在宅勤務可（リモート手当200円/日） ・月平均残業：約24.9時間（2025年度公表） ・確定拠出年金制度・選択制前払い退職金制度 ・くるみん認定取得（3回目・2026年） ・育児休業取得率：男性61.8%・女性100%（2025年度公表） ・育児フレックス制：小学6年生まで利用可 ・社宅制度あり（総合職対象・月4万円・最大4年間） ・交通費支給 東京都千代田区勤務（飯田橋エリア）、一部在宅可、想定年収800〜1,280万円のポジションです。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

ユーザーサイド株式会社の「インフラエンジニア」の求人です。勤務地は東京都品川区、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 420万〜780万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

兼松エレクトロニクス 株式会社の「ネットワークエンジニア」の求人です。勤務地は東京都中央区、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 600万〜800万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

株式会社パソナが、自社WEBサービスの開発を担うフルスタックエンジニア（リーダー候補）を募集しています。AIを積極的に活用しながら、フロントエンドからバックエンドまで開発に携わり、将来的にはチームを牽引する役割が期待されるポジションです。在宅勤務に対応し、家庭と仕事を両立しやすい環境が想定されています。 勤務地は東京都港区、雇用形態は正社員で、リモートワークはハイブリッド型です。想定年収はおよそ500万〜850万円のレンジで提示されており、開発経験やリーダーとしての素養に応じて決まります。 株式会社パソナは、人材派遣・人材紹介・BPO・地方創生など幅広い事業を展開する総合人材サービス会社で、上場持株会社である株式会社パソナグループ（東証プライム・証券コード2168）のグループ会社です。自社プロダクトの開発を技術面からリードしていきたい方に向いています。詳しい業務範囲や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報はパソナの公開情報にもとづく）

株式会社VRAIN Solutionが、宇都宮で電気制御エンジニア（サポート）を募集しています。AI画像検査システムに関わる電気制御領域で、サポート業務を担いながらキャリアを積んでいけるポジションです。 勤務地は栃木県、雇用形態は正社員です。想定年収は320万円から500万円の範囲で、経験に応じて決定されます。電気制御のサポートからスタートし、キャリアパスを描ける環境が用意されています。製造現場で稼働するAI画像検査システムの周辺で、技術を磨いていける仕事です。 同社は2020年3月に設立され、2024年2月22日に東京証券取引所グロース市場へ上場しています（証券コード135A）。「モノづくりのあり方を変え、世界を変えていく」をミッションに製造業のDXを支援しており、本社は東京都中央区に構えています。詳しい業務内容や選考フローはキャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は同社公式サイトおよび東京証券取引所の公開情報にもとづく）

キヤノンマーケティングジャパン株式会社が、映像ソリューションに携わるシステムエンジニアを募集します。AI活用とクラウドを組み合わせた映像ソリューションの開発・構築を担っていただくポジションで、在宅勤務を中心とした働き方に対応しています。 勤務地は東京都（天王洲エリア）で、在宅勤務を併用する働き方が可能です。所定労働時間は7.5時間です。雇用形態は正社員、想定年収は650万～800万円程度を見込みます。 同社はキヤノン製品および関連ソリューションの国内マーケティングを担い、映像ソリューションをはじめとするITソリューション事業を幅広く展開しています。東京証券取引所プライム市場に上場しており（証券コード8060）、AIとクラウドを活用した開発に携われます。具体的な業務範囲や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報はキヤノンマーケティングジャパンの公開情報およびIR資料にもとづく）

兼松エレクトロニクス 株式会社の「サーバーエンジニア」の求人です。勤務地は東京都中央区、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 600万〜800万円 ・在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

F1の開発に携わるエンジニアの求人です。世界最高峰級のモータースポーツを支える技術職として、F1に関わる開発業務を担当していただきます。勤務地は栃木県さくら市、雇用形態は正社員、想定年収は418万円〜519万円です。 募集元のセントラルエンジニアリング株式会社は、1962年設立のエンジニアリング会社です。自動車・精密機械の設計開発を幅広く手がけ、高度な技術が求められる現場へ技術者を送り出してきました。資本金は8,000万円です。モータースポーツは技術の限界に挑む領域であり、最先端の開発に身を置きながら、自らの技術力を磨けるのが魅力です。 担当する範囲や求められる経験、選考フローは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。モータースポーツ・自動車開発の分野でキャリアを築きたい方はご相談ください。 （会社情報はセントラルエンジニアリング株式会社の公開情報にもとづく）

