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オリジナル設計働き方・ワークライフバランス

最終更新: 2026年8月オリジナル設計働き方・ワークライフバランスを徹底分析

オリジナル設計株式会社の働き方は、年間休日125日・在宅勤務可・カスタムメイド勤務制度(時差出勤やフレキシブル勤務)などの制度面が特徴。求人情報には時間外労働の上限として閑散期6カ月は45時間以内、繁忙期6カ月は60時間以内と明記されており(リクルートエージェント掲載情報より)、自社求人の多くも「残業20時間程度」と記載している。

口コミサイトでは残業時間の申告値にばらつきがあり、OpenWork(回答10名)では月間14.8時間、エン転職(回答29名)では月間33時間という結果が出ている。2025年度の有給休暇平均取得日数は13.1日(マイナビ2027の採用データより)で、育児休業取得率は男女とも100%と高水準にある。

この記事のポイント

  • 年間休日125日、完全週休2日制(土日祝)で、官公庁案件が中心のため土日の呼び出しがない点が特徴(リクルートエージェント掲載情報より)。

  • 時間外労働の上限は閑散期6カ月45時間以内・繁忙期6カ月60時間以内と規定されている(同情報より)。

  • 口コミサイトの残業時間の申告値はOpenWork14.8時間〜エン転職33時間/月と幅があり、自社求人の多くは「残業20時間程度」と記載している。

  • 2025年度の有給休暇平均取得日数は13.1日、育児休業取得率は男性100%・女性100%(マイナビ2027の採用データより)。

  • 時差出勤・フレキシブル勤務・在宅勤務を組み合わせられる「カスタムメイド勤務制度」があり、研修期間終了後の社員が利用できる(マイナビ2027の採用情報より)。

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企業情報

企業名
オリジナル設計
業種
サービス
上場
東証スタンダード(4642)

オリジナル設計の働き方の概要

年間休日125日、在宅勤務やカスタムメイド勤務制度(時差出勤・フレキシブル勤務)を導入しており、2025年度の有給休暇平均取得日数は13.1日(マイナビ2027より)。官公庁案件中心のため土日の呼び出しがない一方、繁忙期には残業が増える傾向も口コミで指摘されている。

ワークライフバランスの主要データ

平均残業時間

自社求人データでは「残業20時間程度」という記載が多く見られる。口コミサイトではOpenWork(回答10名)が月間14.8時間、エン転職(回答29名)が月間33時間、転職会議が月間22時間と、サイトによって申告値に幅がある。

有給取得率

2025年度の有給休暇平均取得日数は13.1日(マイナビ2027の新卒採用データより)。OpenWorkの独自集計(回答10名)では有給休暇消化率82.6%との回答もあり、複数のソースで「有給が取りやすい」という声が一致している。

リモートワーク

自社求人の多くに「在宅勤務可」と明記されており、時差出勤・フレキシブル勤務・在宅勤務を組み合わせられる「カスタムメイド勤務制度」がある(マイナビ2027の採用情報より)。同制度は研修期間終了後の社員が利用できるとされる。

繁忙期・閑散期

求人情報(リクルートエージェント掲載)には、閑散期6カ月は残業45時間以内、繁忙期6カ月は60時間以内とする時間外労働の上限規定があることが明記されている。具体的な繁忙月の時期については公開情報から確認できなかった。

「激務」の実態

オリジナル設計の労働環境の実態

「激務」という評判については、口コミサイトの残業時間の申告値が月間14.8時間(OpenWork)〜33時間(エン転職)とばらつきがあり、繁忙期にはベテラン層を中心に業務負荷が増えるとの声がある一方、閑散期6カ月は残業45時間以内・繁忙期6カ月は60時間以内という上限規定が明確に設けられている。

退職理由で多いもの

  • 1繁忙期の業務量増加によるプライベート時間の圧迫(エン転職の退職理由に関する声より)
  • 2スキル習得に伴う業務範囲拡大による負荷増(エン転職の退職理由の声より)

業界平均との比較

業界水準との比較

上下水道分野の建設コンサルタントとして、年間休日125日や在宅勤務制度、カスタムメイド勤務制度など柔軟な働き方の制度を公式に整えている(公式サイト・求人情報より)。グループ従業員717名規模の中で、残業時間の上限を閑散期45時間・繁忙期60時間と明確に規定している点は、管理体制が整っている部類とみられる。

