株式会社リバティの働き方・ワークライフバランス

Q: 株式会社リバティの働き方は業界平均と比べてどう？

OpenWorkの『日本の残業時間 定点観測』による全業種平均残業時間は月23.90時間です。自動車小売業に限定した統計ではありませんが、比較すると株式会社リバティの営業職(月10〜15時間)、整備士(繁忙期でも月0〜5時間)はいずれもこの全業種平均を下回ります。自動車小売業界に絞った公的統計は今回確認できず、あくまで全業種平均との比較値です。 同業他社との比較で自分に合った働き方を見極めましょう。

ページ表示時点: 2026年9月｜公開情報の確認日は各出典を参照

確認した求人票・採用ページのいずれにもリモートワークやテレワークに関する制度の記載はありません。営業職は来店客への接客が中心、整備士は店舗の整備工場での作業が中心という業態上、在宅勤務の制度自体が設計されていないと見るのが妥当です。

整備士求人票では1〜3月を繁忙期として明記しており、車検の集中期と年度替わり前の需要増が重なる時期です。ただし同じ時期でも残業目安は月0〜5時間にとどまっており、繁忙期だから残業が跳ね上がるという設計にはなっていません。

営業職側の繁忙期を裏付ける一次情報は今回確認できませんでした。

この記事のポイント

OpenWork回答(23人)の平均は月15.1時間。
doda掲載の営業職求人票では月10〜15時間、久御山店の買取営業職求人票では2024年度実績として月11時間とされています。
求人票の残業目安は職種・店舗・年度で数字が揺れており、一律の数字として鵜呑みにしない方がよい水準です
確認した求人票・採用ページのいずれにもリモートワークやテレワークに関する制度の記載はありません。
営業職は来店客への接客が中心、整備士は店舗の整備工場での作業が中心という業態上、在宅勤務の制度自体が設計されていないと見るのが妥当です
OpenWork回答では有給消化率62.9%。
doda求人票の有給休暇取得日数は9.7日で、2021年度実績を示す求人票と、同水準を維持した2024年度実績を示す求人票の両方が確認できます。
月に2回連休を取得できる運用も求人票に明記されており、消化率の数字だけでなく、取得しやすさを示す運用ルールがセットで示されている点は判断材料になります
整備士求人票では1〜3月を繁忙期として明記しており、車検の集中期と年度替わり前の需要増が重なる時期です。
ただし同じ時期でも残業目安は月0〜5時間にとどまっており、繁忙期だから残業が跳ね上がるという設計にはなっていません。
営業職側の繁忙期を裏付ける一次情報は今回確認できませんでした
OpenWorkの『日本の残業時間定点観測』による全業種平均残業時間は月23.90時間です。
自動車小売業に限定した統計ではありませんが、比較すると株式会社リバティの営業職(月10〜15時間)、整備士(繁忙期でも月0〜5時間)はいずれもこの全業種平均を下回ります。
自動車小売業界に絞った公的統計は今回確認できず、あくまで全業種平均との比較値です

企業情報

企業名: 株式会社リバティ
業種: 自動車販売・整備（中古車販売・自動車保険代理業）
本社: 京都府

株式会社リバティの求人・企業情報を見る →

株式会社リバティの働き方の概要

株式会社リバティは京都府久世郡久御山町に本社を置く中古車・軽自動車販売会社です。OpenWorkに寄せられた23件の回答では平均残業時間が月15.1時間、有給消化率は62.9%となっています。

dodaに掲載された営業職の求人票では残業目安が月10〜15時間、19時以降の残業は事前承認制と明記されており、際限のない長時間労働にはブレーキがかかる運用です。一方、整備士求人票では繁忙期の1〜3月でも残業目安は月0〜5時間で、営業職より残業幅が小さい設計になっています。

ワークライフバランスの主要データ

平均残業時間

OpenWork回答(23人)の平均は月15.1時間。doda掲載の営業職求人票では月10〜15時間、久御山店の買取営業職求人票では2024年度実績として月11時間とされています。求人票の残業目安は職種・店舗・年度で数字が揺れており、一律の数字として鵜呑みにしない方がよい水準です。

有給取得率

OpenWork回答では有給消化率62.9%。doda求人票の有給休暇取得日数は9.7日で、2021年度実績を示す求人票と、同水準を維持した2024年度実績を示す求人票の両方が確認できます。月に2回連休を取得できる運用も求人票に明記されており、消化率の数字だけでなく、取得しやすさを示す運用ルールがセットで示されている点は判断材料になります。

