滋賀県のITエンジニアの求人 67件（2026年11月最新）

株式会社BREXA Technologyが、機械設計エンジニアを募集します。装置や機構の機械設計を担い、構想から図面化までを通じてものづくりを支える役割です。ハイクラス向けの募集で、これまでの設計経験を土台にステップアップを目指したい方を想定しています。 勤務地は滋賀エリア、雇用形態は正社員です。想定年収は500万〜900万円です。初任地を確約したうえでキャリアアップも見据えられる募集だとされています。機械設計の専門性を継続して磨きたい方に合った求人です。 同社は2004年設立、資本金約4億8,365万円で、機械・電気電子・ソフトウェアをはじめとする技術者派遣および開発請負を手がける人材サービス会社です。2025年7月に株式会社アウトソーシングテクノロジーから現社名へ商号変更しました。担当する装置や設計の範囲、選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報はBREXA Technologyの公開情報にもとづく）

株式会社BREXA Technologyが、電気設計エンジニアを募集します。電気回路や制御系の設計を担い、製品や装置の電気仕様を形にしていく役割です。これまでの設計経験を活かしながら、自分に合った働き方で長く取り組みたい方を想定したポジションです。 勤務地は滋賀エリア、雇用形態は正社員です。想定年収は600万〜900万円です。初任地を確約する形での募集で、年収600万円以上を見込める条件と、働き方への配慮が示されています。電気設計の専門性を軸にキャリアを積みたい方に向いた求人です。 同社は2004年設立、資本金約4億8,365万円で、機械・電気電子・ソフトウェアをはじめとする技術者派遣および開発請負を手がける人材サービス会社です。2025年7月に株式会社アウトソーシングテクノロジーから現社名へ商号変更しました。担当する製品や設計範囲、選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報はBREXA Technologyの公開情報にもとづく）

メイテックフィルダーズの正社員エンジニアとして、ソフトウェア開発や試験・評価に携わるポジションです。滋賀県を中心に、さまざまな企業の開発現場で、組み込みソフトやシステムの開発、製品の試験・評価などの技術業務を担当します。プロジェクトごとに異なる製品や技術に関われるのが、技術者派遣ならではの環境です。 雇用形態はメイテックフィルダーズの正社員（無期雇用）で、想定年収は400万〜720万円程度を見込んでいます。勤務地は滋賀県を中心とした客先やメイテックフィルダーズの拠点です。 メイテックフィルダーズは1979年に設立された、機械や電気・電子などの分野の技術者派遣を手がける会社です。エンジニアを自社の正社員として雇用し、さまざまな企業の設計・開発や試験・評価のプロジェクトに送り出しています。東証プライム市場に上場する株式会社メイテックグループホールディングス（証券コード9744）のグループの主力企業です。具体的な業務内容や選考の進め方については、キャリビーの担当者が個別にご案内します。 （会社情報はメイテックフィルダーズおよびメイテックグループホールディングスの公開情報にもとづく）

滋賀県を勤務地とする、ITエンジニア職の募集です（関西エリア）。豊富な案件のなかから本人の志向に応じて目指す方向を定めていく働き方が想定されており、開発やインフラなどの領域でエンジニアとしての経験を積んでいけるとされています。関西で腰を据えてキャリアを築きたい方に向いたポジションです。 雇用形態は正社員、勤務地は滋賀県です。想定年収はおおよそ400万〜720万円のレンジで提示されています。同社はエンジニア派遣を主たる事業とする会社で、配属先によって担当するシステムや業務内容は変わります。 株式会社メイテックフィルダーズは1979年設立、メイテックグループに属するエンジニア派遣会社です。グループの持株会社である株式会社メイテックグループホールディングスは東証プライムに上場（証券コード9744）していますが、当社自体は非上場です。資本金は1億2,000万円、従業員数は4,529名（2025年3月末時点・単体）です。配属先や研修制度、選考の進め方など詳しくは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報は同社公式サイトおよびメイテックグループホールディングスの公開情報にもとづく）