フェンリル株式会社が、クラウドネイティブエンジニアを募集しています。自社勤務のもとで、クラウドを基盤とした開発に取り組んでいただくポジションです。クラウドとAIを掛け合わせた開発に携わり、サービスを支える技術基盤づくりに貢献していただきます。 雇用形態は正社員で、想定年収は420万円から1100万円の範囲です。勤務地は島根県松江市、ハイブリッド勤務（リモートワーク併用）に対応しています。自社内で開発できる環境のため、じっくりと技術に向き合えます。 フェンリルは2005年に設立され、デザインと技術にこだわったソフトウェア開発を重ねてきました。資本金は1億円で、Webブラウザ「Sleipnir」を世に出した実績があります。本社を大阪に置きながら、島根を含む各地に拠点を広げています。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はフェンリルの公開情報にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

株式会社ダーツライブの「クライアントエンジニア」の求人です。勤務地は東京都品川区、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 500万〜700万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

キヤノンマーケティングジャパン株式会社が、生成AI・エージェンティックAI内製施策の企画・導入担当（社内SE）を募集します。生成AIやエージェンティックAIを社内で内製活用するための施策を企画し、導入を推進していただくポジションです。AIを活用した業務変革に貢献する仕事です。 勤務地は東京都（港区）で、リモートワークの併用が可能です。雇用形態は正社員、想定年収は500万～780万円程度を見込みます。 同社はキヤノン製品および関連ソリューションの国内マーケティングを担い、ITソリューション事業を幅広く展開しています。東京証券取引所プライム市場に上場しており（証券コード8060）、生成AIの社内活用という新しい領域に携われます。具体的な業務範囲や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報はキヤノンマーケティングジャパンの公開情報およびIR資料にもとづく）

社内のインフラ・業務システムを「守る」だけでなく、「改善して次の人に渡す」ことに意欲があるエンジニアを求めています。従業員1,371名を抱えるSIer・JSOLの情報システム部門で、プレイングリーダーとして設計から運用改善まで担うポジションです。 ■ JSOLという会社 NTTデータ50%・日本総合研究所50%の合弁SIer。設立2006年、資本金50億円。プライム案件比率95%超の技術集団で、自社内の情報基盤もその技術力で支えます。フレックス・テレワーク全社導入済みの環境で、社内SEも開発側と同じ制度のもとで働けます。 ■ この仕事でやること ・オンプレ・クラウドハイブリッド環境のインフラ設計・構築・運用 ・業務システム（勤怠・経費・人事等）の要件定義・導入・保守 ・ベンダー折衝・IT投資計画の立案とメンバーへのOJT ・セキュリティ・ガバナンス観点での社内ポリシー整備 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 「この会議室の予約システムが面倒」という声を拾って改修した翌月、周囲の社員から「使いやすくなった」と言われる場面があります。千人規模の組織のITを支えているという手応えが、毎日の業務にあります。上流設計からメンバー育成まで任されるため、技術×マネジメントの両面で経験を積めます。 ■ こんな方を歓迎します ・インフラ（サーバ・ネットワーク・クラウド）の設計・運用経験をお持ちの方 ・チームをまとめながら改善提案を実行に移してきた経験がある方 ・技術だけでなく、ユーザー目線での課題解決に関心のある方 ■ 働く環境・待遇 ・年収765〜1,030万円（経験・スキルにより決定） ・フレックスタイム制（コアタイムなし・最低1日4時間） ・テレワーク可（事由制限なし） ・完全週休2日制（土日）、年次有給休暇20日（1時間単位取得可） ・積立休暇最大60日、リフレッシュ休暇（勤続10・20・30年） ・家賃補給金：首都圏独身月3万円（30歳以下6万円） ・昼食補給金：月6,500〜8,500円、テレワーク手当 ・確定拠出企業年金、退職金、財形貯蓄 ・プラチナくるみんプラス認定（2023年9月） ・育児短時間勤務：小学3年生終了まで ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） OpenWorkの口コミでは、有休消化率75.6%（SIer業界平均68.5%超）で、フレックス・テレワーク活用によるワークライフバランスの改善傾向が見られます。裁量の大きさと技術的な成長機会が評価されています。 勤務地は東京都千代田区九段南（九段下駅近隣）。年収765〜1,030万円の正社員採用です。