リモートワーク

繁忙期・閑散期

整備士求人票では1〜3月を繁忙期として明記しており、車検の集中期と年度替わり前の需要増が重なる時期です。ただし同じ時期でも残業目安は月0〜5時間にとどまっており、繁忙期だから残業が跳ね上がるという設計にはなっていません。営業職側の繁忙期を裏付ける一次情報は今回確認できませんでした。

部署・職種別の残業傾向

株式会社リバティの営業職(自動車販売・自動車保険)・整備士など2部署の残業傾向を調査しました。

営業職(自動車販売・自動車保険)	月10〜15時間(doda求人票表記)。19時以降の残業は事前承認制。
整備士	繁忙期(1〜3月)でも月0〜5時間程度。勤務時間9:30〜18:30、実働8時間。

業界平均との比較

業界水準との比較

OpenWorkの『日本の残業時間定点観測』による全業種平均残業時間は月23.90時間です。自動車小売業に限定した統計ではありませんが、比較すると株式会社リバティの営業職(月10〜15時間)、整備士(繁忙期でも月0〜5時間)はいずれもこの全業種平均を下回ります。自動車小売業界に絞った公的統計は今回確認できず、あくまで全業種平均との比較値です。

まとめ: 株式会社リバティの働き方・ワークライフバランス

残業は営業職で月10〜15時間、整備士は繁忙期でも月0〜5時間と職種差がある
有給消化率はOpenWork回答で62.9%、doda求人票の取得日数は9.7日
整備士の繁忙期は1〜3月の車検集中・年度替わり需要期
店舗接客・整備の業態上、リモートワークの制度記載は確認できない

株式会社リバティの掲載求人（36件）

キャリビーに掲載中の株式会社リバティの求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種	求人数
営業職	24件
技術職（機械・電気）	5件
販売・サービス職	4件
事務・アシスタント	2件
企画・管理	1件

