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SOMPOリスクマネジメント株式会社働き方・ワークライフバランス

最終更新: 2026年8月SOMPOリスクマネジメント株式会社働き方・ワークライフバランスを徹底分析

SOMPOリスクマネジメント株式会社は、コアタイムなしのフルフレックス制度と在宅勤務を軸にした働き方を導入しており、2024年度の年次有給休暇取得率は54.1%(社内目標50%以上)を達成しています(公式サイトの健康経営データより)。口コミサイトでは月間残業時間について20時間台後半(OpenWork)から30時間台前半(ライトハウス)まで、集計元によって幅があります。

自社に掲載中の求人でも、週2〜3日の在宅勤務可・所定労働7時間などの条件を明記したものが複数あり(自社求人データより)、柔軟な働き方が制度としても浸透していることがうかがえます。2021年にはテレワーク東京ルール実践企業宣言も行っています(公式サイトより)。

この記事のポイント

  • 2024年度の年次有給休暇取得率は54.1%で、社内目標の50%以上を達成(公式サイトより)。

  • 2024年度の平均月間総実労働時間は160時間/人(公式サイトより)。

  • 口コミサイトでは月間残業時間20時間台後半〜30時間台前半という報告があり、集計元によって幅がある(出典:OpenWork、ライトハウス)。

  • 在宅勤務・フルフレックス制度(コアタイムなし)を導入し、求人票でも週2〜3日の在宅勤務可の条件が複数見られる(自社求人データより)。

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企業情報

企業名
SOMPOリスクマネジメント株式会社
本社
東京都

SOMPOリスクマネジメント株式会社の働き方の概要

在宅勤務とフルフレックス制度を軸にした働き方が浸透しており、2024年度の有給休暇取得率は54.1%(目標50%以上)を達成するなど、公式データでもワークライフバランス関連の実績が示されている。

ワークライフバランスの主要データ

平均残業時間

口コミサイトでは月間20時間台後半(OpenWork)から30時間台前半(ライトハウス)という報告があり、集計元によって幅がある。公式データでは2024年度の平均月間総実労働時間が160時間/人となっている(公式サイトより)。

有給取得率

2024年度の年次有給休暇取得率は54.1%で、社内目標の50%以上を達成している(公式サイトの健康経営データより)。

リモートワーク

在宅勤務とコアタイムなしのフルフレックス制度を導入しており、自社に掲載中の求人でも週2〜3日の在宅勤務可・所定労働7時間などの条件を明記したものが複数ある(自社求人データより)。2021年にはテレワーク東京ルール実践企業宣言も行っている(公式サイトより)。

「激務」の実態

SOMPOリスクマネジメント株式会社の労働環境の実態

業務量が多く難易度も高いという口コミがある一方、フレックス・在宅勤務により残業を自分でコントロールしやすいとの報告も多く、激務というより専門性を要する裁量労働に近いとの評価が目立つ(転職会議、OpenWorkより)。

退職理由で多いもの

  • 1体制変更による裁量の縮小や監視強化
  • 2在宅勤務など柔軟な働き方の後退
  • 3利益率重視の方針による負担感

業界平均との比較

業界水準との比較

コンサルティング・シンクタンク業界の同業(MS&ADインターリスク総研、東京海上ディーアール等)と比べても、フレックス・在宅勤務を軸にした働き方への評価は同水準以上との声がある(OpenWorkの同業比較機能より)。

まとめ: SOMPOリスクマネジメント株式会社働き方・ワークライフバランス

  1. フレックス・在宅勤務を活かした自己管理力があれば働きやすい環境。

  2. 有給取得率・労働時間の公式データは業界内でも良好な水準にある。

SOMPOリスクマネジメント株式会社の掲載求人(33件)

キャリビーに掲載中のSOMPOリスクマネジメント株式会社の求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種求人数
専門職(コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人)14
企画・管理6
技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)6
技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)3
営業職2
営業1
金融系専門職1