クラウドサーバーエンジニアの求人です。Azureを中心としたクラウドサーバーの運用支援を軸に、ベンダー調整から予算管理までを担当していただきます。勤務地は神奈川県横浜市、雇用形態は正社員、想定年収は418万円〜519万円です。 募集元のセントラルエンジニアリング株式会社は、1962年設立のエンジニアリング会社です。ソフトウェア・システムに関わる技術を蓄積し、インフラ運用の現場へ技術者を送り出してきました。資本金は8,000万円です。運用にとどまらずベンダー調整や予算管理まで関われるため、技術と調整の両面から経験を積み、キャリアの幅を広げられるのが特徴です。 担当する範囲や求められる経験、選考フローは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。クラウド・インフラ運用の分野で力を発揮したい方はご相談ください。 （会社情報はセントラルエンジニアリング株式会社の公開情報にもとづく）

駅務機器のアプリケーション開発を担うエンジニアの求人です。C#を用いて、駅務機器向けのWindowsアプリケーションを開発する業務を担当していただきます。勤務地は栃木県宇都宮市、雇用形態は正社員、想定年収は418万円〜519万円で、研修が用意されています。 募集元のセントラルエンジニアリング株式会社は、1962年設立のエンジニアリング会社です。早くからソフトウェア開発の部門を立ち上げ、アプリケーション開発の技術を積み重ねてきました。本社は横浜市港北区の新横浜にあります。駅務機器は多くの人が日々利用する社会インフラであり、暮らしを支えるアプリ開発に関われるのが特徴です。 開発内容の詳細や求められる経験、選考フローは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。アプリケーション開発の分野でキャリアを築きたい方はご相談ください。 （会社情報はセントラルエンジニアリング株式会社の公開情報にもとづく）

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

東証プライム上場企業（グループ含む）で、経営基盤が安定しています。

洋上風力の基礎構造物であるモノパイルは、工場で製作された後、海上で組み立てられます。その「実工事フェーズ」を動かすプロジェクトエンジニアとして、横浜から現場を動かしませんか。 ■ ＪＦＥエンジニアリングという会社 JFEホールディングスグループのエンジニアリング会社です（JFEエンジニアリング自体は非上場）。国内初のモノパイル工場を岡山県笠岡市に建設し、洋上風力発電の実工事フェーズへの参入を進めています。2024年度連結売上収益5,698億円（公表）。 ■ この仕事でやること ・洋上風力発電所建設の実工事フェーズにおけるプロジェクトエンジニアリング ・施工会社・海上作業業者との工程・技術調整 ・設計図書・施工図の確認と現場への技術支援 ・工程・品質・安全の管理と報告書作成 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 洋上風力の実工事は天候・海象条件に左右されます。「今週の作業船は使えるか」という判断を繰り返す中で、工事全体をどう調整するかの感覚が育ちます。リモートワーク制度を活用しながら、プロジェクトが完成した時、沖合に並ぶ風車が目に映ります。それがこの仕事の手触りです。 ■ こんな方を歓迎します ・プラント・インフラ・土木・海洋工事のエンジニアリング経験をお持ちの方 ・プロジェクトエンジニアとしての実工事管理経験がある方 ・洋上風力・再生可能エネルギー分野に関心がある方 ■ 働く環境・待遇 ・勤務地：神奈川県横浜市（弁天橋駅ほか）・リモートワーク制度あり ・年間休日126日（公表） ・有給休暇平均取得：18.7日（2024年度実績・公表） ・平均残業：26.4時間（公表） ・想定年収500〜1200万円（経験・スキルにより決定） ・住宅補助：家賃の75%会社負担（上限：寮7.5万円・社宅10万円・公表） ・男性育休取得率68.6%・女性育休復職率100%（2024年度実績・公表） ・確定拠出年金制度あり ・リモートワーク・サテライトオフィス利用可 ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 洋上風力は国内でも立ち上がりフェーズであり、先例が少ない業務への対応が求められます。リモート制度の活用が可能な一方、現地確認が必要な場面では出張が発生します。 勤務地は神奈川県横浜市（弁天橋駅ほか）。雇用形態は正社員、想定年収500〜1200万円。洋上風力実工事のプロジェクトエンジニアとして挑戦したい方をお待ちしています。