職種で絞り込む

エリアで絞り込む

全36件

営業職24件

【三重/未経験歓迎】自動車保険営業・納車までの手続き業務　◆若手活躍◆関西最大級カーディーラー

300〜450万円三重県津市営業職

【京都府久世郡】中古車の買取営業職／福利厚生充実◆創業以来業績右肩上がり

300〜500万円京都府久世郡久御山町営業職

【福井】自動車の販売営業（自動車業界経験者優先採用｜年数不問）＜100％反響営業｜ノルマ無し＞

400〜600万円福井県営業職

【奈良】自動車保険営業職　※100％反響営業/営業経験者歓迎/創業から連続増収中のカーディーラー

400〜600万円奈良県北葛城郡河合町営業職

【高知】自動車の販売営業（営業経験者優先採用｜業界不問）＜100％反響営業｜ノルマ無し＞

350〜500万円高知県営業職

【兵庫】自動車の販売営業（営業経験者優先採用｜業界不問）＜100％反響営業｜ノルマ無し＞

350〜500万円兵庫県営業職

技術職（機械・電気）5件

【兵庫】自動車整備士※京都一の軽自動車販売企業/資格取得支援など福利厚生〇

400〜500万円兵庫県技術職（機械・電気）

【三重】自動車整備士※京都一の軽自動車販売企業/資格取得支援など福利厚生〇

400〜500万円三重県松阪市技術職（機械・電気）

【大阪】自動車整備士※京都一の軽自動車販売企業/資格取得支援など福利厚生〇

350〜550万円大阪府八尾市技術職（機械・電気）

【滋賀】自動車整備士※京都一の軽自動車販売企業/資格取得支援など福利厚生〇

350〜550万円滋賀県栗東市技術職（機械・電気）

【京都】自動車整備士※京都一の軽自動車販売企業/資格取得支援など福利厚生〇

350〜550万円京都府久世郡久御山町技術職（機械・電気）

販売・サービス職4件

【滋賀/栗東】中古車の買取営業職・転勤なし／福利厚生充実◆創業以来業績右肩上がり

300〜500万円滋賀県栗東市販売・サービス職

【高知】自動車の販売営業（販売/接客経験者優先採用）＜100％反響営業｜飛び込み無し｜ノルマ無し＞

300〜450万円高知県販売・サービス職

【滋賀/未経験者歓迎】自動車保険営業職　※100％反響営業/マイカー・バイク通勤OK/カーディーラー

300〜450万円滋賀県彦根市販売・サービス職

【奈良】中古車の買取営業職・転勤なし／福利厚生充実◆創業以来業績右肩上がり

300〜500万円奈良県北葛城郡河合町販売・サービス職

事務・アシスタント2件

【三重/津】事務職◆関西最大級カーディーラー／オフィスワークデビューを応援！／車通勤可

250〜350万円三重県津市事務・アシスタント

【福井/鯖江】事務職　◆関西最大級カーディーラー／マイカー通勤可

250〜350万円福井県事務・アシスタント

企画・管理1件

【京都】人事（新卒採用）◆未経験歓迎／関西最大級カーディーラー／マイカー通勤可／家賃手当あり

250〜350万円京都府京都市伏見区企画・管理

調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

出典・参考情報

本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。

株式会社リバティをさらに詳しく調べる

転職先を総合的に判断するため、複数の観点から企業を分析しましょう。

株式会社リバティの福利厚生・待遇

働き方に直結する福利厚生制度を確認

株式会社リバティの評判・口コミ

ワークライフバランスの実態を口コミで検証

株式会社リバティの年収・給料

残業時間と年収のバランスを確認

株式会社リバティの関連ページ

株式会社リバティの求人一覧

株式会社リバティの年収・給料

株式会社リバティの面接・選考対策

株式会社リバティの評判・口コミ

株式会社リバティの福利厚生・待遇

株式会社リバティの事業内容・強み・将来性

株式会社リバティの社風・カルチャー・採用情報

よくある質問

Q.株式会社リバティの平均残業時間は？

A.OpenWork回答(23人)の平均は月15.1時間。doda掲載の営業職求人票では月10〜15時間、久御山店の買取営業職求人票では2024年度実績として月11時間とされています。求人票の残業目安は職種・店舗・年度で数字が揺れており、一律の数字として鵜呑みにしない方がよい水準です。残業時間は部署や時期によって変動するため、希望する職種の傾向も確認しましょう。

Q.株式会社リバティの有給取得率は？

A.OpenWork回答では有給消化率62.9%。doda求人票の有給休暇取得日数は9.7日で、2021年度実績を示す求人票と、同水準を維持した2024年度実績を示す求人票の両方が確認できます。月に2回連休を取得できる運用も求人票に明記されており、消化率の数字だけでなく、取得しやすさを示す運用ルールがセットで示されている点は判断材料になります。有給取得率は部署の雰囲気や繁忙期によっても異なります。

Q.株式会社リバティはリモートワークできる？

A.確認した求人票・採用ページのいずれにもリモートワークやテレワークに関する制度の記載はありません。営業職は来店客への接客が中心、整備士は店舗の整備工場での作業が中心という業態上、在宅勤務の制度自体が設計されていないと見るのが妥当です。リモートワークの適用範囲は職種やチームによって異なる場合があります。

Q.株式会社リバティの働き方は業界平均と比べてどう？

A.OpenWorkの『日本の残業時間定点観測』による全業種平均残業時間は月23.90時間です。自動車小売業に限定した統計ではありませんが、比較すると株式会社リバティの営業職(月10〜15時間)、整備士(繁忙期でも月0〜5時間)はいずれもこの全業種平均を下回ります。自動車小売業界に絞った公的統計は今回確認できず、あくまで全業種平均との比較値です。同業他社との比較で自分に合った働き方を見極めましょう。

Q.株式会社リバティの繁忙期は？

A.整備士求人票では1〜3月を繁忙期として明記しており、車検の集中期と年度替わり前の需要増が重なる時期です。ただし同じ時期でも残業目安は月0〜5時間にとどまっており、繁忙期だから残業が跳ね上がるという設計にはなっていません。営業職側の繁忙期を裏付ける一次情報は今回確認できませんでした。繁忙期の負荷は年収とのバランスで評価することが大切です。

Q.株式会社リバティの公開求人は何件ありますか？

A.株式会社リバティは現在36件の公開求人があります。営業職・技術職（機械・電気）・販売・サービス職を中心に三重県・滋賀県で募集しています。

Q.株式会社リバティの求人の想定年収レンジは？

A.求人の想定年収は250〜600万円（中央値450万円）です。営業職などの職種や経験年数により異なります。

Q.株式会社リバティはどんな職種を募集していますか？

A.主な募集職種は営業職・技術職（機械・電気）・販売・サービス職・事務・アシスタント・企画・管理です。勤務地は三重県・滋賀県・京都府が中心です。