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33

専門職(コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人)14

【新宿/未経験歓迎】モデルオペレーター(リスク分析)所定労働7H◆健康経営優良法人2025

400〜700万円 東京都 専門職(コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人)

【新宿】再生可能エネルギー分野に関するリスクコンサルタント/在宅・フレックス可/所定労働7H

500〜800万円 東京都 新宿区 専門職(コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人)

【新宿】BCP策定・防災対策に関するリスクコンサルタント/所定労働7H◆健康経営優良法人

400〜800万円 東京都 新宿区 専門職(コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人)

【新宿】社会公共分野に関するリスクコンサルタント/公務員活躍中・所定労働7H◆健康経営優良法人

400〜700万円 東京都 新宿区 専門職(コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人)

【新宿】人的資本に関するリスクコンサルタント/在宅週2-3可/所定労働7H・健康経営優良法人

500〜800万円 東京都 新宿区 専門職(コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人)

【大阪】リスクコンサルタント(モビリティ分野)フレックス・在宅可/所定労働7H

500〜700万円 大阪府 大阪市西区 専門職(コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人)

企画・管理6

技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)6

技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)3

営業職2

営業1

金融系専門職1

出典・参考情報

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転職先を総合的に判断するため、複数の観点から企業を分析しましょう。

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よくある質問

Q.SOMPOリスクマネジメント株式会社の平均残業時間は?
A.口コミサイトでは月間20時間台後半(OpenWork)から30時間台前半(ライトハウス)という報告があり、集計元によって幅がある。公式データでは2024年度の平均月間総実労働時間が160時間/人となっている(公式サイトより)。 残業時間は部署や時期によって変動するため、希望する職種の傾向も確認しましょう。
Q.SOMPOリスクマネジメント株式会社の有給取得率は?
A.2024年度の年次有給休暇取得率は54.1%で、社内目標の50%以上を達成している(公式サイトの健康経営データより)。 有給取得率は部署の雰囲気や繁忙期によっても異なります。
Q.SOMPOリスクマネジメント株式会社はリモートワークできる?
A.在宅勤務とコアタイムなしのフルフレックス制度を導入しており、自社に掲載中の求人でも週2〜3日の在宅勤務可・所定労働7時間などの条件を明記したものが複数ある(自社求人データより)。2021年にはテレワーク東京ルール実践企業宣言も行っている(公式サイトより)。 リモートワークの適用範囲は職種やチームによって異なる場合があります。
Q.SOMPOリスクマネジメント株式会社は激務?
A.業務量が多く難易度も高いという口コミがある一方、フレックス・在宅勤務により残業を自分でコントロールしやすいとの報告も多く、激務というより専門性を要する裁量労働に近いとの評価が目立つ(転職会議、OpenWorkより)。 「激務」の印象はポジションや部署によって大きく異なるため、本記事の詳細分析を参考にしてください。
Q.SOMPOリスクマネジメント株式会社の働き方は業界平均と比べてどう?
A.コンサルティング・シンクタンク業界の同業(MS&ADインターリスク総研、東京海上ディーアール等)と比べても、フレックス・在宅勤務を軸にした働き方への評価は同水準以上との声がある(OpenWorkの同業比較機能より)。 同業他社との比較で自分に合った働き方を見極めましょう。
Q.SOMPOリスクマネジメント株式会社の公開求人は何件ありますか?
A.SOMPOリスクマネジメント株式会社は現在33件の公開求人があります。専門職(コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人)・企画・管理・技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)を中心に東京都・大阪府で募集しています。
Q.SOMPOリスクマネジメント株式会社の求人の想定年収レンジは?
A.求人の想定年収は500〜1050万円(中央値650万円)です。専門職(コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人)などの職種や経験年数により異なります。
Q.SOMPOリスクマネジメント株式会社はどんな職種を募集していますか?
A.主な募集職種は専門職(コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人)・企画・管理・技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)・技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)・営業職です。勤務地は東京都・大阪府が中心です。
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