まとめ: オリジナル設計働き方・ワークライフバランス

  1. 残業時間は情報源によって幅があるため、配属予定の部署や案件の繁忙期について面接時に具体的に確認するのが有効。

  2. 有給休暇取得率・育児休業取得率はいずれも良好な水準にあり、ライフイベントと両立しやすい環境が整っている。

  3. 在宅勤務やカスタムメイド勤務制度の対象条件(利用開始タイミング等)を事前に確認しておくと安心。

オリジナル設計の掲載求人(34件)

キャリビーに掲載中のオリジナル設計の求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種求人数
技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)33
営業職1

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34

技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)33

【福岡】下水道の土木設計◆在宅勤務可/東証スタンダード上場/残業20H程度

450〜800万円 福岡県 福岡市博多区 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)

【大阪】下水道の土木設計※在宅勤務可/東証スタンダード上場/残業20h程度

450〜800万円 大阪府 大阪市中央区 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)

【宮城】下水道の管路設計※在宅勤務可/東証スタンダード上場/残業20h程度

450〜800万円 宮城県 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)

【東京】下水道の土木設計◆在宅勤務可/東証スタンダード上場/残業20H程度

450〜800万円 東京都 渋谷区 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)

【東京】上下水道の構造設計職※在宅勤務可/東証スタンダード上場/残業20H程度

450〜800万円 東京都 渋谷区 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)

【秋田】下水道の管路設計◆在宅勤務可/東証スタンダード上場/残業20H程度

450〜800万円 秋田県 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)

営業職1

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よくある質問

Q.オリジナル設計の平均残業時間は?
A.自社求人データでは「残業20時間程度」という記載が多く見られる。口コミサイトではOpenWork(回答10名)が月間14.8時間、エン転職(回答29名)が月間33時間、転職会議が月間22時間と、サイトによって申告値に幅がある。 残業時間は部署や時期によって変動するため、希望する職種の傾向も確認しましょう。
Q.オリジナル設計の有給取得率は?
A.2025年度の有給休暇平均取得日数は13.1日(マイナビ2027の新卒採用データより)。OpenWorkの独自集計(回答10名)では有給休暇消化率82.6%との回答もあり、複数のソースで「有給が取りやすい」という声が一致している。 有給取得率は部署の雰囲気や繁忙期によっても異なります。
Q.オリジナル設計はリモートワークできる?
A.自社求人の多くに「在宅勤務可」と明記されており、時差出勤・フレキシブル勤務・在宅勤務を組み合わせられる「カスタムメイド勤務制度」がある(マイナビ2027の採用情報より)。同制度は研修期間終了後の社員が利用できるとされる。 リモートワークの適用範囲は職種やチームによって異なる場合があります。
Q.オリジナル設計は激務?
A.「激務」という評判については、口コミサイトの残業時間の申告値が月間14.8時間(OpenWork)〜33時間(エン転職)とばらつきがあり、繁忙期にはベテラン層を中心に業務負荷が増えるとの声がある一方、閑散期6カ月は残業45時間以内・繁忙期6カ月は60時間以内という上限規定が明確に設けられている。 「激務」の印象はポジションや部署によって大きく異なるため、本記事の詳細分析を参考にしてください。
Q.オリジナル設計の働き方は業界平均と比べてどう?
A.上下水道分野の建設コンサルタントとして、年間休日125日や在宅勤務制度、カスタムメイド勤務制度など柔軟な働き方の制度を公式に整えている(公式サイト・求人情報より)。グループ従業員717名規模の中で、残業時間の上限を閑散期45時間・繁忙期60時間と明確に規定している点は、管理体制が整っている部類とみられる。 同業他社との比較で自分に合った働き方を見極めましょう。
Q.オリジナル設計の繁忙期は?
A.求人情報(リクルートエージェント掲載)には、閑散期6カ月は残業45時間以内、繁忙期6カ月は60時間以内とする時間外労働の上限規定があることが明記されている。具体的な繁忙月の時期については公開情報から確認できなかった。 繁忙期の負荷は年収とのバランスで評価することが大切です。
Q.オリジナル設計の公開求人は何件ありますか?
A.東証スタンダード上場企業のオリジナル設計は現在34件の公開求人があります。技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)・営業職を中心に東京都・大阪府で募集しています。
Q.オリジナル設計の求人の想定年収レンジは?
A.求人の想定年収は625〜1025万円(中央値625万円)です。技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)などの職種や経験年数により異なります。
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