仙台市泉区で、CやC++を用いた組込みエンジニアを募集します。アルファテクノロジー株式会社が、機器に組み込まれるソフトウェアの開発に携わる方を求めている求人です。担当する技術領域や工程はこれまでのご経験を踏まえて相談しながら決めていく形が想定され、組込み開発のスキルを活かし伸ばしていける環境として案内されています。 勤務地は仙台市泉区、雇用形態は正社員、想定年収は400万円から600万円のレンジで案内されています。開発言語としてC・C++が明記されており、これらの言語での組込み開発経験を活かしたい方に向いた内容です。年間休日などの勤務条件や、配属となる開発テーマの詳細は、キャリビーのアドバイザーから個別にお伝えします。 アルファテクノロジーは2004年設立の総合技術サービス会社で、ソフトウェア開発のほか機械設計開発や電気・電子設計開発、LSI設計開発などを手がけています。資本金2,000万円、従業員数490名（2026年4月時点）、本社は東京都渋谷区にあり、仙台をはじめ東北エリアにも拠点を構えています。配属先や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はアルファテクノロジーの公開情報にもとづく）

この求人は、新潟県を主な勤務エリアとする開発エンジニアの募集です。Webシステムや業務アプリケーション、組込ソフトウェアなど、タイトルに示した領域の設計・開発・テストを担当していただきます。案件の工程に応じて、実装から上流工程へ段階的にステップアップできる環境もあります。雇用形態は正社員で、配属先は派遣・常駐先のプロジェクトとなります。 想定年収は460万円から580万円程度で、経験やスキルに応じて決まります。勤務地は新潟県内の配属先を想定しています。研修や資格取得の支援制度を設けており、経験を活かしてスキルを広げたい方に向いています。 株式会社BREXA Technologyは、2004年設立、資本金約4.8億円の技術者派遣・開発請負を主軸とする人材サービス会社です。IT・機械・電子・電気・化学など幅広い領域のエンジニアを、自動車・半導体・電機・医療・建設・プラントといった多様な産業のメーカーへ提供しています。2025年7月に株式会社アウトソーシングテクノロジーから現社名へ商号変更し、純粋持株会社の株式会社BREXA Holdings傘下で事業を展開しています。具体的な業務内容や配属先、選考の流れはキャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報は株式会社BREXA Technologyおよびグループの公開情報にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

株式会社ＦＣＡＰの「業務系システム開発エンジニア」の求人です。勤務地は茨城県稲敷市、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 350万〜400万円 ・残業月20時間程度、在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

フェンリル株式会社が、スマートフォンアプリエンジニアを募集しています。大手ゲーム会社のオンラインサービス開発に携わるポジションで、受託開発ながら常駐はなく、自社の環境で開発を進められる点が特徴です。アプリの設計から実装まで、技術力を発揮していただきます。 雇用形態は正社員で、想定年収は550万円から1200万円の範囲です。勤務地は東京都品川区で、フルリモートにも対応しています。働く場所の自由度が高く、自分のペースで開発に向き合えるでしょう。 フェンリルは2005年に設立され、デザインと技術にこだわったソフトウェア開発を続けてきた会社です。資本金は1億円で、Webブラウザ「Sleipnir」を生み出した実績があります。2022年からは東京本社も設け、二本社制で開発体制を広げています。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はフェンリルの公開情報にもとづく）

東証プライム上場企業（グループ含む）で、経営基盤が安定しています。

株式会社トリモの「システムエンジニア」の求人です。勤務地は東京都、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 300万〜500万円 ・年間休日120日、残業月20時間程度、在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。