東レエンジニアリング株式会社の「サービスエンジニア」の求人です。勤務地は滋賀県大津市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 500万〜770万円 ・土日祝休み 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

大阪を中心としたエリアで、インフラエンジニアを担う正社員の募集です。運用保守からクラウドや上流工程へとステップアップできる環境が示され、設計構築の案件が8割を占めるとされています。出張や夜勤がほぼないとされており、運用経験を土台に設計・構築へ領域を広げたい方に向いた募集です。勤務地は滋賀県内の配属案件により決まり、雇用形態は正社員です。想定年収は450万円から650万円のレンジで、インフラ領域の経験や担当できる工程に応じて決まります。同社は1989年にパナソニックグループの人材派遣会社として設立され、現在はパーソルテンプスタッフが66.61％、パナソニックホールディングスが33.39％を出資する人材サービス企業です。運用から上流まで段階的に経験を積める案件を持つのが特徴です。配属先の詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報はパーソルエクセルHRパートナーズの公開情報にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

この求人は、滋賀県を主な勤務エリアとするインフラエンジニアの募集です。サーバーやネットワークの設計・構築から運用・監視まで、案件の工程に応じた役割を担っていただきます。タイトルに示した領域が中心となり、上流工程へ段階的にステップアップできる案件もあります。雇用形態は正社員で、配属先は派遣・常駐先のプロジェクトとなります。 想定年収は350万円から500万円程度で、経験やスキルに応じて決まります。勤務地は滋賀県内の配属先を想定しています。研修や資格取得の支援制度を設けており、未経験からインフラ分野に挑戦する方も在籍しています。 株式会社BREXA Technologyは、2004年設立、資本金約4.8億円の技術者派遣・開発請負を主軸とする人材サービス会社です。IT・機械・電子・電気・化学など幅広い領域のエンジニアを、自動車・半導体・電機・医療・建設・プラントといった多様な産業のメーカーへ提供しています。2025年7月に株式会社アウトソーシングテクノロジーから現社名へ商号変更し、純粋持株会社の株式会社BREXA Holdings傘下で事業を展開しています。担当領域は幅広いため、具体的な業務内容や配属先、選考の流れはキャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報は株式会社BREXA Technologyおよびグループの公開情報にもとづく）

ジャパニアス株式会社が、システムエンジニア（業務系・WEB・オープン・アプリ開発）を募集しています。クライアント先または自社開発センターで、要件定義から設計・開発・テストまで、システム構築の工程に携わるポジションです。同社が手がける幅広いプロジェクトのなかで、担当領域や使用技術に応じて経験を積んでいくことになります。 勤務地は滋賀県、雇用形態は正社員です。想定年収は300万円〜800万円のレンジで、経験・スキルに応じて決定されます。転勤なしの働き方が用意されており、土日休みを基本とする年間休日の多い勤務体系が特徴です。 ジャパニアスは1999年設立の先端エンジニアリング企業で、専門性の高いテクノロジーを必要とする企業へエンジニアを派遣・常駐させる開発支援と、自社での受託開発を展開しています。2022年9月には東京証券取引所グロース市場へ上場し（証券コード9558）、2025年11月末時点で従業員1,922名を擁する規模です。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はジャパニアス株式会社の公開情報にもとづく）

アイテックソリューション株式会社の「機構設計エンジニア」の求人です。勤務地は滋賀県、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 420万〜600万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

この求人は、滋賀県を主な勤務エリアとする開発エンジニアの募集です。Webシステムや業務アプリケーション、組込ソフトウェアなど、タイトルに示した領域の設計・開発・テストを担当していただきます。案件の工程に応じて、実装から上流工程へ段階的にステップアップできる環境もあります。雇用形態は正社員で、配属先は派遣・常駐先のプロジェクトとなります。 想定年収は350万円から500万円程度で、経験やスキルに応じて決まります。勤務地は滋賀県内の配属先を想定しています。研修や資格取得の支援制度を設けており、経験を活かしてスキルを広げたい方に向いています。 株式会社BREXA Technologyは、2004年設立、資本金約4.8億円の技術者派遣・開発請負を主軸とする人材サービス会社です。IT・機械・電子・電気・化学など幅広い領域のエンジニアを、自動車・半導体・電機・医療・建設・プラントといった多様な産業のメーカーへ提供しています。2025年7月に株式会社アウトソーシングテクノロジーから現社名へ商号変更し、純粋持株会社の株式会社BREXA Holdings傘下で事業を展開しています。具体的な業務内容や配属先、選考の流れはキャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報は株式会社BREXA Technologyおよびグループの公開情報にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

情報セキュリティ分野の事業も広げている会社で、業務系システムの開発に携わるエンジニア職です。大手SIに常駐する案件などを手がけ、入社後はPGとして経験を積みます。経験に応じてSEとして顧客折衝や上流工程も担います。必須条件は、オープン系言語のいずれかでの開発経験と、社会人経験2年以上です。 ・入社後はPGとして業務を担い、経験に応じてSEとして顧客折衝を含む上流工程を担当します。 ・要件を決める工程からコーディング、テストまで、各フェーズを経験できます。 ・クラウド関連の開発（AWS、Aurora等）。設計から導入まで担当し、使用言語はJavaです。 ・オンプレミス環境をAWSのクラウドへ移行するプロジェクトで、設計から導入まで担当します。 ・販売業務システムの開発。バックエンドはJava（SpringBoot）、フロントエンドはVue.jsです。 ・近年は生産や購買の管理システムに関わる案件も増えてきています。 【組織】セキュリティの領域で事業を伸ばしている会社です。 【組織】大阪に自社施設の「セキュリティ・オペレーション・センター（SOC）」を立ち上げ、案件の引き合いが増えています。

東証プライムに上場する製造業グループの情報システム部門で、業務の進め方を見直し、AIや各種ITツールを現場に定着させる役割です。部門と一緒に課題を洗い出し、ベンダーと選定から導入までを進めます。 ・部門の聞き取りも含めて業務プロセスを理解し、AIツールやITツールを使った改善を行う ・ベンダーとともにツールやソリューションを比較し、選定と導入を進める ・対象は、一般的なAIツール、全社の事務関連業務、業務システムなど幅広い ・生産計画づくりの自動化や、特許など知的財産の情報を調べる作業の効率化を想定している ・国内外の子会社まで含めたグループ全体の情報システムについて、企画から運用・保守までを受け持つ ・利用中の主なシステムは、Microsoft Office 365、Microsoft Azure、SAP S/4HANAなど

滋賀県東近江市の顧客先で、工作機器や搬送機の組み込み開発を担う仕事です。プログラミングは海外のパートナー企業に依頼するケースがほとんどのため、関わるのは上流工程に限られます。大規模プロジェクトのPLやPMを目指す道も、部署移動を含めて開けています。 ・滋賀県内の顧客先で、工作機器や搬送機の組み込み開発を担当 ・プログラミングなど下流の作業を除いた、上流工程の業務 ・顧客先ではチーム単位で就業し、1人だけで常駐することはない 【選考】担当工程は問わない 【組織】部署ごとにテーマを決めて学習するグループ活動の風土がある 【研修】大手の教育会社のオンライン教育を利用し、いつでも受講できる環境がある

車両ECUや走行支援制御などの自動車関連制御ソフトを作ります。完成車や電機メーカーなどの開発案件に加わり、要件定義から試験までのうち、経験や希望に応じた工程に参画できます。 ・車両ECU、走行支援制御、通信系などの自動車関連制御ソフトの開発 ・要件定義、設計、実装、テストのうち、経験や希望に沿った工程に参画 【組織】技術者約600名が活躍し、配属先は平均約5人で、複数名での着手が基本 【キャリア】営業が配属の調整から入社後のフォローまで一貫して担当し、技術管理との定期面談も行う